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南部工作機會飯店╱旅館

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 3年工作經驗 3天前更新
    【職務名稱】數位行銷處客房行銷部 主任/副理 (中部營運) 煙波國際觀光集團正在尋找一位對旅宿充滿想法、具備策略思維的行銷夥伴。 我們深耕台灣人情味的旅程,以將人與土地建立交會點為傲。 隨著集團版圖拓展,我們即將在【嘉義、台中】開啟新頁,歡迎與我們一同深掘並轉譯中台灣的在地美好,這將是一趟從零到一、讓故事發生的難得旅程。 請帶著深愛台灣與期待相遇的心,加入煙波和我們一起實踐那振奮人心的價值。 【新館籌備與營運】負責嘉義/台中館行銷策略規劃、市場定位、活動規劃 【專案規劃】針對目標客群,規劃、執行與分析確保達成營收與住房率目標 【在地化行銷與異業結盟】深耕在地資源,開發異業合作,創造獨特的品牌體驗 【數位渠道經營】整合官網、社群媒體內容策略,並透過數據分析優化成效 【工作地點】 籌備期間-煙波台南館 台南市中西區永福路一段269號 營運後-煙波台南館 或 嘉義館 【必備能力】 1.三年以上行銷企劃經驗 2.具備數位行銷實務經驗,熟悉社群經營 3.跨部門溝通協調能力、專案管理與時程控管能力 4.文案撰寫能力佳,具備市場敏銳度及創意思維 【加分條件】 1.具飯店、觀光或相關產業行銷企劃經驗 2.具備在地(雲嘉南地區)人脈或資源
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    尾牙春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪38800~46800元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新
    你總是關注國內外民藝品(如:法蘭瓷、七彩玉...等)以及國內伴手禮、國外知名食品,更喜歡與人分享。 我們擁有各國內外知名品牌的食品、伴手禮、巧克力、民藝品.......等。 我們提供最完善的教育訓練,以及透明公開的升遷制度, 不管你是擁有多年銷售經驗的TOP SALES,還是剛進入銷售服務領域的SALES,我們都歡迎您的加入!! -商品銷售,為顧客推薦商品  -顧客服務,提供優質服務與顧客需求跟進   -店櫃整理,維持店櫃整潔及商品陳列   -商品控管,進貨入庫、庫存管理及定期盤點   -銷售達成,達成店鋪與個人業績目標 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。 ※早班(07:00前上班)另有早班津貼每日100元,依實際上班日計算。
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  • 月薪32000~33500元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 3天前更新
    【離島生活】只要專程從台灣到離島工作就享有專屬補助方案! 【租屋補助】6,000/月(需有租屋合約)。 【機票補助】2,000/月。 ★詳細補助方式請依面試說明為主唷!★ 工作內容: 1.餐廳服務、點餐 2.內外場聯繫 3.餐廳營業前準備工作 4.維護環境及設備 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。
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  • 月薪33000~41000元 澎湖縣馬公市 工作經歷不拘 3天前更新
    澎澄飯店_熱情尊榮五星服務新體驗, 月休8-10天,工作與休閒生活平衡, 讓您盡情享受離島生活, 也讓我們探索、發現、品味澎湖的美。 誠摯邀請您加入我們的服務團隊, 一起擦亮台灣旅遊新里程! 【離島生活】只要專程從台灣到離島工作就享有專屬補助方案! 【租屋補助】6,000/月(需有租屋合約)。 【機票補助】2,000/月。 【旺季獎金】3000/月(每年4-9月 )。 ★詳細補助方式請依面試說明為主唷!★ 工作內容: 1. 菜單及酒單內容及餐具使用認識。 2. 客人點餐及收餐服務,清理及擺設餐桌。 3. 維持工作區域整潔。 4. 維持工作站餐具及備品之適當存量。 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。
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  • 時薪200~200元 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 親切且專業地迎接和接待每一位餐廳顧客。 2. 服務上菜及維護餐廳用餐環境。 上班天數、時段彈性,歡迎想增加收入的社會人士以及學生
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    年節獎金年終獎金員工團保免費供餐員工宿舍
  • 月薪32000~38000元 屏東縣恆春鎮 2年工作經驗 5天前更新
    1.倉儲管理作業 2.物品進、出貨作業 3.生鮮、一般用品驗收 4.資產報廢作業 5.財產控管作業(含貨品盤點) 6.帳務處理與倉庫清潔維持7.主管交辦事項 #面試可選擇視訊/本館面試或台南(中西區南門路51號 )或高雄(地點另約)
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    意外險員工團保國內旅遊國外旅遊員工結婚補助
  • 月薪30000~35000元 屏東縣恆春鎮 1年工作經驗 5天前更新
    1.協助及代理主任工作職掌 2.海灘巾送洗業務 3.館內活動執行(村內活動時刻表核對/日落時刻表核對) 4.活動部各區域清潔及維修 5.活動企劃撰寫與執行(包含特殊節慶日)/具特殊專才、現場執行經驗(活潑、主動)及資料建檔 6.小巨蛋(兒童體適能區)、童玩世界、滑水道櫃台、健身房、沙灘區管理(協助各活動部buddy工作,卡位)與環境清潔督導 7.櫃台業務處理 8.音響設備操作 9.醫護室藥品及備品用品庫存管理 10.櫃台實習生的訓練工作及督導工作 11.財產控管及維護。 12.上司重要訊息之佈達及執行 #面試可選擇視訊/本館面試或台南(中西區南門路51號 )或高雄(地點另約)
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    意外險員工團保國內旅遊國外旅遊員工結婚補助
  • 月薪30000~35000元 屏東縣恆春鎮 2年工作經驗 5天前更新
    1.悠活零用金盤點及現金控管 2.抵用券收發控管 3.銀行存匯款及EDI轉帳及開立銀行收支傳票 4.各營業單位零錢兌換 5.各部門文件收發、彙整 6.主管交辦事項 7.協助各部門公司對外之制式合約 8.部分月結廠商應付帳款立帳 9.開立應付票據
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    意外險員工團保國內旅遊國外旅遊員工結婚補助
  • 月薪29500~29800元 屏東縣林邊鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 旅館櫃檯接待 2. 處理客房安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 3. 負責轉接電話並且為客人留言 4. 接待客人,並提供相關服務(如:景點諮詢等)。 5. 房間、房型及設備設施介紹。 6. 各種房型房價(住宿、休息費用)介紹。 7. 臨時交辦事項。
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    員工生日禮金三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服
  • 月薪32000元 台南市楠西區 1年工作經驗 4天前更新
    1.執行接待流程(含訂房、餐飲預約、交通及活動安排),提供即時且專業的回應。 2.維護客戶資料、紀錄回饋意見並協助問候活動執行。 3.即時通報異常狀況,協助主管執行應變措施。 4.執行庶務支援、文件歸檔、報表輸入與資料整理。 5.其他主管交辦工作
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    免費供餐年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市楠西區 3年工作經驗 4天前更新
    1.管理及執行貴賓接待流程,協調跨部門資源,確保服務符合標準。 2.VIP客戶關係維繫,分析貴賓需求與回訪率,規劃關懷與回饋活動。 3.制定應變SOP並訓練團隊,處理重大客訴及突發狀況。 4.管理日常行政作業 5.其他主管交辦工作
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    免費供餐年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪34000元 台東縣台東市 1年工作經驗 4天前更新
    1.機電設備、水電設施檢修及維護;家電設備檢修及保養 2.土木工程支援 3.每日設備巡檢及抄表,遇異常狀況及時排除及回報 4.依據法令規定,配合執行檢查各項業務。 5.其他主管交辦事項。
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    免費供餐年終獎金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪32000~37800元 高雄市三民區 1年工作經驗 1天前更新
    工作主要內容 壹:【協助訂單整理、文書整理。】 貳:【確保訂單是否成立。】 參:【控制空房狀況、房間住房率和房間價格類型的準確性等。】 肆:【注意飯店住房率及預測的住房狀況和大型團體的入住情形。】 伍:【網路OTA操作、櫃台系統PMS學習運用、刷卡系統運用、發票系統..等。】 陸:【訪客過濾,確定其拜訪性質及目的。】 柒;【接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊及留言服務。】 捌;【協助遞送公文及收發信件。】 玖:【協助處理顧客需求。】 拾:【協助文件表單的歸檔及保存。】 上班時段,依照當日人力安排上班時段 壹:【07:00AM-15:30PM】 貳:【14:30AM-23:00PM】  【中間休息時段30分鐘】 ◆ 休假天數 壹:月份有30天【小月】時,月休九天 貳:月份有31天【大月】時,月休十天 福利制度 ◆ 獎金 壹:年度紅包獎勵 貳:年度考核調薪 參:生日禮券 ◆ 保險類 壹:勞保及勞退6%提撥 貳:員工本人健保及眷屬依保 ◆ 休閒類 壹:員工館內健身房免費使用 ◆ 制度類 壹:員工上衣制服免費提供 貳:年度紅利獎金考核 參:在職教育訓練 肆:升遷考核制度 伍:儲備幹部制度 ◆ 請假制度 壹:依照勞基法規定請假制度 ◆ 其他 壹:員工機車、汽車停車位 貳:年度健康檢查 ◆ 補助類 壹:婚喪補助 貳:員工進修國內培訓課程
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  • 月薪35000~37800元 高雄市三民區 2年工作經驗 1天前更新
    工作主要內容 壹:【主要發展客源,接洽旅行社。】 貳:【訂單建立、修改、追蹤。】 參:【控制空房狀況、房間住房率和房間價格類型的準確性等。】 肆:【注意飯店住房率及預測的住房狀況和大型團體的入住情形。】 伍;【.網路OTA操作、櫃台系統PMS學習運用、刷卡系統運用、發票系統..等。】 陸:【協助處理顧客需求。】 柒:【協助文件表單的歸檔及保存。】 上班時段 壹:【08:00AM-17:30PM】 ◆ 休假天數 壹:月份有30天【小月】時,月休九天 貳:月份有31天【大月】時,月休十天 福利制度 ◆ 獎金 壹:年度紅包獎勵 貳:年度考核調薪 參:生日禮券 ◆ 保險類 壹:勞保及勞退6%提撥 貳:員工本人健保及眷屬依保 ◆ 休閒類 壹:員工館內健身房免費使用 ◆ 制度類 壹:員工上衣制服免費提供 貳:年度紅利獎金考核 參:在職教育訓練 肆:升遷考核制度 伍:儲備幹部制度 ◆ 請假制度 壹:依照勞基法規定請假制度 ◆ 其他 壹:員工機車、汽車停車位 貳:年度健康檢查 ◆ 補助類 壹:婚喪補助 貳:員工進修國內培訓課程 需有訂房經驗。
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