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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪42000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責夜間安全巡邏，定期巡視建築物及周邊環境，確保門窗及設施安全無虞。 2. 監控區域出入人員，記錄訪客登記及引導，維護場所秩序。 3. 熟悉監控設備操作及維護，時刻留意可疑活動並即時通報。 4. 處理緊急情況，如火警、突發事件或治安問題，並能應用消防和急救知識。 5. 管理安全相關紀錄，包含安全事件報告及每日巡邏紀錄，遵守公司安全政策與程序。 6. 維護設施設備正常運行，包含公共安全與停車場管理，確保住戶生活便利。 7. 協助貴重物品的安全移轉並提供住戶安心保障，解決住戶糾紛問題。
需穿著員工制服就業保險職災保險勞退提繳金勞保 - 月薪42000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責夜間安全巡邏，定期巡視建築物及周邊環境，確保門窗及設施安全無虞。 2. 監控區域出入人員，記錄訪客登記及引導，維護場所秩序。 3. 熟悉監控設備操作及維護，時刻留意可疑活動並即時通報。 4. 處理緊急情況，如火警、突發事件或治安問題，並能應用消防和急救知識。 5. 管理安全相關紀錄，包含安全事件報告及每日巡邏紀錄，遵守公司安全政策與程序。 6. 維護設施設備正常運行，包含公共安全與停車場管理，確保住戶生活便利。 7. 協助貴重物品的安全移轉並提供住戶安心保障，解決住戶糾紛問題。
需穿著員工制服就業保險職災保險勞退提繳金勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 34天前更新展開
我們正在尋找一位充滿行動力、善於跨部門溝通且具數據敏感度的內勤業務。 你將成為公司與客戶、各廠區與業務團隊之間的關鍵樞紐：自營收出貨追蹤、毛利與市場分析，到品質異常彙整與專案進度掌控，將資料轉化為決策洞察，推動案件順利進展，確保業務目標達成。此職務以內勤為主，不需應酬，出差為非必要；偶有送樣支援。 您的主要職責將包含： 1. 統整並檢視各廠區每月／每週營收與出貨狀況（Stand／AIO），製作趨勢與異常報告。 2. 針對業務績效進行月／季／半年達標與未達標分析（Stand／AIO），提出改善建議。 3. 統整並檢視各機種生產毛利率（Stand／AIO），追蹤毛利變動與影響因素。 4. 針對廠區月度 FO 更新進行差異分析與未達標原因追蹤，提出行動方案。 5. 蒐整與分析 PC 監視器市場出貨狀況，定期產出市場觀測簡報。 6. 每週彙整各廠生產品質異常報告（Stand／AIO），協助跨部門追案。 7. 協助業務主管處理交辦事項與開發案件進度追蹤（含送樣與檢討安排）。 8. 客戶組織圖建立／維護與聯絡窗口資訊更新。 9. 公司對內外簡報之美編與版型統一（PowerPoint／報表視覺）。 10. 參與業務週會，提供數據洞察與決策支援。 11. 依主管需求即時提供相關數據與資料，建立標準化資料庫/檔案架構。 您必須具備的條件： 1. 守時、負責，樂於團隊合作與討論，能主動溝通回報進度。 2. 文書能力佳：熟悉 Excel（樞紐分析、VLOOKUP、基本圖表）與 PowerPoint。 3. 對數字敏感、具邏輯與結構化思考，能將資料轉為可行動的洞察。 4. 內勤業務為主：不需應酬，出差為非必要條件。 5. 會開車（偶爾需協助送樣或檢討）。 ________________________________________ ※ 本職缺依資歷核敘職稱 ※ ※組織擴大徵才，歡迎加入兆利充滿熱情和專業技能與知識的國際性團隊，讓我們一起為共創永續佳績。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000元 台北市萬華區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.執行管委會決議 2.例會、區大會之前置、會議招開、會議記錄 3.財務管理、財務報表 4.現場人員監管 5.組織變更及各項公務往來等
需穿著員工制服就業保險職災保險勞退提繳金勞保 - 月薪55000~60000元 嘉義市東區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.執行年度設備保修計劃。 2.執行廠內設備建置與工程施作。 3.協助廠外工程管理 4.日常設備保養檢修、緊急故障排除。 5.廠內設備計有成型機、天俥、鍋爐、熱交換器、管路、桶槽、水電、大型排風扇、 有關機電保修工作。
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金誤餐費 - 月薪47000~52000元 桃園市觀音區 1年工作經驗 3天前更新展開
一、工作內容 1️⃣ 運用全球監控與通訊平台，蒐集、研判並通報營運安全及突發事件資訊，支援公司即時決策與應變流程。 2️⃣ 能以英語進行書面與口頭溝通，協助跨國團隊處理內外部事件回報。 3️⃣ 同時處理多項任務，於高壓或時間受限的情況下保持冷靜與判斷力。 4️⃣ 具備國際視野與分析思維，能從資訊中擷取關鍵要點。 5️⃣ 熟悉基本電腦操作及通訊系統，能依照作業流程進行事件紀錄與追蹤。 6️⃣ 具備主動學習態度與責任感，能獨立完成任務並與團隊協作。 💡 有海外學習或工作經驗者佳，具危機應變或事件處理經驗者尤佳。 🌍 English Overview We are looking for a Global Operations Specialist to join our Global Security Operations Center (GSOC) within a leading logistics and technology-driven retail platform. This role focuses on real-time monitoring of global events, identifying potential risks to business operations, and coordinating swift, informed responses across regional teams. The Specialist will collaborate with cross-functional and international partners to ensure operational continuity, safety, and effective communication during incidents. Ideal candidates are detail-oriented, proactive, and capable of handling complex situations under pressure. Strong English communication skills—both written and verbal—are essential. Candidates with overseas experience, or a background in incident response, crisis management, or operational coordination, will be highly valued. This position offers a dynamic environment where analytical thinking, global awareness, and rapid decision-making make a real impact. 二、上班時間 早班0700~1500 中班1500~2300 晚班2300~0700 *三班制，輪班津貼每人每月$5000元(需配合輪夜班)!!!! 三、休假 月排休10~11天 四、薪資 試用期月薪$47,000(20天班)，輪班津貼另加 * 通過三個月考核期會依考核結果調薪，最高調薪至20天$52,000/月 * 年終1個月(未滿一年者 依公司獎金發放規則調整) 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ．完整的人事管理與升遷制度
三節獎金員工生日禮金年節獎金全勤獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 34天前更新展開
我們正在尋找一位充滿衝勁、擅長溝通協調的業務專員， 負責拓展並維繫我們的關鍵客戶關係。 您將是公司與客戶之間的橋樑，從新案開發到訂單交付，全程主導專案進度， 確保業務目標的達成。 您的主要職責將包含： 1. 客戶開發[顯示器（Monitor）支架]與關係維護： • 積極開發潛在客戶，拓展品牌及 ODM 客戶群。 • 建立並維繫良好的客戶關係，成為客戶信賴的合作夥伴。 2. 新專案主導與管理： • 主導從 RFQ (詢價) 到 NPI (新產品導入) 的全流程新案開發， 包含：專案評估、報價策略制定。 • 擔任專案核心，跨部門溝通協調 (包含跨廠區)，有效整合內外部資源， 確保專案順利推進。 • 精準追蹤專案進度，確保開發時程與品質符合客戶期待。 3. 訂單與客戶問題處理： • 持續追蹤客戶訂單與交期，並積極協調確保準時交付。 • 即時回應並專業處理客戶反映的問題，提供高效解決方案。 4. 業務目標達成與策略執行： • 積極達成個人及團隊的業績目標與關鍵績效指標 (KPI)。 • 展現卓越的跨廠區溝通與協調能力，促進團隊合作，共同達成業務目標。 5. 其他事項： • 完成主管交辦的各項任務，支援部門營運需求。 您必須具備的條件： • 具備出色的溝通協調與人際互動能力。 • 能不定期配合海內外出差，拓展業務版圖。 ________________________________________ ※ 本職缺依資歷核敘職稱 ※ ※組織擴大徵才，歡迎加入兆利充滿熱情和專業技能與知識的國際性團隊，讓我們一起為共創永續佳績。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣員林市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們是一家專注於提供專業復健醫療服務的醫療機構，致力於透過專業的治療技術，協助患者改善身體功能並提升生活品質。我們的服務對象包括需要復健治療的患者，涵蓋各年齡層，從兒童到高齡族群。 工作內容： 1. 為患者進行詳細的物理治療評估，根據個別需求訂定治療計劃。 2. 提供專業的徒手治療，包括姿勢矯正、脊骨矯正及關節調整。 3. 運用相關醫療儀器進行治療，如體外震波治療和電療，並負責儀器的日常操作及保養。 4. 訓練患者進行運動治療，設計個性化的復健運動方案，並監督其進度與成效。 5. 與醫療團隊合作，定期參與病情討論會議，提供專業建議及治療進展報告。 6. 教導患者及其家屬進行健康教育，協助其了解康復過程及注意事項。 7. 負責治療紀錄的準確書寫與整理，維持患者病歷的完整性。 8. 持續追蹤最新的治療技術與工具，參與相關醫療專業培訓以提升治療成效。 我們熱忱地邀請具備專業知識與技能的您，加入我們的團隊！一起透過專業且溫暖的方式，幫助每一位患者找到健康的希望。立即投遞履歷，期待與您一同成就更多奇蹟！
全勤獎金年終獎金員工聚餐尾牙需穿著員工制服 - 月薪40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 巡邏建築物和周邊環境，定時檢查門窗安全，確保設施安全無虞 2. 負責監控設備操作，監控出入人員並記錄相關數據 3. 回應和處理異常警報狀況，執行緊急情況的應變措施 4. 防止竊盜、火災及其他安全事故，依安全和消防程序執行任務 5. 負責訪客登記與引導，協助住戶糾紛處理及提供基本客戶服務 6. 依規範管理並記錄每日安全事件，製作相關報告供管理單位參考 7. 對大樓設施進行基本整體管理，包括停車場管理及公共區域安全維護 期待您的加入，一起為住戶打造安全、舒適的生活環境，立即投遞履歷吧！
激勵獎金績效獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 1年工作經驗 6天前更新展開
我們正在尋找一位具備食品專業背景、對創新口味與產品開發充滿熱情的研發技師。 如果你擅長從原料、製程到風味設計的全流程開發，並樂於將創意落地成可量產的食品產品，我們誠摯歡迎你加入研發團隊，一同打造更具市場競爭力的產品。 工作內容 一、新品研發與創意設計 1.發想產品創意方向，進行風味設計、口感調整，符合市場趨勢與客戶需求。 2.研究傳統糕餅、烘焙、中式點心、甜點等品項之配方與製程特性。 二、配方開發與測試 1.設計並調整配方比例，進行感官評估、穩定性測試與保存期研究。 2.建立配方標準化流程，確保產品一致性。 三、試作與量產導入 1.執行研發試作，記錄製程參數與改善方向。 2.與製造端協作試產，進行製程問題排除與後續優化。 四、原物料評估與成本控管 1.評估新原料特性、供應商規格、功能性及相容性。 2.分析原料、製程、包材成本，確保產品可在毛利範圍內量產上市。 五、食品法規與品質要求 1.依食品相關法規提供營養成分、配方、過敏原等資訊。 2.追蹤量產品質，協助改善製程異常與品質提升。 六、技術文件建置 1.建立並更新配方書、流程參數、試作紀錄及產品規格書。 2.確保研發資料完整、準確、可追溯。 七、展場及客戶技術支援 1.協助新品試吃活動提供技術說明與內容。 2.參與展場相關研發展示品之製作與支援。 八、主管交辦與專案執行 依公司研發方向與專案目標，執行其他相關開發任務。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安南區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.建立與維護專案基準進度計畫（Baseline） 依據合約工期、投標階段排出的進度計畫，建置正式的 P6 Baseline。 2.進度更新與實際進度追蹤 3.計算並分析 Critical Path, Total Float 4.計算並分析關鍵路徑（最長路徑）、總浮時 5.進度分析與報告產出 產出法定或業主規定格式的進度報告 （S-Curve、甘特圖、Critical Path 圖、Look-ahead 3週/4週/90天計畫） 6.製作 Acceleration / Recovery Schedule 7.進行 Time Impact Analysis (TIA) 以支持工期展延索賠（EOT, Extension of Time） 索賠（Claim）與工期展延分析 使用 P6 做延誤事件影響分析， 證明延誤事件對 Critical Path 的影響
產假產檢假員工生日禮金三節獎金禮品 - 月薪50000~50000元 新北市五股區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1.走動式管理，管理廠區職業安全衛生實施情形 2.規劃、執行安全衛生設施之檢點與檢查 3.實施現場巡視、定期及重點檢查、危害通識及作業環境測定 4.辦理職業安全衛生教育訓練 5.提出職業安全調查報告及改善建議 6.實施安全衛生績效評估管理 7.執行其他與職業安全衛生有關的任務及計畫
員工健身房員工結婚補助員工聚餐尾牙春酒 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 10年工作經驗 4天前更新展開
1. 負責機電專案工程品質、進度、成本、安衛及人員管理 2. 落實品管標準、督導整體安衛管理。 3. 擬定整體施工計畫，彙報專案經理。 4. 熟悉工程內容及規範需求，發現、處理、分析及追蹤工程風險及合約議題。
交誼廳員工及眷屬喪葬補助社團補助三節獎金績效獎金 -
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