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摘要 列表
  • 9B新光銀行-房信貸消費金融業務(向上分行)

    臺灣新光商業銀行股份有限公司(新光銀行總公司)
    銀行
    月薪34000元 台中市西區 1年工作經驗 46天前更新
    ♦ 開拓新目標客戶、建立潛在客戶檔案、主動行銷消金商品並定期檢視成果,以達成業務目標 ♦ 深耕舊客戶提供金融商品諮詢服務,適時推介客戶需要之其他金融商品或進行業務轉介,以擴大業務量 ♦ 瞭解客戶背景、信用狀況及資金需求,以提升分行消金授信品質及避免不良債權的發生 ♦ 確認客戶申請案件內容正確性、及時執行核貸後相關作業,以提昇作業效率
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  • B-《實習》金融市場處-財務行銷實習生

    永豐金融控股股份有限公司(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
    銀行
    部分工時(月薪)32000~34000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助文件製作 2.資料彙整分析 3.教育訓練檔案更新 4.蒐集市場資訊 5.主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保
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  • 8B經驗存匯櫃員(中壢分行)

    臺灣新光商業銀行股份有限公司(新光銀行總公司)
    銀行
    月薪36000~45000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 46天前更新
    1.負責活期存款存提款及轉帳業務。 2.辦理各項掛失止付業務。 3.辦理客戶定存設定、定存質借、質權設定等業務。 4.負責全分行的資金調度及現金收付業務。 5.負責國內匯兌業務。
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  • 9B新光銀行-消金AO(北新莊分行)

    臺灣新光商業銀行股份有限公司(新光銀行總公司)
    銀行
    月薪34000元 新北市新莊區 1年工作經驗 46天前更新
    ♦ 開拓新目標客戶、建立潛在客戶檔案、主動行銷消金商品並定期檢視成果,以達成業務目標 ♦ 深耕舊客戶提供金融商品諮詢服務,適時推介客戶需要之其他金融商品或進行業務轉介,以擴大業務量 ♦ 瞭解客戶背景、信用狀況及資金需求,以提升分行消金授信品質及避免不良債權的發生 ♦ 確認客戶申請案件內容正確性、及時執行核貸後相關作業,以提昇作業效率
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  • 9B新光銀行-消金AO(江子翠分行)

    臺灣新光商業銀行股份有限公司(新光銀行總公司)
    銀行
    月薪34000元 新北市板橋區 1年工作經驗 46天前更新
    ♦ 開拓新目標客戶、建立潛在客戶檔案、主動行銷消金商品並定期檢視成果,以達成業務目標 ♦ 深耕舊客戶提供金融商品諮詢服務,適時推介客戶需要之其他金融商品或進行業務轉介,以擴大業務量 ♦ 瞭解客戶背景、信用狀況及資金需求,以提升分行消金授信品質及避免不良債權的發生 ♦ 確認客戶申請案件內容正確性、及時執行核貸後相關作業,以提昇作業效率
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  • 豐盛理財客戶經理- Treasures Wealth Manager額外提供優渥「到職獎金」到職即發放,金額依職級或手收表現核定

    星展(台灣)商業銀行股份有限公司
    銀行
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 1年工作經驗 2天前更新
    1.透過卓越的客戶服務及專業的財務解決方案,增加/強化客戶及其家人的財富 2.依據客戶的資產組合/財務需求,提供全方位的理財規劃建議,確保產品的風險在客戶的承受範圍內並使客戶滿意本行的售後服務 3.透過緊密的團隊合作,提供客戶專業、客製化的服務體驗,滿足其所有銀行相關的需求(含銀行一般業務、借貸及投資 4. 透過星展資源開發客戶,業務推廣信用卡 / 資產管理 / 銀行帳戶等些相關業務,針對客戶需求推薦最適當商品。 5. 運用多元銷售模式- 電話開發既有客戶名單 / 陌生拜訪分行區域客戶/行動銀行優惠推播。 6. 服務並維繫分行客戶,解決客戶對於銀行產品的相關問題。 < 注意事項 > 1. 請至JIM bot進行第一階段申請: Jim - 資深豐盛理財客戶經理 (https://dbs-prod.impress.ai/careers/icareers/html-widget/chat-widget/92e652f2-3ac7-450c-b36a-89cf9dbbd7b4/) - 2023的評估 (impress.ai) (建議用Google Chorme瀏覽器開啟) 2. 請至DBS官方網站,註冊帳號密碼後,點選「線上應徵」進行第二階段申請 資深豐盛理財客戶經理 (https://careers.dbs.com/careersection/dbs_professional_hires_career_section/jobdetail.ftl?job=21000002&lang=zh_TW)
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    產假產檢假績效獎金生日假誤餐費
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  • 五股分行-授信人員

    陽信商業銀行股份有限公司(總行)
    銀行
    月薪37500~50000元 新北市五股區 2年工作經驗 4天前更新
    職務條件如下: 1.專科以上商學科系畢業。 2.具二年以上消金、企金相關經驗。 3.具徵信報告撰寫及業務推展能力。
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    意外險壽險員工團保伙食津貼員工結婚補助
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  • 五股分行-存匯人員

    陽信商業銀行股份有限公司(總行)
    銀行
    月薪37500~50000元 新北市五股區 1年工作經驗 4天前更新
    擔任存匯收付櫃員及金融商品協銷。 職務條件如下: 1.大學以上商學系所畢業。 2.具一年以上銀行存匯經驗。
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    意外險壽險員工團保伙食津貼員工結婚補助
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  • 新光銀行理財專員(天母分行)

    臺灣新光商業銀行股份有限公司(新光銀行總公司)
    銀行
    月薪38000元 台北市士林區 工作經歷不拘 46天前更新
    1.根據一般理財客戶需求及風險接受狀況,建議及銷售既有金融理財各項商品,以達成個人業務目標。 2.隨時掌握股市與經濟資訊脈動,定期檢視客戶資產組合,適時推薦最適合之金融商品與服務,並適時處理業務轉介,以深耕客戶關係並達成業務目標 3.執行各項理財專案或行銷活動,以達成銷售預定目標
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  • 法金_新興企業_客戶關係經理RM/JRM(桃壢地區)

    中國信託商業銀行股份有限公司(中國信託)
    銀行
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 2年工作經驗 4天前更新
    1.進行年營收新台幣10億元以下之法人金融客戶拓展及關係維護,掌握客戶動態 2.負責法人金融客戶營運及財務分析,提供產品服務 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/External/job/––RM-JRM––_JR423
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    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
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  • 理財專員

    臺灣新光商業銀行股份有限公司(新光銀行總公司)
    銀行
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 工作經歷不拘 46天前更新
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  • 行政_主管秘書

    中國信託商業銀行股份有限公司(中國信託)
    銀行
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 文書處理及資料整理 2. 部門公文及業務收發窗口 3. 電話接聽及人員接待 4. 會務行政支援 5. 其他各項行政作業支援
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    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
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  • 理財專員(中壢分行)

    臺灣新光商業銀行股份有限公司(新光銀行總公司)
    銀行
    月薪38000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 46天前更新
    1.根據一般理財客戶需求及風險接受狀況,建議及銷售既有金融理財各項商品,以達成個人業務目標。 2.掌握金融趨勢及經濟資訊脈動,定期檢視客戶資產組合,適時推薦最適合之金融商品與服務,並適時處理業務轉介,以深耕客戶關係並達成業務目標 3.執行各項理財專案或行銷活動,以達成銷售預定目標
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  • 保險顧問 Treasures Bancassurance Specialist (台南)

    星展(台灣)商業銀行股份有限公司
    銀行
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 7年工作經驗 2天前更新
    1.行銷管理及業務推展 (1)主動開發及服務內部同仁所推薦的潛在客戶及從分行及外部擴增客戶來源。 (2)協助分行業務經理領導業務團隊並提昇保險銷售績效,以達成分配給自己及分行的整體保險業績目標。 (3)透過客戶服務、交叉銷售、分行宣傳活動等來深耕客戶關係並建立品牌知名度,以擴增客戶基礎。 (4)參與例行性的教育訓練及銷售活動等,並與分行服務經理等服務同仁密切合作,以有效開發服務同仁所推薦的潛在客戶。 (5)定期召開業績檢討會,以提升銷售同仁的產能。 (6)與客戶維持良好的關係,滿足客戶的財務需求,並提升客戶與本行往來的業務種類。 (7)確定銷售同仁的銷售行為係依據並符合內部政策、標準、準則、規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 2.人才及客戶體驗管理 (1)培訓發展及輔導銷售同仁,以提升其保險銷售績效及與客戶間的互動關係。 (2)與銷售同仁保持明確及即時溝通,以共同達成保險銷售目標。 (3)建立團隊成員中的信任及士氣,並能與分行中的其他同仁密切合作。 (4)協助分行業務經領導業務團隊提供客戶最佳的金融服務,並達到在多個客户滿意度調查/ 追踪計畫中(例如神秘顧客及電話服務調查)針對保險的預設滿意度水準。 3.稽核及合規監控 (1)確保完全符合內部政策、標準、準則及規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 (2)透過教育、監控及有效的補救措施協助分行業務經理提升分行營運的控制及合規質量,並密切的與分行服務經理合作以保持銷售團隊的營運標準。 4.分行行政管理 (1)滿足客戶的需求,並依據本行的客戶申訴處理準則及時的解決客戶抱怨案件。 (2)反映並建議分行業務經理有關於客戶的意見及競爭對手的作法。
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