• 月薪45000~55000元 台北市中山區 3年工作經驗 2天前更新
    1.各職務之召募任用作業。 *有連鎖店招募經驗者尤佳。 2.員工資料維護、薪資作業、出勤管理、勞保/健保/勞退等。 *需具有鼎新 HR系統經驗3年以上。 3.人資專案執行辦理。 4.人資庶務、行政文書簽呈管理。 5.門市同仁/中秋專案臨時人力等教育訓練作業。 6.總務/採購/詢價作業及督導。 7.其他主管交辦事項。
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    產假產檢假年節獎金禮品員工團保
  • 月薪48000元 高雄市小港區 無工作經驗 45天前更新
    1. 釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施 2. 規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3. 規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 4.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 6.規劃勞工健康檢查,實施健康管理 7.督導勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析 8.實施安全衛生績效管理評估,並提供勞工安全衛生諮詢服務 9.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 10.其他有關勞工安全衛生管理事項
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  • 月薪42000~45000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 45天前更新
    操作貨櫃碼頭場所之固定式起重機(門型起重機)
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  • 月薪41898~43898元 高雄市燕巢區 1年工作經驗 2天前更新
    1.社工組業務統籌、規劃與督導 2.擬定年度工作計畫及策畫推行 3.員工教育訓練規劃與安排、業務會議、團督會議及個案研討。 4.執行評鑑業務之相關運作、與跨團隊之連結及跨部門溝通協調 5.其它主管交辦工作 6.具社工師證照執登補助新台幣4,000元
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    產檢假員工團保產假員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
  • 年薪650000~800000元 台中市后里區 工作經歷不拘 9天前更新
    1.健康問題評估 2.預防保健之實施 3.護理指導及諮詢 4.醫療輔助行為
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    自強活動員工在職教育訓練員工停車位或停車補助員工宿舍員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市北區 10年工作經驗 1天前更新
    1. 撰擬或審核各類合約文件、公文、訴狀等。 2. 主導調解、非訟、訴訟、仲裁及強制執行之處理。 3. 公司商標、專利等智慧財產權申請、主張與維護。 4. 法律相關事務內部諮詢及意見提供。 5. 法律資料收集及研究,協助各單位法令遵循。 6. 其他主管交辦事項。
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    產假年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市潭子區 1年工作經驗 4天前更新
    國中童軍教學工作
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    勞保健保勞退提繳金
  • 月薪40000~50000元 台北市中山區 1年工作經驗 5天前更新
    🎥 讓創意變成現實的舞台等著你! 短影音的魅力等你來發揮,用你的專業和點子,讓每一個畫面都充滿吸引力! 📌 你將會: 1. 掌控剪輯魔法,將素材剪輯成吸睛的短影音作品 2. 為每支影片注入創意,撰寫引人入勝的腳本及故事內容 3. 探索不動產題材,打造專屬的影音企劃與行銷策略 4. 操作手機與剪輯軟體,呈現視覺與色彩的美感平衡 5. 持續追蹤市場與數位媒體趨勢,為影片注入新穎的元素 🚀 加入我們,讓你的才能展翅高飛!
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    員工生日禮金年終獎金
  • 月薪40000~47000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 協助進料、預製、整備與安全維護 2. 主機安裝、線路配置的施工 3. 儀載設備之調校、測試、改造 4. 常設性安全檢測、保養維護
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    意外險員工團保員工聚餐春酒員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 1天前更新
    提供用心的足部按摩,依據每位客戶需求,讓身心徹底放鬆 為客人進行細膩的全身經絡推拿,幫助促進血液循環,提升身體舒適感 評估現況,耐心提供適合的服務建議,展現專業與關懷 客戶 無業績壓力,專注於技術提升與服務品質。 內部進修,技術交流 以優質技術與服務打造口碑,不強迫推銷 不定期餐敘活動
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  • 月薪45000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 18天前更新
    1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 建立、檢核及修正標準化之作業流程。 3. 社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等事項規劃與執行。 4. 具一般電腦文書作業。 5. 處理社區事務及相關人員溝通協調。 6. 處理修繕事宜。 7. 288H排休假。
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    員工團保員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服
  • 月薪40000~50000元 苗栗縣頭份市 1年工作經驗 2天前更新
    1. 規劃、設計並執行移工的專業技能培訓,包括身體評估、基礎護理操作、生命徵象監測、換藥處理及緊急情況的應變措施。 2. 提供護理法規、倫理與專業知識的教育,建立正確的護理工作態度與方法。 3. 制訂與執行完整的護理人員訓練計畫,並監控其進度與執行成果,根據需求調整培訓方向。 4. 與國內外團隊合作,負責培訓教材的編寫與更新,確保教學材料準確且專業。(需可配合海外出差,如印尼、越南) 5. 擔任護理指導者,督導參訓者實施操作訓練,並提供即時反饋與指導。 如果您對護理人才培訓與專業教育懷抱熱忱,並希望成為國際化服務的一份子,歡迎加入我們的團隊!透過您的努力,我們將共同為人力開發與教育創造更大的價值。期待您的加入,讓我們攜手邁向更輝煌的未來!
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    產假全勤獎金年節獎金年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市 工作經歷不拘 6天前更新
    1.負責AMR、AGV、複合型機器人後端服務架構與系統介面。 2.整合倉儲系統(如 RCS、WCS、MCS),進行模組功能設計與維護。 3.設計並開發與機器人電控系統對接之介面協定。 4.撰寫調度系統相關技術文件,執行測試與驗證作業。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 8年工作經驗 4天前更新
    【任職資格】 1. 曾參與電動車產品(ADAS、域控制器、IVI 系統…等)開發與量產專案,主導軟體測試規劃與執行。 2. 熟悉ASPICE、ISO 26262、ISO 21434等品質系統,具備跨國 OEM 客戶協作與國際稽核應對經驗。 3. 具備軟體自動化測試經驗 【工作主要職責】 一、品質管理體系建立與優化 1. 建立並持續優化車載系統與電動車產品的品質管理體系(QMS),確保符合 ASPICE、ISO 26262、ISO 21434 等車規標準。 2. 制定並監督產品全生命週期的品質策略,從設計階段至量產,確保設計品質(Design Quality)與製程品質(Process Quality)達到 Tier 1 與 OEM 要求。 3. 負責品質稽核(Internal/External Audit),確保內部流程與客戶規範一致。 二、產品測試與驗證 1. 主導電動車產品(含 IVI系統、ADAS、車聯網…等)軟體驗證與測試。 2. 制定並執行供應商稽核與績效考核,並主導供應商驗收標準制定與異常處理機制。 三、跨部門與客戶協作 1. 作為 OEM 客戶的品質窗口,負責重大品質會議與異常回應。 2. 與研發、PM、供應鏈協作,快速處理跨部門品質議題。
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  • 隨薪所欲