• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 5年工作經驗 260天前更新
    職責要求 1. 悉半導體特殊氣體供應系統設計,具有GC和VMB設計經驗,能夠清楚了解設備的工作原理並與客戶進行技術交流。 2. 建立設計團隊,指導並協調設計工程師的工作,確保團隊能高效運作,並提供創新設計解決方案。 3. 除設計工作外,需管理生產、製造和品質保證單位,與各部門密切合作,確保產品設計符合製造標準,並能在生產過程中及時發現問題並提供解決方案。 4. 與客戶保持良好的技術溝通,確保設計需求與實際需求的一致性,並能根據客戶的反饋進行調整。 5. 規劃和推動設計與製造過程中的風險識別與控制,確保設計工作能在預定的時間、預算和品質標準內完成。 6. 持續關注設計流程的優化,提供創新性解決方案,並推動設計創新與最佳實踐。 任職資格 1. 學歷要求:大學以上 機械工程、化學工程、電子工程、管道工程或相關專業本科及以上學歷。 2. 經驗要求: (1) 具有至少5年以上半導體行業或相關行業的設計經驗,並熟悉GC、VMB等特殊氣體供應設備的設計與操作。 (2) 至少3年以上設計團隊管理經驗,具有良好的領導能力,能夠帶領團隊解決設計及製造過程中的技術挑戰。 3. 專業技能: (1) 精通2D/3D設計軟體(如AutoCAD、SolidWorks等),能夠指導設計團隊完成精確的設計 (2) 熟悉相關行業標準與規範,並具備較強的問題識別與解決能力 (3) 好的項目管理經驗,能夠有效地控制設計進度、預算及質量 (4) 能夠管理設計與製造過程中的跨部門協作,確保產品符合標準 4. 溝通與協作能力 (1) 出色的語言表達與溝通能力,能夠清晰準確地向高層及客戶報告設計進展 (2) 良好的協作精神,能有效調動內外部資源,促使設計方案的成功實施 (3) 須具備高階設計經理的思維能力,能夠在複雜環境中做出明確決策並推動團隊向前發展。 五、加分項: (1) 熟悉半導體行業的特殊氣體供應設備運行與設計標準 (2) 具有國際項目經驗或跨國團隊協作經驗 (3) 具備項目管理認證(如PMP)者優先。
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 工作經歷不拘 5天前更新
    資格條件 一、 學歷:教育部認可之公私立大專(含)以上之護理科系畢業者。 二、 證照: 1. 經公務人員高等考試、相當高等考試之特種考試、專門職業及技術人員高等考試或檢覈及格並取得衛生主管機關核發之護理師證書。 2. 具ACLS證書及區域醫院以上醫療機構之麻醉訓練結訓證書。 3. 具麻醉專科護理師執照。 三、 工作經歷:須於區域醫院以上醫療機構之臨床麻醉護理工作年資3年以上。 工作項目 1. 協助麻醉醫師執行麻醉醫療作業。 2. 參與麻醉藥品、衛材、儀器維護與管理。 3. 參與部內品質管理及分組醫療行政工作。 4. 參與部內、外各項麻醉護理及相關教學活動。 5. 各類麻醉護理相關事務。 備註 一、 配合行政院人事行政總處推動人事業務無紙化,本職缺應徵採線上方式辦理,請於本職缺徵才期限內至行政院人事行政總處「事求人機關徵才系統」點選「我要應徵」,檢視並確認「我的簡歷」及「我的履歷」內容無誤後(須填寫簡要自述及上傳照片),點選【應徵職缺】並完成授權同意開放履歷給徵才機關調閱,另請將下列資料電子檔上傳至該系統:(1)公務人員履歷表(2)最高學歷證件及護理相關學歷證書 (3)考試及格證書 (4)護理師證書 (5)專科護理師證書 (6) 區域醫院以上醫療機構發放之麻醉訓練結訓證書 (7)服務經歷證明文件 (8)現職銓敘部審定函及近3年考績通知書(若無則免附) (9)國民身分證(正、反面) (10) ACLS證照。 二、 如為非現職公務人員,請將上開資料以「掛號」寄送(郵戳為憑)或「送達」至新北市立聯合醫院人事室鄭先生收。(逾期或證件不齊者以放棄論)。請務必於信封上註明應徵【麻醉科師(三)級護理師】職務。 三、 本院得視應徵人員之學經歷專長擇優通知面試,未獲遴用者,不再通知及退件。 四、 報名人員不得有公務人員任用法第26條、第28條及公務人員陞遷法第12條不得任用或陞任情事者。 五、 男性應服完兵役或無兵役義務者。 六、 本次甄選結果依口試擇優錄取。 七、 正取2名,備取1名。錄取者名單公告於本院網站或以電話通知。 承辦人:鄭先生 電話:(02)29829111轉3571 傳真:(02)29822524 電子信箱:as7503@ntpc.gov.tw。恕不接受電子郵件應徵。 郵寄地址:241新北市三重區新北大道一段3號
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    良好升遷制度產假安胎假產檢假家庭照顧假
  • 月薪50000~60000元 桃園市中壢區 半年工作經驗 10天前更新
    1.維護個案身體清潔、傷口、管路等 2.配合主管交代事項 3.常規技術(抽痰、傷口換藥...等) 4.環境清潔維護 5.在職教育 6.配合其他活動辦理 7.協助或觀察照拂執行業務狀況及準確度 8.特殊狀況及時回報 9.各類表單紀錄填寫 10.單位系統維護、儀器保養 11.每周CDC通報、政府機關系統填報 12.配合衛政年度督考評鑑
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    社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內旅遊
  • 月薪50000~60000元 桃園市中壢區 半年工作經驗 10天前更新
    1.維護個案身體清潔、傷口、管路等 2.配合主管交代事項 3.常規技術(抽痰、傷口換藥...等) 4.環境清潔維護 5.在職教育 6.配合其他活動辦理 7.協助或觀察照拂執行業務狀況及準確度 8.特殊狀況及時回報 9.各類表單紀錄填寫 10.單位系統維護、儀器保養 11.每周CDC通報、政府機關系統填報 12.配合衛政年度督考評鑑
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    社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內旅遊
  • 月薪50000~60000元 桃園市中壢區 半年工作經驗 10天前更新
    1.維護個案身體清潔、傷口、管路等 2.配合主管交代事項 3.常規技術(抽痰、傷口換藥...等) 4.環境清潔維護 5.在職教育 6.配合其他活動辦理 7.協助或觀察照拂執行業務狀況及準確度 8.特殊狀況及時回報 9.各類表單紀錄填寫 10.單位系統維護、儀器保養 11.每周CDC通報、政府機關系統填報 12.配合衛政年度督考評鑑
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    社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    1.專科(含)以上護理相關科系畢、具護理師證書。 2.具手術室經驗,能配合值班者優先安排面試。
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    三節獎金年終獎金健保勞保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 嘉義縣大林鎮 3年工作經驗 2天前更新
    1.個案管理、追蹤及統計分析 2.衛生教育及衛教諮詢 3. 協助完成主管交辦之各項業務。
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    三節獎金年終獎金健保勞保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市岡山區 10年工作經驗 1天前更新
    1.負責管理部(人事/行政/總務/庶務/資訊…)相關業務規劃、執行與管理。 2.統整全公司標準化制度的工作, 並規劃、指導及協調跨部門的行政流程及作業。 3.規劃、檢討及修訂公司內外部制度流程,執行、並覆核各項作業,以符合營運目標。 4.協助進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集及資源整合。 5.隨時掌握各單位的行政運作狀況。若有異常,需立即整合回報並修正。 6.隨時通報決策高層知曉公司制度政策上的異常,並提出改善建議作為參考。 7.負責參與公司各相關部門重大事件緊急處置和善後處理。 8.高階主管交辦專案規劃及執行。 #具體薪資依照工作經歷與能力核薪
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    產假員工生日禮金年終獎金禮品激勵獎金
  • 月薪48000~68000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新
    🚀招募有趣又熱血的夥伴!🧑🏻‍🔧 加入我們的機車維修團隊吧! 🔧🔧🔧 我們需要的不只是員工,而是對修車充滿熱情的你!🧰 不管你是剛起步的新手學徒,還是擁有多年經驗的重機大神,這裡都有屬於你的舞台! 📌⚙️我們希望你 • 有責任感,不怕手髒,喜歡機車的金屬聲與油味 • 喜歡接觸人群,願意和顧客聊聊他們的愛車 • 想提升技術,樂於挑戰自己 • 重視團隊合作,願意與夥伴一起成長 • 守時、肯學、工作態度主動積極 🕒 上班時間:09:15–21:15 (另有加班費) 📅 週休二日(你也需要時間騎車或休息) 📌🛠️你的日常任務是 • YAMAHA 機車保養、故障檢修、定期保修與零件更換 • 與客戶交接車輛、簡報維修狀況(依能力安排) • 協助車輛進出、維護整潔有序的工作環境 • 享有原廠品牌技術訓練資源、輔導考照 📌🛠️加分武器(有就加薪💵) ✅ 乙、丙級機器腳踏車修護技術士 ✅ 手排汽車駕照 ✅ 排氣檢驗證照 ✅ 電動車維修證照 📌🛠️員工福利 🈶 三節獎金 🈶 年終獎金 🈶 工作獎金 🈶 員工聚餐 🈶 生日慶生、禮卷 🈶 原廠品牌技術訓練 📣 如果你不想只是拴螺絲,而是想成為一名真正的專業技師,這裡就是你的加速道! 💌📨📩快把履歷寄給我們,讓我們一起騎進未來!🏍️🏍️🏍️
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    全勤獎金員工生日禮金三節獎金員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新
    🚀招募有趣又熱血的夥伴!🧑🏻‍🔧 加入我們的機車維修團隊吧! 🔧🔧🔧 我們需要的不只是員工,而是對修車充滿熱情的你!🧰 不管你是剛起步的新手學徒,還是擁有多年經驗的重機大神,這裡都有屬於你的舞台! 📌⚙️我們希望你 • 有責任感,不怕手髒,喜歡機車的金屬聲與油味 • 喜歡接觸人群,願意和顧客聊聊他們的愛車 • 想提升技術,樂於挑戰自己 • 重視團隊合作,願意與夥伴一起成長 • 守時、肯學、工作態度主動積極 🕒 上班時間:09:15–21:15 (另有加班費) 📅 週休二日(你也需要時間騎車或休息) 📌🛠️你的日常任務是 • YAMAHA 機車保養、故障檢修、定期保修與零件更換 • 與客戶交接車輛、簡報維修狀況(依能力安排) • 協助車輛進出、維護整潔有序的工作環境 • 享有原廠品牌技術訓練資源、輔導考照 📌🛠️加分武器(有就加薪💵) ✅ 乙、丙級機器腳踏車修護技術士 ✅ 手排汽車駕照 ✅ 排氣檢驗證照 ✅ 電動車維修證照 📌🛠️員工福利 🈶 三節獎金 🈶 年終獎金 🈶 工作獎金 🈶 員工聚餐 🈶 生日慶生、禮卷 🈶 原廠品牌技術訓練 📣 如果你不想只是拴螺絲,而是想成為一名真正的專業技師,這裡就是你的加速道! 💌📨📩快把履歷寄給我們,讓我們一起騎進未來!🏍️🏍️🏍️
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    全勤獎金員工生日禮金三節獎金員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 協助追蹤進料MRB異常處理與供應商對應。 2. 分析來料異常數據,整理每日/每月報表。 3. 更新檢驗規範與來料判定標準。 4. 協助處理採購與技術單位的技術問題。 5. 參與供應商品質稽核與報告資料準備。
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    員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪72000元 新竹縣竹北市 5年工作經驗 2天前更新
    【職務說明】 • 負責所轄多間門市之營運目標達成、成本及費用控管及制定改善策略。 • 根據年度經營目標,制定各品牌年度計畫、預算及工作計畫,並逐月分析檢討。 • 完整佈達監督公司政策落實,維繫營運夥伴與公司良好雙向溝通,標準作業程序執行。 • 收集區域商圈市調分析、店點評估及展店協助、競爭對手和客戶回饋方面,制定對應策略。 • 人力管理策略執行,及各餐廳崗位員工進行調整,適時調整人員配置,包含人員招募。 • 門市定期及不定期巡店,進行營運稽核、食安檢查與回饋追蹤。 • 門市績效考核,不斷提升夥伴工作能力和工作績效;維護團隊和諧,並達成目標。 • 門市主管會議召開、定期製作週月季年報告,產出各項表報供管理決策之參考。 • 熟悉經營管理之報表分析、現場營運管理數據分析。 • 執行安全與衛生的檢查(訂定系統化標準)。 • 不定期的在職訓練(內部員工教育訓練講師培訓)。 • 其他總經理交辦事項。 ※此職務需先至門店培訓,熟悉並能實際操作各工作站與門店管理※ 【須具備條件】 • 優秀的溝通、領導與團隊激勵能力 • 能夠虛心接受建議,擁有優秀待人處事能力 • 具備良好的觀察力,能夠及時提供客人最適切的服務 • 擅長報表分析、營運數字解讀 • 擁有良好的情緒管理能力 • 具連鎖產業或餐飲業管理三年以上經驗者 【旗下品牌】 Stanley‘s Steakhouse史坦利美式牛排 GO EAT TAPAS西班牙餐酒館 King Pho Cafe 金福越式河粉 依時海陸市集
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    國內旅遊員工聚餐就業保險產假產檢假
  • 月薪47000~50000元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    中班16:00~00:00💰47000 晚班00:00~08:00💰50000 ✨️月休8️⃣天可自行排休 ✨️享有勞健保 供餐 ✨️不定時加薪福利 🩷上班輕鬆無需久站 🧡桌面清潔、客人茶水服務、基本工作交接 ✍️、環境清潔 (無須久站) 💛福利好 肯努力加薪不是問題 員工好相處 🩵歡迎有興趣者 加入我們的團隊 💜礁溪鄉中山路二段169號
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    勞保健保
  • 月薪43500~43500元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.快炒店內販售品項(簡易翻鍋)。 2.簡易備料。 3.全店及設備清潔。 4.依能力調薪。 5.全勤獎金1000元(已包含於薪資內)。 6.到職日:面議。 7.手機聯繫,另議面試時間。
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    全勤獎金免費供餐勞保健保特別休假
  • 隨薪所欲