• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.配合勞動部安全衛生法令,負責健檢業務開發推廣。 2.針對企業、團體或個人,負責安排健檢相關程序。 4.新客戶開發、客戶維繫及服務。 5.依客戶需求做報價及簽約。 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度。 7.客戶意見回饋以供公司改善參考。 8.維護與客戶間的關係。 9.底薪+高額獎金(獎金優渥)
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    全勤獎金年節獎金年終獎金自強活動員工聚餐
  • 月薪42000~52000元 台北市大安區 3年工作經驗 3天前更新
    具護理師執照。 有護理主管及長照經驗者佳。 1.需進行排班及協調人力。 2.個性積極具良好的溝通協調能力。 3.有長照臨床實務經驗佳。 4.有教學能力,能對20人之照服員團隊進行臨床教學 及技術稽核。 5工作場所:台北某區域醫院現場管理及辦公室在忠孝敦化站。 時間可自行彈性規劃。 6.能獨立作業,認真負責。 7.薪資:依學經歷及床數擴增及被管理人之數量調升。 8.另有獎金分紅津貼。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪40000元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    母豬舍配種管理,母豬相關疫苗施打
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    勞保健保
  • 月薪40000元 台中市北區 工作經歷不拘 2天前更新
    我們是一家以食品什貨批發為核心業務的公司,專注於為客戶提供各類優質食品與雜貨,從進貨到配送,我們致力於提供高效、準確及專業的服務。我們的服務涵蓋從倉儲管理到客戶端的物流配送,主要客戶包括超市、餐飲企業,以及零售商。我們重視食品品質與服務效率,期待與每位客戶建立長期合作關係。 工作內容: 1.櫃檯接待、收發要運送的貨物 2.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 3.運送貨物並保護貨物的完整 4.將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收 5.供應商合約書相關協助作業處理 歡迎您加入我們的團隊,與我們一起為客戶提供更好的服務與經驗!如果您熱愛物流事業,對食品批發流程充滿興趣,請立即投遞您的履歷,我們期待與您攜手合作,共創未來!
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    員工在職教育訓練
  • 月薪53000元 嘉義市西區 工作經歷不拘 今天剛更新
    環境清潔 外場服務 簡單飲料調製 開洗分
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪40000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前更新
    ※為擴大營業,本院誠徵主治或兼診醫師,家醫科/耳鼻喉科/一般科/內科/皮膚科/ 腸胃科/泌尿科 / 其他專科醫師。 ※專治一般感冒、過敏、氣喘、疼痛、皮膚、糖尿病、高血壓、代謝症候群防治、慢性腎臟病防治。 1.判斷檢查及檢驗結果,作適當之診斷、及開立處方。 2.指導病人或家屬疾病照護。 3.提供醫療諮詢服務。 【門診時間】 週一至週六 上午08:00-12:00 週一至週五 下午14:00-17:30 週一至週五 晚上18:00-21:30
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    三節獎金禮品勞保健保特別休假
  • 月薪55000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新
    .有各類型冷氣安裝、維修、保養之經驗 .能夠短時間內上手 .搬運工具及冷氣設備 .跟隨師父學習專業的技能補強自己不足 .幫助師父處理各項雜事及紀錄工作 .需會開車,有駕照
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    全勤獎金三節獎金上下班車資補助員工團保伙食津貼
  • 月薪42000~65000元 彰化縣永靖鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    本公司為17噸貨車裝3T以下移動式起重機 需具有樹木移植或園藝景觀工程相關施作經驗 歡迎配合度高、細心、對園藝相關工作有興趣的夥伴加入樹景園藝!
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    年終獎金三節獎金禮品全勤獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 5年工作經驗 3天前更新
    TYPICA自提供樣豆讓烘豆業者測試,一直到將生豆送達至他們手上的所有階段,都執行一貫的品質管理。而擔此重責大任者,正是品質管理一職。 直接貿易,是自將樣豆交至烘豆業者手上開啟。樣豆透過品質管理者之手,會經過適切的烘焙,並且在保持新鮮狀態下,連同正確的資訊一起交給烘豆業者。此外,品質管理者還需確認到港後的生豆品質與樣豆是否有落差,倘若有所落差時,便會去探究其原因。有時更會擔任起諮詢顧問角色,為了選出對烘豆業者而言的最佳咖啡生豆而給予建議,或是一同打造商品。 目前TYPICA,正是要募集能夠擔此重任的夥伴。 這個職務,要找的是能夠守住有如「銅牆鐵壁」品質大關的人才。在樣豆的烘焙與生豆的品質分析上要能夠保持一貫性,這對於一個讓烘豆業者與生產者皆能安心使用的平台而言是不可或缺的。此外,這樣的「銅牆鐵壁」,也可以說是源自對於咖啡生產者和烘豆業者的尊敬之心方而自然形成之物。 也就是說,唯有極度深愛咖啡的人,才有辦法適任此份工作。 此外,還必須熟悉市場,並且對咖啡生產者適切地給予品質及供應品項上的回饋,使得流通量得以最大化,這也是品質管理者的職責所在。 除此之外,由於各據點(日本、韓國、台灣、阿姆斯特丹、紐約)的品質管理者間是以英語進行溝通,因此需要具備相當的英語能力。 要不要試試投注您的熱情於此項肩負TYPICA中樞的職務呢?我們衷心期待您的應徵。
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    年節獎金上下班交通車勞保健保加班費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新
    【工作介紹】 於全球拓展事業版圖的新創企業TYPICA為加速成長,目前正招募社群經理一職。 社群經理的主要任務,是在於增進烘豆業者社群的活化,並且催生解決咖啡於2050年所面臨之問題的關鍵——「中小規模生產者的直接交易/全球動向」。 社群經理在穿梭世界各地的同時,於各地建立據點,並且針對開拓新客以及社群的各式活動,進行整體性的企劃和運作。 【證照・必須技能】 ・能夠為帶給他人喜悅而感受到歡喜者 ・不屈不饒、行動力強,即便公司指派後天去一趟衣索比亞,也能感到雀躍者 ・此職缺可自由地在任何時間、地點工作(完全彈性制&遠距作業),因此期盼募集能夠自律行動、擁有高自我管理能力者 ・在現職公司,對於自身能力以及精力有感於不得充分發揮者 【徵才條件】 在TYPICA,有著超乎想像的艱鉅環境。 不過,全體成員都朝著一致目標邁進並且全心投入, 因此我們期待在各領域中自許至今「已做出一番成績」的您,前來應徵此職缺。 除中文外,能夠使用【英語】或【日語】進行高品質的溝通
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    年節獎金上下班交通車勞保健保加班費
  • 月薪50000元 新竹市北區 無工作經驗 4天前更新
    (一)負責物理治療有關儀器設備之使用與維護。 (二)門診和住院病人運動、徒手治療之評估與執行。 (三)負責科內病患之治療並作成電子或書面紀錄。 (四)參與院內相關會議。 (五)主管交辦行政事項或臨時交辦事項。
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  • 月薪60000~80000元 台北市萬華區 5年工作經驗 3天前更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次,年度績效表現優異前10%可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 表現優異每月記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10%的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 其它說明: 1.薪資60,000~80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時) 2.店經理與店主廚,本職位常態年薪落在 80萬至120萬,對於擁有卓越績效與領導實力的優秀人才,年薪更可望突破 130萬以上。 3.誠摯邀請 具備大型連鎖餐飲品牌經驗,並擁有 5年以上副店長或店長職務經歷的餐飲管理人才,共同挑戰高績效的營運舞台。
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  • 月薪60000~80000元 台北市信義區 7年工作經驗 今天剛更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次,年度績效表現優異前10%可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 表現優異每月記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10%的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 其它說明: 1.薪資60,000~80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時) 2.店經理與店主廚,本職位常態年薪落在 80萬至120萬,對於擁有卓越績效與領導實力的優秀人才,年薪更可望突破 130萬以上。 3.誠摯邀請 具備大型連鎖餐飲品牌經驗,並擁有 5年以上副店長或店長職務經歷的餐飲管理人才,共同挑戰高績效的營運舞台。
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  • 月薪48000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【薪資待遇】試用期間48,000元/月,正式任用50,000元/月,具備相關工作經驗待遇面議 【工作內容】 1.Account Maintenance 2.Problem or complaint case solving 3.Coordinate internal support from all depts to provide better customer service 4.Achieve the sales target
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    員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 隨薪所欲