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南部工作機會月薪32000

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  • 月薪32000元 台南市關廟區 工作經歷不拘 8天前更新
    1. 生產線異常處理 2. 生產製程/工程改善 3. 製品品質管理與改善
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    誤餐費員工餐廳需穿著員工制服三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 工作經歷不拘 15天前更新
    職責要求 1.協助推動及維護資訊安全管理制度(ISMS),執行ISO 27001相關文件管理、風險評估及持續改善作業。 2.配合內部及外部稽核作業,追蹤改善事項並確保制度落實。 3.協助執行資訊安全檢測作業,包括弱點掃描、改善追蹤及風險管理。 4.撰寫及維護資訊安全相關文件、管理辦法及作業流程。 5.規劃並執行資訊安全教育訓練與宣導活動,提升同仁資安意識 任職資格 1.具資訊安全相關經驗或證照佳(ISO 27001、資安管理、弱點掃描等)
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 工作經歷不拘 15天前更新
    職責要求 1.公司資訊設備及網路環境之建置、管理與維護,包括電腦、印表機、NAS、伺服器、網路設備及電話系統等。 2.Microsoft 365 平台管理與維護(包含 Outlook、Teams、SharePoint、OneDrive 等服務)。 3.Active Directory(AD)帳號、群組權限及網域環境管理。 4.使用者資訊問題排除與技術支援。 5.協助資訊系統導入、優化及相關文件建立。 6.主管交辦事項 任職資格 1.具 Windows 伺服器管理經驗。 2.具資訊安全相關經驗或證照(ISO 27001、資安管理、弱點掃描等)。
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 月薪38000~48000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 3天前更新
    1.精密量測設備安裝與驗收 配合業務進行設備交機、安裝、測試及客戶端驗收。 2.客戶操作與基礎教育訓練 協助客戶了解設備功能、操作方式及日常使用注意事項。 3.設備保養與維修服務 執行設備定期保養、檢查、故障判斷及零組件更換。 4.設備異常分析與問題排除 針對客戶使用過程發生的設備問題進行原因分析與技術處理。 5.售後技術服務 負責保固期間及保固期後之客戶技術服務與維修需求。 6.保養服務與技術案件管理 協助既有客戶進行定期保養服務及後續服務安排。 7.技術服務紀錄建立 完成安裝、保養、維修及客戶服務相關紀錄。 ※另設有技術獎金。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市官田區 5年工作經驗 2天前更新
    1策略規劃與目標設定〝 2生產和流程管理 3.品質和安全保證 4.人力資源和團隊管理 5.成本控制和效率提升 6.供應商管理 7.報告和分析 〝 8.法規遵循和稽核。〝 9.創新和持續改進 10. 培訓與督導 11.環保與公文處理 12.跨部門協調 13.其他。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保誤餐費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市官田區 5年工作經驗 2天前更新
    1.在總經理的領導下,負責公司的生產運營,一切管理向總經理負責。 2.執行公司規章制度並履行其工作職責。 3.生產設備安全檢查、監督、控制及執行; 4.負責職業安全教育,確保安全防止工安意外發生。 5.年度生產計劃及季、月、日產能之計劃及執行。 6.委外廠商的進料品質管控。 7.廠內機器設備維修,維持設備正常運轉。 8.職業安全衛生的防範改善與督導。 9.消防防護之宣導及演練。 10.廠務公文的回覆。 11.工廠安全及環境督導。 12.督導工廠各產線正常,定期召開有關會議,發現問題分析原。 13.督導各單位落實各設備的教育訓練與安全宣導、各區域的6S的維護與執行。 14.總經理臨時交辦事項。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保誤餐費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市東區 工作經歷不拘 9天前更新
    1.門市營運管理 ●負責門市整體營運、現場管理及營運品質。 2.業績與成本管理 ●掌握營業目標、營收、成本及門市營運績效。 3.人員管理與培訓 ●負責人員招募、排班、訓練、績效管理及人才培育。 4.服務與品質管理 ●維持餐點、服務及環境品質,處理顧客意見與客訴。 5.團隊領導 ●帶領內外場團隊,建立良好工作氛圍及團隊文化。 6.營運改善 ●發現門市問題並提出改善方案,提升營運效率與顧客滿意度。 7.主管培育 ●培養領班、副店長及儲備幹部,建立門市人才梯隊。 8.公司制度執行 ●落實公司營運政策、管理制度及各項工作標準。
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    良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服員工聚餐免費供餐
  • 月薪35000~48000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    本機構於1946年創立,為台灣最悠久、最具規模的儀器公司之一,持續與經濟發展進程緊密結合。以誠信、專業、服務、效率、創新作為我們的經營理念。我們提供完善的線上學習平台,讓每一位新進人員有充分學習的環境。歡迎您加入。 【本職務工作內容】 (1) 醫療儀器應用推展。 (2) 拜訪醫院、診所產品推廣及市場開發。 (3) 產品解說、簡報、展示、報價、收帳款。 (4) 客戶服務與客情維護 。 ※本職務除固定月薪外,另設有銷售獎金,歡迎願意接受挑戰的您加入。
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  • 月薪34000元 屏東縣屏東市 1年工作經驗 3天前更新
    1. 負責定時巡邏建築物與周邊環境,檢查門窗是否安全,並監控出入人員與可疑活動。 2. 處理各類緊急情況,包括應對警報、入侵者行為及其他不良事件,具備基本急救知識及熟悉安全與消防程序。 3. 提供貴重物品的運送保護,並且保障人員及財產安全。 4. 監督建築設備的日常維護及公共安全維護,並協助管理停車場及特殊設備運作。 5. 執行基本電腦操作,操作監控設備,管理鑰匙及門禁系統,確保設施安全無虞。 6. 負責安全事件的紀錄與報告,並遵守既定安全政策與相關操作程序。 7. 協助住戶糾紛處理,登記訪客並提供引導,在客戶接觸過程中展現良好溝通能力。 加入我們一同守護安全,期待你的投遞,成為我們團隊的重要一員!
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金意外險
  • 月薪37000~42000元 屏東縣枋寮鄉 1年工作經驗 今天剛更新
    【工作內容】 1. 執行各產線排程作業(軋延、固溶化、酸洗、噴砂、伸棒等)。 2. 產銷協調與訂單進度控管。 3. 協助TPM、ISO、JIS等各項活動執行作業。 4. 完成主管交辦事項。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金
  • 月薪32000~60000元 高雄市鹽埕區 1年工作經驗 1天前更新
    1.育兒指導.美容諮詢.營養學.居家護理.溝通與開導。 2.對門市服務有熱誠有興趣。 3.有銷售服務經驗者尤佳。 4.專業服務技巧、店長培訓課程、藥局門市管理。 5.薪資好、獎金高、福利佳、年終獎金與分紅,憑能力升遷機會多。 6.歡迎願意努力向高獎金挑戰者。 教育: 1.終生學習的工作環境,藥學與保健知識不僅能幫助客人,同時也能幫助家人。 2.誠信、專業、用心,成為顧客健康照護的好鄰居。
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    全勤獎金年終獎金績效獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪32000~60000元 高雄市新興區 1年工作經驗 1天前更新
    1.育兒指導.美容諮詢.營養學.居家護理.溝通與開導。 2.對門市服務有熱誠有興趣。 3.有銷售服務經驗者尤佳。 4.專業服務技巧、店長培訓課程、藥局門市管理。 5.薪資好、獎金高、福利佳、年終獎金與分紅,憑能力升遷機會多。 6.歡迎願意努力向高獎金挑戰者。 教育: 1.終生學習的工作環境,藥學與保健知識不僅能幫助客人,同時也能幫助家人。 2.誠信、專業、用心,成為顧客健康照護的好鄰居。
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    全勤獎金年終獎金績效獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪42000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責外場營運管理(含訂位管理、帶位安排、點餐與出餐流程控管),確保餐期順暢與翻桌率達標 2. 管理外場服務團隊(排班規劃、現場調度、人力配置),依來客量與營業目標調整人力運用 3. 執行並監督外場服務SOP,包含迎賓、桌邊服務、結帳流程與服務話術,確保顧客用餐體驗品質 4. 監督餐點與飲品出餐品質與速度,協調內外場溝通,控管點餐錯誤率與退換餐狀況 5. 依食品安全與環境衛生規範,管理外場清潔與動線整理(桌面、地面、備品區、出入口等) 歡迎具備餐飲現場管理經驗的你加入九如店外場主管團隊,一起打造優質用餐服務與穩定成長的門市營收! 享 勞健保 勞退 年終 不定時聚餐 獎金💰 員工旅遊
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    全勤獎金年終獎金免費供餐年節獎金國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市旗山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 規劃並執行住民護理評估(含身體評估、生命徵象量測與紀錄),擬定個別化長照護理計畫並定期追蹤與修正。 2. 督導與稽核護理紀錄、照護計畫與臨床照護流程,確保符合長照及醫療相關法規、指引與機構品質標準。 3. 指導與管理護理人員與照顧服務員(排班、技術指導、臨床帶教),規劃並執行在職教育訓練與專業技能稽核。 4. 負責感染管制與護理品質管理(跌倒、壓瘡、約束等指標監測與改善計畫),建立並落實相關標準作業流程。 5. 協調醫師、復健、社工、營養等跨專業團隊資源,安排巡診、會診與跨專業個案討論會議,整合住民整體照護。 6. 管理護理部門耗材與醫療設備(請購、盤點、保養與安全監測),參與預算編列與成本控管相關作業。 7. 配合各項評鑑與稽查業務(長照機構評鑑、感染管制、藥事、消防等),負責相關文件準備、流程檢視與改善執行。 歡迎具長照與護理管理實務經驗的您加入我們,共同提升住民照護品質,打造安全、專業且有溫度的長照環境。 【相關福利】 ・新穎、優質的工作環境: 1.旗揚長照於113年1月完成內部裝修,每位員工皆可在全新且明亮舒適的工作環境執行每日任務。 2.長照機構公共區域目前仍陸續規劃完善中,草創就加入的你,有機會一同參與環境規劃的過程,一同打造你理想中友善舒適的長照機構環境。 ・保險制度:勞工保險、全民健康保險,勞工退休金提撥。 ・免費供餐:旗揚長照提供當日值班工作人員午餐(或晚餐),減少生活花費之餘,也可有更充足的休息時間。 ・員工宿舍:考量工作地點與輪班工作性質,旗揚長照備有宿舍提供給有需要的員工。 ・不定期員工餐敘、教育訓練。
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