- 月薪36000~60000元 新北市板橋區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 機房設施維運及建置專案執行，負責電力、空調、消防等設施負載狀態及管理 2. 機電系統的檢查，以及異常排除處理，通報相關單位，以確保機房及辦公室運作正常 3. 機電系統負載、可靠度、節能管理，提出改善優化建議 4. 機電系統之維護保養作業管理，以確保系統設備功能正常 5. 工程施工管理及協調，達成工程品質與進度要求 6. 機房、辦公室機電圖面維護及整合 7. 配合公司ISO相關作業規定 8. 辦公室燈具、插座、給排水、空調簡易維修 9. 主管交辦之事項
- 月薪55000~60000元 新北市中和區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 系統規劃與設計，及工程進行流程規劃 (如: 電力) 2. 繪製工程藍圖 3. 指導監督技術員施工
尾牙需穿著員工制服產假年節獎金員工生日禮金 - 日薪1520~2700元 台中市南屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作地點：台中縣.市 工作內容：新建廠房、辦公大樓機電工程 【工作薪資】 日制(依能力給薪) 領班2800元起, 技工2200~2600元起, 半技工1800~2100元起, 學徒1520~1700元起 要求條件: 領班需熟悉機電系統工程、具完整案場管理經驗、系統整合實務。 師傅:能獨立作業,低壓配電線路施工、線槽(架)安裝、配吊管、及史拉姆配管作業。 半技:水電工程二年以上,廠房、商辦結構工程。
健保勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 2年工作經驗 4天前更新展開
[職務說明] 我們正在尋找一位精通ERP配銷的專業人士，能夠協助設計、優化和維護ERP系統流程，確保系統順利運作。未來需要應用AI技術導入配銷模組，以提升效率、降低成本，並最佳化營運流程。 [工作內容] 1. 負責開發和維護Oracle ERP相關配銷模組，實現流程自動化、數據整合和流程優化。 2. 設計、開發客製化流程解決方案，提高企業資源規劃和營運管理的效率和準確性。 3. 與團隊成員和其他部門合作，解決問題，持續改善現有系統。 4. 與業務部門合作，識別可應用AI的領域，其中包括預測需求、庫存優化、下單建議、銷售價格建議、簽核輔助等與配銷管理相關的領域 [應徵條件] 1. 具備ERP 配銷模組經驗或實務配銷管理經驗 (Oracle 系統尤佳)。 2. 熟悉以下開發語言 (二則一) 2.1 熟悉PL/SQL, 具備實際分析經驗 。 2.2 具有Java、Python等程式語言實務開發經驗。 3. 能有獨立解決問題、設計解決方案與數據分析能力 4. 出色的溝通和團隊協作能力，能夠與不同部門的人員合作並理解他們的需求。 5. 熟悉AI技術、機器學習、深度學習以及相關的數據分析工具知識或實務經驗。 如果您對ERP應用充滿熱情，並具備相關技能和經驗，我們期待您的加入。這個職位將為您提供機會推動企業的數位轉型，提升效率和競爭力，並為ERP管理帶來創新的解決方案。
員工團保眷屬團保伙食津貼員工宿舍上下班交通車 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 2年工作經驗 2天前更新展開
[職務說明] 我們正在尋找一位精通ERP配銷的專業人士，能夠協助設計、優化和維護ERP系統流程，確保系統順利運作。未來需要應用AI技術導入配銷模組，以提升效率、降低成本，並最佳化營運流程。 [工作內容] 1. 負責開發和維護Oracle ERP相關配銷模組，實現流程自動化、數據整合和流程優化。 2. 設計、開發客製化流程解決方案，提高企業資源規劃和營運管理的效率和準確性。 3. 與團隊成員和其他部門合作，解決問題，持續改善現有系統。 4. 與業務部門合作，識別可應用AI的領域，其中包括預測需求、庫存優化、下單建議、銷售價格建議、簽核輔助等與配銷管理相關的領域 [應徵條件] 1. 具備ERP 配銷模組經驗或實務配銷管理經驗 (Oracle 系統尤佳)。 2. 熟悉以下開發語言 (二則一) 2.1 熟悉PL/SQL, 具備實際分析經驗 。 2.2 具有Java、Python等程式語言實務開發經驗。 3. 能有獨立解決問題、設計解決方案與數據分析能力 4. 出色的溝通和團隊協作能力，能夠與不同部門的人員合作並理解他們的需求。 5. 熟悉AI技術、機器學習、深度學習以及相關的數據分析工具知識或實務經驗。 如果您對ERP應用充滿熱情，並具備相關技能和經驗，我們期待您的加入。這個職位將為您提供機會推動企業的數位轉型，提升效率和競爭力，並為ERP管理帶來創新的解決方案。
員工團保眷屬團保伙食津貼員工宿舍上下班交通車 - 時薪190~200元 屏東縣東港鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊！」 【工作內容】 1. 通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓 你更了解門市運營模式。 5. 上班地點離家近，上班不用人擠人。 6. 工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**
產假安胎假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪32000~50000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊！」 【工作內容】 1.通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2.中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3.新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4.處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓 你更了解門市運營模式。 5.月休8~10天彈性排假，六日不用人擠人。 6.績效獎金等你拿，正職員工平均薪資32~50 K 。 7.上班地點離家近，上班不用人擠人。 8.工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**
產假安胎假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪38000~55000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.遠傳電信優良加盟門市，有門市銷售經驗優先。 2.主要工作項目為服務顧客，手機銷售。 3.具備活潑特質，喜歡接觸人群，擅與人溝通，有愛心耐心。 4.歡迎社會新鮮人，或ㄧ年以上服務業工作經驗者加入我們的行列。 5.徵的就是你，對未來有期許，勇於挑戰自己， 高薪絕對屬於你。
年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼員工聚餐 - 月薪32000~60000元 台中市東勢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
底薪不倒扣，月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、遠傳門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入45萬~70萬 3. 底薪+獎金=高額月獎金1-3萬 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 上班地點依照所屬居住區域派任 10. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群，旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。
全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪42000~50000元 新北市中和區 2年工作經驗 3天前更新展開
1、熟AUTOCAD繪圖者 2、具實際工程公司繪圖經驗者尤佳 3、具水電施工圖整合繪圖能力者 4、工程圖整理、修改、編輯、平面圖、架構圖 5、完成主管交辦事項
尾牙需穿著員工制服產假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 10年工作經驗 4天前更新展開
1. 業務團隊主管，帶領業務團隊拓展中小企業新市場客戶&達成業務績效及處理行政事務 2. 引導團隊透過專案管理、市場分析找到市場方案; 透過對流程追蹤及市場反饋，準確規劃方針與業績目標 3. 持續培育團隊成員並提升組織效能，同時帶領團隊觀察市場變化，提出對應方案與後續執行、檢討與修正 4. 專案目標建立、規劃、執行; 營收目標達成 5. 跨部門合作召集和協商 6. 異業合作及策略關係促成，在異業合作領域有一定的經驗和知識，對跨部門、跨行業的合作項目有相當程度的了解，善於協調、溝通和解決衝突，以及能夠成功達成跨界合作。對於異業合作領域充滿熱情 【薪資待遇】月薪面議，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
良好升遷制度員工在職教育訓練社團補助國內、外旅遊補助員工購物優惠 - 時薪190~200元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊！」 1.通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2.中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3.新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4.處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓 你更了解門市運營模式。 5.上班地點離家近，上班不用人擠人。 6.工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**
產假安胎假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 6天前更新展開
■ 學歷：國內外大學與研究所電機、電信、網路、通訊、資工、資科、資管、計算機等相關科系碩士畢業。 ■ 工作內容： 1. SRE/DevOps 工程師，負責雲端基礎架構、作業系統、雲平台/雲管之程式自動部署、以及雲相關服務監控的所有工作。 2. SRE/DevOps 工程師，確保雲端平台與雲管系統正常且高效運行。 ■ 所需專長與工作經驗： 1. 熟悉Linux/Windows作業系統、OpenStack、Docker、實體主機雲化建置與維運。 2. 具備撰寫自動化 Scripts (Python/Bash/Powershell)與導入執行CI/CD相關作業技術與程序(Jenkins)經驗。 3. 熟悉CI/CD軟體開發自動化流程工具(如Ansible、Azure DevOps尤佳)。 4. 具備Docker 或 Kubernetes 使用經驗與虛擬化技術相關知識為佳。 5. 具備下列經驗或能力尤佳： (1) 熟悉資料庫技術與管理經驗。 (2) 熟悉ELK/EFK數據收集工具之使用及開發經驗。 (3) 具備資訊系統故障排除、根本分析和解決問題等經驗尤佳。 (4) 具備有CKA/CKAD或三大公雲證照為佳。 ■ 具備良好溝通協調能力與團隊合作特質。 ■ 報名網址：https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/index.jsp
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