-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪45000元 屏東縣春日鄉 5年工作經驗 1天前更新展開
1.根據工程合約、設計圖和規範，擬定並執行工地品質管理計畫 2.確保施工過程符合標準和規範，並對施工品質進行監督和檢查 3.監督施工進度，確保按圖施工 4.檢查材料、構件和施工過程是否符合設計要求和規範 5.進行工地巡查，發現並及時處理施工中的問題 6.負責材料的送審、取樣、送驗和報告覆核作業 7.協助材料的進場、檢驗和儲存，確保材料符合規格要求 8.管理材料的送審和文件，並追蹤材料的供應和使用情況 9.工程識圖 9.其他主管交辦事項
全勤獎金年終獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 5天前更新展開
1.參與案件系統設計。 2.系統設計圖(流程圖、平面圖)繪製。 3.材料設備及圖面送審準備工作。 4.客戶會議參與討論及簡報製作。 5.主管交辦事項。
產假年節獎金 - 月薪40000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、清洗太陽能板模組。 二、需爬高(上屋頂作業)、吃苦耐勞不怕日曬。 三、工作認真負責、個性積極、擅溝通協調。 三、能配合外縣市出差(供宿)。 四、無經驗可，有專人培訓。 五、案場遍佈全台各地及外島，故有提早上班或晚下班的情況(加班另計) (能接受者在應徵) 六、歡迎無經驗願意學習本職能者，後續可培養為幹部。 福利與發展機會： 一、提供完整的職業培訓與教育，助你持續成長 二、年終獎金及加班費確保努力付出獲得應有回饋 三、健保、勞保、員工團保全面保障你的健康與安全 四、提供員工制服與相應津貼，其他福利另有面議 五、有相關證照，優佳 *不定期發放獎金、衝量獎金。 *進修補助及年終、津貼獎金 *供餐、不定期聚餐、三節禮金、生日禮金。
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.處理客戶應付款項帳務並登錄。 2.處理客戶應收款項帳務並登錄。 3.處理業務回收款並登錄。 4.一般行政文書。 5.簡易成本分析 6.主管交辦事項。 熟悉excel.word 優先
產假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台東縣鹿野鄉 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.人事預算、組織、編製、執行與成本費用管控。 2.人力運用、人事行政、人事制度設計等相關作業規劃與管理。 3.各項行政管理制度、標準化流程之規劃及制訂。 4. 支援或協助調度各部門之人力。 5.具人事行政總務管理實務經驗，制度建立、目標管理及流程改善。 6.行政、總務、庶務、員工相關事項規劃、管理與執行。 7.其他主管交辦事項。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工宿舍員工餐廳 - 月薪50000~50000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.執行管理委員會交辦之事項 2.社區修繕工作之監督 3.督導財務秘書之財務作業 4.需有社區機電、消防、防水修繕處理經驗 5.主持社區區權會 6.EQ高，有溝通協調能力。 7.負有強烈責任感。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000~70000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們是專注於長期照護的專業機構，致力於為護理之家與安養中心提供高品質的照護服務。我們的主要服務對象為需要長期照護的老人及其家庭，目標是以專業和耐心為這些家庭提供安心的支持與照顧。 工作內容： 1. 運用老年醫學和長期照護相關專業知識，進行個案健康狀況與照護需求的評估。 2. 制定並執行個案管理與照護計畫，確保服務流程的無縫接軌。 3. 針對家庭與社區環境進行全面性評估，提供專業建議以增進資源配置效能。 4. 熟悉且應用相關政策法規以及社會福利資源，協助進行轉介與後續追蹤。 5. 協調並促進護理人員、家屬與個案之間的溝通，確保照護目標一致。 6. 定期進行個案狀態的跟蹤與評估，適時調整照護計畫以因應實際需求。 7. 提供個案與家屬心理支持，增強服務對象的生活品質。 8. 熟練運用資訊系統進行個案數據管理與報告製作。 歡迎您加入我們的專業團隊，一起守護每個家庭的幸福與安穩！讓我們攜手以專業與關懷為基礎，為長期照護領域創造更美好的未來！期待您的加入！
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪40000~50000元 新北市林口區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.進行市場與競品分析。 2.企畫創意提案、風格設定，並落實執行。 3.概念構思、流程與機制的設計及優化。 4.問題追蹤與處理，並進行改善驗證。 5.跨部門與其他相關人員進行溝通與協調。 6.現場人員之指導。 本職位將負責企劃產品相關業務，包括市場分析、提案創意、流程設計與優化、問題追蹤與解決等，擁有良好的發展前景。 若您具備相關經驗及能力，歡迎至本公司網站投遞履歷，期待與您合作。
員工定期聚餐勞保健保週休二日勞退提撥金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市北區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.院外駐廠臨場健康服務。 2.院內職業傷病個案服務與相關行政事務。 3.主管交辦事項。 4.意者請至本院人才招募網站 https://www.hch.gov.tw/?aid=506下載相關表件，並依所附簡則報名。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪50000元 新北市林口區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.需具備樂觀進取，認真負責與抗壓性高。 7.需具備紅酒專業知識、其他酒類知識加分 8. 於方案實施時，教育、援助及指導企業所屬員工。 本職位將負責公司在國內市場的業務拓展和客戶維護。這將是您建立穩定客戶關係、提高產品銷售業績、發掘新商機的機會。 如果您對此職位感興趣且符合要求，請立即申請。我們很期待您的加入！
員工定期聚餐勞保健保週休二日勞退提撥金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市豐原區 半年工作經驗 3天前更新展開
1.執行施工圖檢討與施工計畫擬定作業 2.負責工地現場監督管理及工程進度控制 3.審查施工分項計畫與驗收結算處理流程 4.應用建築與施工知識進行品質與成本管理 5.熟悉安全衛生管理，執行材料設備檢查 6.參與工程會議，進行與業主及承包商的溝通協調 7.熟練AutoCAD操作，具備施工圖讀圖能力 8.領有公共工程品管及工程相關的證書 9.有鋼構經驗為優先 10.為此案專案人員
禮品下午茶激勵獎金尾牙員工團保 -
上一頁 下一頁
第 1574 / 4827 頁
第 1564 / 4827 頁第 1565 / 4827 頁第 1566 / 4827 頁第 1567 / 4827 頁第 1568 / 4827 頁第 1569 / 4827 頁第 1570 / 4827 頁第 1571 / 4827 頁第 1572 / 4827 頁第 1573 / 4827 頁第 1574 / 4827 頁第 1575 / 4827 頁第 1576 / 4827 頁第 1577 / 4827 頁第 1578 / 4827 頁第 1579 / 4827 頁第 1580 / 4827 頁第 1581 / 4827 頁第 1582 / 4827 頁第 1583 / 4827 頁第 1584 / 4827 頁
