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  • 月薪30000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    感情破壞專員是一個不常見的角色,通常涉及干預或影響他人感情關係,目的是破壞或拆散某段關係。這類角色可能涉及到不道德或非法的行為,尤其是當他們試圖故意在一段關係中製造衝突或誤解,從而導致情侶或夫妻分手或離異。 需要注意的是,專業的調查和諮詢工作通常是為了保護個人權益或合法解決婚姻或感情中的問題,而不應該用來故意干預或破壞他人的感情關係。這樣的行為可能涉及法律風險和道德問題。感情破壞可能會涉及到以下行為,然而這些行為應受到高度謹慎對待: 1. 資訊蒐集與分析 調查感情狀況: 感情破壞專員會對目標情侶或夫妻進行深入調查,分析他們的關係狀況,了解雙方的感情動態、衝突點和脆弱之處。 蒐集私人信息: 通過合法或非法手段蒐集目標的私人信息,如行踪、通訊記錄、社交媒體互動等,尋找可以利用的感情弱點。 2. 心理戰術與感情干預 製造誤解與衝突: 專員可能會故意挑撥離間,製造誤解和不信任,例如提供虛假證據、散布謠言,或安排情境讓雙方誤會彼此,從而導致感情破裂。 利用情感弱點: 專員會分析雙方的心理狀況,找到可以攻擊的情感弱點,利用這些弱點施加心理壓力,進一步惡化他們的關係。 3. 關係操縱與第三者介入 安排第三者介入: 專員可能會故意安排或引入第三者,製造出外遇或不忠的假象,從而加速感情的破裂。 操縱關係互動: 透過操控或影響雙方的行為和情感表現,專員會促使目標關係中的一方或雙方做出分手或離異的決定。 4. 情感操控與心理暗示 利用情感操控技術: 專員可能使用心理學中的暗示技術,通過語言、行為或環境的改變來操縱目標人物的情感反應,讓他們逐漸疏遠對方。 製造情感壓力: 給目標人物施加強烈的情感壓力,讓他們感到關係難以維持,從而主動結束關係。 5. 偽造證據與法律風險 偽造證據: 一些感情破壞專員可能會製造虛假證據,如虛構的外遇證據、偽造的通信記錄等,讓一方認為另一方不忠,進而導致分手或離異。 法律風險與合規: 感情破壞專員的行為往往會涉及違法行為,如偽造證據、侵犯隱私或干涉婚姻關係等,這些行為可能導致法律訴訟和刑事責任。 6. 情感崩潰與分離策略 引發情感崩潰: 專員會利用多種手段引發一方或雙方的情感崩潰,讓他們無法處理關係中的問題,從而加速分手。 製造分離條件: 透過製造環境或生活壓力,讓雙方感到維持關係的困難,最終導致感情破裂。 7. 隱蔽行動與道德問題 隱蔽操作: 感情破壞專員通常會隱蔽進行所有行動,避免讓目標人物察覺自己的干預行為,以免影響計劃的順利進行。 道德問題與倫理挑戰: 這類行為不僅涉及法律問題,也涉及嚴重的道德和倫理挑戰,故意破壞他人感情關係往往會引發廣泛的社會批評和個人風險。 8. 後果管理與情感輔導 情感輔導: 在破壞感情後,專員可能需要幫助委託人處理分手或離異的情感後果,並指導如何應對目標人物的情感反應。 後果管理: 破壞感情關係後,專員需要幫助委託人應對潛在的法律糾紛或社會壓力,並確保他們的行為不會造成更大的損害。 工作挑戰與法律風險 法律風險: 感情破壞行為往往涉及非法行為,如偽造證據、干擾他人隱私、侵犯婚姻關係等,這可能導致訴訟或刑事責任。 道德與倫理挑戰: 故意破壞他人感情的行為不僅違背社會道德,還會對目標人物和委託人造成長期的情感傷害,這樣的行為也會引起社會的強烈批評。 情感壓力: 參與這類行動的調查員和相關人員可能會承受來自委託人和目標人物的高度情感壓力,需要極強的心理素質。 結論與建議 感情破壞專員的角色涉及到高度敏感和可能違法的行為,通常與社會道德和法律規範相悖。即使在一些情況下委託人希望通過破壞他人感情來達到自己的目標,這類行為都存在重大風險,包括法律責任、倫理問題以及潛在的情感傷害。 如果遇到感情困擾,建議委託人尋求合法且健康的途徑來解決問題,例如情感諮詢、婚姻輔導或專業法律幫助,而不是採取不當的破壞行為。情感問題應該以和平、合法的方式解決,保護當事人的合法權益和心理健康。 **工作內容:** 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳,專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討,回報進度,解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理,持顧客對公司及業務員信賴度 **申請流程:** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位,請透過人力銀行投遞您的履歷,我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求, 請立即投遞您的履歷,期待與您共同探索業務的無限可能性! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。
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    排休日班
  • 月薪30000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    三角關係協調是一種專業的情感輔導與諮詢服務,旨在幫助處於三角戀中的當事人解決感情糾葛、情感衝突以及關係中的不平衡。三角關係通常涉及到三個人之間的情感關係,這種情況往往會帶來複雜的情緒壓力、衝突以及對關係未來的迷茫。專業的協調服務旨在提供溝通、反思和情感管理,幫助當事人作出明智的決策。 以下是三角關係協調的具體職責與步驟: 1. 情感狀況評估 感情關係分析: 協調專員會首先分析三角關係的具體情況,了解每個當事人的感受、期望和現狀。這包括了解三個人之間的情感動力、彼此的承諾和情感糾葛。 情感需求評估: 協調過程中,專員會幫助每個當事人清楚表達自己的需求,了解他們在關係中尋求的是什麼,例如安全感、愛情、承諾等。 2. 促進有效溝通 溝通技巧指導: 三角關係中的一大問題是缺乏透明的溝通。專員會教導每個人如何有效地表達感受、需求和擔憂,並幫助他們學會傾聽對方,避免因誤解而加劇矛盾。 情感表達引導: 通過協調,幫助當事人能夠以不帶攻擊性或防禦性的方式表達自己的情緒,讓每個人能夠更加真誠地交流。 3. 情感衝突處理 衝突管理: 專員會協助三角關係中的當事人處理因嫉妒、不安全感或期望不一致引發的情感衝突,幫助他們找到解決衝突的建設性方法,而不是讓問題積壓或升級。 解決情感矛盾: 三角關係常常涉及複雜的情感矛盾,專員會引導當事人探討這些矛盾的根源,並嘗試找到具體的解決方案。 4. 選擇與決策支持 關係選擇: 當事人通常面臨著是否繼續這段三角關係的困境。協調專員會提供情感上的支持和建議,幫助當事人評估每個選擇的後果,並作出符合自己利益的決定。 未來規劃: 協調過程中,專員會幫助當事人思考未來的感情生活,考慮每個人是否能夠接受當前的關係模式,還是應該結束關係或重新定義彼此的邊界。 5. 情感平衡與公平處理 關係中的公平性: 三角關係往往會涉及到權力和情感分配的不平衡。協調專員會幫助當事人探索彼此之間的權力動態,確保在感情中不會有一方感到被忽視或不公。 建立平等的關係: 在協調過程中,專員會指導當事人如何建立更平衡的關係,讓每個人都能夠感到在關係中得到尊重和認可。 6. 情感創傷處理與支持 情感創傷輔導: 如果三角關係中的任何一方感受到背叛、失望或情感創傷,專員會提供專業的心理支持,幫助他們處理這些負面情緒,並探索恢復的方式。 情感恢復建議: 專員會為當事人提供如何恢復情感健康的建議,幫助他們建立更積極的情感應對策略。 7. 情感界限的建立 明確界限: 協調專員會幫助當事人建立清晰的情感界限,這包括如何應對嫉妒、尊重彼此的個人空間,並保持情感透明度。 尊重個人需求: 協調專員會引導每個人理解和尊重對方的情感需求,避免過度依賴或情感操控,這有助於維持健康的三角關係。 8. 心理健康支持與情感調適 心理健康支持: 在處理三角關係中的壓力和情感衝突時,協調專員會提供心理健康支持,幫助當事人處理情緒壓力、焦慮和抑鬱等問題。 情感調適建議: 協調專員會教導當事人如何調適自己的情緒,並為他們提供具體的應對策略,以便在三角關係的挑戰中保持心理穩定。 9. 長期關係維護建議 建立穩定關係: 協調專員會為當事人提供長期關係維護的建議,幫助他們找到建立健康情感生活的方式,無論是繼續三角關係還是建立單一的穩定關係。 預防未來衝突: 專員會幫助當事人預防未來的情感衝突,提供有效的情感溝通技巧和問題解決方法,確保未來的關係更加穩固和持久。 工作挑戰 情感複雜性: 三角關係中的情感糾葛往往極為複雜,協調專員需要同時處理多方的需求、期望和情緒,這對情感平衡的處理要求極高。 嫉妒與不安全感: 嫉妒和不安全感在三角關係中十分常見,這些情緒會加劇衝突並破壞關係,專員需要協助當事人管理這些負面情緒。 公平性的難題: 在三角關係中,通常會出現情感和權力的不平衡,協調專員必須幫助當事人找到一個能讓三方接受的解決方案。 三角關係協調的重要性 三角關係協調專員通過專業的輔導和情感支持,幫助處於三角關係中的當事人處理情感壓力和衝突。他們提供有效的溝通指導、情感平衡策略和決策支持,幫助當事人走出情感困境,並作出符合自己利益的選擇。三角關係中的人常常面臨複雜的情感挑戰,專業的協調服務能夠幫助他們理清情感糾葛,促進關係健康發展,無論是繼續關係還是和平結束關係。 **工作內容:** 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳,專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討,回報進度,解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理,持顧客對公司及業務員信賴度 **申請流程:** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位,請透過人力銀行投遞您的履歷,我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求, 請立即投遞您的履歷,期待與您共同探索業務的無限可能性! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。
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    排休日班
  • 月薪30000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    早上05:00-中午13:00 月薪30000元起 07-3223520 0958-900210 陳店長 工作地點:高雄市三民區熱河二街16號
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    日班
  • 月薪31000~41000元 台南市南區 1年工作經驗 1天前更新
    -【工作內容】- 1. 熟悉各類出版品常用的紙張規格、特性、磅數等,掌握印刷品質。 2. 了解出版品的色彩與落版,協助文美編與印刷單位溝通墨色濃度、摺紙、裝訂、裁切等工序,確認與發布出版單內容,確保編印過程順利進行。 -【關於這個職務 我們還想告訴你】- 具完善晉升制度與員工培訓計劃。針對專長分派工作,讓新進同仁能在工作執行中成長: 1. 培訓:新人到職安排輔導員,協助理解作業流程、工作環境。 2. 晉升:有明確完善、透明的績效評核及升遷制度,職務專業能力達成就有晉升機會。 -【關於出版印務專員】- 一本好書,除了內容精采豐富外,透過印務的專業能力、耐心與精準的溝通與把關,幫助編輯順利銜接印製,成書又快又好。印製除傳統印刷之外,數位科技的輔助發展也需關注,邀請您一起加入實務研究行列,職能與時俱進! -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆翰林人才招募專頁:https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片:https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆翰林品牌精神影片:https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s
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    週休二日日班
  • 論件計酬190~800元 高雄市岡山區 半年工作經驗 3天前更新
    *長期配合* [ 課程時間 ] 每週三 16:00-17:00 [ 職務內容 ] 1.幼兒園課後才藝-律動課程 2.需相關科系 3.須經過內部教育訓練 [ 如果你有這些會更加分 ] 1.喜愛與小孩接觸、有耐心 2.親和力、善與家長溝通 3.細心、主動積極學習、認真負責 4.舞蹈相關科系為佳 [ 工作時間、地點 ] 1.楠梓區幼兒園 2.課程師資費用-面談安排 –––– 面試時間與說明 –––– 1.電話初步了解,請留意手機來電或郵件訊息 2.聯合面試時間預設每月第三週的星期四 3.聯合面試地點於鼓山區 [ 職缺面試流程 ] ・階段一:收到您的履歷後,會由專人過濾並電話聯繫安排第一次應徵者聯合面試 (由主管多對一面談) ・階段二:初試過關者得參與第二次面試(公司軟硬體之介紹) ・階段三:雙方二次面試達成共識後,展開一對一工作配合面試 (確定工作需求及如何合作等……) ・階段四:簽訂合約後展開通識教育及現場實際作業等……
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    排休中班
  • 月薪40000~50000元 高雄市苓雅區 3年工作經驗 4天前更新
    1.負責內部資訊系統管理與維護數據庫架構、網路架構、防毒措施。 2.軟體串連規劃與開發後台系統功能,以符合評鑑及查核需求。 3.維護內部NAS及伺服器資安管理,並進行備份與防毒。 4.配合機構作業需求處理資料連線及備份相關作業或問題排除。 5.服務內部員工基本電腦硬體維修軟體更新。 6.基礎維護各機構監控硬體雲端軟體及時對應廠商維修。 7.整合各中心的數據資源,進行綜合分析提出全面優化方案。
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    週休二日日班
  • 月薪31000元 台南市新營區 工作經歷不拘 1天前更新
    負責品質檢驗分析與數據核對。 編寫及修訂產品相關技術文件。 回覆客戶問卷並處理相關資料。 應對國外客戶的查廠需求。 具藥廠 GMP 經驗者優先考慮。 碩士以上學歷,請附自傳。
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    週休二日日班
  • 月薪32000~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.清潔人員教育訓練管理 2.人員招募面試 3.現場巡檢稽核 4.各科室臨辦事項支援 5.對應窗口問題討論及協調 應徵請電洽:791-8108 客服
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    週休二日日班
  • 月薪36000~43000元 高雄市楠梓區 1年工作經驗 1天前更新
    1.洗滌塔機台設備(local scrubber)售後服務維修保養 (工作地點:半導體sub-fab廠務端/記憶體/太陽能廠等大廠) 2.夜間假日需輪ON-CALL,值班。
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    週休二日日班
  • 月薪40000元 屏東縣屏東市 2年工作經驗 22天前更新
    【外場主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.有效執行總部各行銷活動 【內場主管-職務內容】 1.具廚房主管基層管理資歷 2.執行門店之廚務事項並與內場正職人員進行規範及溝通協調 3.維持與確保冷凍庫及廚房的衛生及清潔標準。 4.控制烹飪材料sop的適當存量。 5.控制出菜量sop以維持食材成本。 6.控制成品的擺盤與出菜的順序。 ※因應集團展店需求,諸多主管缺位,歡迎您加入我們!
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    假日班
  • 月薪31000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 4天前更新
    王通消防工程有限公司成立以來,致力於提供高品質的消防安全設備與工程服務。我們專注於消防系統的設計與施工,以提供客戶安全保障及提升生活品質。我們深信,透過創新技術與專業精神,能夠讓建築環境更加安全,期待有志之士的加入,共同創造安心未來! 工作內容: 1. 使用AutoCAD進行消防系統相關繪圖與規劃設計,確保設計精準和實用性。 2. 協助現場勘查與測量,記錄現場數據以支持工程設計與施工。 3. 分析建築圖紙與相關法規,確保符合相關消防安全標準。 4. 協助製作技術文件及圖紙修改,提供設計階段技術支持。 5. 參與內部專案溝通會議,提供設計方面的建議與意見。 6. 支援現場問題處理,提供技術方案以解決施工或設計上的突發挑戰。 7. 熟悉並了解消防系統的基本設計原則和流程。 8. 無經驗者亦可,公司提供完整教育訓練,包含消防設計與工程知識的傳授。 福利與發展: • 三節獎金、加班費、全勤獎金及年終獎金。 • 員工生日禮金、員工旅遊、及完整團體保險。 • 無經驗可,良好的職涯規劃與升遷管道,提供持續學習機會。 • 手把手教學,現今消防設計人才稀少,未來不怕沒有一技之長。 • 友善的工作環境,下午茶點心隨意吃。 我們熱忱地期待您的加入,成為我們重要的一份子,助力於營造更加安全的建築與生活環境!立即投遞履歷,與我們一起攜手創造安全的未來!
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    週休二日日班
  • 月薪30000~34000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 4天前更新
    洗滌餐盤及餐具
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    排休假日班
  • 月薪32000~34000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 2天前更新
    廚務工作
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    排休假日班
  • 月薪35000~37000元 高雄市前金區 1年工作經驗 2天前更新
    廚務工作
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    排休假日班
  • 1111招才樂透季