• 月薪40000~45000元 新北市新莊區 2年工作經驗 今天剛更新
    我們是一家注重餐飲品質與顧客滿意度的專業便當店,專營燒肉便當,致力於為顧客提供方便、美味且溫暖的用餐體驗。主要服務對象為生活忙碌且追求高品質外食選擇的消費者。 工作內容: 1. 處理店內日常營運管理,包括食品準備、現場檢查與工作流程監控,確保營運順暢。 2. 負責領導團隊執行每日餐飲計劃,提升顧客服務品質,確保顧客滿意度。 3. 熟練操作點餐與結帳系統,確保每筆訂單準確無誤並提供快速服務流程。 4. 執行食品安全和衛生規範,定期檢查、維護店內設備與作業區域清潔。 5. 協助進行員工招募與培訓,提升團隊技能並促進團隊合作。 6. 管理日常庫存與採購作業,確保原物料充足並提升成本控制效率。 7. 解決顧客投訴與突發性問題,展現危機處理能力並提供即時解決方案。 8. 支持公司行銷活動執行,協助推廣新產品與促銷專案,增強品牌形象與銷售業績。 加入我們,您將有機會參與建立高效且和諧的團隊,探索餐飲行業中每一天的新挑戰。每天不只是做便當,更是傳遞美味與關懷!立即投遞履歷,我們期待您的加入,共創成功與成長的旅程!
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    年終獎金績效獎金員工聚餐慶生會尾牙
  • 年薪530000~790000元 台南市新營區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.評估住民需求並提供個別性的護理服務與指導。 2.參與醫師定期巡診。 3.參與在職教育與工作檢討會。 4.預防意外事件之發生及發生時有效處理。 5.指導及查核照顧服務員工作之執行。 6.執行各事項記錄的書寫。 7.配合單位各項計畫案、督導考核與評鑑。 8.接受院內外相關的教育訓練。 9.接受臨時交辦事項。
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    員工停車位或停車補助員工餐廳員工宿舍員工在職教育訓練自強活動
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.客戶對接及專案執行 2.海外廠區出差協助 3.ISO27001認證導入及體系運維 4.風險評估及改善 5.IPGuard, Nessus Pro, 防毒管理運維/監控/異常處理/升級/優化等理
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 宜蘭縣宜蘭市 5年工作經驗 2天前更新
    1.制定與維護品質政策、標準與流程 2.制定與維護品質管理系統(如 ISO2200、HACCP、GMP、清真等) ,落實品質活動之推行 3.執行管理審查及各項品質會議及活動 4.執行內部稽核及外部認證,監督TQM成效並持續改善 5.執行供應商評鑑、評核、稽核,以確保原物料質量符合要求 6.執行異常客訴,並檢討改善 7.規劃與執行內部教育訓練,強化員工對品質系統的認知與遵循 8.其他主管交辦事項
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    就業保險年節獎金員工團保誤餐費下午茶
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.執行牙科相關醫療工作 2.領先引進日本3D植牙全口電腦斷層掃描攝影 3.特別引進德國奈米雷射輔助牙科口腔治療 4.提供牙齒疾病或相關知識的諮詢 5.對口腔衛生問題提供建議 6.指導病患注意口腔的保健 希望認真負責有企圖心的醫師加入我們團隊
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    全勤獎金三節獎金禮品員工聚餐尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 客戶專案管理 2. 顯示器產品開發 3. 成本評估分析
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  • 月薪42000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新
    ✦✦本職缺配合政府 114 年度「青年就業旗艦計畫」 ✦✦留任獎勵金:完成計畫培訓並持續任職滿 3/6 個月,即可依不同留任期限領取獎勵金,最高可領 NT$7,000(依公司公告為準) ◆職務內容 1.廚房出餐品質控管、須遵照SOP落實執行 2.協助海鮮牛肉前置作業處理 3.廚房內務需符合食品衛生安全之工作 以上三點工作項目需精通,獨立完成作業 ◆學/經歷: ✓ 高中職以上畢業 ◆薪資待遇 錄取任用薪資:$42000元~$45000元 ◆工作時段 11:00-20:00 12:00-21:00 13:00-22:00 ◆工作地點 工作地點:1.台北微風南山店(未來將配合開新店做全台調任發展) ◆多項福利&晉升機會 ✓每月分紅獎金 ✓每月全勤獎金 ✓績效調薪每年2次,依照能力進行調薪 ✓免費提供晚餐
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 月薪40000元 台北市信義區 1年工作經驗 4天前更新
    ✦✦本職缺配合政府 114 年度「青年就業旗艦計畫」 ✦✦留任獎勵金:完成計畫培訓並持續任職滿 3/6 個月,即可依不同留任期限領取獎勵金,最高可領 NT$7,000(依公司公告為準) ◆職務內容 桌邊服務、環境整理、酒水販售、結帳、收銀 ◆薪資待遇 錄取任用薪資:38,000起 0經驗我們都OK ◆工作時段 11:00-20:00 12:00-21:00 13:00-22:00 ◆工作地點 工作地點:1.台北微風南山店(未來將配合開新店做全台調任發展) ◆多項福利&晉升機會 ✓每月分紅獎金 ✓每月全勤獎金 ✓績效調薪每年2次,依照能力進行調薪 ✓免費提供晚餐
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 月薪40000元 台北市信義區 1年工作經驗 4天前更新
    ✦✦本職缺配合政府 114 年度「青年就業旗艦計畫」 ✦✦留任獎勵金:完成計畫培訓並持續任職滿 3/6 個月,即可依不同留任期限領取獎勵金,最高可領 NT$7,000(依公司公告為準) ◆職務內容 桌邊服務、環境整理、酒水販售、結帳、收銀 ◆薪資待遇 錄取任用薪資:40,000起 0經驗我們都OK ◆工作時段 10:30-14:30 17:00-21:30 ◆工作地點 工作地點:1.台北微風南山店(未來將配合開新店做全台調任發展) ◆多項福利&晉升機會 ✓每月分紅獎金 ✓每月全勤獎金 ✓績效調薪每年2次,依照能力進行調薪 ✓免費提供晚餐
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市路竹區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 具工班人員現場管理相關經驗者佳。 2. 能協助監工與業主協調及溝通。 3. 了解各種金屬架構電焊、燒焊、組裝及吊裝工程。 4. 執行冷作、鐵工相關作業。 5. 能依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工。 6. 能配案場需求調動其他縣市。
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    員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服
  • 月薪40000~50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前更新
    🌙【桃園小夜班護理師】有溫度的照護 × 和寬長照誠徵夥伴 📍 工作地點:桃園市桃園區中山路956巷93號(交通便利、近市區) 💰 薪資待遇:月薪 40,000~50,000元 🕓 工作時段:小夜班 16:00-24:00(下班時間友善,生活可兼顧) 🎯 你的專業,正是我們在找的! 我們需要一位,不只具備護理專業,更關心長者身心的你: 主要工作內容包括: 1.擬定與定期評估照顧計畫 2.提供日常護理與健康管理服務 3.處理緊急狀況並聯繫送醫 4.參與異常事件的檢討與改善方案執行 5.健康促進與衛教活動參與 6.執行護理品質管理作業 ✅ 我們希望你具備: 已取得護理人員證書 已完成長照基礎訓練與實習尤佳 擁有獨立護理判斷與照護能力 熱愛長者、有親和力,具生活化照顧理念 樂於團隊合作,願意一起打造有尊嚴、有溫度的照護空間 🤝 你會得到的 ✨ 穩定的夜班作息(生活與工作平衡) ✨ 互相支持的溫馨團隊(不孤單、有依靠) ✨ 鼓勵進修的職涯發展舞台(持續專業成長) ✨ 安心友善的工作環境(專業被尊重,照護有溫度) 🌙 在和寬,你不只是「上班」, 更是與團隊一起,為長者打造 尊嚴與溫度的家。 👉 現在就加入我們吧! 📩 應徵方式 【1111人力銀行】投遞履歷或 電洽:彭小姐 📞 0908-767-810
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    員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金員工宿舍
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 熟悉土木工程相關法規和施工標準,確保工程符合相關規範。 2. 負責工地現場管理,包括施工進度規劃、品質管控與安全管理。 3. 解讀工程圖紙(如AutoCAD/Revit)並依圖施工,確保工程準確執行。 4. 執行施工現場品質檢查,進行缺失改善及材料檢測,確保符合品質標準。 5. 進行工程預算與成本控制,包含材料需求計畫及成本分析。 6. 熟練使用測量儀器完成測量放樣,確保施工準確度。 7. 監督分包商及協調工地各項資源,處理施工現場問題與突發事件。 歡迎加入我們,一起投入土木建設的熱情領域!立即投遞履歷成為我們團隊的一員!
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    意外險需穿著員工制服勞保健保
  • 月薪40000元 台中市梧棲區 無工作經驗 今天剛更新
    1.駕駛聯結車,將貨品輸送至指定目的地。 2.確認貨品已安全裝載於車體,有完整防護。 3.依照載重限制及運輸法規進行安全駕駛。 4.依照運輸時間及地點,按時運送、交付與簽收貨物。 5.操作各類升降或傾倒設備以裝卸貨物。 6.願意配合車趟調度、團結與團隊合作。 7.負責車輛定期檢查、保養與維修。 8.工作殷實勤勞、能勤實苦幹、積極且配合度良好者。 9.具有以下經驗者尤佳: A.半拖車(總重35噸) 長40尺 駕駛經驗 B.具有其他特殊機具證照(如:移動式起重機、怪手、堆高機) 面試時需檢附【職業聯結車駕照】,職業經歷。 面試地點:台中市沙鹿區中山路24-72號
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    免費供餐員工聚餐勞保健保
  • 月薪40000~60000元 台中市霧峰區 1年工作經驗 5天前更新
    企劃組管理師: 推動院務企劃執行。 配合各主管機關查訪業務執行。 醫療科部經營的營運監測、成本分析與檢討。 重大資源投資專案評估。 各項全院整合性專案(醫務專案、主管機關專案)。 品質組管理師: 改善營運作業流程提升服務品質。 績效獎金制度規劃與檢討、科室成本分析。 追蹤稽核內部業務流程、優化管理制度。 品質活動推動(醫療品質、教學)。
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    產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 隨薪所欲