面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市北區 1年工作經驗 今天剛更新
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1.對加盟招商有興趣、具團隊精神與開創企圖心
2.有房仲品牌店長經驗者優先面試
3.有加盟拓展經驗者優先面試
4.具不動產業相關經驗一年以上
5.熟悉房仲服務流程及具客戶問題處理能力
6.需自備汽/機車交通工具。
★【優渥薪獎制度】
◆◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金
月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪。
績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。
年終獎金:依年度盈餘發放。
1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。
2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。
★【深受喜愛-員工旅遊】
1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情
長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。
2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。
3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付)
★【豐富福利制度】
1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…)
符合勞基法。
2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。
3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金
4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次)
5.每月慶生會
6.福委會福利-年節贈送禮品
★【多元公司活動】
1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情
2.尾牙感恩摸獎活動
3.公益活動發揮愛心
4.社團活動-羽球社
展開 員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金