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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.客戶關係維護，提供健檢項目諮詢與規劃。 2.協助客戶健檢預約。 3.潛在客戶健檢業務市場開發。 4.推廣預防醫學及健康檢查正確觀念。
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.診斷患者病情，提供專業中醫治療建議與處方。 2.針灸及其他中醫傳統療法操作。 3.熟練操作醫療設備，記錄患者病歷與治療細節。 4.根據患者需求進行健康管理及飲食調理建議。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000元 新北市樹林區 1年工作經驗 4天前更新展開
1. 制定和維護食品安全管理系統，推動食品安全管理體系持續改進。 2. 負責監督和審核零售環境中的衛生操作，定期進行衛生檢查與評估。 3. 執行商品品質檢驗及判定，並製作品管圖表及標準樣本。 4. 協助制定及更新零售業ISO品質管理系統，執行內部品質審核。 5. 分析及處理不合格品，提出有效的品質改進建議。 6. 培訓員工的食品衛生知識與技能，推廣品質管理觀念。 7. 確保零售業務符合食品衛生法規要求，編制食品衛生相關報告並管理ISO相關文件和記錄。 歡迎你加入我們，一起為食品安全和品質提升努力！立即投遞履歷，期待你的加入！
全勤獎金年終獎金員工團保伙食津貼國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 143天前更新展開
職責要求 1. Plan and configure energy storage systems for various application scenarios, including: A. High-voltage battery packs and related components B. PCS, DC/DC converters, and high-voltage distribution equipment C. High-voltage safety and protection devices, such as contactors, fuses, and circuit breakers D. Thermal management solutions for optimal system performance. 2. Select and validate key components (e.g., PCS, DC/DC converters, switchgear, protection devices, and cable specifications) based on project requirements and grid codes. 3. Create and review wiring diagrams and single-line diagrams to ensure compliance with power system standards and safety regulations. 4. Collaborate with hardware and software teams to ensure compatibility and communication between EMS, BMS, PCS, and DCDC using protocols such as Modbus, CAN, and Ethernet. 5. Ensure compliance with regulatory standards for power grid integration, including grid codes and EMI/EMC regulations. 6. Provide on-site technical support and troubleshooting, including system commissioning, grid-connection testing, and functional verification. 7. Prepare technical documentation, including wiring diagrams, planning reports, and installation manuals, and assist with project acceptance testing. 任職資格 1. Master’s degree in Electrical Engineering, Electronics Engineering, or a related field. 2. Experience in integrating ESS components (BESS, PCS, EMS) into grid-connected or microgrid systems. 3. Proficiency in reading and creating single-line diagrams, wiring diagrams, and electrical schematics; experience with design tools (e.g., AutoCAD, EPLAN) is a plus. 4. Knowledge of power system integration concepts, including grid synchronization, reactive power
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 8年工作經驗 143天前更新展開
職責要求 1. 團隊領導與管理：領導並指導約5人硬體工程師團隊，負責任務分配、進度追蹤與績效評估 2. 採用敏捷 (Agile) 方法論，包括Scrum或Kanban框架，確保專案按時交付並優化團隊合作。 3. 專案開發與執行：監督BBU、Automotive、ESS、Marine BMS、BBU PMC 及 BBU DCDC 等項目的硬體設計、原型開發、測試與驗證。 4. 處理高壓系統 (200V-1500V) 的電路設計、電源效率優化與故障診斷。 5. 法規合規與品質控制：確保所有硬體設計符合IEC 60730 (家電安全標準)、ECE R10 (車輛電磁相容性)、ISO 26262 (汽車功能安全) 等相關法規。 6. 領導團隊進行風險評估、FMEA (故障模式與影響分析) 及認證流程。 7. 技術創新與問題解決：評估新興硬體技術與元件，解決高壓系統中的挑戰，如熱管理、EMC (電磁相容性) 及電池壽命優化。 8. 與跨功能團隊 (軟體、系統整合) 合作，推動產品從概念到量產的完整生命周期。 9. 資源規劃與報告：管理專案預算、資源分配，並定期向資深系統整合經理報告進度、風險與成果 10. 參與供應商評選與合作，確保供應鏈穩定。 11. 知識分享與培訓：指導團隊成員，提升硬體工程技能，並推動持續改善 (Continuous Improvement) 文化。 任職資格 1. 工作經驗：至少8年以上硬體開發經驗，其中至少3年以上領導團隊經驗。 2. 具高壓電源系統 (200V以上) 開發經驗者優先，特別是BBU、BMS、PMC 或 DCDC 相關項目。 3. 技術技能：熟練硬體設計工具，如Altium Designer、Cadence 或類似軟體。 4. 深入了解高壓電路設計、電源轉換器、電池管理系統及嵌入式系統。 5. 經驗於敏捷專案管理工具 (e.g., Jira、Trello) 及版本控制系統 (e.g., Git)。 6. 熟悉IEC 60730、ECE R10、ISO 26262 等安全與法規標準，並有相關認證經驗。 7. 軟技能：強大的領導力、問題解決能力及溝通技巧。能有效管理跨文化團隊，並在高壓環境下保持冷靜。 8. 語言能力：流利的中英文溝通能力 (口語與書寫)，以便與國際供應商及團隊合作。
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 負責製造業成本會計制度之建立與優化，執行成本結帳、成本報表編製及成本差異分析，並提出改善建議。 2. 處理日常帳務及月度財務報表編製，協助年度盤點與盤差分析，確保財務資料正確性。 3. 跨部門進行資料協調與成本溝通，配合會計師查核，並完成主管交辦事項。 本職位需具備製造業成本計算與制度建立經驗，熟悉成本結構與計算邏輯（含實際成本、變動成本、製造費用分攤等），具 ERP 系統操作經驗者（尤以鼎新）為佳。 能獨立作業並以精確成本資訊支援管理決策，協助強化公司成本控管與營運效率。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000~120000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 • 房屋租賃物件開發與媒合（以北部套房、分租、包租為主） • 協助業主出租、承租人帶看、簽約與後續管理 • 客戶關係經營與資源整合 • 發展個人租賃團隊，建立組織與被動收入機制 • 參與公司教育訓練、房產金融講座，提升市場敏銳度 • 可組建自己的租賃團隊，實現組織與系統化被動收入 【薪資待遇】 • 採高分潤制度：單筆租賃分潤最高50％-76％ • 搭配團隊架構與資源共享，逐步建立穩定被動現金流 • 月收入平均落在 NT$40,000 ～ NT$120,000（上不封頂） • 達成條件後可享團隊獎金、年度分紅、創業輔導資源 • 高業績分潤（50-76％）＋ 團隊獎金制度 • 完整教育訓練（不動產知識、租賃技巧、金融結合課程） • 客戶/屋主資源引流協助，幫助你快速開單 • 從0到1打造個人團隊，實現收入複利成長 • 專人輔導，規劃屬於你的被動收入架構藍 • 多元激勵制度（如：業績獎金、團隊獎勵、旅遊獎勵） ✅【我們希望你】 • 對不動產與租賃業有高度興趣 • 具備基本溝通能力與責任感 • 樂於挑戰高收入與打造事業 • 無經驗可，公司提供完整訓練與制度支援 【誠摯邀請你一起加入巨丞，打造屬於自己的「租賃事業體」】 人生最穩定的收入不是薪水，而是你自己打造出來的資產系統。 巨丞租賃平台，就是你起步的最佳跳板。 如果你想要突破天花板、累積穩定現金流、創造自己的被動收入來源
績效獎金生日假旅遊假國內旅遊國外旅遊 - 月薪48000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.人、車進出門禁管制。 2.工區狀況處置、回報。 3.工區巡邏，安全維護。
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工在職教育訓練員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.Meta Optical Elements (MOE)開超穎光學元件開發、模擬程式編寫、光學模擬分析 2.Metalens超穎透鏡、Metasurface 超穎表面應用產品市場趨勢分析 3.產出設計專利
家庭日員工運動會員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 公司系統檔案建立業務事項。 2. 公司系統帳務處理業務事項。 3. 處理及配合主管交辦事項。 4. 懂『Microsoft Ｏffice』文書作業。 5. 邏輯、應對能力佳。 6. 對數字敏感，重視作業品質及文書細心。 7. 工作積極進取，主動負責。 8. 想要穩定的工作環境，歡迎加入這個大家庭。 本職位是公司日常運營中非常重要的一環，有著良好的發展前景。在這個職位上，您將有機會學習和掌握行政相關技能，成為公司運營的中堅力量。 我們歡迎符合要求的應聘者加入我們的團隊，一起創造更美好的未來！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.需熟悉金旭系統 與 Opera系統 操作，具備實際使用經驗。 2.需了解客房作業與房務流程，能與現場作業單位有效協作。 3.負責連鎖客房部門專案與營運事務之整合與協調，確保作業一致性與服務品質。 4.負責行政事務及文件簽核流程之溝通、整合與追蹤，確保運作順暢並即時掌握執行進度。
員工生日禮金三節獎金員工撫恤員工及眷屬住院慰問金生育補助 -
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