- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 協助規劃、推動氣候相關財務揭露(TCFD)及氣候變遷風險與機會之管理機制。 2. 蒐集國內外永續發展包含氣候變遷相關法規及趨勢，並彙整分析資料。 3. 協助規劃永續發展策略，制定永續KPI，並進行標竿分析提出改善建議，辨識永續發展風險與機會。 4. 執行永續發展專案(包含但不限於編製永續報告書、建立碳管理雲端平台、永續供應鏈管理) 。 5. 促進公司內部TCFD知識與概念，及規劃相關教育訓練課程。 6. 回覆客戶ESG問卷。 7. 永續發展綜合性業務支援與規劃執行。 8. 其他專案及主管交辦事項。
產假產檢假家庭照顧假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 1年工作經驗 2天前更新展開
- 協助辦理環保相關合約及費用申請與核銷。 - 協助年度環保採購合約申請。 - 主導/協助訂定公司減量計畫。 - 主導/協助管理全國門店廢棄物清除、處理符合法規規定。 - 其他主管交辦事項。
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金眷屬團保 - 年薪940000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
穩定經營體系，提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】 ＊專業諮詢、顧客經營、商圈經營、店務管理、商品陳列美學 ＊藥品調劑、申報與庫存管理等 【工作要求】藥師執照，無經驗可 【薪資待遇】 ＊ 面議：依相關經驗調整，配合不同專案、職位、地區，獎金另計 ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休8～13日 ＊ 每年調薪 ＊ 優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 ＊ 繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班賺錢賺學分。 ＊ 補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 ＊ 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向，多元學習，完整教育訓練，保母藥師互相扶持 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 ＊ 專業及管理職發展：門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享： Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）子女教育補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪50000元 新北市三重區 2年工作經驗 2天前更新展開
■工作項目 1.執行管委會、業主之決議 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務 3.訓練、考核、獎懲管理所屬員工 4.主持召開管委會.區分所有權人會議 5.廠商接洽.處理社區庶務性工作 6.必備事務人員證照 7.各項預防措施及緊急應變。 8.社區活動規劃欲執行。 9.執行公司交辦事項及推廣教育。 10. 財報製作作業 ▲未來的路, 安杰為您鋪 1. 提升專業不受阻，24hr線上學習平台供你學。 2. 提升作業效率不用等，雲端檔案任你載。 3. 意見想法不受阻，Line@直達總公司。 4. 對安杰的信任有所應，申請久任津貼鋪好未來路。 5. 權益不受損，享有特休讓你排。
良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練產假產檢假 - 月薪45000~55000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1、協助醫師執行門診診療等業務內容。 2、執行手術房相關醫療內容(白內障/近視雷射手術，刷手及流動) 3、手術前/後衛教說明，提醒病患須注意事項。 4、協助使用相關醫療儀器。 我們有明確的新人訓練項目，即使沒有經驗也沒關係，諾貝爾將帶領你一步步學習。 ◎ 需具護士或護理師執照 ◎ 有刀房經驗者薪資可議 ◎ 每月休8-13天 (依據當月紅字天數休假) 週日固定公休 ◎ 四周變形工時排班，每日平均工時8小時。
產檢假家庭照顧假分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市樹林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【職務說明】 本職務主要負責公司自有之大型車輛維修作業，車種包含小貨車、夾子車、拖車及密封式壓縮車。工作內容為車輛維修及保養，需能判斷車輛與油壓系統狀況，進行車輛維修、電路檢修、機械保養、油壓缸拆裝及必要之焊接修補。 此職位屬於長期穩定技術職，非短期趕件，重視安全、品質與設備可長期使用性，適合具實務經驗、願意累積專業、配合現場作業的維修技師。 【維修車輛類型】 ▪️3.5 噸－5 噸小貨車 ▪️15 噸－26 噸夾子車 ▪️35 噸 拖車 ▪️密封式壓縮車（環保車輛） 【工作內容】 ▪️大、小型車輛例行保養與故障排除 ▪️車輛電路檢修（基本配線、故障判斷） ▪️引擎、底盤、傳動系統基礎維修 ▪️油壓系統維修 ▪️油壓缸拆裝 ▪️油管、接頭檢修 ▪️夾爪吊桿、壓縮結構作動檢修 ▪️基本焊接作業（結構修補、支架補強） ▪️維修紀錄與試車確認 【職務條件】 ▪️具大貨車、工程車或環保車輛維修經驗者佳 ▪️熟悉油壓系統、重型機械操作者優先 ▪️可獨立作業、態度穩定、責任感佳 ▪️有汽修、焊接或相關證照者加分（非必要） 【薪資待遇】 ▪️薪資面議（依經驗、技術能力調整） 【工時與休假】 ▪️星期一至星期五，上午八點至下午五點，周休二日。 ▪️ 每週工作時數為 40 小時，超過部分依《勞基法》規定另計加班費。 ▪️ 特休假依《勞基法》標準給予： － 任職滿半年：3 天 － 任職滿一年：7 天 － 任職滿兩年：10 天（之後逐年增加） ▪️ 優於勞基法之福利： － 任職滿三個月即享有 1 天額外特休 － 此外，每年皆提供 1 天額外特休 【 獎金與福利】 ✔ 久任獎金 ✔ 三節獎金（端午、中秋、春節） ✔ 每年舉辦尾牙＋抽獎摸彩活動 【制度健全・福利升級】 ▪️ 制度完善、定期調薪 －具備透明且穩定的制度，每年依工作表現與資歷定期調薪。 ▪️ 勞健保依法投保，不高薪低報 －按政府規定如實投保，保障員工完整權益。 ▪️手機打卡與線上請假系統 －行動化流程操作便利，打卡、請假皆可透過手機完成。 ▪️免費員工制服、外套、反光背心與工程安全帽 －提供完整工作配備，提升安全性與工作舒適度。
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