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南部工作機會月薪46570以上

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 3年工作經驗 3天前更新
    心臟內科醫療業務
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    員工宿舍員工停車位或停車補助員工電影國內旅遊國外旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.負責會計工作。 2.負責一般文書資料處理工作。 3.維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 4.完成工作時程表,管理行事曆,並負責會議協調與安排。 5.準備會議議程,參與會議並撰寫會議記錄。 6.負責費用預估、控管及報表製作。
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    年終獎金三節獎金員工團保員工聚餐尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市林園區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.診斷及治療一般外科相關疾病與創傷病患 2.制定並執行外科病患的治療計劃 3.進行各類一般外科手術並提供術後照護 4.審查患者檢驗影像報告以決定治療方案 5.與醫療團隊合作進行跨專業臨床診療 6.參與住院病患日常查房及病情評估 **一週五節,薪水優渥外加手術自費抽成* **全職或報備支援皆可**
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市林園區 1年工作經驗 1天前更新
    1.評估肝膽腸胃疾病患者病況,提出詳細診斷及治療建議 2.熟練操作內視鏡、超音波等醫療設備進行檢查及治療 3.制定與執行肝膽腸胃相關手術計畫及術後照護 4.開具處方並依據患者情況調整用藥方案 5.參與醫療團隊會議,提供專業意見改善診療品質 6.負責病歷資料管理,確保記錄準確完整並遵守法規 7.進行肝膽腸胃醫學研究及教學,持續更新專業知識 **需會做胃鏡** **正職或報備皆可**
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪50000~80000元 台南市南區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 2.人員的選用及訓練 3.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 4.監督餐廳、飯店的工作人員 5.餐廳或飯店的其他事項管理 6.觀光休閒管理、與客戶溝通 7.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 8.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 9.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 10.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 11.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 12.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 13.員工之教育訓練 14.協助主管推展餐廳業務 15.佈置及清理餐桌 16.為顧客帶位或安排座位 17.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 18.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 19.上菜並提供有關用餐的服務 20.遞送帳單,請顧客付款或簽字 21.送單點單收銀
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【職務定位】 作為集團居服體系的最高營運負責人,你不僅是業績與流程的管理者,更是品牌文化與價值的實踐者。你將帶領多個部門,打造穩定、有績效、具影響力的居家服務組織,讓集團的核心價值深入每一位家屬與照服夥伴的心中。 【主要工作內容】 一、團隊管理與跨部門協調 • 直接管理下列關鍵主管職位: o 客服/呼叫中心營運經理 o 居服行政副理/處長 o 客服督導團隊 • 建立跨部門溝通與協作機制,推動營運協調順暢 • 定期召開營運會議,監控各部門工作進度與品質指標 二、業績目標與績效管理 • 制定並達成居服中心之月度/季度/年度營運目標(服務人數、成案數、客戶滿意度等) • 帶領客服督導協助第一線居服督導達成業務目標 • 建立績效追蹤制度與回饋機制,強化數據導向決策 • 規劃市場擴展與服務轉型策略,提升營收與效能 三、品牌建立與服務品質提升 • 以集團核心價值為基礎,推動品牌理念向外傳遞、向內落實 • 設計與優化客戶體驗流程,強化顧客忠誠與滿意度 • 推動優質服務標準,制定並監控服務品質KPI • 支援行銷/業務團隊建構居服品牌內容與話語權 四、人員管理與組織發展 • 負責居服中心人力規劃、組織架構優化與人才盤點 • 訂定教育訓練方向與人才發展路徑,建立可複製的主管育成系統 • 協助中階主管能力提升,打造高效管理團隊 • 管理人員表現、處理重大人資問題、維護團隊穩定性 五、其他高階營運任務 • 支援集團高層營運策略之執行與落地 • 協助制度建立與標準化流程推動 • 負責關鍵客戶、政府合作或外部關係之溝通與應對 【我們期待的你】 必備條件 • 具備大型服務性事業營運管理經驗5年以上 • 具備跨部門高層領導經驗,能整合客服、業務、行政等職能 • 熟悉B2C顧客經營邏輯,具策略規劃與績效管理能力 • 熟悉長照、醫療、連鎖服務業尤佳 • 高度責任感、邏輯清晰、執行力強,並具有團隊影響力 加分條件 • 曾主導新部門、新制度、新品牌的建構經驗 • 熟悉政府長照政策、核銷制度、評鑑/查核運作 • 熟悉CRM/數據營運管理/客戶經驗設計相關技術 【我們相信】 真正的營運總監,不只會看數字,更能看見人。 能管理,也能啟發;能追績效,也能留人才。 我們正在尋找一位能結合專業與價值觀、戰略與溫度的領導者,與我們一起打造一個更專業、更有影響力的居家服務體系。
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    員工聚餐慶生會春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 3年工作經驗 4天前更新
    1、 現場製程管制及原物料、產品品管檢驗。 2、 辦理國內外原物料查驗、及包材營養標示確認。 3、 執行作業現場稽查、紀錄與控管工作。 4、 品保人員工作職掌分配及管理、品保系統作業標準化。 5、 制定、審核品保相關規範文件,維持公司品管體系的運作。 6、 對原料商、供應商進行質量稽核及驗廠及溯源管理。 7、 負責公司品管體系的執行,品質問題跟蹤處理。 8、 跨部門溝通與協調品質問題 9、 客訴案件審核、處理與提出改善報告。 10、執行、強化生產產品品質管理系統(ISO 22000, HACCP)。 11、具食品廠品管主管相關經驗3年以上者
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    良好升遷制度員工團保伙食津貼國內旅遊員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 5年工作經驗 4天前更新
    1.作業流程及工作職能職責的規範有建立以及規範維繫&維護的運轉 3.依計畫完成生產流程及公司交辦任務 4.能完成各部門協調溝通 5.曾擔任過 生管&品管&倉管&工務等職務經歷尤佳 6.具有主管管理職務相關經驗至少3年以上
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    良好升遷制度員工團保伙食津貼國內旅遊員工結婚補助
  • 月薪120000~300000元 台南市 工作經歷不拘 1天前更新
    👗【韓系少淑女服裝|雙人限定擺攤夥伴🔥】🌻 理念|一起做、一起成長、一起有成就感 我們相信: 努力會被看見,付出不該被忽略。不論你有沒有服飾相關經驗,在這裡,你都不是一個人前進。 我們重視的是—— ✔ 做事態度 ✔ 責任感 ✔ 願意並肩作戰、一起把事情做好的心 一份工作,代表的是一段人生歷程,我們希望這段路,走得踏實,也走得值得。 💸 薪資制度與成果說明 🔹 雙人組「月保底制度」最高 12 萬/組(符合出勤與執行條件,換算每人約 6 萬以上) 🔹 多數夥伴在穩定期後,月收入可達 20 萬以上 🔹 制度透明、流程清楚,提供 1 對 1 帶教,無經驗也能上手 ✅ 想衝收入,有舞台✅ 想要穩定,有制度✅ 收入來自「行動+方法」,而不是靠運氣 📌 工作內容 ✔ 銷售韓系少淑女服飾(主打年輕女性市場) ✔ 擺攤銷售、顧客接待、商品整理與陳列 ✔ 上班時間 05:00~13:00(下午時間可自由運用) 🧊 冷氣攤位作業,不日曬、不雨淋🚗 免加盟、免囤貨📌公司提供商品與設備,貨源由公司統一管理 🎯 公司支援(不是各做各的,而是一起撐) ✔ 提供人氣穩定攤位(或協助申請自選地點) ✔ 完整 SOP、銷售話術與技巧訓練 ✔ 一對一教學、現場陪跑 ✔ 每週商品更新,貨源穩定不斷貨 ✔ 制度透明、資訊共享,不內耗的團隊文化 🎁 福利制度 ✔ 銷售獎金+達標獎金 ✔ 可攜帶寵物上班 ✔ 生日禮金/三節禮金 ✔ 旅遊津貼+旅費補助 ✔ 交通補助、外地住宿補助 ✔ 每週排休 2 天、生病慰問金 👫 加入條件 🔸 採「雙人夥伴制」(姊妹、情侶、夫妻、好朋友皆可) 🔸 至少一人具備駕照(自排即可) 🔸 穩定、負責、願意學習並配合制度 📞【想了解詳情?歡迎直接來電】 👉 聯絡人:周小姐 📲 電話:0920-661-014 ⏰ 來電時間:11:00~19:00 📣 名額有限,找到對的人,一起把收入做起來 📣 有興趣就直接打電話來問,資訊透明、無壓力 🌟 給正在考慮的你 我們不承諾一夜致富,但我們能承諾——有人教方法、有人陪你走、有人一起面對挑戰。 只要你願意前進,我們就願意陪你一起變強。 歡迎投遞履歷,讓我們一起把未來做大。✨ ❓ FAQ 常見問題 Q1:這是直銷或加盟嗎? A:不是直銷,也不是加盟。無須繳費、無入會門檻、無購貨義務。公司提供貨源、攤位與制度,你只需專注在執行與銷售。 Q2:沒有服飾經驗真的可以嗎? A:可以。提供 SOP、話術與 1 對 1 帶教,只要願意學、願意配合流程,都能在短期內上手。 Q3:保底制度會不會只是話術? A:不是。保底有明確出勤與執行條件,符合制度即可享有,內容透明,並會在面談時逐條說明。 Q4:工作壓力會不會很大? A:我們重視責任感,但不是情緒壓榨型文化。遇到問題會一起處理,而不是把壓力丟給你自己扛。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 3年工作經驗 4天前更新
    以具土木專長為佳。 1、擔任防洪抽水站工程項目監造工作。 2、工程估算並監督及工程正確進行流程,以使工程品質符合需求 3、工地品管計畫之擬定,實施及修正 4、依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 5、規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 6、落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 7、整理完工後之相關資料並且建檔備查 8、轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 9、對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料
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    年節獎金年終獎金意外險員工團保伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市小港區 3年工作經驗 28天前更新
    1.負責財務報表編製,進行合併報表及財務分析 2.熟悉成本會計與成本控制,執行預算編列與追蹤 3.稅務申報與稅務規劃,確保符合相關法規及風險管理 4.操作ERP系統,管理現金流量與資金調度 5.建立內部控制與稽核制度,提升財務運作效率 6.負責進銷存管理,審核合約及費用報表 7.了解金屬鍛造與粉末冶金行業特性,支持決策分析
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 3天前更新
    1.承工地主管指示,執行工地安全衞生管理,與其他現場管理事項。 2.確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 3.依相關法規擬訂勞工安全衛生管理計畫,並確實執行與記錄。
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    年終獎金三節獎金意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. Be responsible for the delivery of the Safety programs for GARMIN. 2. To support the implementation of the SHE(ISO 45001 and ISO 14001 AEO) Management System in Taiwan and China. 3. To conduct / coordinate SHE training. 4. Management of hazardous substances or chemical. 5. Abound Ergonomics management experience. 6. Good communication ability.
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.結帳作業處理、編製財務報表 2.付款作業 3.資金規劃控管 4.銀行往來業務 5.製作科目餘額表 6.營業稅及各項稅務申報,確保是否遵守相關法規
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
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