• 月薪59999~80000元 台北市松山區 5年工作經驗 1天前更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次,年度績效表現優異前10%可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 表現優異每月記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10%的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 其它說明: 1.薪資60,000~80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時) 2.店經理與店主廚,本職位常態年薪落在 80萬至120萬,對於擁有卓越績效與領導實力的優秀人才,年薪更可望突破 130萬以上。 3.誠摯邀請 具備大型連鎖餐飲品牌經驗,並擁有 5年以上副店長或店長職務經歷的餐飲管理人才,共同挑戰高績效的營運舞台。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 2年工作經驗 1天前更新
    你是否想加入一個不斷創新且充滿挑戰的團隊嗎?我們正在尋找技術熱忱與解決問題能力兼備的你! ▲主要職務內容: 1. 開發應用層軟體(分析工具、報表模組、應用介面等),提升設備應用價值 2. 針對客戶需求進行了解並分析,開發符合情境的客製化解決方案 3. 支援設備在客戶端落地,並持續追蹤應用成效 4. 協助FAE/Service 團隊處理應用面問題,提供解決方案 立即申請這個充滿挑戰性和成長潛力的FAE工程師職位,和我們一起引領機器視覺技術的未來!
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1、公司產品組裝、帶線。 2、異常判斷分析與問題排除、改善生產品質效率
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 國內產品銷售及市場開發,國外業務支援。 2. 半導體設備銷售 (OSAT或先進封裝為主) 3. 工作地點在台南。
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 半導體測試機台(ATE)測試系統設計規劃 2. 設計系統自我校驗、Demo、客制特殊Load board 3. 建立以程式自動化測試與驗證系統功能、相容性、效能、可靠度
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 6年工作經驗 1天前更新
    一、工作內容: 1.品牌菜色研發提案試菜相關作業 2.季節性食材提案替換。 3.菜單設計、成本計算。 4.各項食材成本控管。 5.菜色SOC建立及教育訓練 6.廚房標準作業流程制訂。 7.協助資材部食材採購、倉儲作業。 二、工作條件: 1.需具五年以上餐飲集團研發經驗 2.態度良好、配合度高、細心負責,能勝任快節奏的工作內容 3.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳 4.能夠放下身段,跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 5.可配合至門店擔任內場主管進行實習受訓。
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  • 月薪60000元 新北市蘆洲區 5年工作經驗 3天前更新
    1.需會電焊、氬焊技術 2.熟氬焊、電焊、CO2、表面處理,能獨立作業到現 3.完成主管交待工作,互相配合達成任務
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    就業保險全勤獎金年終獎金禮品意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市鹽水區 1年工作經驗 3天前更新
    職務內容: 1.影像辨識模型開發與優化 2.AOI流程開發與整合 3.參與測試驗收、佈署與系統除錯 ––––––––––––- ※ 生日禮金、員工旅遊、四節禮金、各項工會與福委會補助 ※ 到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度) ※ 多項獎金制度(每月生產獎金、年終獎金、年度績效獎金、提案改善獎金、模範員工獎勵、員工推薦獎金) ※ 新人輔導制度(PTA)、家庭日、各項健康促進活動、員工健康檢查、廠內護理師/醫師諮詢服務 ––––––––––––––––- ● 本廠備有交通車、單人宿舍、租屋補助($2000/月),提供戶籍所在地距本廠30公里以上人員依規定申請。 ● 到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度)
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    產假產檢假安胎假分紅入股員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 3年工作經驗 76天前更新
    1. 現有客戶關係維護與經營 2. 新品推廣 3. 新客戶的開發 4. 跨部門溝通協調 5. 熟悉OEM/ODM 流程 6. 完成主管交辦事項
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    產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市鹽水區 2年工作經驗 4天前更新
    1.機聯網程式(PLC-based)開發維護與改善優化 2.機台自動化,含熱試車及相關功能測試 3.通訊規格制定 4.設備參數擷取
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    產假產檢假安胎假分紅入股員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 5年工作經驗 1天前更新
    💡麥峰餐飲擴大徵【店長/門市管理人員】 工作內容: ✅管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 ✅廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 ✅商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 ✅計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 ✅解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 ✅店舖行政工作管理與帳務處理 ✅員工績效考核以及升遷的判定 📍受訓地點:宜蘭縣 📍提供免費住宿及供餐 📍受訓結束實際工作地點在高雄區店面
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    春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安平區 5年工作經驗 1天前更新
    💡麥峰餐飲擴大徵【店長/門市管理人員】 工作內容: ✅管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 ✅廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 ✅商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 ✅計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 ✅解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 ✅店舖行政工作管理與帳務處理 ✅員工績效考核以及升遷的判定 📍受訓地點:宜蘭縣 📍提供免費住宿及供餐 📍受訓結束實際工作地點在臺南區店面
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    春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市東區 5年工作經驗 1天前更新
    💡麥峰餐飲擴大徵【店長/門市管理人員】 工作內容: ✅管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 ✅廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 ✅商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 ✅計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 ✅解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 ✅店舖行政工作管理與帳務處理 ✅員工績效考核以及升遷的判定 📍受訓地點:宜蘭縣 📍提供免費住宿及供餐 📍受訓結束實際工作地點在台中區店面
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    春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金
  • 月薪40000~50000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 1天前更新
    1.具二年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理(如:物管作業、人事作業等)、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段,並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程,出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱,對廚務及管理有一定的執著及熱情。 薪資 40,000元 ~ 50,000元 (含每日工時8小時及加班1小時)
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  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會