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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市鳥松區 3年工作經驗 6天前更新展開
1. 制訂製造程序與產品標準。 2. 評估製程專案計劃，訂出最適化的製造流程。 3. 負責新產品製程的導入，並進行製程的檢測，以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 4. 定期檢測製程設備的重點參數。 5. 持續改善現有生產製程。 6. 調查並處理生產製程的異常狀況。 7. 負責技術文件之撰寫與維護。 8. 負責每日產量及良率的分析、監控及改善。 9. 推行生產製程的相關教育訓練計劃。
年終獎金三節獎金績效獎金產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.具MRP/MPS & 生產排程 & 產銷協調 2.生產進度追蹤與管制 3.外包廠商survey & 管理 4.外包排程& 交期管控 5.庫存管理 6.使用 SAP/Excel/Word 基本紀錄與報表分析 7.主管交辦事項
就業保險員工停車位或停車補助國內旅遊國外旅遊員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 3天前更新展開
[工作內容] 1. 撰寫與維護 CAM Script，協助自動化流程(拼板、自動加註、鑽孔處理等) 2. 參與製前流程優化專案，提升處理效率與減少人工作業錯誤 3. 與製程工程師、業務及設計端協調資料需求與格式一致性 4. 支援工程部門進行技術評估與文件建置 5. 製前作業系統軟硬體維護 6. 跨系統自動化整合開發(Oracle/Linux/Windows…) [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍
員工在職教育訓練員工生日禮金員工團保上下班交通車員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 10年工作經驗 3天前更新展開
【工作內容】 1. 資訊安全管理 2. OA主機管理 3. 通訊系統管理 4. 網路系統管理
員工在職教育訓練員工生日禮金員工團保上下班交通車員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 3年工作經驗 6天前更新展開
飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 【職務說明】 1.公司總務行政 2.廠務設施及機電設備管理相關業務 3.廠區公共設施維護、設備修繕、工程發包管理、消防安全管理及環境管理系統維護等 4.主管交辦事項 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系
年終獎金三節獎金生日假員工團保伙食津貼 - 月薪40000元 高雄市鳥松區 5年工作經驗 6天前更新展開
1.審核各項費用支付憑證及會計帳務處理。 2.負責月結/季結/年結完成關帳流程的監督和審核。 3.審核與監督營業稅、營所稅申報。 4.會計師查核作業應對事項。 5.協助內部控制及會計流程的建立與改善。 6.IPO 申請作業的資料準備與公開資訊觀測站的申報作業等。
年終獎金三節獎金績效獎金產假產檢假 - 月薪32000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5.協助主管安排差旅或行程 6.資料處理、影像掃描及目錄建檔 7.書信撰寫 8.檢查整理檔案
年終獎金三節獎金績效獎金產假產檢假 - 月薪80000~120000元 台北市北投區 10年工作經驗 6天前更新展開
1.負責勞資爭議、個案管理及制度優化。 2.參與薪酬福利與 HR AI 數據化相關專案之推動。 3.規劃並推動組織與績效管理相關專案，涵蓋績效、晉升及關鍵人才留任。 4.參與薪酬與獎酬制度相關作業與專案，包含制度分析、文件管理及執行。 此職務主要工作地點為北投，視工作情況必要時須公出至淡水廠區辦公。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪95000~125000元 台北市北投區 8年工作經驗 6天前更新展開
1.集團稅務策略與架構規劃 2.稅務風險控管與合規監督 3.移轉訂價與文件管理 4.財會稅專案 5.稅務查核與外部溝通 6.稅法變動追蹤與內部教育
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪32000~45000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.成品出貨打包與資料核對 2.國外進出口作業(清點/整理) 3.堆高機作業上下貨物之作業(貨櫃/空海運) 4.倉儲區域整理(含棧板) 備註：此為日班(08:00-17:00)職缺，不須輪班。日後若可配合工作需求調中夜班者尤佳，中夜班另發給津貼4,500元。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪38000元 台北市北投區 1年工作經驗 6天前更新展開
1.成本管理與分析(Cost Management)包括詢價/議價/比價 2.風險管理與供應鏈彈性(Risk Management)包括貨源蒐尋 3.供應商關係管理(SRM)包括供應商開發/評選/評鑑及外包管理 4.合約管理與法務協調(Contract Management) 5.跨部門協作與流程優化(Cross-functional Collaboration) 6.資料彙整與其他交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪37000~60000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.生產需求適時適量下單採購作業(量產+試作) 2.加單急單料況pullin update shortage 3.依產能需求排表給廠商 4.超額庫存呆材料整理與廠商退換貨他廠相互調料 5.訂單變化分析 6.不良材料退換貨處理 7.請款異常處理
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪55000~85000元 台北市北投區 6年工作經驗 6天前更新展開
1.管理並最適化電子類材料單價 2.標準化電子零件(含電阻/電容及半導體)，並提升電子零件共用性 3.跟催各廠電子類材料料況 4.遴選並優化電子類材料廠商的交易條件 5.電子零件(含電阻/電容及半導體)主流設定，供RD前期開發導入使用
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪32000~50000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.成品出貨打包與資料核對 2.國外進出口作業(清點/整理) 3.堆高機作業上下貨物之作業(貨櫃/空海運) 4.倉儲區域整理(含棧板) 備註：此職缺需求為大夜班(23:10-08:10)，報到後培訓期約為1個月，先於日班(08:00-17:00)任職2周，再於中班(14:20-23:20)任職2周，視培訓情況異動班別，不須輪班，中夜班另發給津貼4,500、大夜班另發給津貼8,000元。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
