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  • 汽車旅館早班正職房務
    楓情汽車旅館
     飯店╱旅館
    月薪33500元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    楓情汽車旅館期待您的加入！我們是一個提供優靜舒適住宿環境的專業團隊，專注於讓每位客人擁有美好、無憂的旅居體驗。主要工作職責： 1. 清潔與整理客房及其他區域 2. 更換床單及補充衛浴、生活用品 3. 房內及公共空間的消毒維護 4. 協助清潔用品的整理與管理 5. 確保高標準清潔達成，為客人帶來舒心體驗 我們提供的福利與成長發展機會： - 提供健保及勞保，保障您的基本生活需求 - 穩定的全職工作帶來穩定收入 - 清晰的工作規範，讓環境更效率優化 - 強調團隊精神，與同事共同努力成長 加入楓情汽車旅館，成為我們的一份子，一同打造專業又溫馨的住宿環境吧！
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  • 高雄市新興區旅館運營人員,月收入35000–60000
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄市新興區旅館基層主管,月收入35000–60000
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄市新興區旅館運營主管,月收入35000–60000
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄市新興區旅館合作夥伴,月收入35000–60000
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄市新興區房務管家35000-60000元,免經驗
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄新興區,旅館內部管家,月薪35000-55000,免經驗
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄(新興區)旅館管家,月薪35000-55000,免經驗
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄新興區,旅館管家,月薪35000-60000,免經驗
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 高雄(新興區)旅館經營業務,月薪35000-60000,免經驗
    金樽大飯店
     飯店╱旅館
    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 旅館基層主管,月收入35000–60000
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    月薪35000~60000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理旅館內基礎工作,與工讀生與其他同事共同完成旅館每日工作任務,不需要外出進行任何銷售活動,純粹做好旅館內部工作事項,底薪35000 2.願意學習旅館內相關知識,客服/內勤/維護/設備,獎金2000-5000 3.協助旅館進行規劃改善研究工作,獎金20000-30000 4.無經驗可,只要願意學習就可以 歡迎有志之士與公司負責人共同努力,經營好旅館,請與徐經理聯絡0961325262
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  • 飯店泳池救生員

    3日回覆
    墾丁福華渡假飯店_耕頂興業股份有限公司
     飯店╱旅館
    月薪35000元 屏東縣恆春鎮 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 室內水樂園及戶外泳池區域安全巡查，防止危險事故發生。 2. 提供水上救援服務，迅速應對突發情況。 3. 確保泳池及週邊環境清潔，符合安全與衛生標準。 4. 定期檢查游泳設備，確保其正常運作。 5. 向顧客提供安全指導，解答泳池相關問題。 6. 執行水質檢測，記錄並報告相關數據。 7. 熟練使用救援工具及設備，掌握急救基本技能。
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  • 長期兼職人員【承風書店】
    承億文旅系列連鎖飯店_承億文旅股份有限公司
     飯店╱旅館
    時薪200元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 櫃檯收銀與顧客服務。 2. 協助維持書店賣場環境整潔與商品陳列。 3. 寄售商品管理與庫存維護。 4. 協助書店活動現場執行與人力支援。 5. 協助書店選書與主題書展整理。 * 工作時間： 平日晚班 1300-2130 假日採輪班制：0930-2130、1300-2130 每月可配合排班至少100小時 * 我們期待的夥伴： 1. 親切有禮、具耐心，做事細心負責。 2. 態度主動積極，具良好工作責任感。 3. 喜歡閱讀，對書店與文化空間有興趣。 4. 樂於與讀者互動。 5. 關注藝文產業各類藝文活動。
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    生日假員工團保伙食津貼員工聚餐員工結婚補助
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  • 祥鶴樓-外場餐飲領班
    鳥巢開發有限公司
     飯店╱旅館
    月薪38000~42000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 1天前更新
    外場人員管理與排班協助 隨桌服務、上菜、清潔 顧客服務品質維護與現場應變處理 協助主管執行營運管理事項 教育訓練與新人帶領 【應徵條件】 具 店長／主管經驗者尤佳 或具 餐飲相關工作經驗 1 年以上 具良好溝通能力與服務熱忱 有責任感、抗壓性高，能配合排班 對餐飲管理有興趣，願意長期發展 穩定薪資與月績效獎金 勞健保、員工福利 歡迎二度就業者 專業培訓與管理學習機會
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    禮品激勵獎金績效獎金免費供餐員工聚餐
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  • 轉職薪動力！年終轉職
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