• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣伸港鄉 1年工作經驗 1天前更新
    1. 傳票製作、登帳、成本結算、總帳結帳及產出報表。 2. 負責編製公司財務報表,成本分析,應收帳款管理,預算控制等及其他財會有關之帳務處理。 3. 廠商請付款。 4. 網路營業稅務申報、稽徵機關來函處理。 5. 會計師查帳窗口,稅簽報告之各項調節表編制,及與會計事務所往來配合。 6. 其他主管交辦事項,跨部門溝通及合作,細心、富責任感、可獨立作業。
    展開
    免費供餐員工宿舍員工在職教育訓練良好升遷制度勞保
  • 月薪40000~55000元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘 5天前更新
    🔔月休8天 🔔每日上班時數6小時 🔔季度績效獎金 🔔年終績效獎金 1. 廚房運作協助 • 進行日常烹飪工作 • 確保食材準備充足,並協助備料 2. 食材與庫存管理 • 檢查食材的新鮮度,確保符合餐廳標準 • 監管庫存,回報缺少的食材或用品 • 確保食材存放符合衛生與安全標準 3. 廚房清潔與衛生 • 確保個人及工作環境的清潔與衛生, 符合食品安全規範 • 清理並維護廚房設備,確保正常運作 • 分類與處理廚餘及垃圾
    展開
    全勤獎金禮品激勵獎金績效獎金免費供餐
  • 月薪40000~45000元 新北市五股區 1年工作經驗 3天前更新
    食品製造業 1. 控管食品從原料到完成品整個流程的安全衛生管理 2. 熟習食品法規,包括食品添加物、食品包裝標示等規範 3. 品質系統教育訓練規劃及執行 4. ISO表單更新及維護 5. 不合格品原因之追查、分析、報告以及處理分析 6. 現場品質巡檢、管控 7. 非登/非追不可資料上傳 8.內部衛生安全稽核及外部安全系統認證監督。 9.食品法規更新、合規維護。 10.食品品保系統制度之推行及文件管理。 11.執行食品良好衛生規範準則之項目。 食品相關科系畢業 需有HACCP 60 A + B
    展開
    產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪60000元 嘉義縣六腳鄉 1年工作經驗 2天前更新
    1.會開26噸大貨車,需有大貨車駕照 2.需跑過南北貨佳 3.協助 蔬果上下貨
    展開
    年終獎金三節獎金免費供餐勞保健保
  • 月薪40000元 台南市新市區 1年工作經驗 1天前更新
    1. CNC車銑複合機台操作(編寫程式、刀具設定、工件量測) 2. 可獨立作業,依圖面排定治具流程 3. 可配合輪班、加班。 4. 完成主管交辦事項 早班8:00-17:00 中班 16:00-01:00 晚班 00:00-09:00 ※須配合輪班、輪休及加班調度作業 ※具有Mastercam 或其他cam 加工軟體經驗尤佳。 ※具有Fanuc控制器操作經驗尤佳 ※面試後,依專業與經驗分配工作內容
    展開
    尾牙員工結婚補助生育補助員工在職教育訓練員工餐廳
  • 月薪45000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 8天前更新
    1.讀取和解讀工程圖紙進行尺寸規劃 2.操作金屬建材加工機具及電動工具 3.精確測量金屬構件並執行裝配作業
    展開
  • 月薪42000元 台中市北屯區 2年工作經驗 4天前更新
    ●工作內容  1.專業技術能力:洗車、上蠟/客製服務/拋光美容/漆面鍍膜/包膜等四大能力  2.交車檢查:高標準的品質要求, 提供完美的服務  3.場地管理:讓場地保持得乾乾淨淨,維持好觀感 4.管理能力:具備店面營運能力,以創造應營獲利 ●薪資 1.專任技師:42000~48000(薪資+獎金) 2.汽美主管:45000~54000(薪資+領導獎金)
    展開
    員工生日禮金激勵獎金員工聚餐員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 苗栗縣竹南鎮 5年工作經驗 6天前更新
    1.負責餐廳日常運營管理及庫存控管 2.制定財務預算,執行成本控制及分析 3.管理員工排班、培訓與績效考核 4.維護食品安全及落實衛生標準作業 5.領導並激勵團隊以提升服務品質 6.分析市場趨勢及優化菜單設計規劃 7.執行客戶反饋處理及提升顧客服務體驗
    展開
    年節獎金三節獎金員工團保免費供餐勞保
  • 月薪45000~50000元 台北市士林區 1年工作經驗 6天前更新
    1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 【公司福利】勞健保 提撥6% 三節獎金 【休假制度】月休假8天 【應徵方式】黃先生0987-178-487請先來電預約面試 配合度高,無宿舍……
    展開
    員工生日禮金三節獎金勞保健保特別休假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 3年工作經驗 6天前更新
    負責後端系統開發(含ERP及相關應用)、API 設計與開發、資料庫維護與優化。 參與新應用開發、現有系統維護、效能優化。 與團隊成員合作,共同解決技術問題、進行程式碼審查、參與技術討論。 撰寫高品質、可維護的程式碼。 進行單元測試與整合測試,確保程式碼品質。 撰寫相關技術文件。
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 3年工作經驗 6天前更新
    負責後端系統開發(含ERP及相關應用)、API 設計與開發、資料庫維護與優化。 參與新應用開發、現有系統維護、效能優化。 與團隊成員合作,共同解決技術問題、進行程式碼審查、參與技術討論。 撰寫高品質、可維護的程式碼。 進行單元測試與整合測試,確保程式碼品質。 撰寫相關技術文件。
    展開
  • 月薪45000元 新北市永和區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.規劃與實施學習區課程,設計教案並撰寫個別化教育計畫(IEP) 2.設計幼兒活動內容,安排戶外大肌肉活動並準備教學材料 3.協助幼兒建立基本生活習慣、生活自理能力與安全健康維護 4.觀察並記錄幼兒發展,促進社會行為發展與正向教養 5.掌握兒童心理學、教育法規,具備急救與安全知識 6.執行班級經營與教室環境規劃,具備組織能力與時間管理 7.推展教師專業發展與參與學校社區活動及學校活動組織
    展開
    健保勞保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 10年工作經驗 6天前更新
    集團Marketing Head將全面負責集團旗下各品牌的行銷策略規劃與執行,並作為高層管理團隊的一員,直接向集團董事長報告。此職位將領導行銷團隊,結合公司整體長期目標,設計創新且具競爭力的行銷策略,提升品牌影響力及市場競爭優勢,並促進業務增長。 歡迎來自新型態產業背景的行銷專業人才應徵。 主要職責: 1. 結合集團旗下各品牌優勢、會員資源及自媒體行銷工具,制定並執行全面的行銷策略與數位行銷方案。 2. 領導跨部門協作,整合資源,策劃並執行創新且多元的行銷活動,確保各行銷專案按期達成預期目標,推動品牌價值提升。 3. 主導與內外部多方合作的溝通協調,包含與異業合作夥伴的談判、資源整合與行銷策略規劃,確保專案的最大效益並持續優化合作模式。 4. 整合並運用會員大數據分析,制定精準行銷策略,提升品牌價值與市場影響力。 5. 策劃及執行集團旗下品牌形象管理計劃與IP(知識產權)發展,增強品牌識別度與市場地位。 6. 建立並維護社交媒體及數位公關關係,強化品牌在數位領域的曝光與互動。
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 5年工作經驗 4天前更新
    1.協助推動公司數位化/智慧製造相關專案/AI專案導入(EIP、MES、BI、PLM、雲端應用) 2.撰寫並管理專案計畫書、流程圖、SOP文件 3.分析各部門業務流程,導入 AI 工具與技術於業務流程中 4.整合公司內部新舊系統與異質平台資料流 5.支援部門數位流程優化與使用者訓練 6.支援使用者資訊問題排除,培訓使用者操作新系統 7.協助資訊安全、資產盤點、NAS/備份機房規劃等資安相關作業 8.主管交辦事項配合
    展開
    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 隨薪所欲