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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣頭份市 2年工作經驗 4天前更新展開
1.業務開發 2.客戶關係維護 3.業績目標管理 4.公開招標案件管理 5.依客戶需求報價、簽約 6.協助客戶執行檢測相關諮詢
年終獎金三節獎金員工團保員工聚餐尾牙 - 月薪40000~65000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
Responsibilities Include: 1. Lead safety initiatives in support of Company’s EHS strategies including development of leading indicators, Industrial Hygiene quantitative risk assessments, improved risk awareness, and development of associates to achieve an independent safety culture. 2. Lead risk assessment activities and drive resolution to potential employee exposures related to chemical, noise, and ergonomics. 3. Drive ergonomic team activities and support ergonomic improvements across the facility. 4. Serve as company resource in performing incident investigations using root cause analysis and investigation tools/methods to identify causes and to determine how such accidents might be prevented in the future. 5. Implement and maintain EHS policies and procedures as defined by corporate management system. Confirm each department understands and follows applicable standards. 6. Lead small projects and supporting large projects for EHS as they develop or during planning of management of change. 7. Prepare annual budget to support industrial hygiene activities. 8. Inspect or evaluate workplace environments, equipment, or practices to ensure compliance with safety standards and government regulations. 9. Investigate the adequacy of ventilation, exhaust equipment, lighting, or other conditions that could affect employee health, comfort, or performance. 10. Recommend measures to help protect workers from potentially hazardous work methods, processes, or materials. 11. Conduct safety training or education programs and demonstrate the use of safety equipment. 12. Develop or maintain hygiene programs, such as noise surveys, ventilation surveys management plans. 13. Investigate health-related complaints and inspect facilities to ensure that they comply with public health legislation and regulations. 14. Collaborate with engineers or physicians to institute control or remedial measures for hazardous or potentially hazardous conditions or equipment. 15. Order suspension of activities that pose threats to workers‘ health or safety i.e., “stop work”. 16. Prepare EHS test samples for transportation. 17. Perform laboratory analyses or physical inspections of samples. 18. Perform other duties as assigned. The following are required for the role 1. Strong knowledge of and experience working with OSHA regulations and industry standards such as ACGIH, NIOSH, NFPA, ANSI. 2. Problem solving and analytical skills. 3. Expertise in analyzing and evaluating technical data, test results, and reports.
員工國內、外進修補助員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
在璞石，我們堅信「空間是靈魂的展現」 我們的設計理念融合了獨特的空間美學，將居住空間轉化為一件藝術作品 注重細節和質感，使每一處生活空間都充滿了個性和風采。 我們正在尋找一位具備品牌端經驗與線上行銷專長的行銷主管，協助品牌成長並優化行銷策略。 【工作內容】 1. 制定並執行品牌整體行銷策略，提升企業形象與市場影響力。 2. 規劃與管理數位行銷活動（如SEO、社群媒體、內容行銷等）以強化品牌曝光與顧客互動。 3. 分析市場趨勢、競爭者動態及消費者行為，優化行銷策略。 4. 領導行銷團隊，確保執行效率及行銷效益。 5. 與公司設計、營運部等部門協作，優化內部流程。 6. 管理品牌公關、活動行銷及線上銷售與異業合作，拓展市場影響力。 【職位要求】 1. 具備3年以上品牌行銷經驗，曾任職於品牌端者佳。 2. 具數位行銷操作經驗，熟悉SEO、社群行銷、廣告投放與數據分析工具（如Google Analytics、Meta Ads Manager等）。 3. 具策略思維與團隊管理經驗，能獨立規劃行銷計畫。 4. 具家具、室內設計產業經驗者尤佳。 5. 優秀的溝通能力與專案管理能力。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 2年工作經驗 23天前更新展開
1. 負責門店現場工程安排及內、外業作業處理。 2. 聯繫廠商並追蹤修繕進度。 3. 現場緊急情況處理。 4. 籌備驗收交場至自完工結案。 5. 設備檢修保養安排。 6. 行政文書基本處理。 ＊會需要至各門店現場進行工程作業，出差之相關費用可進行報支
年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 生產製造異常狀況分析與改善 2. 製程優化/提升良率/成本改善 3. 制訂線上生產製造流程SOP 4. 新產品,設備,材料製程評估與導入 5. 生產機台參數設定
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000~45000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 協助業務主管開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單、核對國外客戶商業文件內的請購數量 2. 海外客戶電話連絡及書信往來處理，及處理及審查進出口文件內容 3. 向有關單位申請核發輸入/出許可證、將許可證件送至外匯銀行開發信用狀（即由銀行承諾付款的文件） 4. 辦理通關、核對通關手續後的押匯文件（賣方依據信用狀條件將所有相關單據交給往來銀行，取得貨款）及贖單（由買方付款給銀行，以取得提貨單等單據） 5. 整理確認過的商業文件並郵寄給國外客戶 6. 配合生產及業務部門排定出貨車輛、船期或航機艙位 7. 依據上級規劃籌備以及參與國際各項相關展覽 8.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 9.主管交辦業務事項 意者請必須提供自傳讓我們更了解您!
員工國內、外進修補助員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金員工團保 - 月薪44000~55000元 新北市樹林區 1年工作經驗 1天前更新展開
📞 主動應徵請洽：李專員 0978-128-562 👍有糖尿病共同照護網資格者佳 👍 【排班時段】 週一至週日 07:30－12:00 週一至週日 14:30－18:00 週一至週五 18:00－21:00 （依診所排班制度輪班） 【工作內容】 1. 專責執行並熟悉抽血及 IV 點滴注射作業 2. 協助櫃檯掛號、病患接待及醫師協診 3. 診間相關護理作業與基本行政支援 4.依診所營運需求，配合處理其他相關行政事務 【職務說明】 工作內容單純、流程明確 團隊氣氛融洽，同事相處和睦 【薪資說明】 基本工資＋加班費+ 考核獎金 (依個人表現及考核結果發給) 考核全領的狀況下即為所顯示薪資 【 福利制度】 ✔ 勞保、健保、勞退提撥 ✔ 年終獎金 ✔ 三節獎金 ✔ 績效獎金 ✔ 員購優惠 ✔ 員工旅遊 ✔ 員工健檢優惠 ✔ 尾牙 聚餐 ✔ 醫美部優惠
三節獎金尾牙員工購物優惠勞保健保 - 月薪42000~52000元 新北市板橋區 1年工作經驗 3天前更新展開
應徵速洽 李小姐 0978-128-562 工作內容 : １．照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 ２．記錄病患用藥記錄和各種病徵 ３．換藥、協助醫生進行治療 ４．其它因業務所需之主管交辦事項 ５．配合排班 ６．有糖尿病共同照護資格(需負責管理糖尿病個案) 7．支援體系內其他診所 8．視需求可能需要學習掛號 福利完善： 享有勞健保、勞退、年終獎金 、三節獎金、績效獎金
三節獎金尾牙員工購物優惠勞保健保 - 月薪40000~60000元 高雄市大樹區 2年工作經驗 1天前更新展開
蓁火烤徵才內容 蓁伙烤倆吃 最高CP值的火烤店，我們已經開了七年，近期開始擴編展店，只要你/妳不甘於現狀，想要與我們一起打造下一個連鎖大品牌，非常歡迎你/妳共襄盛舉！！ ——據點—— 蓁銅板燒肉火鍋大社旗艦店— 高雄市大社區大社路1之19號 蓁伙烤倆吃潮州店— 屏東縣潮州鎮延平路39號 蓁伙烤倆吃鳳山店— 高雄市鳳山區中山西路238-3號 蓁伙烤plus義大店— 高雄市大樹區學城路一段12號C區3樓麥當勞旁 蓁銅板燒肉plus東港店— 屏東縣東港鎮光復路一段409號 ——人才招募—— 儲備主管 缺1 儲備幹部 缺1 正職人員 缺2 計時人員 缺0 ——工作時間—— 早班工作時間 10:30-19:30/20:30 （休1～2依現場為主） 晚班工作時間 13:30-22:30（休1） 計時工作時間（依現場人力需求安排） 10:30-14:30 17:30-20:30 20:30-22:30 #勞健保團保 #員工餐 #業績達標獎金 #員工餐優惠 #不定期聚餐
三節獎金禮品激勵獎金績效獎金分紅入股 - 月薪60000~80000元 南投縣南投市 10年工作經驗 今天剛更新展開
1.自動化產品開發設計 2.須直接與客戶洽談售前產品規劃 3.產品開發驗證測試及規劃 4.產品生產設計問題解決 5.須具備電子業生產設備開發經驗者
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪43000元 南投縣名間鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.鋼鐵運輸 2.疊貨順序控制 3.主管交辦事項 ※有天車(起重機)/移動式吊車/堆高機證照者佳
全勤獎金伙食津貼年終獎金三節獎金員工團保 - 年薪440000~510000元 基隆市安樂區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.教育、訓練及管理現場員工 2.指導員工日常作業，管制活動及作業進度、進行績效考核及獎懲 3.與各部門監督人員協商配合及調度 4.每日報表填寫維護 5.需配合公司訓練及職務調整 享有升遷制度、年終獎金
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 10年工作經驗 2天前更新展開
1. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 2. 規劃及審核公司各項執行指標，以符合經營管理之需求。 3. 協助公司推動改革創新之策略及各部門經營目標。 4. 具有策略化思考，能規劃集團未來的短中長程目標。 5. 具高度執行力，對於細節有高標準，能帶領團隊完成預算目標。 6. 協助集團完成各項階段性任務與指標。 7. 根據市場變化提出優化公司的經營政策、產品組合，使公司持續創新發展，創造高獲利能力。 職位說明： 1. 依循公司職涯規劃，成為公司核心經營管理團隊，一同創造企業與個人雙贏。 2. 不限產業經驗與專業背景，將適才適所提供發展空間。 3. 工作任務將採取專案指派方式，任務範疇將包含公司內部所有單位，詳細工作內容與規劃將於面試時溝通。 4. 主要辦公地點為桃園觀音廠，需配合公司安排至集團各據點(總公司、新竹湖口廠區)。
員工撫恤員工公出特別保險員工及眷屬住院慰問金誤餐費伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 10年工作經驗 2天前更新展開
1. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 2. 規劃及審核公司各項執行指標，以符合經營管理之需求。 3. 協助公司推動改革創新之策略及各部門經營目標。 4. 具有策略化思考，能規劃集團未來的短中長程目標。 5. 具高度執行力，對於細節有高標準，能帶領團隊完成預算目標。 6. 協助集團完成各項階段性任務與指標。 7. 根據市場變化提出優化公司的經營政策、產品組合，使公司持續創新發展，創造高獲利能力。 職位說明： 1. 依循公司職涯規劃，成為公司核心經營管理團隊，一同創造企業與個人雙贏。 2. 不限產業經驗與專業背景，將適才適所提供發展空間。 3. 工作任務將採取專案指派方式，任務範疇將包含公司內部所有單位，詳細工作內容與規劃將於面試時溝通。 4. 主要辦公地點為新竹湖口廠，需配合公司安排至集團各據點(總公司、桃園觀音廠區)。
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