-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪34700~63800元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.呼吸治療專業評估。 2.機械通氣治療及氣體治療。 3.呼吸功能改善治療。 4.肺復原門診業務。 5.其他經中央主管機關認可之呼吸治療業務。 6.其他主管交辦事項。
- 月薪42300~49300元 宜蘭縣羅東鎮 3年工作經驗 2天前更新展開
1.協助醫師處理病人狀況及醫師交辦事項(如:聯絡及安排檢查或手術,完成病歷記載...等) 2.依醫師醫囑開立各項電腦單張....等 3.提供護理人員專科護理諮詢及全院其他專科之諮詢 4.協助臨床研究進行
員工在職教育訓練良好升遷制度國外旅遊國內旅遊員工聚餐 - 月薪42210元 台北市松山區 半年工作經驗 5天前更新展開
1、傷口處置、管路處置、檢查處置、其他合於衛服部規定之處置內容等。 2、預立特定醫療流程表單之開立處置。 3、檢驗檢查之初步綜合診斷。 4、非侵入性之處置醫療，或合於衛服部規定之侵入性醫療。 5、相關醫療業務諮詢。
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工宿舍有休息寢室 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.執行門診、急診、住院等各式臨床檢驗作業及諮詢 2.執行當日檢驗品管 3.掌控各項相關儀器及試劑之穩定性 4.操作檢驗並確認報告 5.操作輸備血業務、特殊抗體鑑定及輸血反應檢驗 6.掌控血品庫存 7.協助感控轉送傳染病檢體及通報業務 8.檢驗科醫療品質指標管控 9.協助執行庫存盤點
社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣高樹鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 3.指導病人或家屬如何保持或恢復健康 4.如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 5.保管病人病情、治療及處方之紀錄 6.提供醫療諮詢服務 7.病房照顧住院病患急初步急症處理
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 時薪400~400元 新北市中和區 工作經歷不拘 12天前更新展開
01.短期招聘，採取一年一聘 02.具臨床工作經驗1年以上 03.需入team，會先有基本職前訓練 04.曾在雙和醫院工作者尤佳 05.有病房工作經驗者優先錄取 06.享有勞健保 07.時薪400元
良好升遷制度產假三節獎金績效獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【學歷】 護理專科學校以上畢業 【經歷】 手術室工作2年以上 【上班時段】 依需求排班 【薪資待遇】 面議 【證照】 1.護理師證書。 2.專師證書 3.有區域教學醫院以上等級醫院N1-N4證書者尤佳。 【工作內容】 手術室骨科手術助手及臨床業務 【具備文件】 1.畢業證書影本 2.履歷表與自傳 3.本院網站甄選資料表(請至面試須知下載) 【聯絡方式】 骨科部秘書 e-mail：215093@h.tmu.edu.tw 依法保障晉用原住民及身心障礙者，歡迎加入本院服務。
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 5年工作經驗 3天前更新展開
科別：內外科、神經復健中心 病房 1. 具護理師執照並具台灣護理學會N3資格 2. 具有親和力、溝通協調能力，對行政管理有高度熱忱者 3. 曾任教學醫院護理工作至少5年(含)以上 工作時間：日班、晚班、輪班 工作待遇：面議
- 月薪44000~58000元 台北市松山區 10年工作經驗 3天前更新展開
1. 廚房內場工作包括中西餐製作菜餚，切菜、洗菜、打菜 2. 會使用大炒爐(炮爐)和蒸烤箱 3. 具有餐飲證照者，另加證照津貼。丙級+$1000/乙級+$2000/甲級+$3000
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 3年工作經驗 5天前更新展開
1. 需具備「專科護理師證書」。 2. 需能協助手術上刀(骨科為主)，有經驗者優先錄取，無經驗者可接受培訓。 3. 需能配合輪值大夜班。 4. 住院病人之身體理學檢查、查房換藥、接新病人及病人衛教。 5. 在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為。 6. 住院病人Progress note書寫、協助開立醫囑。 7. 確認自費品項價格。 8. 其他主管交辦事項。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪28590~32500元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.擬訂、規劃及推動安全衛生管理計畫，並指導有關部門實施。 2.推動與維持CNS/ISO45001職業安全衛生管理系統。 3.執行危害鑑別/風險評估、採購管理、承攬管理、變更管理、法規查核。 4.主管交辦與其他職業安全衛生例行業務。
-
