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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 10年工作經驗 今天剛更新展開
1、具管理經驗,可以帶領團隊並與營運單位溝通協調達成共識 2、願意挑戰遠距管理,同時管理兩個飯店的工務部 3、具備飯店工務經驗,可以規劃改善計劃,以提升系統運作之效能
尾牙春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.負責開拓飯店、餐飲、烘焙、食品加工、團購等業務通路，達成業績目標。 2.依據市場需求進行銷售計劃訂定，執行產品推廣與技術協助。 3.接洽新舊客戶，處理相關業務談判與訂單流程作業。 4.建立並維持穩定客戶關係，持續提升客戶滿意度與黏著度。 5.進行市場分析，追蹤市場動向，規劃行銷策略與競爭優勢設定。 6.負責帳款追蹤與回收，確保銷售流程完整性與公司利益。 7.參與行業活動與展覽，拓展商業機會並提升品牌知名度。 8.定期彙整銷售數據，撰寫業務報告並檢討改進銷售策略。
產假伙食津貼員工餐廳交誼廳員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 1年工作經驗 4天前更新展開
主要業務為開發物流業倉儲作業系統Android APP，需串接RESTful API。 因應資料庫與內部作業系統升級需求，我們將透過新創部門，從無到有一同打造全新系統！ 如果您正在尋找可以大展身手的舞台，歡迎加入滙宇！ 【職務內容】 1.APP開發作業。 2.精進工作技術能力。 3.執行主管交辦事項。 【職務要求】 1.須孰悉Java／Kotlin、Android之實際應用。 2.須孰悉Android Studio、Git、Gradle/Maven等開發工具。 3.須具備一年以上Android APP開發經驗。 4.開發過程須考量倉儲人員現場作業需求，具備良好溝通能力。 5.重視學習態度與問題解決能力。 【職務優勢】 1.享有完善薪資與獎金制度。 2.目標導向，工作高自由度。 3.與資深程式開發者一同進行開發。 【工作地點】 初期以公司營業據點為主。 若團隊開發能力充足不排除以WFH為主，僅需定期定點參與會議。 【應徵方式】 ※為避免耽誤您的寶貴時間，建議您直接將履歷發至：shanghuang@shangyii.net ※也歡迎通過求職網站對話系統聯絡，我們將盡快回覆您，謝謝！
員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.現場服務之運作流程管理,處理顧客抱怨 2.教育訓練擬定與督導，制定標準作業流程，設定部門目標 3.負責找人、培育人才調配之管理 4.具備溝通協調能力,積極正向的工作態度，高度執行力 5.良好外語能力(英文或日文) 6.部門成本控管、資產庫存管理、評論管理 7.具備五年以上飯店客務部主管經驗
尾牙春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪40000元 台中市霧峰區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.駕駛密封式垃圾壓縮車 2.依排定清運固定路線執行清運 3.維護車輛清潔及簡易保養 4.具備大貨車駕照 【薪資依能力調整】
全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金員工團保 - 月薪40000元 台中市霧峰區 1年工作經驗 2天前更新展開
✅【你會做的事】 🔹 駕駛密封式垃圾壓縮車 🔹 依照固定路線進行清運作業 🔹 簡單保養與車輛清潔維護 🔹 配合團隊完成每日任務 💼【我們希望你】 ✔️ 持有大貨車駕照 ✔️ 有相關經驗超加分！沒經驗也有師傅帶 ✔️ 穩定工作、責任感強、重視安全 📞 機會不等人！現在就投履歷／留言應徵， 📍加入我們，一起開進穩定未來！
全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金員工團保 - 月薪44000元 台東縣台東市 2年工作經驗 4天前更新展開
1.負責門市營運管理。 2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3.執行進銷貨分析。 4.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5.門市人員排班和費用報表製作。 台灣漢堡王公司(BURGERKING),目前正在擴大招募【台東區管理幹部】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強，展店計畫明確，若您對餐飲管理工作，有發展企圖，歡迎您加入挑戰自己的行列，為自己的未來做出理想的選擇，期待您的加入!謝謝!
產假員工團保伙食津貼免費供餐勞保 - 月薪41000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
店鋪位於: 竹北遠百B2F。 ＜工作內容＞ 【外場】: 顧客接待與服務、餐點介紹與銷售、甜點飲品製作、櫃台結帳、環境維護等。 【內場】: 食材處理、餐點製作、食材控管、環境維護等。 ＜＜一風堂採內外場全區學習，提供多元的學習，培養穩健的店鋪管理者。＞＞ 【現場實作學習，另開設多元化的課程】: ① 職業安全衛生講習＜守護夥伴的職場小尖兵，上線!＞ ② 零月研修＜職前教育訓練，款待的心意＞ ③ 值班課程＜成為場上最罩的時段管理者＞ ④ 客訴課程＜化險為夷的顧客心理學＞ ⑤ 麵吧教室＜博大精深的拉麵知識＞ ⑥ 料理教室＜日本職人的精神體現＞ ⑦ 店長教室＜成為全方位的連鎖營運管理者，了解與損益的奧妙。＞ 【休假工時及敘薪】: 1.每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)，需早晚輪班。 2.月休8-11日(一例一休)，年度總休假116日。 3.本薪$34,000/月+培育津貼$4,000/月+區域津貼$3,000/月，共計$41,000/月。 4.新進社員，入社滿半年獎勵金$3,600、滿一年$8,000!(回任者與身分別轉換者不適用) ＜＜培育津貼，為階段性成為管理人才的展望規劃，需符合公司相關規範。＞＞ 【公司制度】: 詳見公司資料頁或下方福利區塊，有詳盡的細項說明。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 7年工作經驗 今天剛更新展開
1. 規劃新竹湖濱館餐飲營運目標與達成。 2. 控制各項費用及食物所需成本。 3. 營業額極大化。 4. 確保所訂立之政策及標準與目標一致。 5. 於部門建立舒適環境以促進生產及提高整體服務之素質。 6. 督導行政作業，例如食材請採驗、生財器具維養和餐廳清潔、食品衛生安全等。 7. 餐飲部同仁之職涯規劃例如 :選、用、育、晉升等。 8. 執行層峰指示之合理合法命令。
尾牙春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 6年工作經驗 4天前更新展開
1. 遊戲營運: 需了解遊戲營運工作內容，包含但不限於營收預測和各項遊戲指標解讀及判斷，了解遊戲上市流程和營運活動安排 2. 專案管理: 負責營運前置作業、人員&時程規劃、監督及執行並定期追蹤項目及檢討改善。上市版本管理、遊戲相關跨部門溝通與協調 3. 數據分析和優化: 依KPI分析遊戲運營現況，針對目標設計活動，並獨立完成規劃及執行、產出數據化的結案分析和精進方式；並能由各項數據中找出用戶行為和潛在的因素進行對應的調整。分析遊戲玩家行為，評估玩家體驗與數據資料，執行遊戲優化方案 4. 團隊協助: 協助主管建立團隊文化，訓練團隊獲得正確的營運技能和觀念。共同改良與調整各項營運流程和SOP，持續優化工作效能，協助團隊完成公司及主管交辦任務
國內、外旅遊補助員工購物優惠員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 熟悉各個網路廣告平台的操作和分析工具，包括：GA、Google Search Console、FB Ads 、Google 、MoMo、蝦皮廣告等。 2. 執行Facebook、Google廣告、YouTube、Line及網路媒體廣告、行銷活動成效分析與追蹤。 3. 數據成效追蹤與分析，即時監控廣告後台數據並進行調整和產出報表。 4. 廣告投放的策略擬定，與美編設計溝通討論，提出廣告設計需求。 5. 需具備1年以上數位媒體廣告投放操作及優化經驗。 6. 主管交辦事項。
產假產檢假年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 4年工作經驗 3天前更新展開
1. 執行電腦系統、應用系統、網路安全、資訊安全、個資隱私保護稽核。 2. 評估資訊、資安部門各項作業流程及內部控制制度之設計與執行是否有效。 3. 參與稽核活動數位化，如：維護稽核作業管理系統、導入電腦稽核軟體持續查核。 4. 其他主管交辦事項。 【薪資待遇】月薪面議，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
國內、外旅遊補助員工購物優惠員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 1. 進行雲端、容器化平台規劃分析、架構設計及佈署維運服務。 2. 新創服務系統相關技術發展應用及導入。 3. 自動化工具引入或開發自動化部署、測試和監控工具，如 OpenTelemetry、Prometheus、Grafana等。 4.建立監控與警報系統：實施全面的系統監控與AI整合，確保能及時發現、派工並處理問題。 5. 其他主管交辦事項。 【必備技能】 1. 具備Java開發能力，並熟悉Spring boot後端框架。 2. 了解使用容器(Container)技術開發部署應用服務。 3. 具GCP雲端系統開發、網路架構規劃實作其中一項經驗。 4. 具Restful API開發經驗。 5. 具備系統分析經驗者佳。
國內、外旅遊補助員工購物優惠員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 4天前更新展開
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享，每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 1. 語音辨識(ASR)後糾錯應用： 將語音辨識 (ASR) 與大型語言模型 (LLM) 進行深度整合，提升準確率。 2. 聲紋應用：應用於身份驗證與個人化服務。 設計與優化流程，確保 AI 系統能流暢處理多輪對話。 3.語音技術研究與優化： 積極研究語音辨識、語音生成與聲紋等前沿技術，將創新技術應用於產品中，並持續優化核心語音模型的效能與正確率。 【必備技能】 1. 深度學習和機器學習：具備深度學習和機器學習的專業知識。 2. 程式開發技能：精通Python、HTML、JavaScript等編程語言，並熟悉任意WEB框架(Flask, FastAPI...等)。 3. 熟悉自然語言處理(NLP)，包括分詞、情感分析、文本分析 4. 資料處理和分析：能夠使用SQL、Pandas、NumPy等工具進行資料處理和分析。 5. 系統架構設計：具備設計和構建大規模分散式系統的經驗。 6. 容器化經驗：具備容器化相關知識 7. 雲平台：熟悉AWS、Google Cloud、Azure等至少一個公有雲平台的使用。 【加分條件】 1. AI框架：熟練掌握PyTorch或TensorFlow等AI框架或有相關開發經驗。 2. AI應用經驗：有過語音或生成式AI應用開發經驗 3. 善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗 4. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力，有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 5. 跨部門合作經驗：有過與不同部門合作的經驗，例如與業務團隊、RD團隊或資料科學家合作。 6. 創新能力：能夠提出創新的解決方案並快速解決技術問題。 【薪資待遇】：面議，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
國內、外旅遊補助員工購物優惠員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 -
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