- 月薪42000~45000元 台北市北投區 無工作經驗 6天前更新展開
1.門禁監控管理 2.社區巡邏安全維護管理 3.社區服務 4.車輛引導出入 5.協助現場主管交辦事項 【服裝要求】：合身黑西裝、乾淨整潔有朝氣 升遷機會極佳、歡迎挑戰
家庭照顧假安胎假就業保險產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市烏日區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. PLC、人機介面、伺服控制系統設計，自動化機台與線路規劃及設計。 2. 機台調機試車、優化測試、電控問題改善。 3.識電路圖及配線設計
全勤獎金年終獎金員工團保慶生會尾牙 - 月薪40000~42000元 新竹市東區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件.包裹 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金意外險 - 月薪40000元 新北市五股區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.規劃空調租賃的企劃內容 2.追蹤各租賃專案的進度與進行催促 3.跨部門溝通協調，彙整各租賃專案相關人的反應和處置回饋。 4.與業務部門溝通，製作各租賃專案的報表 5.主管交辦事項
禮品績效獎金全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪43500元 桃園市中壢區 2年工作經驗 今天剛更新展開
負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.聯繫與接洽A單位、個案、居服員、案家 2.寫督導紀錄、家電訪、簽約 3.緊急事件處理 4.評鑑相關工作 5.出席各種會議 6.各種教育訓練 7.其他主管交代事項
年節獎金三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.聯繫與接洽A單位、個案、居服員、案家 2.寫督導紀錄、家電訪、簽約 3.緊急事件處理 4.評鑑相關工作 5.出席各種會議 6.各種教育訓練 7.其他主管交代事項
年節獎金三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.聯繫與接洽A單位、個案、居服員、案家 2.寫督導紀錄、家電訪、簽約 3.緊急事件處理 4.評鑑相關工作 5.出席各種會議 6.各種教育訓練 7.其他主管交代事項
年節獎金三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 月薪42000~45000元 台南市鹽水區 工作經歷不拘 6天前更新展開
＜直接電洽:黃小姐＞ 市話:(06)6521-900 手機:0910831864 - 1.負責評估住民狀況，有生病或緊急狀況協助送醫治療。 2.基本護理的相關工作，照顧上有照服員輔助。 ♥視工作能力與態度定期調整薪資♥ ♥小機構床數不多，工作量不大♥ ♥人員好相處，工作愉快♥ ✔工作地點:新營太子宮廟後方 🧧年終獎金🧧三節獎金🧧工作獎金🧧供餐 🧧春酒或尾牙🧧員工聚餐🧧勞健保🧧勞退
- 月薪60000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一般門診醫療、預防注射、本院以犬貓醫療為主 獸醫系畢業，持有獸醫師證書，能獨立看診 ※基本薪資加業績抽成60-300k，保證底薪60k,
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工在職教育訓練 - 月薪45000~50000元 新竹市北區 工作經歷不拘 4天前更新展開
*手排3.5噸貨車駕照(週休二日） 1.配送貨物、撿貨、搬貨 2.每月績效達標，額外獎金另計 3.三節獎金另計(三節獎金，依照考核) 08:00~18:30(工作熟悉度佳者17:00可下班.早送完早下班)週休二日 國定假日休 見紅休 只要你願意 配合度夠高 送貨速度夠 獎金均另計 變動薪資因個人資歷或績效而異 面試專線電洽:03-5360839 親洽：新竹市 北區榮濱路65號 歡迎 所有求職者
全勤獎金員工生日禮金三節獎金伙食津貼免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度
需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保健保週休二日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 12年工作經驗 481天前更新展開
職責要求 1. 依照營運發展策略與需求，具備前瞻性思考能預規劃人力資源相應策略及落實任務執行。包含組織規劃與轉型、人才發展及整合溝通。 2. 具有上市櫃公司之人資業務運作經驗，協助公司發展企業永續(ESG)之項目推動。 3. 良好英文溝通能力，能協跨國企業/子公司團隊合作。 4. 勞資關係維繫並建立機制以提升向心力。 5. 辦理薪酬委員會相關作業。 任職資格 1. 熟悉勞基法、就業服務法(廠區有引進外勞)等人資相關法令。 2. 具備以下實務(指全職)工作經驗：招募徵選、教育訓練、薪資管理、績效管理、員工關係等。 4. 具備問題解決、提案改善能力。 5. 具備人資專案或流程優化推動經驗：例如薪等表級距梳理案。考核修訂案。職能評鑑與提升專案。校企合作。 6. 主動積極、跨部門溝通協調能力、團隊合作精神且抗壓性佳。 7. 口語及文書表達能力強。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪45000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 24天前更新展開
1. 標案計劃撰寫 2. 媒體宣傳之規劃與執行 3. 社群媒體經營 4. 主管交辦事項，及一般行政事務支援 5. 擅長美工軟體 Photoshop、Adobe InDesign； 6. 完成主管交辦工作事宜 7. 標案企劃執行 8. 部門內相關事宜協助。 這是一個專門負責企劃、執行品牌行銷活動，具有豐富多元的工作內容。此職位擁有很大的發展空間，可以在經驗累積後晉升至更高職位。 如果您對這個職位感興趣，且符合我們所需求的資格與能力，請不要猶豫，立刻申請這個職位，讓我們共同創造更多美好的事物！
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