- 月薪41000~43000元 台中市西區 1年工作經驗 2天前更新展開
找尋未來的你，請優先選擇我們 尊鴻餐飲集團旗下擁有《HUN混》、《JAI宅》、《SUNG嵩》、《SUO所》四個餐飲品牌，持續在餐飲業深耕，努力拓展品牌廣度，是一個年輕、活力的團隊，「誠信、溝通、活力、創新」是我們的經營理念。 ｜薪資福利｜ 1. 月薪41,000元起 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制，努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助：工作與生活達到平衡是我們所期許，公司贊助特休假期費用 4. 春節公休：除夕、初一、初二集團店休，讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 力邀夥伴加入 我們重視夥伴的態度與自主性，無論意見如何相左，我們都能一起朝著共同目標前進，互相支持、成長，帶著一起前進的態度，共同成長，建立美好的職場經驗。 【內場主管】內場營運管理、教育訓練、人力調派、行政管理 1. 食材準備，餐點烹煮、製作，控管餐點品質，遵守食品安全衛生規定。 2. 食材庫存量控制及叫貨。 3. 內場人力調配、協調內外場營運。 4. 協助營運管理工作及營運目標達成。 5. 協助人力調度與配置、員工教育訓練、新人招募。 6. 協助新進員工培訓與指令佈達 7. 協助完成主管交辦事項 ｜依工作區域不同，工作內容有所調整｜ ｜瞭解公司與職缺｜ 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR
慶生會伙食津貼免費供餐員工聚餐國內、外旅遊補助 - 月薪41000~43000元 台中市西區 1年工作經驗 2天前更新展開
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慶生會伙食津貼免費供餐員工聚餐國內、外旅遊補助 - 月薪43000~45000元 台中市西區 1年工作經驗 2天前更新展開
找尋未來的你，請優先選擇我們 尊鴻餐飲集團旗下擁有《HUN混》、《JAI宅》、《SUNG嵩》、《SUO所》四個餐飲品牌，持續在餐飲業深耕，努力拓展品牌廣度，是一個年輕、活力的團隊，「誠信、溝通、活力、創新」是我們的經營理念。 ｜薪資福利｜ 1. 月薪43,000元起 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制，努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助：工作與生活達到平衡是我們所期許，公司贊助特休假期費用 4. 春節公休：除夕、初一、初二集團店休，讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 力邀夥伴加入 我們重視夥伴的態度與自主性，無論意見如何相左，我們都能一起朝著共同目標前進，互相支持、成長，帶著一起前進的態度，共同成長，建立美好的職場經驗。 【內場主管】內場營運管理、教育訓練、人力調派、行政管理 1. 食材準備，餐點烹煮、製作，控管餐點品質，遵守食品安全衛生規定。 2. 食材庫存量控制及叫貨。 3. 內場人力調配、協調內外場營運。 4. 協助營運管理工作及營運目標達成。 5. 協助人力調度與配置、員工教育訓練、新人招募。 6. 協助新進員工培訓與指令佈達 7. 協助完成主管交辦事項 ｜依工作區域不同，工作內容有所調整｜ ｜｜瞭解公司與職缺｜ 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR
慶生會伙食津貼免費供餐員工聚餐國內、外旅遊補助 - 月薪43000~45000元 台中市西區 1年工作經驗 2天前更新展開
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慶生會伙食津貼免費供餐員工聚餐國內、外旅遊補助 - 月薪47000~49000元 台中市西區 2年工作經驗 2天前更新展開
找尋未來的你，請優先選擇我們 尊鴻餐飲集團旗下擁有《HUN混》、《JAI宅》、《SUNG嵩》、《SUO所》四個餐飲品牌，持續在餐飲業深耕，努力拓展品牌廣度，是一個年輕、活力的團隊，「誠信、溝通、活力、創新」是我們的經營理念。 ｜薪資福利｜ 1. 月薪47,000元起 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制，努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助：工作與生活達到平衡是我們所期許，公司贊助特休假期費用 4. 春節公休：除夕、初一、初二集團店休，讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 力邀夥伴加入 我們重視夥伴的態度與自主性，無論意見如何相左，我們都能一起朝著共同目標前進，互相支持、成長，帶著一起前進的態度，共同成長，建立美好的職場經驗。 若你擁有餐飲相關至少三年的工作經驗，參與過管理工作，懂得營運管理與成本控制、具有良好溝通能力，不論是在哪種餐飲業態，相信你都能運用自如。2026年集團規劃佈局，拓展餐飲品牌服務廣度，將可學習到跨品牌的全方面技能。 我們重視團隊內的溝通合作與人員職涯發展，擁有內部完整升遷、教育訓練制度，除了提供完整SOP訓練流程以及內部課程規劃訓練，更額外提供進修培訓計畫。 如果你擁有積極、主動的特質，想挑戰領導職務，擁有自己的想法和專業，能夠跨部門溝通，做好向上與向下管理。那按下投遞履歷，成為我們的夥伴吧！ 【工作內容】 1. 管理門市營業業績、人事、進出貨、庫存事宜 2. 規範門市人員SOP標準流程 3. 現場帳務管理 4. 供應商資料管理 5. 開閉店流程管理 6. 服務流程與出餐品質管理 7. 顧客抱怨處理 8. 現場工作人員與主管的選訓用留管理 9. 日常人員編製與出缺勤工時管理 10. 服務培訓計畫與職涯發展 11. 績效考核與評估與升遷的判定 ｜瞭解公司與職缺｜ 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR
慶生會伙食津貼免費供餐員工聚餐國內、外旅遊補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 使用 ASP.NET (C#) 進行後端系統開發與維護 2. 協助前端介面開發，使用技術包含 Vue.js、jQuery、CSS3 3. 撰寫與維護系統相關之功能模組，並進行測試與除錯 4. 基礎資料庫操作與查詢，使用 MSSQL 5. 配合團隊完成專案開發，優化既有系統效能 ※ 工作地點可選擇台北or台中 ※ 原則為一年期約聘，表現優異者有機會轉正！
慶生會尾牙春酒寵物日下午茶 - 月薪52000~54000元 台中市西區 3年工作經驗 2天前更新展開
找尋未來的你，請優先選擇我們 尊鴻餐飲集團旗下擁有《HUN混》、《JAI宅》、《SUNG嵩》、《SUO所》四個餐飲品牌，持續在餐飲業深耕，努力拓展品牌廣度，是一個年輕、活力的團隊，「誠信、溝通、活力、創新」是我們的經營理念。 ｜薪資福利｜ 1. 月薪52,000元起 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制，努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助：工作與生活達到平衡是我們所期許，公司贊助特休假期費用 4. 春節公休：除夕、初一、初二集團店休，讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 力邀夥伴加入 我們重視夥伴的態度與自主性，無論意見如何相左，我們都能一起朝著共同目標前進，互相支持、成長，帶著一起前進的態度，共同成長，建立美好的職場經驗。 若你擁有餐飲相關至少三年的工作經驗，參與過管理工作，懂得營運管理與成本控制、具有良好溝通能力，不論是在哪種餐飲業態，相信你都能運用自如。2026年集團規劃佈局，拓展餐飲品牌服務廣度，將可學習到跨品牌的全方面技能。 我們重視團隊內的溝通合作與人員職涯發展，擁有內部完整升遷、教育訓練制度，除了提供完整SOP訓練流程以及內部課程規劃訓練，更額外提供進修培訓計畫。 如果你擁有積極、主動的特質，想挑戰領導職務，擁有自己的想法和專業，能夠跨部門溝通，做好向上與向下管理。那按下投遞履歷，成為我們的夥伴吧！ ｜工作內容｜門店營運管理、教育訓練、報表產製匯報、行政管理 1. 負責場內外運作，門市營運管理 2. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳 3. 顧客服務管理與內外場聯繫、點餐、供餐、結帳等工作 4. 協助內、外場原物料進銷存倉儲管理 5. 協助排班、人力調節 6. 顧客關係維繫，客訴處理 7. 協助新進員工培訓與指令佈達 8. 總部聯繫溝通協調，製作報表並參與主管會議 9. 協助完成主管交辦事項 ｜依工作區域不同，工作內容有所調整｜ ｜瞭解公司與職缺｜ 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR
慶生會伙食津貼免費供餐員工聚餐國內、外旅遊補助 - 月薪41000~41000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 收發信件及包裹，辦理相關文件與資料管理。 2. 負責門禁管制，包含人員及車輛出入核查與記錄。 3. 執行社區安全巡邏，檢查公共區域與設備狀態。 4. 預防竊盜行為，管理進出人員並處置突發事件。 5. 維護社區環境秩序，提供住戶相關服務及支援。 6. 辦理訪客登記及訪問說明，確保社區安全流程。
年節獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市梧棲區 3年工作經驗 3天前更新展開
1、負責會所的全面營運管理工作，制定年度經營計畫，協調會所日常運營管理工作； 2、按照公司戰略規劃以及經營目標，制定會所經營戰略規劃，經營戰術措施，並負責組織會所年度預算的制定及執行； 3、負責會所的運作團隊，對經營管理具有指導、領導、監督、檢查的權力； 4、完成上級領導交辦的其他工作任務。
就業保險員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.GMP原物料採購、一般物品等採購業務 2.GMP原物料-品質文件索取、費用請款、訂單交期追蹤 3.GMP原物料新廠商樣品送檢/檢驗進度追蹤 4.原物料供應商資格認證程序相關資料索取 5.原物料到廠後相關問題處理 6.原物料開發與第二來源蒐尋、原料市場市況蒐集與趨勢 7.GMP原物料價格評估及分析 8. GMP原物料供應商關係維護 9. 跨部門溝通協調 10. 主管交辦事項
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 整合半導體製程技術(蝕刻、佈植/退火及薄膜)之元件驗證與製程技術優化。 2. 半導體元件整合、材料與電性分析。 3. 元件光罩/layout設計與繪製。 4. 建立半導體製程技術與元件搭配之驗證服務平台(含矽基及其它半導體材料)。 5. 其它主管交辦事項。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 建立及維護海外子公司之內控制度及稽核相關運作。 2. 執行管理階層指示之專案及流程改善事項。 3. 擬定海外子公司之年度稽核計畫並執行稽核作業。 4. 撰寫海外子公司之稽核報告並適時提供改善建議。 5. 持續追蹤海外子公司之缺失改善情形，並將結果作成追蹤報告。 6. 配合母公司稽核單位進行海外子公司之年度自行評估業務。 7. 配合母公司稽核單位之要求事項，並定期向母公司稽核單位報告。
慶生會尾牙春酒寵物日下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 工作經歷不拘 193天前更新展開
1. 協助主管工作行程之規劃安排，必要時須隨行 2. 協助主管進行跨部門的溝通協調與會議召集，製作會議紀錄 3. 翻譯文件 4. 整理部門簽核文件及發送，追蹤執行狀況掌控進度 5. 協助部門內人事招募離退、請款相關事務 6. 協助辦理部門活動 7. 主管訪客聯繫與接待 8. 協助主管個人事務安排與其它主管交辦事項
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 月薪48000~50000元 高雄市左營區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責中式熱炒料理烹飪，熟悉各類中式烹飪技巧與烹調設備操作 2. 控管菜品出餐速度和品質，確保每道菜色的口感與呈現達到高標準 3. 熟悉供應鏈管理，負責食材的選購、進貨檢查及儲存管理 4. 根據季節與市場需求，規劃創新菜單，研發新菜色以提升顧客體驗 5. 負責廚房管理，包含工作區域清潔衛生維護、食品安全及廢料處理監控 6. 帶領並指導廚房團隊，進行人員培訓及工作協調以提升團隊效率 7. 進行食材成本與廚房運營成本控制，確保財務預算執行符合公司要求 歡迎您加入我們的餐飲團隊，共同打造令人難忘的美食饗宴，期待您的加入！立即投遞履歷吧！
需穿著員工制服良好升遷制度全勤獎金員工團保免費供餐 -
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