- 月薪40000元 新北市五股區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
身為可口可樂第五大裝瓶合作夥伴，我們的生產與物流團隊志在提供讓台灣消費者展現笑容的產品。如此個龐大的運營，每位同仁皆肩負重要的責任，共同交付世界級的產品。 我們的許多成功都歸功於供應鏈團隊的專家們。我們富有創新精神且樂於團隊合作，兼具客戶關注與積極應對所有挑戰。 如果這聽起來與您的理念相同，期待您的加入，與我們共同實現抱負，樂啟未來。 1. 區域餐飲及各類型客戶配送 2. 長途倉對倉運送
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000~45000元 新北市蘆洲區 3年工作經驗 18天前更新展開
1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 負責社區總體營造。 6. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 7. 業主/公司交辦事項執行並回報。 8. 負責社區例行文書資料處理工作。 9. 依排定年度各項會議議程彙整，參與會議並撰寫會議記錄。 10. 依規定完成各項工作時程表，管理行事曆，並負責管理委員會議協調與安排。 11. 社區各項活動規畫執行。 12. 裝潢施工廠商管理。 13. 住戶糾紛、爭議事件排解。 社區總幹事是社區管理的核心，負責規劃、執行、監督社區中的各項事務，包括財務、安全、環境、設備等管理事項。此職位的發展前景廣闊，能夠獲得豐富的管理經驗和協調能力，並對未來職涯有所助益。 如果您擁有相關的工作經驗和專業技能，並且具備上述要求，歡迎您申請此職位。期待與您共事，一起為社區管理做出更大的貢獻。
年節獎金三節獎金績效獎金意外險壽險 - 月薪40000~45000元 新北市林口區 工作經歷不拘 1天前更新展開
(一)幼兒教學，包括自理能力、大小肌肉之訓練，以及潛能開發品格發展、生活常規、體能活動、美勞、唱遊…等。 (二)課程規劃、教案撰寫、教材準備、建立教學檔案、學生學習檔案…等。 (三)照顧幼兒生活起居 (例如：換尿布等)。 ，保護幼兒在園內的安全。 (四)與家長溝通幼兒學習狀況。 (五)教室環境的管理與佈置。 (六)規劃並舉辦親子活動。
全勤獎金三節獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練員工體檢 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市小港區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.不合格產品管制與矯正預防之追蹤 2.客訴案件處理與品質異常分析 3.品質改善工作執行推動及管理 4.ISO 9001稽核計畫與實施 5.品質系統及相關管理制度維護(ISO 9001/藥品級/食品級) 6.品質及勞安相關資料申報作業 7.原物料供應商管理 8.其他主管交辦事項 9.該職務須配合於到職初期至中港分公司進行短期培訓
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪43000~65000元 桃園市龍潭區 1年工作經驗 今天剛更新展開
天然物萃取研發試製【龍潭廠區】 1.天然物萃取、分離純化、分析鑑定⋯等。 2.對研究開發如保健食品開發等，具有工作熱忱及興趣。 ※萃取分離純化等領域研究 開發研究人員【龍潭廠區】 1. 食品科學、生物化學、生物技術或相關領域背景。 2. 具分生實驗、細胞或菌種培養或發酵等相關經驗，能獨立規劃並執行實驗操作。 3. 能操作和維護分生儀器、流式細胞儀、發酵槽、顯微鏡等主要儀器，確保運作安全與品質。 4. 具食品或相關功能性保健品開發等經驗者佳。 《薪資視具有相關工作經歷、及證照，差異化敘薪、並另計預給加班。》
員工在職教育訓練就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪50000元 南非賴索托 工作經歷不拘 1天前更新展開
【我們在找的不是員工，而是未來的關鍵戰力｜生管儲備幹部招募中！】 你有良好的邏輯思維、溝通協調能力，並渴望在製造產業中發揮影響力嗎？我們正在尋找具潛力的 生管儲備幹部，一起強化產線效能、確保訂單準時出貨，扮演團隊中不可或缺的角色！ 【工作內容】 1.處理生產異常與突發事件，進行即時應變與改善 2.加強生產排程的即時動態管理，確保每張訂單準時完成 3.統籌協調採購、倉儲等部門，優化作業流程、提升產線效率，實現訂單100％準時交付 【我們想找符合這些條件的你】 1.國內外大專學歷，紡織相關科系尤佳 2.中等英文能力(TOEIC 600以上) 3.具團隊精神、抗壓性佳、具良好溝通協調能力。 4.已有相關工作經驗或培訓期間表現優異者，經現場主管培訓考核後，可縮短儲幹培訓時程，提早晉升至現場管理幹部之職位。 【你將獲得】 1.完整的在職培訓與升遷管道 2.深入參與工廠運營核心，累積實戰經驗 3.持續挑戰與學習的機會，打造個人價值
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.客戶服務支援，提供家具產品資訊及諮詢服務。 2.協助業務人員準備銷售資料、報價單及各項文件。 3.支援業務推廣活動(各類策展、促銷活動)。 4.追蹤庫存狀況，與倉庫討論送貨、調撥需求及時間排程。 5.整理銷售數據、製作報表供業務團隊參考。 6.管理客戶檔案及聯絡資料。 7.處理公司內部行政事務(費用申報、資料整理)。 8.其他主管交辦事項。 《工作特色》 1.公司有數間門市店面，因此該職位須具備良好溝通能力。 2.具備文書作業能力(EXCEL、WORD、POWERPOINT)。 3.具備一定市場分析能力，協助業務開發。 公司提供優渥的獎金制度、極具競爭力的家具品牌，歡迎熱愛銷售的您加入我們，期待與您一起共創佳績。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新展開
工作內容： 1. 轉投資帳務處理及子公司管理 (1)費用付款審核、估列及月結 (2)進貨及相關成本發票驗證等 (3)傳票管理 2. 總帳管理 (1)總帳月結事項 (2)傳票管理 3.定期公告事項 上市公司應行公告事項 4. 內部控制及會計制度 固定資產相關會計制度及規章辦法修訂 5. 主管交辦事項 部門方針、專案 我們期待你擁有： 資深的會計專業知識，具備管理固定資產和應付帳款等方面的豐富經驗。 出色的內部控制和風險管理能力，能夠有效協助公司建立健全的財務體系。 積極主動、具備解決問題的能力，能夠在快節奏的環境中獨立作業。 加入我們，你將獲得： 具競爭力的薪資與完整福利制度。 專業培訓和發展機會，與行業內的佼佼者共事，共同提升專業水平。 充滿活力的工作環境，與一流的會計專業團隊攜手合作，實現共同目標。 如果你對會計充滿熱情，擁有出色的專業技能，現在就加入我們，與我們一同攜手打造更美好的會計未來！
產假產檢假安胎假分紅入股員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.對產線設備故障診斷排除、效能提升、安全改善。 2.協助進行設備升級及改造，提高設備性能和生產效率。 3.編寫和維護技術文件，如電路圖、操作手冊及故障排除指南。 4.自動化項目的時間表、預算、資源分配等，協調各部門協作。 5.培訓操作人員，確保他們能夠安全、有效地使用電控設備。 6.主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
[工作內容] 1. 營運管理作業系統的承接、推行、檢核、與改善 2. 廠區營運計畫與管理 3. 營運計畫的日常運作管理 4. 營運分析與改善 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放10個月 (未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍
員工在職教育訓練員工生日禮金員工團保員工宿舍上下班車資補助 - 月薪45000~50000元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【淡水區－綜管幹部】我們在找你！ 準備好在多元場域中發揮領導潛力，讓團隊更高效、更優秀了嗎？快來了解更多！ 你的日常挑戰： 1. 對管轄內服務案場進行全面督勤管理，確保一切有條不紊。 2. 規劃與安排現場服務人員的人員調度，讓團隊運作無縫接軌。 3. 積極參與案場例會，成為溝通及決策的重要角色。 4. 負責收送文件，並有效執行主管交辦的多樣事項。
產假產檢假勞退提繳金職災保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
[工作內容] 1. 標準成本系統的二階管理：實際成本與標準成本的比對與改善管理 2. 成本管理作業系統的承接(建立)、推行、檢核、改善及二階管理 3. 料號成本的改善管理 4. 重要BOM(原物料)的改善管理 5. 月人力計畫系統的承接(建立)、推行、檢核、改善及二階管理 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放10個月 (未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍
員工在職教育訓練員工生日禮金員工團保員工宿舍上下班車資補助 -
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