面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 5年工作經驗 2天前更新
1. 負責酒廊之營運統籌及部門人員訓練及人力規劃與調派 。
2. 協助擬定酒廊與執行營運政策以及營運業績管理。
3. 根據市場、產品趨勢及消費者需求,制訂酒廊營運策略規劃 。
4. 審核酒廊各項營運績效,以及分析營收報表。
5. 根據公司作業標準流程以確保對客服務品質。
6. 解決意外事件及協調顧客抱怨處理、應變能力及回報。
7. 提供現場夥伴訓練及指導和定期反饋,幫助提高團隊的績效。
8. 需具備良好的飲務知識及與專業技巧。
9. 具調酒經驗者優先考慮。
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