面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 5年工作經驗 5天前更新
●工作內容:
1. 年度訓練計畫規劃與執行
2. 安排內外部教育訓練專案或活動執行、推動內部數位學習課程
3. 訓練需求分析、課程規劃執行、訓練成效評估作業
4. 人才發展專案任務,規劃與執行接班人計劃
5. 推動及執行產學合作計畫
6.員工福利活動規劃與執行
7. 其他主管交辦事項
●推薦:
1. 具教育訓練規劃或活動執行者優先安排面試。
2. 歡迎主動積極、善於溝通協調的您加入我們的行列。
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