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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 31天前更新展開
1 網站系統開發：負責 PHP Laravel 網站系統的開發、分析與維護 2 API 設計與優化：與前端工程師協作，開發及優化 API，確保高效能與安全性 3 資料庫管理：設計並優化 MySQL、PostgreSQL 資料庫，提升查詢效能與穩定性 4 系統架構優化：參與架構設計，提高開發效率與系統可擴展性 5 版本管理與協作：透過 Git 維護良好的開發流程，確保專案穩定推進
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 5天前更新展開
1. 負責前研AI相關應用的技術及完成最小可行性驗證。 2. 負責以Python開發後端服務，提供AI助理關鍵能力。 3. 與Java開發團隊協作，完成AI助理功能開發。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪32000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
上班時間【中班1600~0000】【月休八天】【固定班】【準時上下班】 休假制度:排休制 #熟悉文書系统及具備基本電腦操作知識: 1.進貨/出貨 2.款項資料輸入 3.資料建檔 4.需要一般電腦操作.中文打字50以上(使用微軟軟新注音輸入法) 5.完成主管交辦事項 以文字方式(電話為輔),透過線上對談系統/LINE協助用户: 1.解決問題,提供正確資訊。 2.不需推銷,無業績壓力。 3.以専業的服務,建立並推顧良好的互動,提升服務滿意度 4.24小時線上即時回看客户問題,提供最專業的服務 *******短期(6個月以下)或寒暑期工請 請勿應徵******* 時間觀念差無責任感請勿應徽 ( 短期勿試-非八大行業或傳直銷 .需長期配合 短期勿試 立即上班配合度高者 優先錄用)
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪40000~50000元 台中市北區 3年工作經驗 今天剛更新展開
【職缺名稱】系統暨業務工程師｜駐點支援 × 技術整合 × 商務協同 【職務說明】 我們正在尋找具備系統建置能力與業務技術協作經驗的工程師，進行企業資訊 系統導入與維運，並支援業務端與客戶溝通與駐點技術支援。此職缺為長期外 派駐點型態，適合有責任心與整合能力之人才。 【工作內容】 • 協助導入企業資訊系統（ERP、CRM、IoT、雲端平台等） • 現場系統建置、問題排除與維運支援 • 駐點於客戶端，提供技術建議與操作教學 • 撰寫技術文件、操作手冊及教育訓練資料 • 配合業務進行技術簡報、解決方案提案與標案協作 • 配合投標專案製作技術資料，參與簡報與Q&A • 與內部後端團隊協作問題排查與資源整合 【工作地點】台中市(與面試地點相同) 【出差與駐點外派】 • 必要時需配合駐點指定縣市(花蓮場域、南投場域)派任與出差派任性質 • 駐點區域將依照公司標案進度與任務分配調整，並以公開透明的方式向工程師說明駐點單位、協助作業與差旅安排。 • 公司將提供相關差旅補貼與住宿補助，確保同仁權益與工作品質。 【上班時段】週一至週五，日班 9:00–18:00（中午休息1小時）* 需配合外派與駐點工作安排（提供補助與津貼） 【職務類別】 • 系統整合／系統維運工程師 • 技術支援工程師 • 業務技術協同／售前工程師 【職務條件】 🎓學歷要求：專科以上，資訊、電機、資工、工業工程等理工相關科系 【經驗要求】 • 具系統建置、維運、駐點或標案支援經驗者尤佳 【必要要求】 • 熟悉 Windows/Linux 作業系統與伺服器環境 • 具備基本程式撰寫能力（Python／Shell／SQL等） • 熟悉網路架構、雲端環境（AWS／Azure尤佳） 【薪資範圍】 • 起薪範圍：月薪 NT$40,000 ~ NT$50,000（依能力與證照核薪） • 試用期後考核調薪：依據任務完成度與協作能力進行調整 • 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 • 另享有：專案獎金、駐點津貼、證照補助、績效獎金 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主
產假產檢假全勤獎金年終獎金三節獎金 - 月薪40000~50000元 花蓮縣吉安鄉 3年工作經驗 今天剛更新展開
【職缺名稱】系統暨業務工程師｜駐點支援 × 技術整合 × 商務協同 【職務說明】 我們正在尋找具備系統建置能力與業務技術協作經驗的工程師，進行企業資訊 系統導入與維運，並支援業務端與客戶溝通與駐點技術支援。此職缺為長期外 派駐點型態，適合有責任心與整合能力之人才。 【工作內容】 • 協助導入企業資訊系統（ERP、CRM、IoT、雲端平台等） • 現場系統建置、問題排除與維運支援 • 駐點於客戶端，提供技術建議與操作教學 • 撰寫技術文件、操作手冊及教育訓練資料 • 配合業務進行技術簡報、解決方案提案與標案協作 • 配合投標專案製作技術資料，參與簡報與Q&A • 與內部後端團隊協作問題排查與資源整合 【工作地點】花蓮縣吉安鄉(與外派地點相同) 【出差與駐點外派】 • 必要時需配合駐點指定縣市(花蓮場域、南投場域)派任與出差派任性質 • 駐點區域將依照公司標案進度與任務分配調整，並以公開透明的方式向工程師說明駐點單位、協助作業與差旅安排。 • 公司將提供相關差旅補貼與住宿補助，確保同仁權益與工作品質。 【上班時段】週一至週五，日班 9:00–18:00（中午休息1小時）* 需配合外派與駐點工作安排（提供補助與津貼） 【職務類別】 • 系統整合／系統維運工程師 • 技術支援工程師 • 業務技術協同／售前工程師 【職務條件】 🎓學歷要求：專科以上，資訊、電機、資工、工業工程等理工相關科系 【經驗要求】 • 具系統建置、維運、駐點或標案支援經驗者尤佳 【必要要求】 • 熟悉 Windows/Linux 作業系統與伺服器環境 • 具備基本程式撰寫能力（Python／Shell／SQL等） • 熟悉網路架構、雲端環境（AWS／Azure尤佳） 【薪資範圍】 • 起薪範圍：月薪 NT$40,000 ~ NT$50,000（依能力與證照核薪） • 試用期後考核調薪：依據任務完成度與協作能力進行調整 • 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 • 另享有：專案獎金、駐點津貼、證照補助、績效獎金 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主
產假產檢假全勤獎金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們致力研發新興產品，建立金融市場藍圖，如果你對國內外金融x科技發展有興趣，喜歡精進技術應用、打造穩定又流暢的前端體驗，願意和團隊一起成長，我們很期待你的加入！ 【主要工作內容】 1. 負責前端架構設計、模組規劃與效能優化策略 2. 與後端、SA、PM、UXUI合作推動產品研發 3. 協助前端部署流程、CI/CD 整合與監控維護 4. 協助 code review，擔任Mentor角色 【基本條件】 1. 3-5 年前端開發經驗 2. 熟悉 Vue.js/ Nuxt.js，以及JavaScript (ES6+)、TypeScript、HTML/CSS 3. 具備跨瀏覽器相容性知識 4. 具備 WebSocket / Server-Sent Events（SSE）技術 5. 熟悉 CSR 網站設計、優化交易資訊呈現效能 6. 熟悉 DevOps 工具鏈 (如 GitHub Actions, Docker, Sentry) 7. 熟悉前端自動化測試 (如Jest、Testing Library、Cypress) 8. 熟悉 RESTful API 整合與非同步資料處理 【加分條件】 1. 熟悉IIS、Apache、Node.js等Web 伺服器 2. 具備雲端平台 (如 Azure、AWS、GCP) 應用實務經驗 3. 有帶領小型技術團隊經驗、並參與技術決策 4. 具備大型 SPA 開發與模組架構設計經驗
年節獎金員工生日禮金績效獎金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 今天剛更新展開
我們致力研發新興產品，建立金融市場藍圖，如果你對國內外金融x科技發展有興趣，喜歡精進技術應用、打造穩定又流暢的前端體驗，願意和團隊一起成長，我們很期待你的加入！ 【主要工作內容】 1. 主導前端架構設計、模組規劃與效能優化策略 2. 協助/帶領團隊建構完善底層架構，提升產品開發/維護效率 3. 參與技術選型、開發規範制定 4. 與後端、SA、PM、UXUI合作推動產品研發 5. 負責前端部署流程、CI/CD 整合與監控維護 【基本條件】 1. 5 年以上前端開發經驗 2. 具備 code review 與團隊mentor能力 3. 熟悉 Vue.js/ Nuxt.js，以及JavaScript (ES6+)、TypeScript、HTML/CSS 4. 具備 CI/CD 流程建置與維護經驗 5. 具備 WebSocket / Server-Sent Events（SSE）技術 6. 熟悉 CSR 網站設計、優化交易資訊呈現效能 7. 熟悉 DevOps 工具鏈 (如 GitHub Actions, Docker, Sentry) 8. 熟悉前端自動化測試 (如Jest、Testing Library、Cypress) 9. 熟悉 RESTful API 整合與非同步資料處理 【加分條件】 1. 具備大型 SPA 開發與模組架構設計經驗 2. 對資訊安全有基礎實務經驗 3. 熟悉IIS、Apache、Node.js等Web 伺服器 4. 具備雲端平台 (如 Azure、AWS、GCP) 應用實務經驗 5. 有帶領小型技術團隊經驗、並參與技術決策
年節獎金員工生日禮金績效獎金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.具人力資源管理三年以上之工作經驗。 2.熟悉完整的招募流程，了解軟體人才市場。 3.熟悉勞動相關法令條例、勞基法、勞動檢查要點等。 4.處理出勤、請休假月底結算薪資作業。 5.維護及管理及各項人事資料，建立完整資料庫。 6.擅長辦公軟體，並具備一定的數據分析能力。 7.具備良好人際溝通、細心謹慎、抗壓性與、執行強。
就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪32000~40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新展開
｜核心工作內容 工作占比 30％ 工作項目 社群經營與短影音製作 • 維護 Facebook／Instagram／YouTube／Threads 等平台 • 規劃並產製貼文、Reels／Shorts，並以基本數據分析持續優化 關鍵成就指標 互動率、觀看完成率、追蹤者成長 工作占比 25％ 工作項目 視覺設計與品牌素材 • 使用 Canva／Adobe 系列設計活動海報、社群圖卡，維持品牌一致性和創意火花 關鍵成就指標 內容發布準時率、設計完成件數 工作占比35％ 工作項目 行銷活動企劃與執行 • 協助課程招募、線上線下活動流程設計、現場支援與對外溝通，打造沉浸式體驗 關鍵成就指標 參與人數、報名轉換率、活動滿意度 工作占比10％ 工作項目 專案支援 關鍵成就指標 • 依需求協助品牌聯名、合作提案、主管交辦事項 ｜資格條件 基礎能力 熟悉任一社群平台後台操作、內容排程工具 能獨立完成短影音剪輯（CapCut／Premiere／DaVinci 擇一即可） 具備平面設計概念與排版美感（Canva 高手或 Capcut 愛好者皆可） ｜人格特質 腦洞大開，勇於「Recode your thinking & Decode in ONCE」 對結果負責，但對創意永遠保持好奇 擁抱團隊合作，能在快節奏中保持幽默 加分條件 具活動企劃或校園社團領導經驗 會日語或英文，可撰寫雙語行銷文案
就業保險年終獎金三節獎金員工健身房交誼廳 - 月薪30000~80000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作職責 # 負責尋找新客戶，並與現有客戶保持良好的關係，以達成銷售目標。 # 理解並擅長解釋我們的產品和服務，以滿足客戶的需求並解決他們的問題。 # 與內部團隊合作，包括工程師和產品經理，以確保客戶的需求能夠被有效地傳達並實現。 # 參與各種行銷活動和展覽，以提升公司的品牌知名度和產品銷售。 # 持續追蹤行業動態和市場趨勢，以及競爭對手的動態。 # 準備和呈現銷售報告，並提供有效的市場反饋。 # 確保與客戶的交流和溝通順暢，包括解答客戶問題，並處理客戶的反饋和投訴。 職位要求 # 具備產品及技術專業知識(推廣嵌入式工業物聯閘道器，協助客户發展雲端佈署)。 # 至少有2年的銷售或市場營銷經驗，物聯網產業的經驗優先。 # 優秀的溝通和人際交往能力，能夠進行有效的書面和口頭溝通。 # 具有解決問題的能力，能夠在壓力下工作，並能夠達成銷售目標。 # 能夠使用基本的辦公室與雲端軟體，如Google Doc, Google Slides, Gmail, Word、Calendar, Excel和PowerPoint。
產假年終獎金禮品員工團保員工聚餐 - 月薪35000元 台中市北區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 熟悉攝影與燈光技術，精通操作各類專業攝影設備以滿足拍攝需求。 2. 具備靜態與動態商品攝影能力，創作高品質影像作品。 3. 掌握色彩調整與影像校正技術，提升作品視覺吸引力。 4. 能獨立完成影片從拍攝到剪輯的全流程操作。 5. 具備分鏡腳本設計能力，注重畫面構圖及美感呈現。 6. 熟悉多媒體整合與轉檔輸出流程，兼顧畫質與效能。 7. 熟練使用Adobe Premiere、Photoshop等後製軟體，進行影片精修與特效製作。 8. 具備創意與問題解決能力，靈活應對不同拍攝需求及挑戰。
三節獎金績效獎金員工聚餐員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪35000元 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.拓展新客戶及市場，參與行業展會並建立合作機會 2.管理銷售漏斗，協助客戶關係維護與管理 3.負責投標報價，協助製作合約並進行合約談判 4.執行專案規劃，協助提供客戶需求分析與解決方案 5.熟悉CRM系統操作，分析市場數據及提供報表 6.製作業務相關報表，熟練操作Microsoft Office軟體 7.處理訂單和報價單，熟悉相關處理流程與基本財務知識
年終獎金三節獎金績效獎金員工團保國內旅遊 - 月薪30000~40000元 台中市西屯區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【職務簡述】 - 撰寫並持續更新員工手冊與相關政策，確保內容符合法規要求。 - 檢視現行制度，並執行符合台灣勞動法的優化措施。 - 進行人才盤點與配置，與團隊共同制定人資策略。 - 協助新人入職流程、報到手續及試用考核追蹤。 - 依據組織需求協助履歷篩選、人才協尋、招募面談及相關安排與建檔。 - 其他主管交辦事項。 【需求條件】 - 1年以上人資行政相關經驗。 - 了解台灣勞動條款、社保等法規。 - 具備撰寫規章、文書處理能力。 - 快速學習並熟練使用AI工具（如ChatGPT），能夠優化AI提示詞（Prompt Engineering）以提高工作效率。
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