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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪45480~45480元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
負責門禁管制、車輛出入引導、社區巡邏、防竊作業等安全維護工作 信件包裹登錄收發 控制照明、空調等設備操作 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險發生機會 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產
員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助伙食津貼員工國內、外進修補助三節獎金意外險 - 月薪42000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 103天前更新展開
隨著科技的進步，人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求，不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長，也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會，保持產業領先地位。在疫情期間，川湖 2021 年業績成長 32％；2022 年成長 23％、2024 年成長 76％、2025 年成長 72％。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加，因此我們歡迎熱衷於系統管理的你加入川湖團隊，在未來共創佳績。 1. 熟悉 AD Server & Exchange Server 維護 2. 熟悉核心網路交換器設置 3. 熟悉 VMware 運作管理及建置 4. 熟悉防火牆設定與管理相關作業 5. 熟悉資安事件應變、系統與網路安全維運者佳 6. 需具 AD Server, Switch, VmWare, 防火牆等相關證照 7. 具備系統整合及建置經驗 5 年以上
員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工結婚補助 - 月薪47000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 119天前更新展開
隨著科技的進步，人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求，不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長，也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會，保持產業領先地位。在疫情期間，川湖 2021 年業績成長 32％；2022 年成長 23％、2024 年成長 76％、2025 年成長 72％。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加，因此我們歡迎對軟體設計有興趣的你/妳加入川湖團隊，在未來共創佳績。 1. 專案應用軟體作業系統整體規劃分析 2. 資訊整合架構及規劃 (ERP) 並可做提案報告 3. 維護管理資料庫 4. 編寫系統作業程式開發
員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工結婚補助 - 月薪45000元 新竹縣竹北市 1年工作經驗 1天前更新展開
1.進行例行性設備售後維修保養服務。 2.提供客戶應用技術及産品技術諮詢服務。 3.分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4.維修報表之建檔與管理。 5.客訴接收處理與提供解決方案。 6.規劃保養維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。
三節獎金績效獎金伙食津貼員工宿舍下午茶 - 月薪45000~70000元 新北市板橋區 3年工作經驗 1天前更新展開
。此職位將負責支援全台門市之第一線人員招募，確保各門市在開店與日常營運中具備穩定且優質的人力配置。 。我們正在尋找一位具備「高執行力、快節奏、能獨立作業」的人才，能在快速擴張環境中建立穩定的人才管道，並有效支援多店同時招募需求。 。主要職責（Key Responsibilities） 1. 門市人員招募 • 負責門市正職與兼職人員招募（含開店前及日常補員） • 管理並優化招募流程（刊登、篩選、面試安排、錄用） • 確保各門市於開店時具備完整人力配置 2. 招募管道管理 • 維運並優化招募平台 • 建立多元招募來源（校園、兼職社群、推薦制度） • 提升履歷轉換率與到面率 3. 人才庫建立 • 建立並維護長期人才庫（全職 / 兼職） • 確保關鍵區域具備即時候補人力 • 支援多門市同時招募需求 4. 面試與用人協作 • 初步篩選候選人（出勤、態度、基本適配） • 協調門市主管進行最終面試與錄用決策 • 確保招募品質與用人一致性 5. 開店支援（Pre-opening Hiring） • 支援新門市開店前招募計畫 • 確保開店前完成人員到位與基礎安排 。任職條件（Requirements） 1. 必備條件： • 3–6 年招募或人資相關經驗 • 具備大量招募（mass hiring）經驗尤佳 • 熟悉台灣招募平台 • 能同時處理多個職缺與門市需求 • 良好溝通能力與執行力 2. 加分條件： • 曾任職於餐飲 / 零售 / 連鎖品牌（如速食、咖啡、便利商店） • 有門市或第一線營運經驗 • 熟悉兼職 / 族群招募 。我們在找的人（What We’re Looking For） • 具備高度執行力與速度感 • 能在快速變動環境中獨立作業 • 不排斥至門市現場支援或了解需求 • 對「建立系統、提升效率」有興趣 👉 我們重視的是「能把人招進來」的人，而不只是流程管理者 。薪資待遇 • 月薪：NTD 45,000 – 70,000（依經驗核定） • 招募績效獎金（依錄用與留任表現）
勞保健保 - 月薪48000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助主管制定採購流程及相關作業表單，供同仁依循提出採購需求 2.根據物品的庫存量，及過去使用量，決定是否訂購 3.供應商維護及管理，與良好供應商維持良好關係 4.供應商蒐集，找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 5.處理貨品遺失及延遲等問題
年終獎金三節獎金意外險員工團保免費供餐 - 月薪49200~69000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 3天前更新展開
此角色在關鍵工作內容上需承擔專業判斷與結果責任，適合能在清楚標準下持續精進、並為專業輸出負責的人。 1.品保體系維實-檢討客戶合約/文件/品質要求 2.稽核-執行內/外部稽核 3.結案-確認內外稽核改正/預防措施
有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助 - 月薪40000~50000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們是一家專業貿易代理商，致力於為客戶提供高品質的產品、解決方案及全方位的服務，服務對象涵蓋多元產業及企業客戶，秉持著誠信與專業的核心價值，協助客戶實現其業務目標。 工作內容： 1. 主動推廣公司產品及解決方案，進行市場研究與分析，挖掘商機並建立市場拓展策略。 2. 定期維護與現有客戶的合作關係，並進行實地拜訪，以深度了解客戶需求與業務發展。 3. 規劃並執行專案提案，針對技術與商業需求提供完整且具吸引力的簡報及解決方案。 4. 處理價格談判、報價及訂單相關流程，確保交易過程順暢並符合公司政策。 5. 協助採購與行政作業流程，持續追蹤訂單進度，提升整體執行效率。 6. 定期檢視市場趨勢與競爭對手分析，制定產品推廣計劃並配合公司策略執行。 7. 提供售後服務，迅速回應客戶問題並協調解決方案，確保高水平的客戶滿意度。 8. 支援公司新產品的市場推廣，積極進行產品教育及技術諮詢，協助客戶更好地使用產品。 歡迎您成為我們團隊的一員，與我們一同努力，透過專業的銷售與服務提升產業價值，實現共榮成長！立即投遞履歷，我們期待您的加入！
- 月薪45800~55000元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容: 1.貨物進出搬運、配送、整理清潔(EX:家具、電器類)。 2.搬遷作業：家具搬運、家具拆裝、車輛裝載。 3.家具、電器、車輛、門店等維護及清潔作業。 4.其他門店人力支援。 5.完成主管交代事項。 薪資、福利、休假制度 1.月休7天，公司固定排休6日，自排1日(加班費另計)。 2.起薪45800起(含全勤及餐費)。 3.依照每月表現給予獎金。 4.固定每月10號領薪。 5.特休、產假、婚喪假、年假、不定期聚餐、員工旅遊。
激勵獎金績效獎金旅遊假伙食津貼上下班車資補助 - 月薪45800~55000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容: 1.貨物進出搬運、配送、整理清潔(EX:家具、電器類)。 2.搬遷作業：家具搬運、家具拆裝、車輛裝載。 3.家具、電器、車輛、門店等維護及清潔作業。 4.其他門店人力支援。 5.完成主管交代事項。 薪資、福利、休假制度 1.月休7天，公司固定排休6日，自排1日(加班費另計)。 2.起薪45800起(含全勤及餐費)。 3.依照每月表現給予獎金。 4.固定每月10號領薪。 5.特休、產假、婚喪假、年假、不定期聚餐、員工旅遊。
激勵獎金績效獎金旅遊假伙食津貼上下班車資補助 - 月薪45800~55000元 台中市大里區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容: 1.貨物進出搬運、配送、整理清潔(EX:家具、電器類)。 2.搬遷作業：家具搬運、家具拆裝、車輛裝載。 3.家具、電器、車輛、門店等維護及清潔作業。 4.其他門店人力支援。 5.完成主管交代事項。 薪資、福利、休假制度 1.月休7天，公司固定排休6日，自排1日(加班費另計)。 2.起薪45800起(含全勤及餐費)。 3.依照每月表現給予獎金。 4.固定每月10號領薪。 5.特休、產假、婚喪假、年假、不定期聚餐、員工旅遊。
激勵獎金績效獎金旅遊假伙食津貼上下班車資補助 - 月薪40000~45000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
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