-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪46200元 桃園市大園區 3年工作經驗 3天前更新展開
1產品製作： 負責各類港式點心的製作，確保每款產品的口感和外觀均符合標準。 2原料準備： 按照既定食譜準備原材料，包括潔淨、切割和稱量，確保食品安全和衛生。 3流程管理： 根據生產計畫，合理安排工作流程，確保生產效率和產品質量。 4裝置維護： 定期檢查廚房裝置和用具，保持清潔並妥善維護，確保工作環境的安全和飲食衛生。 5品質控制： 參與產品的品鑑與品質檢查，確保每批產品皆符合公司的品質標準。 6團隊合作： 與其他部門協作，保持良好的溝通與配合，確保生產過程的順利進行 工作時間： 根據公司需求安排，需配合靈活工作時間。
國內、外旅遊補助書報室交誼廳國內旅遊員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 4年工作經驗 2天前更新展開
1.負責 eNVM IP開發 2.負責eNVM IP規格分析 3.負責加速及強化eNVM電路設計及模擬驗證 4.負責Design Kits 產生加速及自動化,強化品質驗證 5.負責Testchip 架構及電路設計,以驗證 eNVM IP 6.負責eNVM IP客戶支援
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.RF/mm-wave Device Characterization; Measurement, Data Analysis and Reporting. 2.Device pcell design, test structure creation and tape out. 3.Work with modeling & PDK team for design enablement, model validation and pcell improvement. 4.Liaise with vendor, assist lab manager for measurement tool set up, calibration, maintain good measurement quality.
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.To be responsible for driving a leading edge process/device development and optimization of RFSOI devices in order to meet scaling, performance, reliability, and manufacturability requirements. 2.To conduct device pcell design, test structure creation and tape out. 3.To perform extensive process and device TCAD simulation using various techniques to optimize device performance and ensuring reliability. 4.To perform device characterization and analysis with the aid of DC-IV bench test. 5.To work with modeling & PDK team for design enablement, model validation and pcell improvement.
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 依照標準作業程序(SOP)執行機台保養、零件組裝與校正/維修。 2. 依照標準作業程序(SOP)排除機況及處理相關異常。 3. 蒐集設備機台相關參數提供予工程師分析。 4. 依公司需求配合輪值班，實際安排將依工作需求及培訓進度調整。
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 依照標準作業程序(SOP)執行機台保養、零件組裝與校正/維修。 2. 依照標準作業程序(SOP)排除機況及處理相關異常。 3. 蒐集設備機台相關參數提供予工程師分析。 4. 依公司需求配合輪值班，實際安排將依工作需求及培訓進度調整。
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.生產管理 協助生產流程規劃與管理，提升生產效率與品質。 監控生產現場自動化設備運作狀況，確保生產順暢。 2.自動化系統建置、維護與優化 負責自動化/系統化設備的建置、導入與測試。 定期維護自動化設備，確保系統穩定運作。 針對現有自動化系統進行持續優化，提高生產效能與降低成本。 3.生產自動化系統開發與管理 參與新自動化專案的規劃、設計與開發。 撰寫相關技術文件與操作手冊，並對操作人員進行教育訓練。 分析生產數據，提出改善建議並執行系統優化方案。 * 聯華電子股份有限公司(UMC)與United Semiconductor Japan Co., Ltd. (USJC)為關係企業，本職缺係為USJC所設，候選人錄取後將先與UMC簽約，於台灣完成專業訓練並取得日本工作簽證後，後續依集團計畫安排與USJC簽約並轉任日本三重工作。
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.依照標準作業程序(SOP) 維持產品的製程技術。 2.依照標準程序(SOP) 對異常產品/異常狀況的應變處理。 3.蒐集相關製程參數/設備參數提供予工程師分析。 4.依公司需求配合輪值班，實際安排將依工作需求及培訓進度調整。
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 月薪40000~45000元 台中市北屯區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.負責文書處理、文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 2.協助主管處理業務信件收發及回覆。 3.協助處理行政事務、行政流程之溝通及規劃。 4.協助主管進行跨部門、廠商溝通協調與會議召集。 5.負責重要客戶來訪接待處理。 6.需有汽車駕照有實際上路經驗。 7.其他主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.施工圖檢核。 2.機電工程工項工序進度協調、安排。 3.機電工程材料及施工等品質管理、自主檢查。 4.配合業主查驗及督導分包廠商進度及品質檢查。 5.主管交辦事項
年終獎金三節獎金員工團保國內旅遊國外旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市萬華區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.施工圖檢核。 2.機電工程工項工序進度協調、安排。 3.機電工程材料及施工等品質管理、自主檢查。 4.配合業主查驗及督導分包廠商進度及品質檢查。 5.主管交辦事項
年終獎金三節獎金員工團保國內旅遊國外旅遊 - 月薪40000~55000元 台北市中山區 3年工作經驗 5天前更新展開
1. 國際事務：擔任國際組織聯絡窗口，負責與國際組織及各經濟體對口單位溝通協調，維繫國際合作關係，並支援國際交流活動(如參訪團籌組)。 2. 活動辦理：規劃與執行國際媒合交流會，包含行程安排、外賓接待及整體流程控管，確保活動順利完成。 3. 計畫執行：撰寫計畫書、進度報告及簡報資料，並負責專案執行與進度追蹤。 4. 其他事項：配合主管工作調度，支援專案推動及活動現場執行。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪43000元 桃園市平鎮區 5年工作經驗 1天前更新展開
主要負責 CNC 加工區（車床 / 銑床 /磨床）日常人員管理、排班與技術指導，包含： 1.依據生管排程規劃每日工令，彈性調整加工順序，極大化人機配置與生產效果。 2.管控每日生產進度、工時及設備稼動率，即時回報異常狀況。 3.新產品開發試樣、首件檢驗確認（FAI），並即時優化製程參數與尺寸修正。 4.協助建構與優化標準加工參數、夾治具使用、加工路徑及換刀策略。 5.整合現場加工數據（尺寸偏差、刀具壽命、稼動紀錄），回饋至研發/設計端以優化源頭製程。 6.協同品保部門進行不良品根因分析，落實矯正預防措施以提升產品良率。 7.落實加工區 5S 環境管理、機台定期預防保養、安全防護操作稽查及工具耗材庫存管制。 ★【工作時間與薪資】 做四休二，一天12小時(實際工作10小時)，月休9-10天 日班：08:00~20:00，月薪43,000以上(含固定加班費與津貼，國定假日與休息日加班另計) 年薪14個月，另有分紅與績效獎金(視公司營運狀況發放，未滿一年獎金依比例計算) 【優質福利】 附有員工餐廳，上班時段用餐免費 免費汽、機車停車位(平鎮廠區) 員工酬勞及績效獎金另計(需視營運狀況發放)
生日假國內、外旅遊補助產假社團補助意外險 -
上一頁 下一頁
第 1064 / 5051 頁
第 1054 / 5051 頁第 1055 / 5051 頁第 1056 / 5051 頁第 1057 / 5051 頁第 1058 / 5051 頁第 1059 / 5051 頁第 1060 / 5051 頁第 1061 / 5051 頁第 1062 / 5051 頁第 1063 / 5051 頁第 1064 / 5051 頁第 1065 / 5051 頁第 1066 / 5051 頁第 1067 / 5051 頁第 1068 / 5051 頁第 1069 / 5051 頁第 1070 / 5051 頁第 1071 / 5051 頁第 1072 / 5051 頁第 1073 / 5051 頁第 1074 / 5051 頁
