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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 16天前更新展開
1.親切熱忱的顧客服務及商品銷售管理 2.商品包裝及陳列氛圍管理 3.餐飲與飲品製作、備料及品質管理 4.店內環境衛生維護及食品安全管理
國內旅遊員工聚餐尾牙春酒員工結婚補助 - 月薪55000~68000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前更新展開
⭐需相關經驗者2年以上者，薪資可議⭐如果對於這一個產業的日常事務已有一定程度的了解，但心中仍然對團隊經營有自己的想法，歡迎轉職。 職務內容: 1. 分店顧客經營管理 2. 於月會彙總業績(營業額、毛利、處方箋張數) 3. 分店人事管理、班表人力協調 4. 執行分店商品盤點、效期維護 5. 配合體系新進人員訓練計畫 6. 配合體系績效考核 7. 配合體系課程、分店活動與公告解說 8. 維持企業形象 應徵條件: 1. 於相關產業經驗2年以上者 2. 具備良好溝通能力與職場經驗 3. 熟悉電腦文書操作與AI軟體學習意願 4. 責任心、耐心與對服務的熱忱 薪資與福利: 1. 配合體系勞基法之勞保、健保、勞退 2. 三節獎金 3. 職務津貼 4. 團績獎金加成 期待您一同加入，提升社區用藥品質~
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金 - 月薪55000~68000元 台北市松山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
⭐需相關經驗者2年以上者，薪資可議⭐如果對於這一個產業的日常事務已有一定程度的了解，但心中仍然對團隊經營有自己的想法，歡迎轉職。 職務內容: 1. 分店顧客經營管理 2. 於月會彙總業績(營業額、毛利、處方箋張數) 3. 分店人事管理、班表人力協調 4. 執行分店商品盤點、效期維護 5. 配合體系新進人員訓練計畫 6. 配合體系績效考核 7. 配合體系課程、分店活動與公告解說 8. 維持企業形象 應徵條件: 1. 於相關產業經驗2年以上者 2. 具備良好溝通能力與職場經驗 3. 熟悉電腦文書操作與AI軟體學習意願 4. 責任心、耐心與對服務的熱忱 薪資與福利: 1. 配合體系勞基法之勞保、健保、勞退 2. 三節獎金 3. 職務津貼 4. 團績獎金加成 期待您一同加入，提升社區用藥品質~
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金 - 月薪30600元 高雄市鳳山區 半年工作經驗 4天前更新展開
1. 依照公司制式話術與回覆流程，透過電話、Line 官方帳號與社群平台訊息，回覆客戶關於農產品、畜產品、水產品品項、價格、庫存與配送方式等詢問 2. 依每日訂單通知表，協助電話確認客戶訂單內容（品項、重量、數量、到貨時間、收貨地址），並將確認結果即時登錄至内部訂單系統 3. 接聽客訴與異常通報（如缺貨、延遲到貨、錯誤出貨、商品破損或不新鮮），依流程紀錄客訴內容、拍照或請客戶提供照片，填寫客訴處理單並轉交相關單位追蹤 4. 協助整理每日出貨明細、對帳單與客戶簽收單，進行資料輸入與核對，含商品品項、數量、單價、折扣、應收金額等，確保資料與實際出貨、收款紀錄一致 5. 管理客戶基本資料與往來紀錄（新增、修改、停用），整理客戶聯絡名冊、合約期限、帳款條件，定期更新內部客戶資料表與客戶分級清單 6. 協助一般行政庶務，如列印與整理報表、歸檔合約與紙本單據、整理及掃描送貨單與發票影本、安排會議室與簡易接待來訪客戶等
伙食津貼勞保健保加班費週休二日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 5年工作經驗 1天前更新展開
Job Summary: The Facilities Manager reports directly to the Director of Operations and is responsible for overseeing the overall daily housekeeping, cleaning, and facilities operations for all of the TAS buildings. The Facilities Manager supervises the daily work of the contracted housekeeping company, manages the Facilities Office, and coordinates the school facility reservation in order to ensure school cleanliness and safety. The Facilities Manager will also take on the responsibility of overseeing the Transportation Office to ensure safe, reliable, and efficient transportation services that support the needs of the school community. The facilities Manager also oversees the daily operation of the mailroom, and act as the primary TAS liaison with the 4th floor food service contractor ensuring effective communication and coordination. The Facilities Manager will participate in the development of the Facilities Module within TAS‘s open-source ERP system. Working closely with the ERP System Architect and other stakeholders, the Facilities Manager will help define facilities-related data requirements and provide operational input to support effective system design and implementation. Key Responsibilities: • Supervises and evaluates the performance of the contracted housekeeping company through daily communication, generating work orders, daily spot checks in various parts of the buildings and resolving any issues, ensuring assigned tasks and expectations are completed per the agreed timelines. • Manages the Facilities Office by creating SOPs, providing training and guidance, coordinating schedules, approving service orders, creating performance standards and evaluating facilities staff. • Oversees the Facilities Supervisor whose primary duties are to manage the Sport Facilities Support Staff and to coordinate PE, Athletics and Rental schedules. • Coordinates facilities and housekeeping schedules with Maintenance Department to avoid overlap and conflicts. • Maintains relationships with outside vendors by coordinating housekeeping, moving, recycling, trash disposal and other facilities-related contractors. • Oversees a transportation program with emphasis on service, safety, efficient routing, regulatory compliance, communications, budget and bus vendor management. • Act as the primary TAS liaison with the 4th floor food service contractor, ensuring effective communication and coordination. o Provide the food service contractor with all relevant information, including TAS-required training, school calendars, operational schedules, and other related updates. o Review the monthly management fee invoices for accuracy and process payments in accordance with TAS procedures.
就業保險產假產檢假員工團保眷屬團保 - 時薪236~236元 台南市安平區 工作經歷不拘 4天前更新展開
多元友善職場：廣納各界優秀人才（含中高齡、新住民、外籍夥伴及跨領域人才），一般求職者皆歡迎。 熱忱至上（免經驗可）：具備完善培訓，邀請您透過專業服務，將餐飲的溫暖與快樂傳遞給顧客。 誠摯招募：期待您的加入，歡迎即刻投遞履歷。 1.備餐料與歸貨。 2.洗滌區域清潔。 3.刷洗營業用具。 4.現場環境檢整。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金員工團保免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市新興區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 具零售服務業或化粧品管理經驗。 2. 數字&行銷概念清楚。 3. 擅橫向各部門溝通整合及績效管理者。 4. 組織與管理能力佳、熟悉政府相關法令常識。 5. 為人正直、務實、有擔當、人品端正。 薪資：50,000以上 (外加獎金)
員工生日禮金年終獎金禮品員工宿舍產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市中區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 具零售服務業或化粧品管理經驗。 2. 數字&行銷概念清楚。 3. 擅橫向各部門溝通整合及績效管理者。 4. 組織與管理能力佳、熟悉政府相關法令常識。 5. 為人正直、務實、有擔當、人品端正。 薪資：50,000以上 (外加獎金)
員工生日禮金年終獎金禮品員工宿舍產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 具零售服務業或化粧品管理經驗。 2. 數字&行銷概念清楚。 3. 擅橫向各部門溝通整合及績效管理者。 4. 組織與管理能力佳、熟悉政府相關法令常識。 5. 為人正直、務實、有擔當、人品端正。 薪資：50,000以上 (外加獎金)
員工生日禮金年終獎金禮品員工宿舍產假 - 時薪200~300元 桃園市八德區 工作經歷不拘 5天前更新展開
您好： 本公司透過1111人力銀行招募【整鈔計時員】人才，本公司對您的資歷十分感興趣，誠摯邀請您來面試！ 如您想進一步了解工作內容，請您回覆是否有意願或婉拒此邀約，謝謝您！ 立保保全股份有限公司 祝福您求職順利！ 公司地址:桃園市八德區榮興路11號 公司電話:03-2181687 整鈔主管:吳惠娟 經理
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責部門日常行政流程（如：公文簽核、會議安排、外賓接待、辦公物申請）。 資產與設備管理需負責器材的盤點與報修管理。 2. 財務與合約管理 預算與報帳追蹤 合約流程控管 3.專案協調與跨部門溝通確保創意團隊的特殊需求（如：採購、拍攝合約）能符合公司法規。 協助主管追蹤各個專案交件進度。 4. 主管交辦之其他事項
產假勞保健保陪產檢及陪產假生理假 - 月薪33000元 屏東縣里港鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
# 🌟 工務行政助理（無經驗可） 想投入工程產業，但沒有工程背景也沒關係。 我們正在尋找一位**細心、負責、善於溝通**的行政夥伴，協助工務團隊處理各項行政與文件管理工作，成為工程專案順利推進的重要後勤支援。 公司提供完整教育訓練，讓你逐步熟悉工程行政流程，累積專業能力。 ––- # 💼 工作內容 你將協助工務團隊處理各項行政及專案支援工作，主要包含： ### 一、工務行政支援 * 協助工務人員辦理日常行政作業。 * 協助主管交辦事項及專案行政工作。 * 製作各類工程相關報表及會議紀錄。 ### 二、廠商聯繫與採購行政 * 協助聯繫供應商及施工廠商。 * 協助詢價、比價、請購及採購資料整理。 * 追蹤採購進度及交貨情形。 ### 三、工程文件管理 * 整理工程文件、合約及相關資料。 * 協助驗收文件、請款資料及工程紀錄整理。 * 建立並維護工程資料檔案及電子文件。 ### 四、專案進度追蹤 * 協助工程案件資料整理及進度更新。 * 協助跨部門溝通與資料彙整。 * 配合工務團隊完成各項專案行政支援。 ––- # 🧭 我們希望你具備 ### 必要條件 * 專科以上學歷。 * 熟悉 Word、Excel、PowerPoint 等 Office 軟體。 * 做事細心、有責任感。 * 良好的溝通與協調能力。 * 能獨立整理資料並管理文件。 * 願意學習工程行政相關知識。 ### 加分條件（((非必要)） * 行政助理相關經驗。 * 採購或請購相關經驗。 * 工程行政或工務行政經驗。 * ERP 系統使用經驗。 * AutoCAD 基本閱圖能力。 * 曾與廠商聯繫或追蹤案件。 **無相關經驗可，公司提供完整教育訓練。** ––- # 💰 薪資福利 * 試用期：NT$33,000 * 正式任用：NT$36,000 起 * 依工作表現不定期調薪 * 完整教育訓練 * 良好的升遷制度 * 穩定的工作環境 ––- # 🌱 加入我們，你將學到 * 工程專案行政管理 * 工程採購流程 * 工程文件管理 * 驗收及請款流程 * 廠商溝通技巧 * 專案進度管理 未來可依能力發展為： * 工務行政專員 * 工程採購專員 * 專案行政專員 * 工程專案管理人員（PM） ––- # 我們期待這樣的你 ✔ 喜歡整理資料，做事有條理。 ✔ 樂於與人溝通，能與廠商及同仁建立良好合作關係。 ✔ 重視細節，能妥善管理各項文件。 ✔ 願意學習新知，對工程行政工作有興趣。 ✔ 希望在穩定的企業中持續成長。 ––- 「一天的工作內容」 ＞ **你的一天可能會是：** ＞ ＞ * 上午整理前一天工程進度及施工照片。 ＞ * 聯繫供應商確認材料交期。 ＞ * 協助整理採購、驗收及請款文件。 ＞ * 更新工程資料及檔案。 ＞ * 配合主管追蹤專案進度與完成交辦事項。
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪34000~39000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會，最快一年可晉升店長 ⭐️高額業績獎金，等您來挑戰! 【工作內容】 1.餐點製作 2.顧客服務 3.環境清潔 4.門市收銀及當日帳款結清 5.現場庫存盤點與叫貨 ❤️【你可以享有】 ✤三節禮金(劵)、員工分紅、年終獎金、業績達標獎金 ✤勞保、健保、勞退提撥、團體保險 ✤員工餐、生日餐劵 ✤年度尾牙活動 ✤年度健康檢查 【升遷管道】 儲備幹部→店務助理→儲備店長→店長→資深店長→區域督導 更多資訊請至鮮五丼官網:https://www.donmono.com.tw/
家庭照顧假員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度產假 -
