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南部工作機會人力仲介╱代徵╱職業介紹

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市岡山區 工作經歷不拘 353天前更新
    職責要求 1.系統品質維護 2.生產過程品質監控與管控 任職資格 1.熟五大核心工具(APQP/FMEA/SPC/MSA/PPAP) 2.需有VDA稽核流程並曾有對應稽核改善之經驗 3.具VDA 6.3 過程稽核員資格認證或受訓經驗尤佳 4.具汽車業品質管理系並擁有ISO9001、IATF16949、VDA認證/稽核經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 357天前更新
    1.統籌各分店的營運策略 2.達成營運部目標業績 3.確保各門市品質、服務品質與食品衛生安全 4.研擬營運計劃及年度專案規劃 5.推動中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長 6.執行與追蹤各項營運績效管理目標
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  • 月薪33000~36000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.櫃台服務。 2.移工事務處理。 3.宿舍活動規劃。 4.主管交辦事項。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 365天前更新
    1.品牌合作洽談:主動與品牌方或通路夥伴洽談合作,協調雙方資源以推動行銷專案。 2.整合行銷企劃:根據市場洞察與銷售目標,制定創意性及具影響力的整合行銷企劃,涵蓋線上與線下通路推廣活動。 3.內外部協調:與內部團隊(如業務、設計、物流)及外部合作夥伴(品牌方、客戶、代理商)密切溝通,包含但不限於生產、推廣及銷售相關事務,確保產品上市、活動執行及穩定銷售。 4.活動設計與追蹤執行:策劃促銷活動(如折扣、滿額贈品、會員專屬活動),吸引消費者並提升銷售業績,並全程監控執行進度,確保活動符合目標。 5.活動成效分析:分析行銷活動的成效數據(如銷售數據、消費者反饋),撰寫報告並提出優化策略。 6.市場與競品分析:了解目標用戶、市場趨勢、競品策略,提出創新建議以增強品牌與通路的競爭優勢。 7.預算與資源管理:制定並控管行銷活動預算,確保資金使用效益最大化。 8.關係管理:與品牌方、通路夥伴及其他相關單位建立並維持良好合作關係,增強品牌影響力。 9.其他主管交代事項。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 5年工作經驗 366天前更新
    職責要求 1. 新產品專案開發、執行與整合,確保效率,達成資源效益最大化。 2. 負責部門運營管理,依據公司發展策略設定績效目標,有效達成生產目標。 3. 管控測試異常,與量產問題(品質、交貨、成本、服務)。 4. 改善測試良率分析、工程實驗分析能力。 任職資格 1. 熟悉記憶體測試流程 2 .5年以上測試工程主管經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 5年工作經驗 366天前更新
    職責要求 1.自動化設備與系統生產異常排除。 2.自動化設備維護保養規範,相關文件制定、修訂。 3.自動化設備與倉儲系統整合管理維護。 4.其他交辦事項專案稼動率改善、人員管理。 任職資格 1. 智慧製造資歷:5年以上 2. 設備/工程背景懂IT *加分項目* 1. 具工廠自動化系統整合經驗佳 2. 具物料控制(MCS)或物流自動化經驗者佳
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 5年工作經驗 366天前更新
    職責要求 1.⁠ ⁠承擔遊戲平台的活動與玩法策劃工作,對產品的可玩性和創意效果負責。 2.⁠ ⁠設計遊戲平台內各項功能細節與交互。 3.⁠ ⁠規劃平台內的財富、用戶體驗、活動數值等。 4.⁠ ⁠制定產品的運營計劃和推廣策略,並負責執行落地,推動用戶增長與活躍度提升。 5.⁠ ⁠關注競品和行業動態,進行相關信息收集與分析,挖掘市場機會。 6.⁠ ⁠對產品的設計、功能模組進行高品質驗收。 7.⁠ ⁠與項目組其他部門協調溝通,確保版本計劃按時更新。 8.⁠ ⁠負責遊戲品質和遊戲數據管理,通過數據分析優化產品和推廣效果。 任職資格 1. 有德州樸克經驗尤佳 2. 熟悉代理商業務 3.⁠ ⁠具有 5 年以上棋牌行業工作經驗,且 1 年以上數值策劃經驗。 4.⁠ ⁠熟悉棋牌市場,了解棋牌平台運營方式,具備一定的商業化思維。 5.⁠ ⁠具備產品運營和市場推廣策略經驗,對用戶增長和留存策略有深入理解。 6.⁠ ⁠對 UI 和 UE 有一定認識,能夠優化用戶體驗。 7.⁠ ⁠具備清晰的邏輯思維,對數據敏感,能夠通過數據發現產品問題,並進行優化。 8.⁠ ⁠良好的團隊合作積極性,且工作主動性強。 9.⁠ ⁠具備從無到有的產品規劃設計經驗。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 399天前更新
    職責要求 1. 獨立設計PLC控制設備/應用PLC等相關:撰寫及設計開發程式、操作、檢測 2. 維護自動化控制機電設備、機械設備精度調整 3. PLC與人機介面相關設計規劃與撰寫及改善 4. 電控線路設計規劃架設配線 5. 機台規劃、測試實驗、功能驗證、故障排除 任職資格 1 三菱PLC (FX5U/FX3U/Q系列)、三菱人機介面或威綸人機介面等 2. 伺服電機、步進馬達、各式汽缸控制、機械手臂、影像控制 3. 三菱MX Component、MR Configurator2、GX-Work3 4. Autocad Electrical或相關迴路繪圖軟體 5. RS-232/RS-485/乙太網路等通訊控制 6. 有設備PLC CIM經驗 7. 要有改機經驗 8. 最好要有4軸以上經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 196天前更新
    職責要求 1.財務帳務管理: - 負責總帳作業、月結、年結與財報編製,確保財務數據正確性與合規性。 - 建立並優化會計制度、內部控制流程及財務規範。 2. 管理報表與分析: - 編製營運管理報表,進行差異分析,提供決策建議。 - 支援經營團隊進行營運績效追蹤與財務預算規劃。 3. 成本與存貨管理: - 熟悉製造業成本會計制度,確保產品成本計算準確。 - 掌握零售業存貨管理特性,分析進銷存數據,提升資金運用效率。 4. 稅務與法遵: - 負責稅務規劃與申報,確保合法合規。 - 與會計師、稅務顧問及銀行等外部單位保持良好互動。 5. 團隊領導與跨部門合作: - 帶領財務團隊,提升專業能力與工作效率。 - 與營運、生產、銷售等部門協作,提供財務洞察支持。 任職資格 1.產業經驗: - 具備 製造業 與 零售業 之工作背景與實務經驗。 2. 專業技能: - 熟悉總帳會計作業、財務報表編製與財務分析。 - 熟悉成本會計及存貨管理制度。 - 熟悉 ERP 系統 (SAP、Oracle、或其他主流系統鼎新)。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 工作經歷不拘 401天前更新
    1 負責銷售策劃和執行,完成銷售指標。 2 市場分析與動態掌握研究。 3 開拓新市場 及 發展新客戶。 4 維護客戶關係。 5 負責產品報價及合同簽訂,確認出貨日程並處理帳款回收相關事宜。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 工作經歷不拘 407天前更新
    職責要求 1.稅務規劃及申報作業執行 2.成本計算與分析 3.成本管理效益追蹤 任職資格 1.需具備製造業稅務與成本經驗 2.具備會計師執照
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 429天前更新
    職責要求 > Need to visit customer sites to perform SW installation, upgrades and troubleshooting. > Strong analytical and debugging skills to identify and resolve software and hardware issues on-site. > Ability to adapt quickly to unexpected challenges in the field. > Effective communication skills to explain technical concepts to non-technical audiences. > Proactively collect field issues and work with engineering SW dept. to find solution I the filed. 任職資格 1.Technical Skills: • Knowledge of C++, Visual Studio programming and PLC programming • Knowledge of relevant SEMI standards (e.g. SECS/GEMS) 2.Field Experience: • Ability to work in dynamic environments, including on-site installations, testing, or support. • Experience interfacing directly with customers to gather requirements and provide technical solutions.
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 10年工作經驗 457天前更新
    職責要求 1. 日常事務 (1)協助執行長管理日常工作事務,處理各項文件、來往信函、會議安排等事務。 (2)協助制定和跟進執行長的日程,安排會議、出差及其他活動。 (3)整理和準備執行長的會議資料,確保資料準確性與完整性。 2. 決策參與 (1)參與高階會議,追蹤會議決議執行狀況 (2)收集、整理分析數據與市場資料,為執行長提供決策參考。 (3)對執行長的戰略決策和專案進行追蹤反饋,確保決策執行。 3. 制度建立優化/專案管理與協調 (1)完善/優化公司跨部門流程梳理及管理制度 (2)協助執行長管理重要專案,追蹤專案進度,並確保按時完成。 (3)與公司內外部相關人員進行協調,處理溝通事宜,保持項目順利運行。 4. 內外部聯絡 (1)協助處理公司內外利益團體溝通事宜,持與管理層、客戶及合作夥伴的良好溝通關係。 (2)處理執行長交辦/授權的其他任務,包括出差安排、活動參與等。 任職資格 1. 10年以上相關工作經驗,7年以上專案管理/經營企劃者優先。
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金年節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 5年工作經驗 457天前更新
    職責要求 ■會員經營策略規劃 ◆制定並執行會員招募、維繫及忠誠度提升策略,優化會員生命周期價值(CLV)。 ◆深入分析會員數據,發掘消費者行為趨勢,推動個性化會員服務。 ■電子商務運營管理 ◆規劃並執行電商平台整體運營策略,確保營收目標達成。 ◆提升電商網站使用者體驗,優化轉化率與客單價。 ■OMO跨部門協作 ◆與行銷、IT、物流及其他相關部門緊密合作,確保電商與會員經營策略落地執行。 ◆將線上與線下銷售渠道無縫整合,推動全渠道經營發展。 ■團隊領導與績效管理 ◆建立高效能團隊,帶領成員實現創新與突破。 ◆設定並追蹤關鍵績效指標(KPI),推動部門持續成長。 任職資格 1. 具5年以上電子商務主管職務 2. 具會員經營經驗 3. 具應變能力及解決問題的能力
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