面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 2年工作經驗 1天前更新
**此份職缺需配合至各縣市出差,需具汽車駕照且會開車者**
● 配合總經理交付各項專案追蹤與定期回報
● 協助進行跨部門、工廠間的溝通協調事務
● 需具有基本Office文書處理能力
● 協助主管進行公司內部管理稽核事項,例如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度
● 協助落實HR工作:熟悉人資管理辦法、規章制度設立及人資作業流程優化 (人員招募、教育訓練、輔導與人事管理,有HR相關經驗者為佳
● 不排斥學習各項新事物,態度主動積極、配合度高
● 主管交辦事項,例如資料蒐集與彙整、簡報製作及其他庶務性行政工作
此職位具有與主管共同規劃、執行重大決策的機會,對個人成長及事業發展具有良好的前景和發展空間,我們期待您的加入!
展開 全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金員工及眷屬住院慰問金