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- 月薪60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
旗艦舞台：這不只是貼膜，是在雕琢藝術品！ 你是追求完美、對細節近乎挑剔的貼膜職人嗎？ 在 車宮膠膜 (米其林膠膜台灣總代理)，我們為您準備了最頂尖的施工環境。 泰山米其林店: 全台第一家 Michelin PPF 美蓮美車 生活館 專營米其林犀牛皮、隔熱紙、改色膜，備有兩部貼膜專用頂高機，輔合人體工學施工環境。 內湖旗艦店專為高端超跑、高階電動車打造，提供充足的照明、恆溫除塵空間以及先進的裁切設備。 我們尊重技術，更願意給予優秀技師與其身價對等的優渥待遇，讓您在無後顧之憂的環境下，展現極致工藝。 工作核心內容 1. 高階膠膜施工 (PPF & 改色膜) 精準包覆：負責超跑、高階車款之 PPF 犀牛皮漆面保護膜、改色膜施工。 細節收邊：執行高難度的外觀件拆裝與收邊工法，確保作品如原漆般自然。 品質檢驗：負責施工後的收尾與品質自檢，達成零瑕疵交車。 2. 專業隔熱紙工程 精細裁切：熟練操作各品牌隔熱紙之打版與手工/軟體裁切。 高標施工：確保大面積擋風玻璃與車窗之黏貼平整、無氣泡、無塵點。 3. 軟體應用與設備維護 裁切軟體使用：操作專業裁切軟體，優化膜料使用率。 環境 5S 維護：維持施工室之絕對整潔，確保無塵施工環境。 4. 技術指導與溝通 團隊帶領：指導學徒或初級技師，傳承專業工法。 技術解說：針對客戶疑問提供專業膜料特性建議。 我們在尋找這樣的你 實戰經驗：具備 3-5 年以上汽車貼膜或隔熱紙實務經驗。 職人精神：具備高度耐心與責任心，對品質有絕對堅持。 穩定發展：本職缺為長期職位，適合想在穩定品牌長期深耕的技師。 特殊專長：具備高難度外觀件（把手、後視鏡、保桿）拆裝能力者優先。 薪資福利與環境 高額保障：學徒保障月薪 40000元起；師傅保障月薪 60,000 元起，另有績效達成獎金。 頂級環境：內湖旗艦店全新設備、恆溫除塵室、高亮度照明系統。 資源優勢：身為米其林膠膜台灣總代理，掌握最先進的產品與技術資訊。 法定保障：勞健保、勞退依法全額提撥。 應徵重要說明 新廠籌備：#內湖旗艦店 裝修期間，錄取後將先至既有門市（如泰山、板橋）銜接，熟悉公司標準作業流程。 團隊配合：需配合各直營廠間之技術支援與調動。 資深技師 → 技術督導 → 旗艦店長 → 品牌技術講師／分紅夥伴→內部創業→輔導開業 如果你已經厭倦了低價競爭、環境髒亂的工作場所，想找一個 「薪資高、環境好、技術被看見」 的地方，車宮內湖旗艦店就是你的最佳選擇！
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪45000元 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 落實執行社區規約及管理辦法，推動社區內規範的全面遵循。 2. 規劃及審核社區管理辦法，提升社區生活品質與運營效能。 3. 財報審核及財務管理，負責預算規劃，確保資金運用符合社區需求。 4. 修繕事項管制，安排社區設施及設備的檢修與維護作業。 5. 召開社區定期會議及準備相關會議資料，執行會議決議事項，追蹤進度落實。 6. 使用相關電腦軟體與管理系統，進行數據整理與日常作業處理。 7. 熟悉保全及樓宇管理法規，並能妥善應對社區危機處理及緊急管理需求。 歡迎熱愛社區管理、具有管理經驗及共好理念的您加入我們的團隊，請即刻投遞履歷！期待您的加入，與我們一同打造更安全及舒適的社區環境！
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.擺盤美觀及餐點品質維護。 4.執行內區環境、設備、餐具清潔。 5.工作區域和設備的清潔以及保養。 6.完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $40000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!
免費供餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度禮品 - 月薪45000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責工地現場工程進度管理，確保施工按照計劃進行並達成目標。 2. 監督及維護工程施工品質，執行必要的品質檢查與驗收作業。 3. 進行現場安全檢查及勞安衛管理，確保施工現場符合安全法規及標準。 4. 協助工程變更設計與施工圖面檢討，並進行必要的調整與執行。 5. 熟悉CAD軟體操作、工程進度表編排等技術工作。 6. 負責材料樣品送審、查驗及供應商協調，確保物料符合施工所需規範與品質要求。 7. 製作工程相關報表及施工日誌，參與工程會議並整理紀錄。 歡迎加入我們，共同打造高品質建築，期待您的投遞履歷！
就業保險產假員工生日禮金勞保健保 - 月薪75000元 台南市將軍區 5年工作經驗 3天前更新展開
工作內容 • 施工計畫執行：依施工計畫書按圖施工，確保工程符合設計規格與工料標準。 • 進度與品質管理：每日填報施工日誌，監督施工進度，檢核施工品質，並即時處理現場異常。 • 人員與資源調度：管理工地人員、機具及材料，協調分包商介面，避免資源浪費或衝突。 • 安全衛生督導：督導工地勞工安全衛生，維護公共環境與安全，落實安衛查核。 • 異常狀況通報：遇到緊急或異常狀況時，立即通報並協助解決。 • 行政與法規配合：協助辦理工程變更設計，配合主管機關查驗，並於相關文件簽名或蓋章。 職責 • 工程監督：確保施工依設計規範進行，並矯正不良施工。 • 協調與溝通：與施工者、建築師或土木工程師協商，回報進度與施工狀況。 • 安全責任：建立並執行安全衛生政策，規劃安全設施檢查程序。 • 品質責任：負責工程品質管理，確保材料與施工符合標準。 • 法令遵循：工地主任必須依法履行施工管理、日誌填報、安全督導等法定職責。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市將軍區 3年工作經驗 3天前更新展開
1、完成施工相關文書申請 2、施工人員入廠辦證 3、人員作業前教育訓練 4、辦理安全衛生訓練及法規需配合的事項排程 5、不定期進行巡視、抽查及維護環境 6、安衛類文書列管造冊 7、人員證照列管、追蹤回訓進度。 8、本職務相關事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45500元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 負責大樓周邊環境的安全巡邏，進行門窗安全檢查，監控出入人員動態，維護現場秩序與安全。 2. 回應和調查警報情況，處理緊急事件如入侵者、防止竊盜及火災，並具備急救知識以應對突發狀況。 3. 熟練操作監控設備及門禁管理系統，確保所有設備及系統運行正常。 4. 記錄並撰寫安全事件相關紀錄，定期向主管提供安全報告及回饋。 5. 為住戶與訪客提供基本客戶服務，包括訪客登記、引導及住戶糾紛的基本協調。 6. 監督建築設備運行情況，協助管理停車場及公共區域安全，支持大樓綜合服務管理。 7. 保護大樓內外人員及財產安全，確保夜班期間的整體安全狀況。
員工在職教育訓練需穿著員工制服員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪45000~55000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項 具有土木監工經驗一年以上 具公園景觀經驗尤佳 福利: 有交通補助、工地誤餐費、年終獎金、三節禮品、進修補助、公務車(限工地現場使用)等... 薪水: 底薪另加誤餐費2000元、油料補貼500元
年終獎金禮品意外險壽險誤餐費 - 月薪48000~48000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告。
年終獎金三節獎金員工團保尾牙員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 5年工作經驗 224天前更新展開
職責要求 1.開發新菜單與標準流程設定。 2.食材成本核算，確保餐飲品質與成本穩定控制。 3.團隊成員培訓，人力生產小時有效管控。 4.提升整體烹飪水平，確保品牌定位與高水準維持。 5.廚房區域食安管理，確保環境、設備、人員衛生符合食安規範。 6.規劃特殊活動、主題餐會、節慶餐點。 任職資格 1. 具法式主廚5年以上經驗，具西餐技術證 2. 執行力高，具高端餐飲市場敏銳度 3. 餐點或食材的故事性價值展現 4. 菜單設計能與酒水搭配
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 年薪990000元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
穩定經營體系，提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】專業諮詢、顧客經營、商圈經營、店務管理、商品陳列美學 【工作要求】藥師執照，無經驗可 【薪資待遇】 ＊ 面議：依相關經驗調整，配合不同專案、職位、地區，獎金另計 ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休8～13日 ＊ 每年調薪 ＊ 優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 ＊ 繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班賺錢賺學分。 ＊ 補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 ＊ 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向，多元學習，完整教育訓練，保母藥師互相扶持 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 ＊ 專業及管理職發展：門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享： Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
壽險員工團保伙食津貼眷屬團保員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 224天前更新展開
1.規劃工程時程 、預算與成本的控管、人員與時間的掌控 2.設計圖說檢討 、疑義澄清 3.施工規劃與界面處理 4.施工圖繪製及檢討 、竣工圖繪製 5.書圖文件送審及管制 6.會議簡報編製 7.其他主管交辦事項
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 1年工作經驗 2天前更新展開
【工作內容】 1. AI內容生產執行與優化 參與公司AIGC內容生產流程，從劇本生成、影片製作到分發執行，確保AI工具應用的高效與輸出質量。 協助搭建與優化AI驅動的內容生產流程，支持編導、剪輯、運營等團隊的協同工作。 熟練運用主流AIGC工具（文生圖、文生視頻、AI配音、數字人等），完成內容生成與後期調整。 2. AI創意與劇本支持 使用大語言模型（如GPT類模型）進行選題策劃、劇本生成與文案優化，提升創意產能。 根據提示詞（Prompt）規範執行AI創作任務，並持續優化提示詞效果，確保內容符合創意與品牌調性。 協助編導團隊進行人機協作創意輸出，並對生成結果進行人工審核與修正。 3. AI影片與圖像製作 應用Sora、Runway、Pika、Midjourney等工具進行AI影片、圖像的生成與優化。 支持剪輯團隊進行AI素材拼接、精修、後期合成，確保產出內容達到視覺標準。 不斷測試與總結AI工具在生產流程中的效果，提出改進建議。 4. 數據反饋與內容優化 協助運營團隊收集與分析內容表現數據，並將結果反饋至創作端。 通過數據結果優化AI生成策略，推動“數據驅動創作”流程的完善。 探索AI在內容分發、受眾洞察及IP運營中的應用，提升內容價值。 【任職要求】 1. 具備2年以上AIGC內容創作、AI視頻或圖像生成相關經驗。 2. 熟練掌握主流AIGC工具（如Runway、Pika、Midjourney、ElevenLabs等），能展示相關作品。 3. 對提示詞工程（Prompt Engineering）有基本理解，能撰寫與調整Prompt以優化生成結果。 4. 具備內容生產執行力，能將創意拆解為可執行的AI生產步驟。 5. 熟悉AI影片、圖像或文案生成的基礎工作流。 6. 具備一定的數據分析意識，能根據內容表現提出優化方向。 7. 對AI生成內容的版權與倫理風險有基本認知。 8. 若具備多模態內容創作經驗或有成功AI內容項目案例者優先。 【加分項目】 1. 熟悉 多模態大模型（如GPT-4o、Claude、Gemini、Flux等） 的應用與Prompt調教技巧。 2. 能夠運用 AI工具串接（API / Workflow Automation / Chatbot設計） 提升生產效率。 3. 熟悉 AI影像後製軟體整合（如After Effects + Runway、Premiere + Pika、ComfyUI等工作流）。 4. 了解 AI語音合成、虛擬人、Lip-sync生成 等新技術，有實際操作經驗。 5. 具備 完整AI內容製作案例（從腳本→生成→剪輯→上線） 6. 追求效率與品質平衡，對內容表現結果（點擊率、完播率、互動率）具備責任感 7. 能與編導、剪輯、運營等不同背景同事順暢合作，理解AI在各環節的角色（協作及跨領域溝通）
- 月薪40000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【工作內容】 1. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與環境整理。 4. 負責結帳、收銀之工作。 5. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 6. 現場顧客服務。 7. 工作區域和設備的清潔以及保養。 8. 完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 9.如有輪班另有補貼，須配合加班、調班。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $40000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!
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