- 月薪30000~32000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.協助雇主現場溝通，工作說明。 2.協助各式資料或文件翻譯，國外作業。 3.協助外勞在台生活與工作適應。 4.客戶服務與拜訪。 5.協助勞工發薪及相關事務處理。 6.其他主管交辦事項 。
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金三節獎金 - 月薪30000~32000元 台北市松山區 工作經歷不拘 49天前更新展開
1.協助雇主現場溝通，工作說明。 2.協助各式資料或文件翻譯，國外作業。 3.協助外勞在台生活與工作適應。 4.客戶服務與拜訪。 5.協助勞工發薪及相關事務處理。 6.其他主管交辦事項 。
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金三節獎金 - 月薪35000~40000元 新北市新莊區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【核心職責】 商務機動支援： 隨同主管國內外商務差旅，協助行程排定、外賓接待。 商務數位內容： 協助各類簡報設計、數據彙整。 跨部溝通橋樑： 參與跨部門會議紀錄與進度追蹤，協助主管推進專案。 【我們在找這樣的你】 不懼社交： 具備基本的英文開口能力，樂於與人接觸與溝通。 效率高手： 能靈活運用 Office 工具，具備優異的邏輯歸納與排版美感。 高應變力： 喜歡多變的工作型態，能冷靜應對行程調度。
年終獎金績效獎金員工生日禮金員工聚餐員工在職教育訓練 - 月薪32000~50000元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【工作內容】 1、協助班級課程安排、開班通知及學員聯繫作業。 2、提供學員課程規劃與學習諮詢服務。 3、基本行政文書與簡易帳務作業。 4、學員關懷與服務，協助課程推廣與介紹。 【資源發展】 1、完整新人培訓制度，無經驗也能快速上手。 2、明確升遷制度、提供長期發展機會。 3、正式員工享免費進修制度，持續提升專業能力。 【員工福利】 國內外旅遊/部門聚餐/生日禮金 健康檢查/結婚生育補助 員工及親屬優惠課程 【我們正在找這樣的你】 喜歡與人互動、具責任感 希望在穩定環境中持續學習與成長 如果你正在尋找兼具穩定與發展性的內勤工作， 歡迎投遞履歷，加入我們的團隊！
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助有合作托兒中心就業保險 - 月薪36300~41500元 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前更新展開
前言 加入我們的「健康台灣深耕計畫」團隊，一同推動醫療創新、社區健康與永續發展。 本職缺將協助專案行政與研究執行工作，協同醫療、資訊、教育等跨領域團隊，推動全人健康與智慧照護的落實。 學歷要求 大學以上學歷（含碩士） 優先科系 資訊管理相關 醫務管理相關 企業管理相關 工作經驗 工作經驗：不拘 學歷要求：大學、碩士 擅長工具：Excel、PowerPoint、Word 工作技能 申請與執行研究計畫 專案時間╱進度控管 專案規劃執行╱範圍管理 加分條件（Nice to Have） 1. 具備 政府或醫療專案管理、計畫書撰寫 經驗 2. 具備 活動企劃與執行能力（如會議、講座、成果發表會） 3. 熟悉 經費核銷、報帳與行政結報流程 4. 曾參與 醫院或公部門研究計畫 者優先 5. 具 社區照護、健康促進、員工關懷或ESG推動 經驗者佳 工作內容 1.健康台灣深耕計畫計畫執行、進度追蹤等作業。 2.規劃診所端數位應用服務應用內容與技術架構（如診所端電子處方箋、虛擬健保卡、AI工具等），整合規劃服務內容與使用者需求設計。 3.技術規格訂定、技術文件審查。 4.應用服務之技術驗證，協助數位工具測試與優化，提供回饋與改進建議。 5.系統開發事項紀錄、追蹤與協調。 個人特質 主動積極、細心負責 具良好時間管理與組織能力 樂於學習與協作，能適應多元任務 關心公共健康與醫療發展議題
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 3天前更新展開
1.專案工程規劃，執行、管理與驗收 2.執行相關總務工作之工作溝通、管理、協調與核實 3.交流與參訪聯絡、安排事宜 4.各級單位有關總務函文之回覆、執行窗口 5.各職員教育訓練課程的審核與安排 6.公家機關有關總務之稽核與檢察之陪巡 7.參加院內及合作廠商各項會議 8.總務單位協調會議 9.執行上級交辦事項與執行狀況回報與追蹤 10.外包廠商管理及召開外包廠商檢討會議
- 月薪35000~40000元 新北市新莊區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【職位重點】 我們需要一位工作節奏快、不設限自我發展的夥伴。此職位需陪同主管出差，需具備基本的英語溝通膽量，並能以高效的文書能力支援各項業務。 【工作內容】 1.商務隨行： 陪同出差，負責基本外賓對接、交通與行程聯繫。 2.高效文書： 負責高品質的簡報製作、數據表格整理及商務書信。 3.全方支援： 協助跨部門事務，從實務中學習各項職能，目標成為全方位幕僚。 【條件要求】 •英語溝通： 不要求發音完美，但要敢於開口與外國人溝通。 •電腦技能： 熟練 Office 軟體操作，文字排版與邏輯清楚。 •學習特質： 肯學、應變力強，對接觸新事物有高度興趣。 【加分特質】 •具備良好的應對進退禮儀。 •樂於接受挑戰，不排斥隨時變動的行程。
年終獎金績效獎金員工生日禮金員工聚餐員工在職教育訓練 - 時薪200~200元 台南市新營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
☆★ 為增加身障朋友的就業機會，特開闢身心障礙人才履歷專區，歡迎身障朋友投遞履歷 ! ◆工作地點：台南市新營區開元路201號 ◆工作內容 ： 1. 負責指定區域的日常清潔維護工作 (例如：辦公室、會議室、走廊、樓梯、公共區域、各部門之特定區域等)。 2. 廁所的清潔、消毒與備品 (衛生紙、洗手乳等) 補充。 3. 垃圾分類、收集與處理，維護垃圾暫存區的整潔。 4. 其他可勝任之工作事項。 ** 面試時須帶身心障礙手冊 ◆休假制度：周休二日 ◆供餐：有 ◆工作時段 : 週一至周五0830~1730(用餐1小時)，排班制 ◆薪資待遇：200元/時 ◆工廠須依衛生管理規定戴帽、口罩、手套及穿著公司制服 ☆ 企業福利 ☆ ◎年節禮品、開工紅包 ◎端午節禮品 ◎中秋節禮品 ◎公司聚餐 ◎生日禮金 ◎各式獎金 ◆聯絡方式 ： 請投遞網路履歷
年終獎金績效獎金員工生日禮金員工聚餐員工在職教育訓練 - 時薪200~200元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
➷職務易上手 ◆工作地點：新北市林口區粉寮路二段20號(近醒吾) ◆工作內容 ：備料、設備操作、加工或包裝作業、清潔打掃，無經驗可 ◆休假制度：排班制 ◆供餐：供午餐 ◆工作時間 : 周一至五08:00-17:00，排班制。 每日工時上限8小時。 ◆薪資待遇：時薪200元 ◆工廠須依衛生管理規定戴帽、口罩、手套及穿著公司制服 ◆聯絡方式 ： 請投遞網路履歷
年終獎金績效獎金員工生日禮金員工聚餐員工在職教育訓練 - 時薪210~210元 新北市林口區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
◆工作地點：新北市林口區粉寮路二段20號(近醒吾) ◆工作內容： 1. 協助樣品整理。 2. 半成品，成品出廠檢查。 3. 表單文件整理歸檔。 4. 支援加工或包裝作業。 5. 廠區清潔打掃。 ◆工廠須依衛生管理規定戴帽、口罩、手套及穿著公司制服 ◆休假制度：排班制 ◆工作時段 : 08:30-21:00 (彈性排班) ◆薪資待遇：時薪210元 ◆聯絡方式 ： 請投遞網路履歷 蔡小姐 02-26012016#14
年終獎金績效獎金員工生日禮金員工聚餐員工在職教育訓練 - 時薪196~196元 桃園市大園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪32650~43020元 台北市大安區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.規劃、推動並執行ESG永續發展策略與相關專案。 2.負責成本會計與科部損益分析等相關事項。 3.執行主管交辦事項。 *此職缺無法學歷提敘 本院職缺採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室，非以郵戳為憑。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保 - 時薪196元 桃園市八德區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.櫃檯pos機操作點餐出餐 2.餐飲製作及品質標準維持 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.個性開朗，具基本溝通能力 5.營業時間為05:30~14:30(此職缺僅應徵假日班 需六日及國定假日可配合) 6.通過各級考核與加計工作獎金
就業保險伙食津貼員工宿舍員工停車位或停車補助員工健身房 - 月薪30000元 台南市南區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.人事資料管理與異動維護 負責員工基本資料建檔、異動登記與系統維護，確保人事資料正確性與即時性。 2.勞健保與團保作業管理 辦理員工勞保、健保及團體保險之加退保、投保級距調整等作業（熟悉台灣勞動法令尤佳）。 3.人資行政制度與表單建置 規劃與優化各類人事行政表單，建立標準作業流程（SOP），提升作業效率與制度完整性。 4.薪資計算與稅務申報 負責每月薪資核算、獎金計算及各項所得稅務申報作業，確保符合法規並準時完成。 5.跨部門溝通與問題處理 協助回應各部門人事相關問題，提供專業建議，促進內部溝通順暢。 6.員工到離職作業管理 辦理新進與離職流程，包含製作在職／離職證明文件，確保流程完整與良好員工體驗。 7.保險理賠與補助申請 協助辦理團保理賠申請及勞健保各項給付申請（如生育、傷病、職災等）。 8.專案執行與流程優化 參與人資相關專案，提出改善建議並追蹤執行進度，確保專案有效落地。 9.其他人資行政支援事項 依主管指示支援各項人資相關工作，具備彈性與學習意願。
產假產檢假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練 -
