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- 論件計酬2000~30000元 台中市北區 無工作經驗 4天前更新展開
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全勤獎金激勵獎金意外險國內旅遊員工聚餐 - 月薪45000~200000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
業界最佳工作生活平衡 #周休二日 #歡迎二度就業 #免加班 #幼兒接送彈性下班 #年薪百萬是基本 #我們的客戶都是負責人.學習成長是必然 #我們積極擴編展店中.有能力.發展及位置不是問題 1. 必備條件：對業務開拓有熱忱、具創造力與企圖心， 有處理客戶問題的能力。 2. 基本收入：保障底薪 3. 獎金收入：高獎金＋年終獎金＋公司分紅等多項福利 4. 工作內容：廠房土地租售仲介、廠房代管服務推廣 5. 工作地點：岡山區 / 仁武區 / 大寮區 (視公司職缺，並依個人意願指派工作地點) ✪我們的願景 以管理及創新服務全台灣為基礎， 成為全台灣最卓越的廠房、土地租售、代管的專家。 ✪我們的佈局 全台灣『廠房、土地』之租、售、代管完全串連， 我們預計全台拓展逾50家直營門店， 所以我們缺人才，不缺舞台。 ✪我們的優勢 【單一專精，創造藍海市場】 【專業分工，重視有效行動】 【扎實培訓，沒經驗變專家】 【公平晉升，我們不缺舞台】 【友善職場，工作生活平行】 【重視團隊，以員工為核心】 【共享成果，共同壯大組織】
產假產檢假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 月薪28590元 台中市烏日區 工作經歷不拘 27天前更新展開
1.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 2.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 3.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 4.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 5.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求
國內旅遊國外旅遊慶生會員工聚餐激勵獎金 - 月薪33000~35000元 新北市三重區 2年工作經驗 2天前更新展開
工作內容如下: ***此職務為公會正職工作，短期請勿投遞*** 1.接聽電話與訪客接待 2.公會會員入會申請、收費、會員資料管理 3.收發公文與公文整理 4.日常用品採購 5.舉辦公會教育訓練(有時須在外面租用教室開課須隨班跟課) 6.行政庶務(如郵寄文件等工作) 7.理監事會、會員大會等會議召開 8.政府計畫案件受理及基本初步審核 9.會議記錄 10.其它主管交辦事項 ●目前公會在三重，約六月公會將遷移至新莊富貴路辦公大樓 (新莊副都心站) ●可立即上班者優先錄取!!!!! 一、獎金類 1.教育訓練獎金 2.保障年薪14個月(未滿一年依照比例) 二、保險類 1.勞保、勞退 2.全民健康保險 三、休假制度 1.週休二日 2.特休假及法定假
三節獎金員工團保員工聚餐尾牙下午茶 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 4天前更新展開
1. 從事工程進度安排、工地現場監工、成本預算執行、業主與建築師連絡核對等事宜 2. 分項工程現場指揮，確保工程符合設計規格，及材料與施工保持既定標準 3. 分包商施工之監督管理 4. 建築與機電施工圖說整合，施工圖說檢討與釐清及與承包商溝通聯繫 5. 發包規範與圖說檢討提送
生育補助員工聚餐慶生會尾牙員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 10年工作經驗 4天前更新展開
1.工程計畫與進度管理 協助處長規劃、審查及追蹤各建案的施工進度，確保工程依計畫執行。 協調施工現場與公司內部各部門之間的溝通，解決進度與施工問題。 2.品質與安全監督 督導施工品質，確保符合設計圖說與技術規範。 監督施工現場的安全措施，落實職業安全衛生相關規定。 3.預算與成本控管 協助進行工程預算編列、審查與控制，並分析成本異動原因。 檢視各項工程合約與請款資料，確保合理性與合約一致性。 4.合約與發包管理 參與分包廠商之評選、議價及合約簽訂流程。 督導廠商履約進度與施工品質，協調解決工程爭議與問題。 5.人員管理與團隊協作 協助管理現場工程師與監工人員，提供技術與管理支援。 定期召開工程協調會議，統整問題並提出改善建議。 6.主管交辦事項 配合處長執行專案任務或其他臨時交辦事項。 協助撰寫報告文件、簡報資料，或出席主管會議。
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助工地主任，指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.辦理廠商計價請款事宜。 6.工程管理品質工期控管及勞安管理。 7.工程數量計算及工程日報填寫
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助工地主任，指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.辦理廠商計價請款事宜。 6.工程管理品質工期控管及勞安管理。 7.工程數量計算及工程日報填寫
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助工地主任，指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.辦理廠商計價請款事宜。 6.工程管理品質工期控管及勞安管理。 7.工程數量計算及工程日報填寫
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 8年工作經驗 4天前更新展開
1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.與所有人、承包商及設計師共同商討及解決事務(如工作程序、抗議及建築問題)。 6.具3棟以上建案完整經驗(超高樓層佳)。
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 8年工作經驗 4天前更新展開
1.規劃設計階段配合檢討。 2.設備規格評估及建議。 3.標單製作過程釋疑。 4.施工管理、監督及查核。 5.配合總進度擬定工程進度及管制。 6.施工圖及施工計畫審核。 7.配合客戶變更、交驗屋作業，提出工程結算。
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 6年工作經驗 4天前更新展開
1.協助工地主任，指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.與所有人、承包商及設計師共同商討及解決事務(如工作程序、抗議及建築問題)。 6.具1棟以上建案完整經驗(超高樓層佳)。
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助工地主任，指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.辦理廠商計價請款事宜。 6.工程管理品質工期控管及勞安管理。 7.工程數量計算及工程日報填寫
年節獎金意外險員工團保伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助工地主任，指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.辦理廠商計價請款事宜。 6.工程管理品質工期控管及勞安管理。 7.工程數量計算及工程日報填寫
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