月薪35500~41000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 7天前更新
【工作內容】
我們正在尋找具備邏輯思維、溝通協調能力與專案管理經驗的專業人才,加入教育訓練團隊,共同推動業務人員職能發展。你將參與以下關鍵任務:
1. 業務員證照考試報名與教育訓練通報
負責與分公司、壽險公會、保發中心等單位聯繫協調,確保資料準確且通報即時。
2. 法令規範之教育訓練制度設計與流程規劃
根據法規調整與公司策略,規劃內部訓練規範並優化執行流程。
3. 業務員培訓專案之規劃、推動與成效分析
負責專案目標設定、執行監督、成效追蹤與報表製作,提升培訓實效與學習動能。
4. 教育訓練系統開發與需求規劃
撰寫系統需求文件(如流程圖、規格書),與資訊單位合作開發並進行測試與維護。
5. 年度頒獎典禮等大型活動籌劃與預算控管
擔任主要執行窗口,負責進度排程、預算審核與協辦單位管理。
6. 部門行政與法令遵循作業支援
協助內稽內控報表、法令資料彙整、主管交辦任務等庶務性作業。
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【專業與關鍵能力】
1. 邏輯思考與系統分析能力,能撰寫需求規格並提出流程優化建議
2. 溝通協調能力,能與資訊單位、業務單位及外部單位有效協作
3. 時間與排程管理能力,具備多任務與專案掌控能力
4. 文件與數據處理能力,熟練word、Excel(含函數、報表)、PowerPoint簡報製作
5. 對教育訓練法規具敏感度,能靈活應變並調整作業規範
6. 具備專案推動與大型活動統籌經驗
7. 重視細節與正確性,具備自我校對與錯誤預防意識
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【我們的團隊文化】
• 我們相信標準流程與創新工具可以共存,團隊樂於嘗試優化手法
• 主管支持使用數位工具(如ChatGPT)輔助規劃、簡報、資料整理,只要你有邏輯、有證據,就能說服我們
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準備好加入我們了嗎?
如果你熱愛教育訓練、擅長整合與優化流程,歡迎投遞履歷,讓我們一起推動業務團隊的專業成長與培訓創新!
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