• 月薪34500~41500元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新
    【工作內容】 1. 餐點介紹及收送。 2. 各站區的運行與執行。 3. 各部門工作協調與溝通 。 4. 各式酒款的介紹與推薦 。 5. 提供顧客用餐美好回憶 。 6. 餐具、設備以及周遭工作環境日常維護。 【休假制度】 月休9~11天(依年度總天數調整每月休假日數) 【福利獎金】 ◆晚班津貼,兩頭班津貼。 ◆提供制服免費清洗及長褲津貼。 ◆每月最佳服務獎金。 ◆每月目標達成獎金。 ◆每月全勤獎金。 ◆每月餐費補助。 ◆每年久任年資獎金。 ◆年終獎金。 ◆推薦入職獎金 。 ◆春節休假。 ◆店內消費85折。
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪35000~45000元 台北市中正區 工作經歷不拘 5天前更新
    ////// 電商公司享超優福利 ////// - 用戶Email信件回覆/文字聊聊/客服專線接聽 - 訂單相關問題處理、物流進度追蹤 - 具備文字客服、電話客服經驗、高文字靈敏度者尤佳 - 薪資35K~45K - 上班時間 9-18 週末輪排 【夢幻福利】 舒壓按摩、超優零食櫃、免費咖啡、績效獎金、優於勞基法年假18天(依比例分配)、員工停車補助、員工進修補助、員工健檢
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    員工在職教育訓練勞保
  • 月薪44000~70000元 台中市南區 工作經歷不拘 1天前更新
    找工作請洽 ↓ ↓ ↓ ☎️ 來電找 ⭐克里斯⭐ ➡ 0968-932-353 【LINE ID】:@173ywlaw 加入後依照指示提供基本資料⭐優先安排⭐ 【面試需預約,如無預約現場皆不面試】 ⭐【工作內容】:送餐服務、調製飲料、環境介紹 ⭐【薪資待遇】:月薪日班44000元;中班48000元;夜班52000元 (皆含全勤獎金3000、各項津貼22000 - 服裝、交通、職務) ⭐【休假制度】:排休制 8天 ⭐【上班時間】:月薪制 - 日班08:00~16:00;中班16:00~00:00;夜班00:00~08:00 ⭐【休息時間】:每小時輪休 - 依店內人力狀況彈性安排 ⭐【工作地點】:台中市西區向上路一段 ⭐【注意事項】:公司有供餐、工作服自備
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    國內旅遊禮品員工團保績效獎金激勵獎金
  • 月薪44000~52000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新
    【快速應徵】 ✆搜尋Line ID:@446nvivi 或撥打電話號碼 ,按下我要應徵 ✆電話預約:0968-932-939 找【艾瑞克】會立即為您安排 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ➤工作內容: 顧客接待、送餐服務、調製飲料、水果擺盤.維持營業地點之整潔及美觀。 *起薪$44000~$52000* ➤工作時間: 日班08:00 ~ 16:00 (月薪:44000元起、時薪200/H) 中班16:00 ~ 00:00 (月薪:48000元起、時薪250/H) 夜班00:00 ~ 08:00 (月薪:52000元起、時薪280/H) ✡ 時薪人員可彈性安排、依店內人力狀況為主 ✡ ➤工作地點: 台中市西區向上路一段 ✔️月排休8天 ✔️視訊面試 ✔️免學歷、免經驗 ✔️免費供餐 省很大 ⭐員工福利:全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品 ⭐提供完善的升遷制度、教育訓練、員工健身房、供餐點、飲品。 ❤️ 歡迎具有服務熱忱、親和力佳、學習力強、正向積極的您加入我們 ❤️
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    國內旅遊禮品員工團保激勵獎金年節獎金
  • 月薪35000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪34000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪34000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪34000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪37000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪34000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪32000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 4. 全職夥伴必需承擔管理責任。 (需要長時間走動) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪35000元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    分站考核通過,底薪增加 $1000 升遷制度完整 ( 正職 - 實習領班 - 領班 - 副理 - 經理 - 資深經理 ) 🎉全勤獎金 $1000 🎉新進同仁滿兩個月,可申請體檢補助(上限$1000) 【可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 4. 全職夥伴必需承擔管理責任。 (需要長時間走動) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 一周二~三天雙頭班 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 如果你 喜歡這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。 除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,我們絕對是一個相當好的選擇。 別猶豫了,快來加入我們吧! .
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪30000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新
    ⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會,最快一年可晉升店長 ⭐️高額業績獎金,等您來挑戰! 【工作內容】 1.製作美味餐點,提供給顧客享用 2.提供客人專業、即時的服務 3.維持乾淨衛生的用餐環境 4.門市收銀及當日帳款結清 5.現場庫存盤點與叫貨 ❤️【你可以享有】 ✤三節禮金(劵)、員工分紅、年終獎金、業績達標獎金 ✤勞保、健保、勞退提撥、團體保險 ✤員工餐、生日餐劵 ✤年度尾牙活動 ✤年度健康檢查 【升遷管道】 儲備幹部→店務助理→儲備店長→店長→資深店長→區域督導
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 月薪30000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新
    ⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會,最快一年可晉升店長 ⭐️高額業績獎金,等您來挑戰! 【工作內容】 1.製作美味餐點,提供給顧客享用 2.提供客人專業、即時的服務 3.維持乾淨衛生的用餐環境 4.門市收銀及當日帳款結清 5.現場庫存盤點與叫貨 ❤️【你可以享有】 ✤三節禮金(劵)、員工分紅、年終獎金、業績達標獎金 ✤勞保、健保、勞退提撥、團體保險 ✤員工餐、生日餐劵 ✤年度尾牙活動 ✤年度健康檢查 【升遷管道】 儲備幹部→店務助理→儲備店長→店長→資深店長→區域督導
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    績效獎金員工團保伙食津貼三節獎金禮品
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會