- 月薪40000~55000元 台中市西屯區 3年工作經驗 今天剛更新展開
照明產品相關知識 照明產品銷售經驗 照明光源專業知識 電力配置相關技能 電力電機技師證照 照明設計案件實績 AUTOCAD 繪圖技能 無經驗請勿投遞
週休二日勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 3年工作經驗 14天前更新展開
1. 系統規劃與優化：主導 HRIS 系統的規劃、導入與效能優化，涵蓋招募、薪酬福利、人才發展等 HR 核心流程，持續提升運作效率 2. 數據管理與決策支援：建立並維護 HR 數據報表，進行資料分析 3. 數位轉型推動：協助各 HR 功能團隊推進辦公室自動化與行動化應用，包括 AI 工具導入與教學 4. 跨部門協作：作為 HR 與 IT 之間的橋樑，推動跨部門專案合作，確保系統需求與企業策略一致 5. 主管交辦的專案或臨時工作
伙食津貼上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳 - 月薪30000~40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
人事 1.人力資源/員工資料管理行政作業。 2.出勤資料彙整與管理。 3.熟悉勞工相關法規，並根據法規修正內部制度。 4.規劃員工教育訓練計畫，培育人才，並協助部門間的考核評比。 總務 1.行政庶務：辦公室的公文收發與登記、文書處理、資料建檔與報表製作。 2.資產與設備：管理及維護公司辦公器材、辦公設備，包括採購與核銷。 3.環境維護：負責辦公室環境美化、設備修護（如水電）等。 4.資源管理：管理公務車輛、文具供應、伙食、交通等資源的調度與供應。 5.行政支援：支援公司舉辦的活動，處理公司內部的郵務、電信等服務。 6.主管交辦：完成主管交辦的臨時或臨時性事務。 7.跨部門協調：協助高層協調各部門，確保公司規章制度順利運作。
員工手機配發或補助自強活動國內旅遊禮品誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.審核帳務，編製管理性報表。 2.內控稽核作業，流程改善及制定，具獨立思考能力者佳。 3.具ERP使用經驗者。 4.人事相關行政作業(薪資計算/出勤管理/勞健保)等之督導。 5.完成主管交辦事項。 6.對工作抱持學習及挑戰者，細心認真負責，善溝通討論者佳。
員工手機配發或補助自強活動國內旅遊禮品誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 處理主管交辦之事項規畫、推動並執行。 2. 主管指派之會議事項瞭解、追蹤後呈報。 3.協助主管處理日常行政事務與跨部門溝通。 4.其他臨時交辦之專案與行政事務。
員工手機配發或補助自強活動國內旅遊禮品誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 3年工作經驗 4天前更新展開
1. 太陽能雲端系統推廣銷售 2. 客戶服務 3. 雲端系統操作及分析 4. 系統行政作業 5. 專案管理 6. 主管交辦事項
員工手機配發或補助自強活動國內旅遊禮品誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 1年工作經驗 57天前更新展開
1. 負責公司日常現金、票據、銀行收支處理。 2. 編製及管理每日收支日報表，確保帳務正確。 3. 負責零用金、現金收付與核銷。 4. 協助製作付款作業、請款單據核對。 5. 協助銀行往來業務（匯款、開戶、票據存提）。 6. 協助會計完成每月對帳與報表。 7. 主管交辦之其他財務相關事宜。 【職務需求】 • 學歷：專科以上（會計、財務、商管相關科系佳）。 • 經驗：1年以上出納或會計相關經驗。 • 技能： • 熟悉Excel、Word基本操作。 • 具備ERP系統操作經驗尤佳（如鼎新、SAP）。 • 特質： • 細心、誠信、抗壓性高。 • 良好溝通協調能力，具團隊合作精神。 【工作條件】 • 上班地點：高雄市（依公司據點調整）。 • 工作時間：日班，週休二日。 • 薪資範圍：面議（依學經歷及能力調整）。 【其他條件】 • 具銀行或財務出納實務經驗者優先錄取。 • 曾處理過公司現金流與票據作業者佳。
年節獎金員工生日禮金員工團保伙食津貼員工停車位或停車補助 - 月薪45000~50000元 嘉義縣布袋鎮 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 高壓佈纜工程督導 2. 高壓佈纜工程自主檢查、品質查驗 3. 高壓設備安裝、配線工程督導 4. 高壓設備安裝工程自主檢查、品質查驗 5.現場工程進度監督、管理。 6.施工廠商協調，事項狀況回報。 7.施工日誌填寫。 8.上級交辦專案任務執行。 9.當場面試，連絡人：陳俊宇特助
全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金禮品 - 月薪36000~50000元 台北市北投區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.鼎新ERP系統(有經驗優先尤佳) 2.熟悉EXCEL操作 3.數據分析能力：產能需求計畫、物料需求計畫 4.懂製程邏輯，知道瓶頸站、工序順序 5.熟悉產品從研發到量產作業流程 6.熟悉接單到出貨作業流程 7.跨部門溝通協調能力 8.具有抗壓能力
旅遊假員工團保誤餐費免費供餐員工停車位或停車補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 5年工作經驗 14天前更新展開
1.將外購、自製的自動化設備，依NPI需求導入工廠應用 2.制定自動化設備之操作標準、SOP，使設備可正常運作並符合相關效率標準。 3.評估並選擇自動化設備，與設備商合作以確保設備的技術規格、效益符合要求標準 4.了解並分析研發與工程需求，設計並制定合適的自動化解決方案 5.對PE人員和ME人員進行培訓，使其掌握設備操作和基本故障處理技能 6.負責設備專案各階段狀況提報
伙食津貼上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 14天前更新展開
1. NPI的工程試產導入與相關工程實驗 2. 製程改善與成本降低 3.製程工序的資料分析與應用 4. 製程文件撰寫與Routing設立 5. 主管交辦事項
伙食津貼上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 14天前更新展開
1.製程不良品分析及持續改善 2.定期做生產設備之保養維護 3.生產線異常判斷與問題解決 4.設備檢測與故障排除 5.生產效率提升與改善及降低生產成本 6.Layout 規劃製程改善
伙食津貼上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 2年工作經驗 14天前更新展開
1. 生產線人員、設備之安排與管理 2. 督導生產流程之規劃及人力調配 3. 作業人員職前基本技能教育指導 4. 品質管控與效率提升 5. 異常處理與分析改善 6. 成本管理與改善 7. 其他主管交辦事項
伙食津貼上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 5年工作經驗 14天前更新展開
1.進行資安事件分析，評估異常登入、惡意程式、列舉攻擊等事件，並執行相關處理措施 2.資安相關系統的安裝，設定管理(EDR、SIEM、NAC、防毒系統、防火牆等) 3.弱點/漏洞資訊收集(包含建議修正方案)及追蹤處理進度 4.定期執行弱點掃描與後續修補作業 5.資安教育訓煉與資安宣導與技術支援
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