-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市新屋區 2年工作經驗 9天前更新展開
1.辦理廠區消防系統管理、規劃 2.評估廠內消防運作風險，規劃並執行改善專案 3.執行緊急應變器材導入評估、整備及訓練管理 4.辦理廠區緊急應變小組訓練、演練規劃與執行 5.執行消防設施巡檢、測試、維護及操作 6.辦理廠區建物安檢、消防檢修等法規規範作業 7.辦理防火/防護計畫書送審、報備相關業務 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!
員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們正在尋找熱愛創新、動手能力強、對生成式 AI 有熱情的你，一起打造跨產業 GenAI 解決方案。工作內容包含但不限於： 1.生成式 AI 模型研發與應用設計：包含模型調校（Fine-tuning / PEFT）、提示工程（Prompt Engineering）、RAG 架構整合等。 2.支援模型效能評估與驗證流程建構：設計客製化 Benchmark 與測試流程，協助模型在不同任務場景中達成最佳效能。 3.與國內外合作單位共創應用場景：如金融、健康、保險、高科技、製造業、公部門等產業生成式AI應用。 4.應用生成式 AI 技術於智慧機器人系統：結合語音、文字與感測輸入，實作對話式人機互動與 IoT 控制，開發多模態 GenAI 應用。 你將與語言模型工程師、互動設計師、機構/嵌入式開發人員協同合作，把 GenAI 應用從雲端推論帶入真實世界的人機互動場域!
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市新屋區 3年工作經驗 9天前更新展開
1. 推動廠區化學品管理與職業衛生管理 2. 執行廠區職安衛制度稽核 3. 整合廠區職安衛管理制度 4. 推動廠區職安衛專案 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!
員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北區 10年工作經驗 1天前更新展開
1. 撰擬或審核各類合約文件、公文、訴狀等。 2. 主導調解、非訟、訴訟、仲裁及強制執行之處理。 3. 公司商標、專利等智慧財產權申請、主張與維護。 4. 法律相關事務內部諮詢及意見提供。 5. 法律資料收集及研究，協助各單位法令遵循。 6. 其他主管交辦事項。
產假年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼 - 月薪46000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們是一家專注於大廈及社區管理的公司，致力於為住戶提供高品質的管理服務與安全保障。我們的使命是結合理論與實務，倡導社區建設及國家社會之發展，為住戶創造更美好的社區生活環境。 工作內容： 1. 負責日常社區營運管理，包括但不限於公共設施檢查與維護，清潔工作的監督與管理，以及管理規劃和執行情況的跟進。 2. 規劃年度社區財務預算，撰寫與審核財務報告，並進行財務數據分析以優化資金運用效率。 3. 定期巡檢消防機電系統及所有安全設施，確保運作正常，負責處理各類突發安全事件與應急狀況。 4. 組織並主持社區例行會議，負責會議資料的準備及執行決議事項進度監督和報告。 5. 督導及管理清潔人員、保全人員，包括排班管理、技能訓練與工作績效評估，確保團隊穩定且運作順暢。 6. 為住戶提供高品質的客戶服務，處理住戶提出的各類投訴與服務請求，建立良好的住戶關係並促進高滿意度。 7. 編制社區年度設施保養計畫，規範並優化作業流程，提高設施管理效能與品質。 8. 確保遵循相關法規與政策，並對住戶日常的法律、行政及管理事項提供顧問式建議與專業解答。 誠摯地邀請您加入我們，一起打造智慧與和諧並存的頂級社區管理模式。讓我們攜手為住戶構築一個安全、舒適、幸福的家園！如您有興趣，請即刻聯絡蕭副處長0938721605，期待您的加入！
年節獎金產檢假員工團保員工聚餐績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
研發NLP、生成式AI、大語言模型(LLM)、機器學習、深度學習相關技術，於文字生成之相關應用，如智慧客服、文件生成等應用。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 建立、檢核及修正標準化之作業流程。 3. 社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等事項規劃與執行。 4. 具一般電腦文書作業。 5. 處理社區事務及相關人員溝通協調。 6. 處理修繕事宜。 7. 288H排休假。
員工團保員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它 2年工作經驗 3天前更新展開
負責產品:CDU液冷產品 1.產線品質檢定 2.製程監控與異常處理 3.品保紀錄與文件管理 4.出貨品質管控與不良品改進處理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 5年工作經驗 3天前更新展開
★工作地安排：工作地於高雄大寮，視專案及產品會有國內外出差需求★ 歡迎有志者一同加入！ 1.落實APQP質量管理 2.負責再發防止、與變更管理 3.PPAP與PSW提交
- 月薪40000~50000元 苗栗縣頭份市 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 規劃、設計並執行移工的專業技能培訓，包括身體評估、基礎護理操作、生命徵象監測、換藥處理及緊急情況的應變措施。 2. 提供護理法規、倫理與專業知識的教育，建立正確的護理工作態度與方法。 3. 制訂與執行完整的護理人員訓練計畫，並監控其進度與執行成果，根據需求調整培訓方向。 4. 與國內外團隊合作，負責培訓教材的編寫與更新，確保教學材料準確且專業。(需可配合海外出差，如印尼、越南) 5. 擔任護理指導者，督導參訓者實施操作訓練，並提供即時反饋與指導。 如果您對護理人才培訓與專業教育懷抱熱忱，並希望成為國際化服務的一份子，歡迎加入我們的團隊！透過您的努力，我們將共同為人力開發與教育創造更大的價值。期待您的加入，讓我們攜手邁向更輝煌的未來！
產假全勤獎金年節獎金年終獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責AMR、AGV、複合型機器人後端服務架構與系統介面。 2.整合倉儲系統（如 RCS、WCS、MCS），進行模組功能設計與維護。 3.設計並開發與機器人電控系統對接之介面協定。 4.撰寫調度系統相關技術文件，執行測試與驗證作業。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 10年工作經驗 6天前更新展開
- 工地以北部為主，能獨立監督施工進度與品質。 - 管理及分配現場資源，包括人力、物資及設備。 - 閱讀與解釋工程圖紙，進行施工圖檢討。 - 有效溝通協調，快速解決現場問題及施工障礙。 - 落實安全衛生管理，遵循建築法規與環保要求。 - 製作日常進度報告與施工檔案。 - 提供技術指導及支援，解決突發事件。
產假產檢假全勤獎金勞保健保 -
