- 月薪65000~80000元 台中市大里區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品意外險伙食津貼 - 月薪40000元 台中市北區 1年工作經驗 3天前更新展開
一、工作內容: 1.秉承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管，具服務人員之人事考核、督導與訓練責任。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任；針對人員進行訓練、指派分工，確實保持社區事務與設備正常運作。 4.須以社區利益為考量，對設備儀器維護保養，尋求優良可信之廠商配合服務社區。 5.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人執行，即時服務與回報、追蹤記錄。 6.設備修繕事項，製作會簽單，送請相關(權責)委員簽署通過後執行。 7.其他有關俱樂部活動規劃，與協助服務之人員調配事宜。 8.其他管委會及住戶交辦事宜。 9.每日例行工作事項: (a)服務人員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區環境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (g)零用金帳目的審核。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 (j)工作日誌的製作及審核。 二、薪資結構： 1.基本薪資 : 起薪NT$40000，週休二日勞基法休假 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。 4.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 5.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者，可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 其他條件：具主動積極、責任感及服務熱忱。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工團保 - 月薪70000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 勘查周遭環境與施工場地，詳細瞭解工作計畫和目標，確認作業範圍安全無虞。 2. 在施工範圍內設置防護欄、安全標示，確保作業區域符合安全規範。 3. 駕駛吊車/起重機至指定地點，精確執行重物的吊運及定位操作。 4. 聽從現場指揮人員指令，完成重物移動、吊裝與安裝作業需求。 5. 進行吊車設備的例行檢查、燃油加注及基本維護保養，延長機具壽命。 6. 判斷吊裝物體的重量與重心，確保作業過程中的穩定性與安全性。 7. 工程結束后，協助工地範圍的清潔整理，確保環境整潔。 8. 主動參與安全及技能培訓，熟悉最新工地安全規範及操作流程。 9. 配合加班需求，依工時另計加班費。 10. 協助檢修吊掛工具與配件，確保設備運行正常並適合使用狀態。 11.需要有證照
- 月薪40000元 台中市南區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一、工作內容: 1.秉承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管，具服務人員之人事考核、督導與訓練責任。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任；針對人員進行訓練、指派分工，確實保持社區事務與設備正常運作。 4.須以社區利益為考量，對設備儀器維護保養，尋求優良可信之廠商配合服務社區。 5.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人執行，即時服務與回報、追蹤記錄。 6.設備修繕事項，製作會簽單，送請相關(權責)委員簽署通過後執行。 7.其他有關俱樂部活動規劃，與協助服務之人員調配事宜。 8.其他管委會及住戶交辦事宜。 9.每日例行工作事項: (a)服務人員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區環境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (g)零用金帳目的審核。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 (j)工作日誌的製作及審核。 二、薪資結構： 1.基本薪資 : 面議 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 4.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者，可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 其他條件：具主動積極、責任感及服務熱忱。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工團保 - 月薪40011元 新北市中和區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一、健康安全環境之維護督導。 二、幼兒健康資料定期紀錄與管理。 三、安全健康教育課程之規劃與帶領。 四、提供父母有關幼兒之護理諮詢。 五、對發生病痛或意外之幼兒進行初步護理措施。 六、製作中心的餐點表。 七、參與日班輪值及各項中心內活動。 八、機動支援幼兒托育工作。
自強活動需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金 - 月薪42000元 台中市西區 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題 4. 記錄顧客所點菜餚並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6.工作區域和設備的清潔以及保養 7.利用空閒時間定點發送傳單 8.可以選擇月休6天或是8天 需支援廚房人員清洗餐具以及部分備料工作 要有基本刀工
年節獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪40000元 宜蘭縣礁溪鄉 5年工作經驗 1天前更新展開
1.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 車輛相關保修、升級！ 對車有興趣有熱誠佳 上班時間8:30至18:00 薪資待遇面談！ 意洽：陳小姐0987-184-615
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 月薪40000~40000元 新北市中和區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.需搬重物 2.需要會推高機操作的操作 3.負責清潔劑相關化工用品包裝作業 4.能勝任大包產品重量 **不加班****
全勤獎金週休二日勞保健保 - 月薪42000元 台南市善化區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.生命徵象測量 2.傷口照護 3.護理計畫評估.執行 4.相關住民狀況處理.回報 5.相關紀錄書寫 6.給藥
需穿著員工制服年節獎金員工體檢勞保健保 - 月薪40000~65000元 高雄市三民區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.提供客戶產品介紹與相關健康諮詢。 2.協助藥師處理門市業務及門市管理。 3.產品進存貨的整理與盤點。 4.維持工作環境整潔。 5.完成上級交辦事項。
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪45000~65000元 新北市林口區 工作經歷不拘 1天前更新展開
◇◆◇工作時間12:00-21:00 or 10:00-19:00，月排休9-10天(週日公休)◇◆◇ 【集團福利】 ♫ 年終獎金、每月業績獎金、特殊勳功獎金、三節禮金、婚喪生育津貼 ♫ 基本勞健保、免費提撥6％勞退 ♫ 每年舉辦一次國內外旅遊、不定期部門聚餐、愛心公益活動 ♫享有醫美或保養品員工價、親友折扣價 ♫ 不定期的免費微整、雷射體驗 ♫ 提供員工制服 ♫ 良好升遷管道(如培訓幹部、主管、經理等...) ♫ 完善生育福利制度、親子假 【工作內容】 ①基本護理工作、跟診、點滴注射。 ②協助雷射、微整形等護理相關工作。 ③醫美療程服務前後衛教講解及照護說明 ④客戶接待管理及醫美療程協助。 ⑤行政庶務及系統操作。 【其他條件】 ☑ 需具有護理師或護士證照 ☑ 具IV注射經驗者尤佳 ☑ 無經驗可， 積極進取願接受公司培訓 ☑ 有親和力及向心力，且善於與人溝通 ☑ 反應快，機動性高，能獨立作業
就業保險良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪60000~80000元 新竹縣芎林鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.精熟TEKLA、AUTO CAD 2D/3D鋼結構設計繪圖者 2.曾實際參與工地施工圖及拆圖作業者尤佳 3.繪製、修改工程設計圖、施工圖或竣工圖及著作相關工程表單 4.細心、負責，對圖面檢討、施工圖繪製有熱忱者 5.現場丈量 享勞、健保，三節獎金，團險、意外險，中午供餐，外縣市者可供宿 【需求條件】 1. 細心、負責、主動積極、察力佳、靈活應變、擅溝通協調。 2. 具親和力、配合度高，需理解能力及抗壓性強。 3. 具助人與服務熱忱，願意與團隊一起成長進步。 4.有相關工作經驗佳。 5.具備機車及汽車駕照。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪50000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3. 協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4. 安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5. 幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6. 銷售與不動產相關的產險 7. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 -
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