- 時薪196~200元 屏東縣三地門鄉 無工作經驗 今天剛更新展開
1. 為顧客帶位 2. 佈置、清理餐桌與清理環境 3. 答覆有關餐飲問題 4. 上菜並提供有關用餐的服務
員工生日禮金三節獎金員工團保員工撫恤員工及眷屬住院慰問金 - 月薪32000~43000元 屏東縣三地門鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
起薪32000，考核期為三個月。 依工作站學習，通過升等考試(6階)後會再進行分次調薪38000~41000， 具英文專長者40000~43000 【同仁福利】 1. 彈性週休二日。 2. 國定假日上班雙倍薪資，超時也有加班費。 3. 三節績效獎金發放。 4. 免費提供員工宿舍及免費供餐。 5. 不定期聚餐。 6. 年度員工旅遊。 7. 員工消費折扣。 8. 生日禮金。 9. 交通補助。 10. 內部進修，除店面經營所需的技能之外，不定期提供各種餐飲課程、教學分享。 11. 外部進修，補助同事參與外部進修。 12. 「初級廚藝人員」工作內容： 菜餚料理製作 菜餚擺盤與出菜 負責範圍內品質管控確保穩定 執行部門食材的備貨、安全庫存量及訂購量管理 執行廚房日清潔及月清潔工作 執行主管交辦事項與主動回報
員工生日禮金三節獎金員工團保員工撫恤員工及眷屬住院慰問金 - 月薪39000~54000元 屏東縣三地門鄉 5年工作經驗 今天剛更新展開
具餐飲相關經歷5年以上，有飯店經驗者尤佳。起薪39000，考核期為三個月。 依工作站學習後，通過升等考試(6階)後會再進行分次調薪45000~52000， 具英文專長者47000~54000 【同仁福利】 1. 彈性週休二日。 2. 國定假日上班雙倍薪資，超時也有加班費。 3. 三節績效獎金發放。 4. 免費提供員工宿舍及免費供餐。 5. 不定期聚餐。 6. 年度員工旅遊。 7. 員工消費折扣。 8. 生日禮金。 9. 交通補助。 10. 內部進修，除店面經營所需的技能之外，不定期提供各種餐飲課程、教學分享。 11. 外部進修，補助同事參與外部進修。 12. 「中級廚藝人員」工作內容： 菜餚料理製作 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序 負責範圍內品質管控確保穩定 協助執行部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量管理 執行廚房日清潔及月清潔工作 執行主管交辦事項與主動回報 視擔任工作站內容而定(另依擔當之工作站規範執行相關作業)
員工生日禮金三節獎金員工團保員工撫恤員工及眷屬住院慰問金 - 月薪37000~60000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 13天前更新展開
此職缺須先到焦唐楓屏東店受訓3個月!!! ~歡迎領取高薪～串燒連鎖第一品牌～對餐飲有熱忱的夥伴趕快加入我們吧！ ⭐️升遷制度透明化 ⭐️經營團隊年輕化 ⭐️未來展望國際化 【我們有完整的教育訓練，完全不用擔心無經驗喔～】 【中央廚房是全台唯一通過HACCP與ISO22000認證的食品工廠】 【食品安全、環境衛生有保障】 一、【串燒工作內容】 結帳、備料、燒烤 二、【串燒薪資說明】 薪資37000(含全勤)+新人獎金12000(考核過一次領取) 三、【透過訓練】 每月獎金多3000~8000元 四、【完整店長培訓計畫】 平均年薪90萬。（年終獎金最高領3個月） 五、【總部輔導創業計畫】 總部提供完整的員工內部創業輔導計畫，開一間屬於自己的夢想店，創造百萬年薪。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪43100元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6％ 1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 5. 需熟悉且能依作業流程執行 6. 人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練
員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金 - 月薪35000元 花蓮縣瑞穗鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 勞健保、年終、月績效獎金、 短期勿試.
- 時薪260~260元 新北市林口區 工作經歷不拘 1天前更新展開
負責用餐區域及工作檯面清潔整理、餐具洗滌與補充、環境維護，以及營業結束後之收班清潔與閉店環境檢查作業。
員工生日禮金年終獎金三節獎金安胎假產假 - 月薪30000~30000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責準備與包裝商品。 2. 負責商品上架作業。 3. 負責開店前環境清潔與整備工作。 4. 負責點餐系統操作及收銀結帳工作。 5. 負責臨時性包裝與整理商品。 6. 負責班換小結盤點收銀機現金。 7. 向顧客解說商品特性。 8. 後場協作工作。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.通路平台及門巿帳務處理 2.總帳相關帳務傳票覆核 3.會員隨享卡退費相關作業處理 4.發票配號 5.每月科目餘額表編製 6.應收帳款及應付帳款餘額表編製 7.營業稅審核 8.主管交辦事項 ★分享｡讓心融化 Sharing melts our hearts，亞尼克 歡迎您的加入 ^_^ /
意外險壽險員工團保伙食津貼國內旅遊 - 時薪196元 台北市士林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【工作內容】 1. 販售商品及具備專業知識： 每一份甜點都有一個屬於它的故事，我們的任務是用最真誠與積極的推薦， 陪伴顧客挑選一份最適合的甜點需求與期待。 2. 製作咖啡、飲品： 香醇的咖啡是搭配甜點最佳的拍檔，我們的目的是用最溫暖與貼心的調製， 提升甜點層次的口感，讓客人愜意駐足門市一角，享受一段專屬甜蜜時光。 3. 服務引導顧客： 每位上門的顧客都是亞尼克的家人，我們的使命是用最熱情與負責的態度， 協助顧客解決任務，並從每一次服務體驗中，真切的感受到滿滿幸福。 4. 愛護環境整潔： 甜點與咖啡的香氣，在明亮與溫馨的工作環境，縈繞著輕快的樂曲， 讓亞尼克的夥伴與顧客，共譜出一段快樂的交響樂章。 【我們期待你】 1. 擁有燦爛的笑容，更擁有積極的態度。 2. 喜歡美好的事物，更喜歡與別人分享。 3. 熱愛朋友的互動，更熱愛團隊的合作。 【我們需要你】 1. 面對顧客，並且頻繁的與顧客作互動。 2. 輪班排休，按各門市人力及班別配置。 3. 工作勤奮，搬運蛋糕及且長時間站立。 【我們提供你】 1. 激勵獎金，是投入團隊的原動力。 2. 培訓升遷，是培養專業的墊腳石。 ★分享｡讓心融化 Sharing melts our hearts，亞尼克 歡迎您的加入 ^_^ /
意外險壽險員工團保伙食津貼國內旅遊 - 時薪196元 台北市中正區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【工作內容】 1. 販售商品及具備專業知識： 每一份甜點都有一個屬於它的故事，我們的任務是用最真誠與積極的推薦， 陪伴顧客挑選一份最適合的甜點需求與期待。 2. 製作咖啡、飲品： 香醇的咖啡是搭配甜點最佳的拍檔，我們的目的是用最溫暖與貼心的調製， 提升甜點層次的口感，讓客人愜意駐足門市一角，享受一段專屬甜蜜時光。 3. 服務引導顧客： 每位上門的顧客都是亞尼克的家人，我們的使命是用最熱情與負責的態度， 協助顧客解決任務，並從每一次服務體驗中，真切的感受到滿滿幸福。 4. 愛護環境整潔： 甜點與咖啡的香氣，在明亮與溫馨的工作環境，縈繞著輕快的樂曲， 讓亞尼克的夥伴與顧客，共譜出一段快樂的交響樂章。 【我們期待你】 1. 擁有燦爛的笑容，更擁有積極的態度。 2. 喜歡美好的事物，更喜歡與別人分享。 3. 熱愛朋友的互動，更熱愛團隊的合作。 【我們需要你】 1. 面對顧客，並且頻繁的與顧客作互動。 2. 輪班排休，按各門市人力及班別配置。 3. 工作勤奮，搬運蛋糕及且長時間站立。 【我們提供你】 1. 激勵獎金，是投入團隊的原動力。 2. 培訓升遷，是培養專業的墊腳石。 ★分享｡讓心融化 Sharing melts our hearts，亞尼克 歡迎您的加入 ^_^ /
意外險壽險員工團保伙食津貼國內旅遊 - 時薪196~220元 高雄市新興區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 將洗好的餐盤收到儲藏櫃內，並在即將使用前預先加熱。 7. 負責前台與後台之訊息傳遞，隨時回報後台的出菜進度給餐廳經理。 8. 負責清理工作環境、設備及餐具。 9.協助主管交代之項目並完成。 『福利制度』 1. 月休九天 2. 勞健保、團體傷害險、勞退提撥金 3. 業績達標獎金 4. 全勤獎金、幹部津貼 5. 員工用餐優惠 6. 不定期聚餐、尾牙、春酒活動 7. 完善的升遷制度、定期考核 8. 新進員工在職訓練
全勤獎金員工生日禮金三節獎金就業保險免費供餐 - 月薪41000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086282/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
全勤獎金產假產檢假安胎假家庭照顧假 -
