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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 3年工作經驗 1天前更新展開
負責行銷企劃專案業務，統整行銷市場分析開發與行銷策略訂定 1. 客戶開發：開發潛在客戶、拓展新市場 2. 客戶維護：定期拜訪客戶，建立並維持良好關係 3. 銷售執行：公司各項行政與業務管理 4. 業績達成：達成銷售目標，追蹤銷售進度與市占率 5. 市場回饋：將客戶需求、市場情報回饋給行銷部門，優化策略 6. 其他條件：跨部門溝通協調，團隊合作
產假全勤獎金年終獎金禮品員工停車位或停車補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 10年工作經驗 3天前更新展開
我們在尋找有創意、認真、需要被看見的工作夥伴，給樂在實作學習及持續成長的您，在穩健營運下一同攜手開拓，歡迎您的加入。 【工作內容】 1. 能建立制度，確保現場整理整頓自律化。 2. 可依訂單需求靈活安排人員，避免瓶頸。 3. 能夠整合生產排程與出貨需求，減少延誤。 4. 面對突發狀況能立即處理，展現責任感。 5. 能與現場員工與高層雙向溝通，協調需求。 6. 能指導培育作業員，提升整體素質。 7. 能在壓力下保持冷靜，帶領團隊穩定運作。 8. 理解射出條件與常見缺陷，能與技術員有效對話。 9. 能解讀稼動率、OEE、良率等數據並優化配置。 10. 熟悉MES/SFCS，懂IoT與AI檢測技術，推動智慧化。 11. 樂於學習ERP、智慧製造與品質系統。 12. 能從良率、效率連結成本，推動改善。 13. 熟悉品質體系ISO/IATF 16949，重視產品品質。 14. 能推動Kaizen與小改善，提升競爭力。
員工撫恤員工公出特別保險員工及眷屬住院慰問金誤餐費伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 3年工作經驗 1天前更新展開
負責行銷企劃專案業務 1. 客戶開發：開發潛在客戶、拓展新市場 2. 客戶維護：定期拜訪客戶，建立並維持良好關係 3. 銷售執行：公司各項行政與業務管理 4. 業績達成：達成銷售目標 5. 其他條件：跨部門溝通協調，團隊合作
產假全勤獎金年終獎金禮品員工停車位或停車補助 - 月薪40000元 台中市后里區 2年工作經驗 2天前更新展開
我們是一家金屬加工製造公司，專注於鋁製品及其他金屬加工相關產業，致力於提供高品質的製造服務。 工作內容： 1. 操作車床機台，負責機台的設置、調校及加工程序執行 (包含機台操作上下料、架設刀具/治具操作) 2. 執行機台清潔、保養與日常檢修，確保設備運行穩定 3. 紀錄生產數據及加工參數 4. 使用量具檢測工件尺寸與表面粗糙度，確保品質 5. 與團隊協作，提供技術支援 6. 有相關經驗為佳 歡迎您加入我們的專業團隊
- 月薪55000元 彰化縣伸港鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 評估與診斷 進行標準化功能評估 分析個案自我照顧、工作、休閒三大職能領域的表現 撰寫詳細評估報告，提供醫師診斷參考 2.治療計畫擬定 根據評估結果設定短期與長期目標 選擇適合的治療活動與技術 考量個案需求、家庭支持、環境因素制定個別化計畫 3.治療執行 一對一個別治療：針對特定功能進行密集訓練 團體治療：社交技巧、認知訓練、職業準備 家屬衛教：指導居家訓練技巧
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 2年工作經驗 7天前更新展開
1.債券協訪銷售、推廣及開戶。 2.債券報價與交易執行。 3.提供市場諮詢建議。 4.協助債券相關教育訓練或說明會。 5其他主管交辦事項。
意外險壽險員工團保伙食津貼員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市八德區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.食品安全管理系統與認證制度品質執行 2.負責外部稽核單位、主管機關客戶端之稽核應對 3.內部稽核、生產追蹤追溯、異常及客訴處理 4.分析統計査料以及產品規格．以決定成品的品質標準 5.1S0文件資料建立，執行及維護 6.相關法規之更新與確認 7.部門管理與人才培訓 (1)管理食安組日常運作·分派與指導部屬工作 (2)訂定部門KPI·並進行績效考核 (3)規劃並執行貝工教育訓練
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金分紅入股 - 月薪45504~45504元 台北市大安區 2年工作經驗 4天前更新展開
1. 管理人員進出門禁。 2. 負責訪客登記與引導。 3. 應對緊急狀況處理回報處理。 4. 掛號包裹登記及收發。 5.薪資45504/288H，休假大7小6。
勞保健保員工體檢勞退提繳金職災保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們致力於推動民主自由、世界和平的非營利機構，專注於促進公平、和諧的環境。我們正在尋求一位與我們具有相同理念，支持台灣民主自由、具備領導能力與專業知識的副執行長共創更理想。 工作內容： 1. 規劃與推動組織的長期發展戰略，確保組織使命與目標的實現。 2. 協調內部資源與人力，有效管理組織運作及專案進行。 3. 分析國內外自由與民主運動的趨勢，提出創新策略並主導政策方向設定。 4. 運用有限資源達成組織的最大效益化。 5. 指導團隊成員進行社會研究、數據分析，並撰寫專業報告，用以支持與推動政策。 6. 領導危機管理與公眾溝通，代表組織應對官方、媒體及其他重要利益關係人。 7. 定期向創辦人報告組織運營狀況與成果，確保透明度與問責性。 8. 與創辦人、執行長共同開創協會前景 我們熱切期待對台灣自由民主及社會福祉充滿熱忱的您加入我們，共同塑造更加和平、公正的未來！立即投遞履歷，成為我們團隊的一員，我們希望與您攜手創造偉大的影響力。
年節獎金員工國內、外進修補助員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪48000~50000元 台北市大安區 2年工作經驗 4天前更新展開
工作內容： 1. 負責社區大樓全面性的行政管理，包括落實執行社區規約及各項管理辦法。 2. 現場團隊的日常營運管理與指導，確保工作流程順利且服務品質達標。 3. 與住戶、管委會及現場人員之間的有效溝通並妥善解決問題。 4. 負責人事管理，包括相關團隊的服務督導及績效考核。 5. 規劃及審核年度財務預算及執行狀況，監控社區財務報表。 6. 監督公共設施及社區設備的日常維護保養，並進行修繕事項詢價及成本控管。 7. 召開管委會及住戶大會、籌備和管理各項會議記錄及資料。 10. 運用各項相關電腦軟體及管理系統，提升資源管理與效率。 國定例假日休。 歡迎具備事務管理、防火管理及高樓層防災證照的您加入我們的行列，透過您專業的管理與溝通能力，一同為社區居民打造更高品質、更安全的住居環境！立即投遞履歷，期待您的加入！
勞保健保員工體檢勞退提繳金職災保險 -
