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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪55000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 31天前更新展開
1. 材料及廠商資料送審，確保符合工程規範及品質標準。 2. 執行內外業品管作業，包括現場檢查及數據分析。 3. 撰寫品質計畫書，規劃及監控施工品質流程。 4. 進行施工過程的品質檢驗，記錄並分析檢驗結果。 5. 協助施工團隊解決品質問題，提供技術支持及改進建議。 6. 分析不合格項目原因，提出品質改進措施並執行。 7. 與相關廠商協調溝通，確保材料及施工品質穩定。 發展遠景 本工程為桃園鐵路地下化工程,可學習鐵路工程(土木,橋梁,地工,軌道,建築,)等經驗,拓展未來行業道路 剛考取牌照之求職者 加入本公司後有會安排經驗豐富品管工程師帶領學習
年節獎金分紅入股員工團保伙食津貼員工宿舍 - 月薪60000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 31天前更新展開
1.釐訂職業災害防止計畫,緊急應變計畫,並指導有關部門實施。 2.工地安全衛生管理業務之推動與執行。 3.督導及協助工地安全相關作業及事務。 4.安衛環保資料統計陳報及檔案建置。 5.現場安全衛生設施之檢點與檢查。 6.執行主管交辦事項。 7.溝通協調能力佳,熟悉職安衛相關法令與規定。 8.擬定、規劃、督導及推動各項職業安全衛生管理事項並指導各相關單位、工程專案實施。 9.定期、不定期辦理工程專案職業安全衛生查核作業。 10.協助辦理職業安全衛生相關教育訓練。 11.職業安全衛生相關數據統計分析。 12.製作工程需求計畫書 13.各項安全衛生設備設置、檢查以及維護(機具檢查) 14.監督工人使其遵照工作安全規範 我們誠摯地邀請符合資格的人士加入我們的團隊，期待您的加入！
年節獎金分紅入股員工團保伙食津貼員工宿舍 - 月薪55000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 27天前更新展開
1. 配合監造業主工地查驗與收工流程，確保施工符合合約要求與規範。 2. 指導並監控分項工程作業，檢視施工品質及進度，並記錄相關結果。 3. 監督協力廠商的施工，全程提供技術支援，並解決現場問題。 4. 配合鐵路斷電封鎖時段作業，確保施工順利完成並符合安全規範。 5. 執行施工現場的安全管理，確保作業符合相關法規與技術標準。 發展遠景 1.可學習了解公共工程施作體系,並考取專業證照,任內培養有關工程相關技能 2.可汲取土木類建築類軌道類等相關經驗 3.本標為桃園鐵路地下化工程,為桃園指標工程,可拓展未來相關行業之能力,人際關係等,為爾後工作旅途增加相關機會
年節獎金分紅入股員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 1.多孔陶瓷材料開發 2.低碳材料、電子構裝材料開發 【研究室簡介】 本研究室獲得經濟部產發署創新平台及CITD中小企業之多項補助，致力於化學材料及AI智能自動化各項系統開發，其中AI智能設備的研發成果更獲邀參展於南港展覽館舉辦之經濟部TIE展，於諸多競爭者中脫穎而出。 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機/AI等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境
員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳尾牙家庭日 - 月薪45000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.門禁管制、維護社區、大樓安全 2.監看中央監控設備 3.安全巡邏 排班制 月上24天/自排休2天
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
✅ 工作內容 1️⃣ 開發物件 － 以商圈經營為主，透過陌生開發拜訪管理員或屋主，建立合作機會 2️⃣ 房屋銷售 － 募集買方需求 → 安排賞屋 → 跟進成交 → 拿下高額獎金 3️⃣ 完善教育訓練制度 － 從零開始培訓，完整職前課程 + 實務帶教，一對一帶你進入專業領域 4️⃣ 優渥福利制度 🎉 年終獎金 🍲 每月聚餐 💼 工作彈性高，可兼顧生活與收入 💰 高額獎金 + 超狂獎勵 📚 免費專業培訓，手把手帶你飛 🤝 神隊友團隊，戰力滿滿 🚀 收入無上限（敢拚就敢賺） 💡 適合對象 ✔ 無經驗 / 應屆畢業生 ✔ 二度就業 / 想轉職找方向 ✔ 想當自己的老闆、不想領死薪水的你 ✔ 期待高收入、重視團隊氛圍者 🌟 為什麼選擇我們？ 🔑 「成功靠朋友，成長靠對手，成就靠團隊」 我們堅信：選擇對的團隊，比單打獨鬥更重要。 🏠 房產買賣金額從數百萬到上億，成交佣金上看數十萬！ 🌈 願意學，就有舞台；肯努力，就有收穫！ 🎯 不用成本，也能當老闆！ 最有“錢”景的產業，正在等你加入！ 📩 現在就投履歷，成功從這一刻開始！ 別再猶豫，夢想不再遙不可及！
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 月薪45000~45000元 彰化縣花壇鄉 1年工作經驗 4天前更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 7.備有機車及汽車
全勤獎金年終獎金禮品員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.食品相關科系畢業，在食品工廠當過品保二年以上經驗 2.有HACCP 60A 、60B證書尤佳
全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪40000元 台中市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
[工作內容] ★ 貴賓接待通報與車輛引導與管制。 ★ 訪客廠商過濾及登記換證作業。 ★ 現場緊急事件回報與處置。 ★ 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保客戶安全。 ★ 案場安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 ★ 業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 ★ 包裹與掛號之收送。 ★ 積極主動，態度端正，具服務熱誠 。 ☆月休6天
勞保健保勞退提繳金 - 月薪100000元 嘉義市西區 8年工作經驗 2天前更新展開
1.具良好溝通協調能力，能有效整合各單位資源與意見。 2.情緒穩定，具高度抗壓性與危機處理能力。 3.具領導統御力與團隊合作精神，能帶領現場團隊共同達成目標。 4.負責大型營造工程之整體施工管理與進度掌控。 5.熟悉公共工程或民間建築工程流程，具備現場施工與合約管理經驗。
勞保健保週休二日勞退提繳金職災保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 3年工作經驗 8天前更新展開
職缺描述： 1. 負責客戶的廠房帶看與詳細介紹，提供諮詢以利客戶做出適合的決策。 2. 管理停車位使用，維護停車區域的有序運作。 3. 處理租戶日常反映的問題及需求，迅速提供解決方案，提升客戶滿意度。 4. 管理租賃流程，包括點交作業、退租手續、租金催收和租金繳納，確保每個流程運行順暢。 5. 掌握租賃廠房維修與管理，協調修繕流程與派工。 7. 定期更新租賃合約，確保符合法律規範及公司政策。 我們期待具有良好協調能力與專業知識的您加入我們的團隊！也歡迎有房仲經驗者的加入！
就業保險年終獎金三節獎金意外險員工團保 - 月薪46000~62000元 台北市信義區 1年工作經驗 2天前更新展開
崗位職責: 1. 負責制定和優化風險控制政策和操作流程，確保運行的安全和穩定。 2. 根據公司風控策略，監控可疑交易和異常行爲，及時處理潛在的風險。 3. 負責用戶充提帳務核對，執行系統對應操作。 4. 通過分析數據，協助優化流程，提升操作效率及用戶體驗。 5. 對用戶問題或爭議，及時進行跟進並提供解決方案。 6. 與客服及技術團隊合作，確保流程順暢高效。 任職要求: 學歷要求: 本科及以上學歷，金融、經濟、數學等相關專業優先。 工作經驗: 有1-3年金融相關審覈、風控、或合規工作經驗加分；有行業經驗者優先。 技能要求: - 熟悉相關風控規則。 - 良好的數據分析能力，能夠快速識別異常交易。 - 優秀的溝通能力和團隊協作能力。 語言要求: 中文基礎語言，英文流利者加分。 工作細緻: 具備較強的責任心和抗壓能力，能夠應對高強度的工作。 可接受排班者：工作時間: 早班 7點-15點，晚班 15點-23點，大夜班 23點-7點。 薪資福利： 底薪+KPI 46000TWD-62000TWD 有晉升空間 有輪班津貼，月休8天，年假跟隨勞基法
- 月薪45000~60000元 台北市信義區 1年工作經驗 2天前更新展開
工作內容： · 人力資源管理：員工出勤管理、薪資核算與發放、員工報到與離職手續辦理、員工資料維護與更新、招聘作業支援（包含職缺發布、面試安排及相關行政作業）。 · 行政事務處理：辦公室日常營運支援，包含文件處理、公文收發、資料歸檔與更新、辦公室用品採購、辦公室環境與設備維護，確保辦公區域運作順暢。 · 其他主管交辦事項。 職務需求： · 學歷：專科以上畢業。 · 經驗：具備1年以上人力資源或行政相關工作經驗，熟悉勞基法及人力資源相關流程。 · 熟悉薪資核算作業及招聘流程支援者優先。 · 特質：細心、負責任，具備良好溝通與協調能力。 · 能獨立作業，並具備團隊合作精神。
- 月薪44968元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容： 一、整體計畫推動與策略規劃 1)制定年度工作目標與推動重點，擬定中長期發展策略。 2)蒐集、整理國內外相關研究進展。 3)整合院內外學術、行政與產業合作資源，推動跨領域合作。 二、跨單位協調與對外溝通 1)擔任計畫執行總窗口，對接院內各部門、政府機關、公私部門與國際單位。 2)規劃並推動合作備忘錄（MOU）、保密協議MNDA/NDA、跨機構合作案推動。 三、重要會議召開與內容審核 1)聯絡召開計畫推動辦公室會議、技術進度會議與成果報告簡報。 2)審閱行政助理彙整之資料、報告初稿與成果草案，確保品質與完整性。 3)協助制定並推動對外成果展示與推廣策略方向。 四、其他交辦事項 1)可配合出差（以中央研究院南部院區為主，偶爾需出國參加會議）。 2)主管交辦事項。 應徵資格： 一、學歷：碩士以上學位（物理、光電、電機、材料相關領域尤佳）。 二、經驗：量子科技發展有興趣或有相關工作經驗，具科研計畫管理、跨部門協調或國際合作經驗。 三、能力需求： 1)專案規劃與進度控管。 2)人際溝通與跨單位協調。 3)資料分析、整合與報告撰寫。 4)語言：中英文聽說讀寫流利，能獨自應對國際交流與書信往來，具一定程度外語能力（多益 650 分以上）。 工作待遇： 一、依本院標準起薪 (碩士畢業月薪44,968元以上；博士畢業64,711元以上，最高可至新台幣106,650 元/月）。實際薪資將依工作年資與經歷核定。 二、該職缺適用「勞動基準法」。 應備文件： 一、一頁個人簡歷（含學經歷）、個人詳細履歷與自傳、學經歷證明影本，以及其他可證明工作能力之文件。 二、請備妥上述相關資料整合成一個電子檔(PDF檔)寄至uni0326@as.edu.tw (電子郵件主旨請註明「應徵量子電腦與計算推動辦公室計畫經理-姓名」) 甄選方式：應徵資料經初審後，擇優通知應聘者參加面試，未過審核者，不另函通知亦不退件。
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