- 月薪40000~45000元 台南市東區 工作經歷不拘 9天前更新展開
【社區居住家園】為住宿型服務方案，協助與支持身心障礙者規畫生活學習自立，身心障礙者日間皆有工作或使用日間型服務方案，因此主要服務身心障礙者之時間為晚間或假日，服務人數5人。 1.擬訂個別服務計劃，並執行與紀錄。 2.依據個別支持需求密度，提供住民獨立生活活動支持與支持。 3.健康維護、社區適應、居住安全等規劃與執行。 4.團隊帶領及社區資源連結 5.行政支援 6.主管交辦事項。
員工團保自強活動員工聚餐慶生會員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 工作經歷不拘 5天前更新展開
店經理 Store Manager 【職務說明】 1.達成公司設定高品質、滿意度、回籠率與目標。 2.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向區主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、⽤具和設施是否完善。 4.督導⼈員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛⽣安全等觀念。 5.負責服務員的⼯作分配，稽核出勤狀況及編排⼯作班表。 6.負責⼀般文書資料處理⼯作，維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 7.完成⼯作時程表，管理⾏事曆，並負責會議協調與安排。 8.負責費⽤預估、控管及報表製作。 9.維護財務、設備及⽣財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 區主管 District Manager 【職務說明】 1.分析業界最新資訊，留意⽇後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.產業分析。 4.區域門店管理。 5.研擬營運計劃及年度專案規劃。 6.推動各部⾨中、⻑期經營策略規劃，以確保公司經營穩定成⻑。 7.執⾏與追蹤各項營運績效管理⽬標。 8.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 9.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 10.穩定性⾼/抗壓性⾼/情緒管理佳/善溝通。 我們將安排先在台灣培訓,後續針對派駐國家/地區,由集團代辦申請工作證 活動日期： 9/26(五) 活動時間： 14 : 00 活動地點：新店總公司(新北市新店區北新路2段128號5樓)
- 月薪43000~48000元 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們是實力堅強、野心十足的餐飲公司，正進行一場餐飲市場的薪資革命！ 阿爾法餐飲集團每年持續擴張，目標是成為全台領導品牌。 我們追求卓越，提供高薪與成就感，持續推動餐飲界的創新與進步！ ––- 【加入我們的理由】 如果你認同我們的理念，喜歡與人互動，有親切友善的個性或對餐飲充滿熱情，阿爾法餐飲就是你的舞台！ 【職位需求】 ▪外場營運夥伴 - 顧客服務與維護 - 餐點介紹與點餐 - 環境清潔與設備維護 - 顧客意見處理 - 其他主管交辦事項 ▪內場營運夥伴▪ - 食材備料及處理 - 餐點烹飪與擺盤 - 環境清潔與設備維護 - 其他主管交辦事項 ––- 【我們提供】 - 訓練期薪資43,000元(含營運配合獎金5,000元) - 考核後薪資45,000元(含營運配合獎金5,000元) - 到職獎金滿1個月2,000元，滿2個月2,000元(114年3月起) - 季獎金每月6,000~20,000元 ▪快速晉升機會，不限年資▪ (需配合總部營運調動) - 領班 42,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 主管 48,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 副店長 51,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 店長 65,000元+季獎金、半年營運獎金最高30萬、訓練獎金、年度考核獎金 、 ▪營業時間▪ 11:30-22:30（需輪早、中、晚班） ▪工作安排▪ - 四周變形工時，兩段班 - 月休8-11天，排班制，無固定班別 【你適合我們嗎？】 - 熱愛餐飲，充滿活力，善於與人互動 - 有責任感，願意學習與成長 - 有餐飲經驗更佳！ ––- 【面試流程】 ★按下『應徵』回答相關問題，將會有專人審核您的履歷。 ★通過審核後，將會有專人聯繫您(使用電話或1111訊息)安排面談時間，請留意相關通知。 ★錄取後將會有專人聯繫您報到須知。 你(妳)即將會正式成為阿爾法餐飲的夥伴！！歡迎加入我們的大家庭！！ 此外為保障客人的安全及符合法令規定，錄取後報到需繳交【新進及餐飲供膳人員體檢】報告 如對職缺有任何疑問，歡迎來訊詢問 加入阿爾法餐飲集團人資 Line:「@087ydljp」讓我們能與您有更即時的聯繫！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000~60000元 新竹縣竹北市 1年工作經驗 1天前更新展開
《面試通過會先在桃園市中壢區慈惠一街受訓喔~》 1.現場餐點介紹 2.安排現場顧客座位 3.餐點及上餐速度控管及調度 4.內外場協調溝通 5.接聽電話、訂位 6.櫃檯結帳 7.與顧客互動及餐點解說 8.酒水基礎操作 以上皆會安排保姆帶領學習 *員工福利： 免費員工餐、制服、年終獎金、員工消費折扣、不定時員工聚餐和下午茶、每月慶生會、勞健保、勞退、特休、員工團體保險、績優人員可參與公司提供證照培訓計畫、春節團圓休假（除夕、初一） *每年升遷考核 *工作時間： 排班制，依照營運狀況彈性排班 歡迎面試詳談
年終獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 工作經歷不拘 5天前更新展開
鐵板燒主廚/師傅 Teppanyaki Chef/ Cook 【職務說明】 1.達成公司設定高品質、滿意度、回籠率與目標。 2.食物標準配⽅之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、⼈事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執⾏⽣產作業。 10.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房⾏政管理相關經驗者佳。 我們將安排先在台灣培訓,後續針對派駐國家/地區,由集團代辦申請工作證 活動日期： 9/26(五) 活動時間： 14 : 00 活動地點：新店總公司(新北市新店區北新路2段128號5樓)
- 月薪43000~45000元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.依據公司排單送貨路線運送貨品到客戶處(店家,公司,醫院,學校,住家)。 2.會手排、熟北部路線者佳 3.無須販售，只要現場簡單組裝 4.有組裝辦公家具經驗更佳 福利:週休二日、客戶源穩定載貨獎金優、補貼手機費用、車輛保管獎金、生日禮金、伙食費補貼、三節禮金、勞保、健保、勞退
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 維持廚房的日常運作，確保生產流程順暢 2. 發派及督促每日廚房的工作任務，確保工作進度和質量 3. 管理庫存、原料使用和產品製作，以確保品質和成本控制 4. 訓練新進廚房人員，確保他們掌握適當的製作技能和衛生標準 5. 對食品安全和衛生有警覺敏銳度，能夠確保廚房作業符合相關法規和標準 6. 協助設計菜單，開發新品 7. 配合主管安排相關工作事宜 | 工作要求 | 1. 對餐飲業有高度熱忱、喜歡服務客人 2. 有親和力、耐心、手腳俐落、有責任感、積極主動、情緒管理良好 3. 穩定性及配合度高 (短期勿試) 4. 不抽煙、無不良嗜好 5. 居住林口、長庚週邊、泰山、五股者為佳 | 員工福利 | ．員工聚餐 ．員工旅遊 ．津貼補助 ．員工消費折扣 ．工作期間免費飲品 ．年終獎金 【履歷請附上清晰正面照】
國外旅遊員工聚餐尾牙需穿著員工制服就業保險 - 月薪40000元 台南市善化區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.門禁管制 2.人員/車輛進、出物品檢查。 3.智慧財產權保護 4.安全維護 5.需輪班：二個月日班,二個月夜班 6.20-23天薪42000-48000
員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練產假全勤獎金生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3年工作經驗 9天前更新展開
1.新產品開發P1~P4 2.PPAP流程文件執行 3.DFMEA、DFM製作 4.產品驗證試產 *外派至集團東亞廠區，詳細情形請參考公司官網* https://www.vso-corp.com/zh-tw
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1.餐點製作及備料 2.外場及餐具整理 3.顧客帶位結帳 4.薪資：42,000起薪(獎金、紅利另計) 5.休假：每月公休8日(例假日停休)
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣布袋鎮 8年工作經驗 9天前更新展開
1. 統籌整體生產策略與年度產能規劃 2. 配置生產資源（人力、設備、場地） 3. 監督生產制度（SOP、工安、品質）之落實 4. 分析並追蹤生產績效指標（良率、效率、FCR等） 5. 協調跨部門事宜（品管、倉儲、維運） 6. 指導並考核課級主管工作成果
產假年終獎金三節獎金績效獎金員工團保 -
