- 月薪35000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 設計撰寫課程教案，包括多元學習活動及戶外學習，促進幼兒身心全面成長 2. 協助幼兒學習自理生活與教導良好生活習慣，培育幼兒良好的日常生活能力 3. 引導幼兒品格發展，鼓勵自我表現並促進團體參與，提升社交與合作能力 4. 提供日常生活照顧及全方位的安全維護，確保幼兒在園內的健康及幸福 5. 舉辦親子教學與合作活動，規劃富有趣味的親子互動，促進家校溝通與合作 6. 執行園內環境佈置及管理，美化教學與互動空間以提升學習環境舒適度 7. 觀察記錄幼兒學習與發展，參與專業發展活動及教職員會議，精進教育品質 歡迎熱愛幼兒教育的你加入我們，和我們一起打造富有愛與成長的學習環境，期待你的加入！
年節獎金免費供餐勞保健保加班費 - 月薪35000~37000元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 負責0-2歲幼兒日常生活保育。 2. 協助及訓練幼兒建立日常生活的規矩。 3. 定期觀察與記錄嬰幼兒的成長與發展，並提出適當的教育計畫建議。 4. 與家長建立良好的溝通，分享幼兒發展狀況。 5. 協助處理緊急情況並進行急救工作，以確保嬰幼兒的安全。 6. 共同維護托嬰中心內部環境的整潔與衛生。
產假年終獎金三節獎金勞保健保 - 月薪33200元 台南市安南區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【快樂教育機構】 [快樂教育機構]成立近40年，是台南在地知名教育品牌 我們旗下有幼兒園、托嬰中心、安親課輔班、美語班與才藝班 我們希望孩子快樂健康成長 因為有開心的老師，才會有開心的孩子 所以 1.優於同業的福利待遇––每年加薪 更多的進修管道、更豐富的教育培訓 讓老師能自我學習，團體成長! 絕不孤單! [有經驗者，優於法規，起薪另議] 2.公開且透明的薪資結構、評比制度，願意多付出的人員依定能得到更好的回報! 3.我們不超收，優於法規的師生比約1:4 讓老師優雅不慌亂 4.托育人員不需加家長私LINE，不需與家長有過度連結 5.僅以聯絡本、工務用手機、市內電話與至機構面談 以上四項工具與家長聯繫 6.專責供餐人員安排午餐，均衡豐富有營養，讓用餐時光豐富且人性。 7.周休二日:星期六日兩天完整休息日可安排完整的休假行程，以及人事行政局規定之放假日。 8.多項貼心的津貼補助，如:值班津貼、子女教育津貼、外地租屋津貼...面試詳談。 以上8點項目是我們給老師的保障與福利 工作內容 【托育人員】 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 6.登記紙本聯絡本。 7.其餘工作內容面試中詳談。
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪36000~40000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前更新展開
🎓 【這份工作適合誰？】 ✔ 有幼保科系背景、想發揮專業 ✔ 想自己帶班、規劃課程 ✔ 期望薪資比助理高、工作成就感更強 🛠 【工作內容｜專業導向、發揮你的能力】 🔹 課程規劃＆教學活動設計 🔹 帶領孩子學習、觀察與紀錄成長 🔹 與家長完整溝通、回饋班務 🔹 教室佈置、教具製作、行政協助 👉 有證照或經驗者，薪資會再往上調！ ⏰ 【時間＆休假】 🔸 07:50～17:00 🔸 固定週休六、日（生活平衡更舒服） 💰 【薪資】 🔸 36,000～40,000（依經驗調整，能力越強薪水越好） 📞 【應徵方式】 🔹 先投遞履歷 → 合適會主動聯繫 🔹 有疑問歡迎來電：(04) 2534-6238 🔹聯絡人：侯小姐／莊園長
產假全勤獎金年終獎金意外險員工團保 - 月薪33000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前更新展開
🍎🔥【助理教保員】✨月薪 33,000 起(有經驗者佳)｜不用帶班｜新人友善×輕鬆上手✨ 🧸 【這份工作適合誰？】 ✔ 喜歡孩子但還沒帶班經驗 ✔ 想從幼教基礎開始，一步步建立實力 ✔ 想做穩定、不太有壓力的幼兒園工作 🛠 【工作內容｜協助為主、不用負責全班】 🔹 協助教保員陪伴孩子玩耍、用餐、午休 🔹 幫忙做簡單教具、維持教室整潔 🔹 協助活動準備、分組、看顧安全 🔹 跟家長做小範圍溝通 👉 基本上都是輔助工作，沒有帶班壓力！ ⏰ 【時間＆休假】 🔸 07:50～17:00 🔸 每週固定休六、日（很適合需要生活規律的人） 💰 【薪資】🔸 月薪 33,000 起（穩定固定） 📞 【應徵方式】 🔹 先投遞履歷 → 合適會主動聯繫 🔹 有疑問歡迎來電：(04) 2534-6238 聯絡人：侯小姐／莊園長 👉 想從幼教開始但怕壓力太大？助理教保員是最輕鬆入門的選擇！
產假全勤獎金年終獎金意外險員工團保 - 月薪45000~50000元 桃園市龍潭區 5年工作經驗 今天剛更新展開
一）一般行政 1.協助招生事宜,如:拜訪社區、幼保相關學校或電話拜訪 2.規劃園內基本方針。 3.擬定各項工作計畫。 4.設備購買與維護督導。 5.建立家長關係(招生)。 6.相關兒童保護、早期療育等之通報業務。 （二）人事方面 1.聘用、考核工作人員。 2.工作人員之工作分配、協調與督導。 3.定期召開工作會議。 4.策劃工作人員在職進修、成長活動。 （三）幼兒方面 1.幼兒健康安全的督導與管理。 2.幼兒個案輔導規劃。 3.教保活動的整體計劃與管理。 4.幼兒餐點管理督導。 （四）家長方面 1.擬定、增修家長手冊。 2.策劃與督導親師聯絡方式。 3.規劃辦理親職教育。 (五)其他 1.配合教育局填列相關業務資料、調查表報局辦理。 2.統籌園內全體業務、執行與成果效益評估 3.統籌評鑑事項，成立自我評鑑小組，執行自我評鑑及自我成長計畫。 4.參加校內外相關業務會議。 5.其他主管交辦事項 本職位負責幼兒園的教育及經營管理，對培育下一代有重要影響力及發展前景。 若您具備上述資格及條件，歡迎您加入我們的團隊！
國外旅遊員工聚餐員工結婚補助生育補助子女教育補助 - 月薪39000~40000元 台北市松山區 1年工作經驗 5天前更新展開
本科系有經驗1年之專科大學畢業，，薪資39,000元起。 🚼️ 愛心滿滿的托育人員！我們需要你！ 對於孩子們成長的每一步，你是否充滿熱情？加入這個專業、用愛包圍的團隊吧！✨ 🌟 你的日常 1. 精心規劃並執行教室內的教保活動，讓學習變成孩子們的快樂冒險！ 2. 細心呵護嬰兒室的小寶貝，專注他們的成長與安全。 3. 安排小寶的生活作息與常規練習。 4. 設計並指導大寶們的生活常規訓練與教保活動。 5. 用電子聯絡本拉近家校距離，耐心與家長溝通孩子的點滴成長。 6. 與孩子們一同沉浸於園內多元有趣的活動設計與參與。 7. 關注教室及公共區域的環境清潔，打造孩子們安心學習的空間。 💡 在這裡，每一天都充滿了愛與溫暖！ 快來成為我們的夥伴，一起打造孩子們夢想的樂園，你準備好展開新的旅程了嗎？ 😊
員工聚餐尾牙下午茶需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪36000~38000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.只需要您專職照顧嬰幼兒。 2.專業托育團隊，人員之間相處和睦，彼此互助合作。 3.主任、幹部皆為資深人員，專解難題，時時做你堅強的後盾。 4.無招生壓力，假日無須加班，特休假可自由排休 5.供午餐、點心，不另扣伙食費。 6.工作時間星期一~五，同政府機關行事曆，見紅就休。 7.幼保相關科系畢業，或有保母證照皆可。 8.可獨力照顧嬰幼兒，可獨立與家長溝通，薪資保證36,000元以上 9.入職滿5~17個月後，每年可領取24,000~42,000元(平均每月2,000~3,500元)政府發給的久任獎金!(按相關申請辦法辦理)。 **週休二日。 **無招生活動，無招生壓力。 **上班地點離捷運江子翠站6分鐘距離。
員工結婚補助生育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練就業保險 - 時薪196元 台中市太平區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 準備0-3歲嬰幼兒食材餐點 2. 進行廚房內的衛生管理工作。 3. 參與菜單規劃。 4. 盤點與庫存管理。 5. 採買食材 6. 園所公共區域清潔打掃 7.其他交辦事項。
全勤獎金年節獎金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪36000~38000元 新北市三重區 工作經歷不拘 4天前更新展開
餵食與換尿布：提供嬰幼兒餵奶、副食品，並協助如廁、換尿布。 衛生習慣：教導幼兒建立良好的衛生習慣。 安全照護：確保幼兒在中心內的安全。 親師溝通：與家長保持良好互動，溝通孩子在園的學習及發展狀況。 班級經營：進行班級管理，並維護環境整潔與美化。 資料記錄：協助完成相關行政作業及幼兒生活紀錄。
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