• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 8天前更新
    【徵才單位】通識中心 【工作職缺】專任、專案講師暨助理教授以上教師;英文1-2名、數學1-2名 【工作內容】 1.需協助相關行政工作 2.能協助校務研究計畫執行 【學術專長】英文、數學相關專長 【經歷】 1.具教學經驗尤佳 2.專長技能(證書) 3.具講師證佳 【面試時間】 1.預定115年1月26日~30日期間進行第一波面試(合適履歷將於114年12月下旬email通知)。 2.預定115年4月27日~5月3日期間進行第二波面試(合適履歷將於115年4月下旬email通知)。 【檢附文件】 1.中文履歷(附照片)及自傳(請參閱本校網站:https://reurl.cc/ZlA3bg)。 2.畢業證書影本。 3.以往相關工作經歷與服務證明。 【收件日期及單位】 收件截止日期:115年5月1日止(郵戳為憑)信封請註明應徵「通識中心專任(案)教師」 請將履歷表、學經歷相關證明文件寄至下列地址 本校地址:32544桃園市龍潭區中豐路高平段418號(履歷電子檔請同步寄至:hr@mail.hsc.edu.tw) 收件單位:人事室 電話:(03)4117578轉130 【預定到職日】115年2月1日、115年8月1日。 【其他注意事項】 一、信封上請貼上本校專用封面格式(請參閱本校網站:https://reurl.cc/ZlA3bg) 二、合格者另行通知,未錄取者應徵資料恕不退件,由本校徵才單位逕行銷毀。
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    員工生日禮金年終獎金員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 1年工作經驗 2天前更新
    我們正在尋找對人工智慧充滿熱情並渴望在快速發展的技術領域中發揮影響力的AI軟體工程師。加入我們的團隊,您將有機會參與前沿技術的研發和應用,推動公司的技術創新與進步。 工作內容: 1. 參與並追蹤最新的AI技術,提出改進方案,持續導入新AI技術,提升系統和應用場景 2. 跨部門團隊合作,了解需求並轉化為AI解決方案 3. 參與AI平台的建置和維護 4. 參與AI應用的開發,開發符合需求的軟體功能
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    員工及眷屬住院慰問金眷屬團保免費供餐員工停車位或停車補助員工健身房
  • 月薪45000元 新北市土城區 工作經歷不拘 1天前更新
    ◆建築物年度消防.檢測及申報 ◆建築物消防改善工程 1. 享勞健保、新制勞退6%提撥 2. 團體意外險 3. 員工旅遊 4. 交通津貼 5. 公司規定升遷制度 6. 三節禮金 7.員工制服 8.年終獎金依年度盈餘獲利及考績評核發放 9.證照津貼 10.領有消防設備(師)士證照者,依現行執行任務給予專業津貼。 11. 其他補助-汙水補助...等各項補助。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪43000~43000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1、人員管理督導 2、外包廠商督導 3、基本財報製作 4、涉外事務聯繫 5、事務溝通協調 6、事務管理
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    健保勞保
  • 月薪45000元 台北市信義區 1年工作經驗 3天前更新
    ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! ● 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. <<須具備廚房工作經驗一年以上, 熟、炒、炸等任一工作>> 工作內容: 1. 於營業時間內準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 每日上班時間9.5H 舉例: 11:00-21:30(中間休息一小時) 員工福利制度: 1. 月休8-10天 2. 薪資45000元起 3. 每年兩次考核調薪制度,通過考核調薪1500~2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
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  • 月薪45000元 台北市信義區 1年工作經驗 3天前更新
    ● 獨創自由選擇一頭或兩頭班,自行掌控時間或充分休息! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! <<須具備廚房工作經驗一年以上, 熟、炒、炸等任一工作>> 工作內容: 1. 於營業時間內準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 每日上班時間9.5H 舉例: 11:00-21:30(中間休息一小時) 員工福利制度: 1. 月休8-10天 2. 薪資45000元起 3. 每年兩次考核調薪制度,通過考核調薪1500~2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓儲備幹部 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假
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  • 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新
    ● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. 負責工作項目: 1. 執行內場之廚務事項並與內場人員進行規範及溝通協調 2. 維持與確保廚房的衛生及清潔標準。 3. 控制烹飪食材SOP的品質。 4. 控制出菜量SOP以維持食材成本。 5. 控制成品的擺盤與出菜的順序。 6. 管理內場人員及協助主管之工作。 7. 須配合輪班 儲備幹部具備條件: 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 2. 重視團隊合作,善於與團隊溝通,激勵和培養團員。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗2年以上。 福利制度: 1. 月休8-10天(一頭班/上班9小時中間休息1小時) 2. 月薪42000~50000(依工作能力調整) 3. 定期考核,通過考核馬上調薪 4. 年終獎金 、全勤獎金 5. 勞保、健保、勞退提撥 6. 定期員工聚餐 主管福利制度: 每月管理職務獎金
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  • 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新
    ● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 工作內容: 1. 外場人員及標準作業流程掌控與指導 2. 現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3. 對門店營業績效負責、掌控門店損益 4. 有效執行行銷活動 5. 需配合公司輪班 具備服務條件: 1. 充滿笑容、熱情、親切、細⼼、貼⼼、主動和客⼈互動的服務。 2. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 3. 重視團隊合作,善於與團隊溝通,激勵和培養團員。 4. 對於餐飲服務充滿熱忱。 5. 餐飲外場服務經驗3年以上。 福利制度: 1. 月休8-10天(一頭班/上班9小時中間休息1小時) 2. 月薪42000~50000 3. 每年兩次考核調薪制度,通過考核調薪1500~2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓晉升 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假 主管福利制度: 每月管理職務獎金
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  • 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新
    ● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 歡迎二度就業及新住民加入, 外籍員工可申請工作證. 負責工作項目: 1. 執行內場之廚務事項並與內場人員進行規範及溝通協調 2. 維持與確保廚房的衛生及清潔標準。 3. 控制烹飪食材SOP的品質。 4. 控制出菜量SOP以維持食材成本。 5. 控制成品的擺盤與出菜的順序。 6. 管理內場人員及協助主管之工作。 7. 須配合輪班 儲備幹部具備條件: 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 2. 重視團隊合作,善於與團隊溝通,激勵和培養團員。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗2年以上。 福利制度: 1. 月休8-10天(一頭班/上班9小時中間休息1小時) 2. 月薪42000~50000(依工作能力調整) 3. 定期考核,通過考核馬上調薪 4. 年終獎金 、全勤獎金 5. 勞保、健保、勞退提撥 6. 定期員工聚餐 主管福利制度: 每月管理職務獎金
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  • 月薪42000~50000元 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新
    ● 免上討人厭的兩頭班, 綁死一整天! ● 起薪比同行優, 讓你贏在起跑線 ● 升遷制度通暢, 只要你有實力老闆很敢給! 工作內容: 1. 外場人員及標準作業流程掌控與指導 2. 現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3. 對門店營業績效負責、掌控門店損益 4. 有效執行行銷活動 5. 需配合公司輪班 具備服務條件: 1. 充滿笑容、熱情、親切、細⼼、貼⼼、主動和客⼈互動的服務。 2. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快。 3. 重視團隊合作,善於與團隊溝通,激勵和培養團員。 4. 對於餐飲服務充滿熱忱。 5. 餐飲外場服務經驗3年以上。 福利制度: 1. 月休8-10天(一頭班/上班9小時中間休息1小時) 2. 月薪42000~50000 3. 每年兩次考核調薪制度,通過考核調薪1500~2000元 4. 伙食津貼、全勤獎金 5. 升遷管道透明, 表現良好優先培訓晉升 6. 勞保、健保、勞退提撥 、團保 7. 定期員工聚餐 8. 年終獎金 9. 工作滿半年即有3天年假 主管福利制度: 每月管理職務獎金
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  • 月薪48000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 1天前更新
    物流業流程 ,需要做菜,包裝!
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    特別休假勞保健保
  • 月薪55000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.協助各項回收品(紙類為主)清運工作 , 有道路駕駛經驗者佳。 2.駕駛17噸夾子車 3.裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 4.勞健保 勞退 5.中午供餐 詳細內容可電洽:0966980980 固定休日
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  • 月薪48000~53000元 台北市中山區 1年工作經驗 4天前更新
    ✨ 米其林推薦餐廳・日式高級天婦羅專門店 ✨ 來自日本靜岡的天婦羅名店「杉村」,榮獲米其林指南推薦,現於台北萬豪酒店內展店,專注於極致細膩的板前料理與服務美學。 誠摯邀請擁有服務熱忱、具備日文能力的你加入我們,與職人團隊共同打造高端日式餐飲體驗! 【關於我們的工作內容】 1.迎賓接待、安排座位,提供日語簡單溝通。 2.介紹餐點、引導用餐流程,確保賓客良好體驗。 3.協助送餐、倒茶、換盤等專業服務。 4.協助主廚在負責的服務區域內、維持流程順暢運作。 5.了解餐廳的整體營運方式、菜單內容。 6.完成主管交辦事項。 【我們的薪資】 基本起薪$45,000~50,000,另有日文加給津貼$3,000 額外全勤獎金$1,000 過試用後依能力調薪 各崗位考核通過津貼等您來拿!! 【休假方式】 月休8~10天 【我們提供】 ▲與日本主廚及服務團隊共事,學習高端接待流程 ▲米其林等級職場環境,提升日語與服務專業 ▲品牌穩定發展,未來可配合儲備幹部培訓計畫 【獨享的公司福利措施】 ▲紮實訓練:完善的階段性教育訓練,工作應用知識。 ▲士氣激勵:單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 ▲專屬福利:上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) ▲健康紓壓:員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 【應徵方式】 ✨ 如果你熱愛日式服務文化、具備語言優勢,歡迎加入「天婦羅杉村」,一起打造細緻與尊榮的用餐體驗! ✨立即按下〝我要應徵〝,讓我們能更快看到您的履歷
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    全勤獎金員工購物優惠員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 1年工作經驗 3天前更新
    三立電視,為三立集團旗下媒體公司是台灣大型有線電視全媒體頻道。集團下還有多個事業體,跨足電商平台。我們希望應用AI的技術,在海量的訊息中找尋有價值的資料,提高用戶的體驗及便捷度 工作內容: 1.熟悉linux系統,略懂AWS架構以及實際操作經驗(至少了解Ec2,s3) 2.資料探勘及視覺化(Numpy,Pandas,Matplotlib,Seaborn) 3.後端程式開發及維護(python,flask,fastapi,Restful API) 4.ai工具應用(chatgpt,gemini,langchain,stable diffusion) 5.具備爬蟲相關經驗(selenium,scrapy) 6.具備團隊精神並有獨立解決問題的能力 7.具跨組別的溝通能力以及對資料的理解力
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    員工生日禮金年終獎金員工團保員工餐廳尾牙
  • 隨薪所欲