• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 前瞻技術研究與開發: (1)探索前沿 Agent 框架: 研究並實驗如 ReAct、Tree of Thoughts 等先進的 Agent 框架,提升 Agent 在面對未知問題時的規劃與自我修正能力,目標是讓 Agent 不僅能解決單一問題,更能應對多步驟、長週期的複雜任務。 (2)程式Agent技術研發:專注於開發與優化能自主理解、規劃、並執行複雜任務的 Code Agent, 驗證 Agent 的邏輯推理與程式碼生成能力,實現自動化開發專案的Agent,並將研究成果發表為學術論文。 2. 工程實務與集團賦能: (1)FoxBrain Agent 系統建構: 將研究成熟的 Agent 技術整合至 FoxBrain 模型,開發能夠自動化執行軟體開發專案的工程 Agent。此 Agent 將能進行需求分析、任務拆解、程式碼撰寫、單元測試、偵錯與部署,實現軟體開發流程的自動化。 (2)集團內部專案協作:與鴻海集團內部不同事業單位合作,基於 FoxBrain 平台打造客製化的 AI Agent 解決方案。例如,透過 RAG 技術,讓 Agent 學習特定領域的內部文件與知識庫,成為能協助解決特定領域問題的專家助手,賦能各單位的數位轉型。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 16天前更新
    1. 依需求設計產品及解決方案。 2. 負責 AI 數據中心及伺服器產品的策略規劃與發展。 3. 分析市場趨勢、AI/雲端產業動向及審視短中長期需求,定義產品功能與價值。 4. 與跨公司及跨單位協作,制定並執行 Go-to-Market 策略。
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  • 月薪30000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 完成硬體主管交付工作,無經驗可,學習態度積極與具責任心 2. 參與產品新專案的設計與測試,協助驗證協助電子電路的功能與性能 3. 熟悉電子零件特件與進行電路板的除錯與重工 4. 撰寫測試報告及工廠生產操作程序文件 5. 支援產品製造過程中的技術問題排解,提供技術解決方案 6. 使用示波器等儀器檢測電子電路信號
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    產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金
  • 月薪36000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.置物櫃商品進出貨管理(點收、包裝、出貨、退貨) 2.倉庫庫存量管理、盤點與紀錄更新 3.協助現場安裝排程、與工程人員溝通調度 4.與總公司/門市聯繫補貨需求,維持庫存正常 5.系統資料鍵入、出貨單據與行政文件處理 6.支援主管交辦之行政與倉管相關事項
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    年終獎金三節獎金勞保健保週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.製程、成品品質檢驗 SOP 製作; 2.QA檢驗及測試工站架設與 SW 驗證; 3.品質異常處理與改善推動;
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新
    一、產線管理 1. 依生產計畫安排人力、物料與設備,確保達成產量與交期。 2. 即時處理產線異常(人、機、料、法、環),確保生產不中斷。 3. 推動生產效率改善與工時分析,降低成本。 二、品質管理 1. 確保作業依標準流程(SOP)執行,防止異常流出。 2. 追蹤品質不良原因,與品保/工程部門協力改善。 3. 強化現場品質意識與教育訓練。 三、現場管理 1. 維持5S(整理、整頓、清掃、清潔、素養)及安全生產環境。 2. 督導作業員遵守紀律、安全規範與標準作業。 3. 監控機台稼動率與產能利用率。 四、部門協調與行政 1. 與工程、品保、物控、倉儲協調以確保順暢生產。 2. 管理班組考勤、績效、教育訓練與人員培育。 3. 編制與執行生產報表、異常報告、改善提案。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 3年工作經驗 16天前更新
    負責ODM產品於開發過程中之設計品質監控、分析、確認與管理,確保產品設計階段符合品質標準與專案進度要求 主要職責: 1.參與新產品設計需求及規格問題的討論及改善對策 2.協調及確認新產品驗證測試計劃和資料庫 3.定期稽核研發部門設計審查執行情況 4.DFMEA,PFMEA等問題彙總及跟蹤 5.判定產品研發狀態是否符合進階門檻 6.產品設計質量問題的跟蹤,督促和協調各部門解決問題的進度 7.產品設計問題的客訴案件跟進
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞越南 6年工作經驗 3天前更新
    1. 越南當地子公司資金與額度管理、中長期資金籌劃 2. 資本規劃、投資及利潤分配規劃與執行 3. 銀行帳戶管理、網銀平臺架設及配合內外稽核 4. 外匯部位掌控與避險操作 5. 現金流量分析、收支預測與營運分析 6. 瞭解越南當地經貿法令,擬定因應對策 7. 主管交辦的其他事項
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.物料檢驗 SOP 製作及 IQC 工站架設; 2.物料品質異常處理與改善推動; 3.供應廠稽核與管理
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 8年工作經驗 16天前更新
    1. 根據公司發展策略及規劃,協助擬、執行策略投資處及所負責的細分領域的投資戰略,落地公司整體規劃和願景 2. 圍繞 AI 服務器上下游的產業研究、境外項目(尤其歐美)投資項目篩選、評估、盡職調查和投資談判,交易架構搭建、對項目進行投資可行性分析,並完成項目分析報告 3. 監督和管理投資項目的執行,包括交割、投後管理、退出策略,負責與公司內部協調實施跟蹤結果 4. 與合作夥伴、被投企業建立和維護關係 5. 持續關注市場動態和行業趨勢,為投資決策提供有力支持 6. 主管臨時交辦的其他工作
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大園區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 工廠人機料法環把控及問題改善 2. 產品開發階段良率追蹤,MIL會議推動, 3. 關鍵工程問題追蹤, 制程改善.流程優化定義 4. DOE管理及追蹤 5. 失效模式分析, 數據分析(很重要)與改善對策 6. 跨部門溝通協調完成任務及客戶需求
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  • 月薪38000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.於PCB板上對應位置上貼Mylar,為純手工作業。 2.其他主管交辦事項。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新
    一、產線佈置與動線設計 1. 規劃產線配置、工位動線與物流路徑,降低搬運與等待浪費。 2. 設計最適作業站佈局,確保人機效率與安全。 二、工時與人力分析 1. 進行時間研究(Time Study)、動作分析(Motion Study),制定標準工時。 2. 分析人力負荷與產能平衡,優化線平衡(Line Balancing)。 3. 依生產量變化提出人力配置建議。 三、效率改善與成本降低 1. 蒐集並分析生產數據,找出生產瓶頸並提出改善方案。 2. 推動精實生產(Lean)、自働化、自工化等專案。 3. 量化改善成果(節省工時、提升稼動率、降低不良率)。 四、標準化與作業文件 1. 編制標準作業書(SOP)、作業指導書(WI)、工時卡(Standard Time Sheet)。 2. 維護製程標準,確保各線作業一致性。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 工廠佈局規劃設計及相關網路,系統,水電氣規劃 2. 產線佈局規劃及廠建工程時程追蹤 3. 廠建工程預算規劃及投資管理平台申請預算追蹤 4. 製程SOP制定及SFC系統邏輯梳理 5. 產線人員規劃及優化 6. NPI BOM 結構 / Label 設計/FAI 進度管理 7. 物料廠商和圖紙管理 8. PLM and OEM BOM管理. 9. 產品工程變更項目管理
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  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會