- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 工作經歷不拘 5天前更新展開
〔工作內容〕 1. 負責從技術應用層面對銷售團隊進行產品（包括化學品和設備）支援；利用專業知識及技能解決用戶端清潔消毒相關問題； 2. 支援重點新客戶的整體解決方案創建，測試，並提供測試報告展現公司方案的價值以獲取新客戶；和銷售團隊對現有客戶針對產品、設備、流程等方案進行優化，針對現有客戶新的需求，提出合適的解決方案。 3. 支援現場服務團隊，從安裝標準，服務流程，產品應用對服務團隊進行培訓和支援，提升服務品質。 4. 創建技術解決方案針對新的應用，新的市場分析；熟悉客戶的設備包括製冰機，咖啡機，冰淇淋機等設備規劃合適的清潔消毒方案。 5. 對QSR所涉及的工具，設備、分配器進行優化(洗碗機、洗杯機、分配器等)，以實現最大程度體現化學品功效、使用便捷、降低設備維修率以及逐漸降低每年和設備相關的整體成本。 〔需求條件〕 1.大學或以上學歷，機械或工程等相關技術專業； 2. 三年以上相關設備的技術經驗(洗碗機、製冰機、咖啡機、或冰淇淋機等)，瞭解設備的原理以及故障排查； 3. 具備各種化學品分配器以及廚房設備的專業知識； 4. 專案管理能力及良好的表達和溝通能力。 〔任用方式〕 長期派遣 〔工作地點〕 台北市士林區 劍潭捷運站附近 〔工作時間〕 週一至週五 週休二日 國定假日休假 部分遠端工作 〔薪資福利〕 依照學經歷背景核定 年節禮金、旅遊補助、福利假
就業保險勞退提繳金特別休假健保職災保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市八德區 工作經歷不拘 5天前更新展開
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 工作經歷不拘 5天前更新展開
※歡迎大型零售品牌店長經驗人選加入! 來挑戰區經理職位，讓自己有發展的舞台~ 【工作內容】 1.管理與監督： ▶負責管理約25~30家門市，確保公司政策和指導方針的執行。 ▶定期巡查門市，檢查商品陳列和庫存管理，確保一致性。 ▶提供門市經理和店長支持與指導，解決日常運營問題。 2.人力安排： ▶協助門市進行員工招聘、培訓和績效考核。 ▶協調跨門市人員調配，確保人力資源的合理使用。 ▶處理員工問題和糾紛，維護員工士氣和團隊和諧。 3.績效管理： ▶分析各門市的銷售數據和績效表現，制定改進方案。 ▶協助門市達成銷售目標，提升整體業績。 ▶制定和執行市場活動和促銷計劃，提升銷售業績。 4.租賃與展店： ▶負責門市空間租賃和百貨櫃位合約談判與簽訂。 ▶進行新開門店選址分析，負責展店計劃。 ▶確保新門店的順利開業，提供必要支持和指導。(平面規劃~商品規劃~人力配置等) 5.活動策劃與執行： ▶根據公司檔期需求，尋找並簽訂特賣會或年終出清場地。 ▶負責活動現場執行細節安排，確保活動順利進行。 ▶分析活動效果，總結經驗，改進未來活動。 6.其他職責： ▶定期向經理報告工作進展，反饋門市情況。 ▶參加公司培訓和會議，提升專業知識和管理能力。 ▶研究市場動態和競爭對手，提供戰略建議。 ▶定期區域會議召開/ 溝通/演練 【薪資】月薪45,000~60,000元，面議，依學經歷核薪。 每月另有有區域達成獎金 【上班時間】周一~周五 08:30~17:30 【需求條件】 1.大學以上畢業 2.具門市管理經驗， 歡迎大型零售品牌店長經驗人選! 3.須巡店，需自備汽車，公司有油資補助 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金或禮品 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜員工旅遊補助及旅遊假 ➜定期發放員購卷 ➜不定期員工購物優惠 ※有興趣歡迎直接投遞履歷， 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 有任何問題歡迎來電04-22990146轉502周小姐 更多職缺資訊 歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe
就業保險勞退提繳金特別休假健保職災保險 - 月薪50000~55000元 台北市大安區 工作經歷不拘 5天前更新展開
- ［店長］ 試用期間 5萬 試用通過5.5萬 月休固定8天 另享業績分紅獎金 🥘上班時段： 09:30-18:30 🥘應徵條件： 有責任感，經營為管理能力 2年以上餐廳經驗 🥘工作內容： 人員管理，日常營運管理。 達成老闆交辦事宜。 - ➤➤➤➤➤➤➤➤應徵方式➤➤➤➤➤➤➤➤➤ 請加入專員窗口 : https://lin.ee/sSSCigY 加入後留言:姓名/電話/找威利 安排面試 大安鍋物店經理 ⛔無抽成無費用✊其他職缺也可詢問👌安心就業免煩惱
產假就業保險產檢假上下班車資補助伙食津貼 - 月薪44000~55000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新展開
●工作內容： 1. 介紹門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 2. 熱情且即時的服務：接待顧客及協助處理疑難雜症和售後服務 3. 辦理電信相關業務 4. 配合公司制度規範處理店內事務 5. 可配合店點支援佳、無經驗可、具備機車者尤佳 ●營業時間： 11:00-20:00(每間店略有不同) ●休假天數： 一周排班五天/周休二日(依當月紅字天數排休) ●上班地點：依居住地分配至雙北各門市 ●應徵條件： 熟悉電腦基本操作 具服務熱忱、親和力及耐心 熱愛服務且具備強利企圖心者尤佳 需附高中職以上畢業證書 ●薪資福利： 1. 基本薪資架構： 月薪+全勤+數位學習津貼(第一個月)+各項獎金&津貼 平均月薪約38k-55k 2. 年終：1.5~2月 3. 額外福利： ◆ 獎金 / 禮品類 1. 年終獎金 2. 年節禮金/禮品 3. 生日禮金 ◆ 保險類 1. 員工團保 2. 眷屬自費團保 3. 意外險 4. 職災保險 ◆ 制度類 1. 門市人員員工制服 2. 營運獎金(依照各單位營運獲利狀況分潤) 3. 完整的教育訓練 4. 順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1. 特休/年假 2. 訂婚假 3. 陪產假 4. 家庭照顧假 5. 生理假 6. 育嬰假 ◆ 設備類 1. 圖書閱覽室 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 生育津貼 3. 國內/外旅遊補助 4. 住院慰問金 5. 退休金提撥 ◆ 其他 1. 健康檢查 2. 員工購物優惠 3. 特約商店
就業保險勞保健保職災保險員工體檢 - 月薪40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【會計人員】 1. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業 2. 執行一般現金收付作業 3. 管理零用金異動及撥補作業 4. 客戶應收、廠商應付、各項費用帳款整理 8. 定期請款、付款作業 9. 完成例行付款開票 10. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 11. 人事勞健保作業 12. 業績及佣金獎金計算 13. 制作相關管理報表等 14. 記帳會計師窗口 15. 收發、紀錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票及調整傳票及各項傳票作業 16. 處理其他一般會計帳務 17. 協助主管營運成本分析 18. 執行及完成主管交辦事項 🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰🟰 ⭐⭐ 更多詳情請加入我們官方LINE ➡@365umiaz➡指名找范小姐 ⭐⭐ ⭐⭐電話洽詢: (03)-4226365 ⭐⭐
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 6天前更新展開
1.管理工程師團隊，負責人員調度、任務排程。 2.對內需進行人員績效分析管理、需分析人力需求、需向上報告。 3.對外需維持客戶關係、解決客戶抱怨、或需一定與客戶周旋議價之能力。 4.需具備日文能力，能進行流利日文口說，能進行日文書面報告，參與全日文會議。 5.需能接受國內外出差。
生育補助員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪44000~47000元 台北市大同區 工作經歷不拘 1天前更新展開
＞＞試用期44k，試用期通過47k ＞＞早班:0830~1200、中班:1400~1730 、晚班:1800~2130 【工作內容】 1.醫師跟診 2.醫療護理 3.無侵入性協助(取針)
就業保險勞保健保職災保險員工體檢 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 協助主管工作行程之規劃安排，必要時須隨行 2. 協助主管進行跨部門的溝通協調與會議召集，製作會議紀錄 3. 翻譯文件 4. 整理部門簽核文件及發送，追蹤執行狀況掌控進度 5. 協助部門內人事招募離退、請款相關事務 6. 協助辦理部門活動 7. 主管訪客聯繫與接待 8. 協助主管個人事務安排與其它主管交辦事項
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪52000~84000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 6天前更新展開
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員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐員工團保全勤獎金 - 月薪52000~84000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 6天前更新展開
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員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐員工團保全勤獎金 - 月薪52000~84000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 6天前更新展開
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員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐員工團保全勤獎金 - 月薪52000~84000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 6天前更新展開
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員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐員工團保全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市神岡區 8年工作經驗 6天前更新展開
職責要求 1帳務管理 處理日常帳務、應收應付、現金與銀行往來 編製與審核會計憑證及帳簿 完成月結、季結、年結及財務報表 2.財務分析與報告 分析財務數據，提供決策依據 編製管理報表、預算與差異分析 協助稅務申報與審計 3.團隊與流程管理 管理與培訓會計團隊 建立與優化財務流程及內控制度 4.對外協調 與會計師、銀行、稅務及其他外部單位聯絡 支持投資、融資及資金管理事務 5.專案與系統管理 協助系統導入或升級參與跨部門專案，如成本控制或合併報表 管理與培訓會計團隊 建立與優化財務流程及內控制度 4.對外協調 與會計師、銀行、稅務及其他外部單位聯絡 支持投資、融資及資金管理事務 5.專案與系統管理 協助系統導入或升級參與跨部門專案，如成本控制或合併報表 任職資格 1.8年以上財務相關工作經驗，至少 3 年以上財務主管或同等職務經驗 2.熟悉資金管理、財務分析、融資及投資規劃 3.具稅務規劃、內部控制與資金調度能力 4.有銀行授信、投資人關係或資本市場經驗者佳
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 -
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