• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 管理及維護供應商及品項資料 2. 供應商開發、管理及評核(Q/C/D/S) 3. 新品研發參與及原物料開發,確保品質及成本符合目標 4. 執行詢比議價作業及日常採購流程 5. 應付帳款相關作業 6. 門市異常處理
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 6年工作經驗 今天剛更新
    1. 規劃及執行採購策略,確保供應量價穩定 2. 供應商管理與維護及定期評核 3. 定期掌握分析市場趨勢,制定採購計劃以規避成本風險 4. 新品研發參與,確保成本符合目標,並執行上架流程 5. 供應商開發與產品提案 6. 確保採購來源符合食品安全法規及品質標準 7. 跨部門溝通協調,負責專案及進度掌控
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 5年工作經驗 今天剛更新
    1.根據品牌營運發展擬定行動方案,帶領團隊執行並達成目標。 2.分析市場趨勢,規劃品牌整體策略與發展並積極推動。 3.建立標準化的訓練體系,培育分店人才。 4.專案進度整合規劃、成本管控,以達公司年度營收獲利目標。 5.跨部門協作整合各項後勤資源使營運作業順暢。 6.因應公司營運需求或展店計劃,需能配合工作地點輪調。
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  • 月薪33000~35000元 新北市新莊區 1年工作經驗 3天前更新
    1.餐具清潔洗滌,收納維護 2.餐期備料協助並配合主管調配廚務工作 3.廚房環境清潔整理,垃圾分類 4.休假制度: 月排休8-10天/週休二日(採一頭班.排休制) *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]
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    就業保險產假家庭照顧假全勤獎金三節獎金
  • 時薪200~200元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.一般時薪200元/H,週五~週日時薪220元/H,國定假日雙薪 2.負責點餐送餐之餐飲桌邊服務,提供顧客專業品飲啤酒介紹 3.有餐飲相關工作經驗者 ◆月排班達100小時以上全勤獎金$1000元 ◆休假制度:(採排休制) ◆免費提供員工餐 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]
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    就業保險產假家庭照顧假全勤獎金三節獎金
  • 月薪37000~42000元 台北市信義區 1年工作經驗 10天前更新
    不分內/外場都是屬於合併型態的工作內容: ●製作麵團、桿麵、煮麵、製作高湯、洗切蔬菜備料、炸天婦羅、包飯糰、收銀、洗碗與收拾餐盤碗筷、掃地..等 協助店鋪運用系統訂貨、 提升營運業績等行政作業、 需接受區域內支援以及調店 1. 完整的保險保障:勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險。 2. 完善獎金制度:年節禮金、績效獎金、年終獎金、生日禮金。 3. 多項的員工福利:美味員工餐、尾牙、年度健康檢查。 4. 員工職涯的規劃:教育訓練、績效考核、暢通的晉升管道。 「歡迎喜歡日式餐飲的夥伴加入我們的團隊」
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新
    能為顧客提供金色三麥精釀啤酒專業介紹,並給予用餐過程中親切有禮的桌邊服務, 讓所有顧客感受最愉悅的歡聚時刻,在心中留下美好的用餐體驗。 在金色三麥你可以享有 /新進人員用餐儲值金 /專業完整在職訓練 /職涯規劃訓練課程 /透明升遷制度 /主管職訓練課程 /資深在職夥伴旅遊津貼 /正職夥伴三節禮品 /達成業績聚餐獎金/突破業績獎金 /人才推薦獎金 /全餐飲集團春酒 #高薪給:全薪$40000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 #休假制度:月排休8-10天/週休二日(採一頭班.排休制) *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]
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    就業保險產假家庭照顧假全勤獎金三節獎金
  • 月薪50000~80000元 台南市仁德區 3年工作經驗 1天前更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次,年度績效表現優異前10%可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 表現優異每季記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10%的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調
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  • 月薪50000~80000元 台南市東區 3年工作經驗 1天前更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次,年度績效表現優異前10%可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 表現優異每季記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10%的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調
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  • 月薪32000~35000元 花蓮縣鳳林鎮 工作經歷不拘 22天前更新
    1. 負責飯店與餐廳及園區水電系統日常檢查、維護及修理,包括電路故障診斷和管道維修。 2. 安裝、維修及保養餐廳設備和各類電器設備,確保其正常運作。 3. 熟悉電工知識,能夠閱讀技術圖紙如電路圖及管道系統圖,準確進行各類設備安裝工程。 4. 進行水電系統的預防性維護工作,制定設備維護計劃及進行材料使用記錄。 5. 確保所有作業符合安全規範及相關法規,具備緊急情況處理能力,並熟知急救知識。 6. 善於使用手動與電動工具完成各類水電相關作業,並進行工具與材料的管理。 7. 與其他部門協調合作,處理內部水電相關需求及緊急維修問題,提升客戶滿意度。 8.主管交辦事項 歡迎加入我們的團隊!這裡是為顧客提供最佳服務與舒適環境的飯店及餐廳,期待您的專業技術能幫助我們提升設備品質,立即投遞履歷吧!
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  • 月薪32000~36000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    我們是全台23家門市多品牌連鎖火鍋經營的千葉餐飲集團,品牌有「千葉火鍋」、「新千葉火鍋」、「享千葉火鍋」、「極千葉鍋」及「鼎盛十里」。 千葉餐飲集團營業據點––新北、台北、桃園、新竹、基隆、台中、南投、雲林、嘉義、斗六、高雄、屏東、台東、其他地區積極展店擴增計劃中。 我們重視且照顧每一位員工,並提供學習及成長空間,以及成功的舞台,歡迎優秀的你(妳)一起加入千葉大家庭。 公司網址:https://www.cyhotpot.net/ 【品牌願景】 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度,歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列,千葉將與您一起實現偉大的創業願景,共創美麗優質的人生。 我們是一群簡單的人,正在做一件不簡單的事! 【工作內容】 1.行銷企劃 2.熟悉社群平台與行銷,IG/FB/TikTok/脆使用者尤佳。 3. Facebook & Google&line廣告數據監控、成效分析、優化及建議。 4.網路訊息輿情監控 5.Line官方帳號、社群發送訊息 6. 品牌顧客意見回覆 7.影音發想與剪輯
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    全勤獎金分紅入股年終獎金禮品員工團保
  • 時薪190元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.櫃檯結帳/接待客人/餐點介紹 2.點貨叫貨 3.完成主管指派任務
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    產假三節獎金禮品免費供餐國內旅遊
  • 時薪190~200元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新
    ●配合店長分配之工作。 ●維護門市日常營運、產品介紹銷售及環境清潔。 ●歡迎喜愛烘焙的夥伴們加入我們的行列。 ●每月依表現考核業績獎金,讓你的付出備受肯定。
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  • 月薪33000~37000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 1天前更新
    1.負責接單、擺盤、送餐及聯繫內、外場之工作。 2.負責客人點餐、介紹餐點等工作。 3.負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行餐點煎台料理、飲料調製。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.負責機器基本操作運用。 7.依照實務狀況調整職務。 8.有實務經驗者尤佳,無經驗願意積極學習亦可。 9.享有180元員工餐 10.需可配合假日排班三分之二 11.有管理經驗者可培訓為幹部職位
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    免費供餐需穿著員工制服勞保健保加班費
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會