- 月薪75000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
水電領班，準備好帶著團隊一起把工程做好、把品質做到位了嗎？我們專注於空調、水電及機電工程的規劃、施工與維護，服務建築開發商、營造業者、企業及各類工程專案，現在熱情邀請具備現場經驗與責任感的你加入！ 🔧 水電領班的工作內容 1. 依據工程圖說、規範及施工計畫，帶領團隊完成配電、配管、配線及給排水系統施工 2. 負責施工人員與協力廠商的工作分配、出勤管理及現場協調，掌握工程進度並確保作業如期完成 3. 執行水電設備、電力系統及給排水系統的安裝、測試、調試、維修與保養 4. 即時處理施工期間的技術問題與設備故障，協調現場資源讓工程順利推進 5. 依據施工圖面進行現場放樣、管線配置及工程查核，熟悉CAD圖面閱讀與基本繪圖 6. 負責消防及相關機電系統的施工協調、功能測試與驗收作業，確認系統符合工程規範、法規及安全標準 7. 依工程需求進行材料、設備及工料數量估算，協助製作採購清單與工程預算並控管材料進場及使用成本 8. 落實施工品質與工地安全衛生規範，執行作業環境檢查並督導現場人員依標準作業程序施工 9. 參與工程會議與進度檢討，和業主、設計單位、營造廠商及其他工種保持順暢溝通 10. 協助製作施工紀錄、品質文件及工程報告，讓每個工程階段都清楚有據 🚀 我們期待這樣的你！ 具備水電工程現場管理與施工經驗，能帶領團隊、整合工程資源並主動解決問題；細心、負責、重視品質，也能與不同單位順利溝通協作。如果你喜歡在現場掌握進度，看著空調、水電及機電系統一步步完成，這個職務非常適合你！ 歡迎具備專業能力與責任感的你加入我們，一起完成高品質工程、穩穩掌握施工進度，讓每個專案都順利交付！期待收到你的履歷，審核後將安排後續面談！🌟
全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品激勵獎金 - 月薪33000~38000元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
⚙️ 大樓機電運轉，就從你的專業開始！ 喜歡動手檢修設備、找出系統異常原因嗎？ 加入我們，負責大樓空調與水機電設備的安裝、操作、維護及故障排除，讓各項設備維持穩定運作！ 🔧 你將會負責： 1. 執行冷暖氣、通風、除濕及冷凍系統的安裝、測試與調整 2. 進行空調主機、馬達、壓縮機及相關機電設備的操作與維護 3. 負責水管、排水及水機電系統的安裝、檢查與維修 4. 依據工程圖說、設備規範及施工文件進行設備安裝與檢修 5. 使用測試儀器檢查氣流、冷媒壓力、電路及設備運轉狀況 6. 執行設備故障診斷，找出異常原因並完成維修與排除 7. 進行空調及機電設備的定期保養、性能測試與運轉調校 8. 處理大樓設備緊急維修，降低設備異常對日常運作的影響 9. 記錄設備安裝、維修、保養及測試數據，完成技術報告 10. 依照安全操作程序執行工程施工與設備維修作業 11. 持續了解空調、水機電及電氣設備的新技術與行業標準 🌟 如果你具備空調系統、水機電設備、管道系統及基礎電氣知識，歡迎加入我們！ 在實際設備與工程現場中累積技術經驗，讓每一次檢修都展現你的專業能力！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 2年工作經驗 今天剛更新展開
📣【你的下一步，不只是業務】 是帶領專案、創造影響的關鍵角色！ 南寧工程｜誠徵《專案經理》 ––––––––––––– 🔍【我們在找誰？】 你是個既能談判，又能整合的人嗎？ 你擁有業務嗅覺、專案思維、執行耐力嗎？ 我們需要一位「會談也會做」、「懂客戶也懂流程」的專案經理！ –––––––––––––––– 🔖【工作內容｜你將負責】 ▸拓展市場、開發潛在客戶，推動業績達成 ▸定期拜訪既有客戶，穩固長期合作關係 ▸主導專案執行與流程控管，確保進度、品質與客戶滿意 ▸跨部門協調、資源整合與進度彙整報告 ––––––––––– 💵【待遇福利】 • 薪資依經驗與能力給薪 • 獎金多元：年終獎金｜績效獎金｜提案獎金｜專案結案獎金｜全勤獎金｜三節禮金 –––––––––––– 🕒【工作時間】 ◆ 日班｜彈性上下班（08:30～09:00報到、17:30～18:00下班） ◆ 週休二日｜比照人事行政局放假日 ◆ 工程量大時，需配合加班 ––––––––––––- 🕹【工作地點】 新北市中和區（需出差或客戶拜訪） ––––––- 👀【我們期望你具備】 ☑ 2年以上業務或專案相關經驗 ☑ 具備工程產業經驗者尤佳 ☑ 熟悉專案管理基本概念（如WBS、時程控管等） ☑ 積極主動、溝通力強、有商務開發企圖心 –––––––––– 🔰【條件與背景】 ◆ 學歷；專科以上 ◆ 科系；不拘 ◆ 駕照：自排小客車、輕型機車 ––––––––––––––- 🎁【完整福利制度】 ▶法定福利： 勞健保、就保、勞退提撥、各式休假完整 ▶獎金制度： 年終、績效、結案、三節、提案獎金等 ▶成長進修： 技術／通識內訓、專業外訓、研討會、國內外參展 ▶員工活動： 國內外旅遊、慶生會、聚餐、休閒活動 ▶補助津貼： 外派、住院、生育、喪葬等各類補助 –––––––––––––– 📞【聯絡方式】 聯絡人： 呂小姐 📧 請備妥履歷主動投遞徵 👉 優先面試主動聯繫者！ –––––––––––––––– 🚀 一個人可以跑得快 團隊合作，才能走得遠 如果你想要的不只是「完成任務」，而是創造價值——歡迎加入南寧工程！
員工在職教育訓練績效獎金產假產檢假安胎假 - 月薪35000~45000元 新北市中和區 1年工作經驗 今天剛更新展開
💕【職缺亮點】 ✔ 交通超便利：位於中和區，近捷運中原站，通勤免煩惱！ ✔ Work-Life Balance：享有彈性上下班制度（08:30-09:00 / 17:30-18:00），避開塞車尖峰，生活更有彈性。 ✔ 穩定發展：資本額3億之穩健工程企業，提供完善的內外訓資源，陪伴員工共同成長。 ––––––––––––- 📋 【工作內容】 我們正在尋找一位細心且具備基礎財務經驗的夥伴加入！你將協助公司維持日常財務運作的順暢，主要任務包含： ▸日常金流營運：負責銀行各項例行作業辦理（需熟悉網銀操作者）。 ▸報表與帳務處理：製作出納相關報表，確保財務數據準確度。 ▸專案與融資協助：協助準備銀行融資審查等相關文件。（若具備銀行保證函申請、條件變更經驗，我們會非常歡迎！） ▸檔案與行政管理：系統化建檔財務文件，以及主管交辦之其他部門庶務。 ▸外勤事務：需外出至鄰近銀行辦理實體業務（因此需備有輕型機車與駕照）。 –––––––––––– 📌【徵才條件】 ✔具備 1 年以上財務/會計/出納相關經驗。 ✔專科以上，會計、企管或財務金融等相關科系畢業。 ✔熟悉 MS Office (Word、Excel) 基本操作。
員工在職教育訓練績效獎金產假產檢假安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大樹區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.工地安全衛生管理業務之推動與執行。 2.督導及協助工地環保相關作業及事務。 3.釐訂職業災害防止計畫及緊急應變計畫。 4.現場安全衛生設施之檢點與檢查。 5.執行主管交辦事項。
員工在職教育訓練績效獎金產假產檢假安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.協助工地主任推動工程執行、協助工地主任控制工程品質 2.協助工地主任進行工程協調與問題處理反應 3.協助工地主任製作專案施工圖、施工計畫書、品質計畫書
員工在職教育訓練績效獎金產假產檢假安胎假 - 日薪2300~3000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
超商.住家.商場水電拉線配管 1.工程水電工程施工 2.配管、拉線、裝器具 3.吊管配置 4.可立即上班者佳
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 日薪1600元 新北市三重區 無工作經驗 今天剛更新展開
📢【展佳水電工程股份有限公司｜水電學徒招募中】 在展佳，我們不找臨時工，我們找的是願意一起成長的「未來技師」。 只要你認真、肯學，我們會把現場最實用的技術、最吃香的工法，一點一點帶給你。 –––––– 🌟【徵才條件】 V 有責任感 V 有手排駕照更佳！ V 沒經驗沒關係，只要願意學，我們願意帶！ –––––– 🔧【工作內容】 ▸照明燈具、開關插座、防設備、UPS不斷電設備安裝 ▸建築物供水與給水管路的基本施工、維修，含排水系統 ▸水電配管配線、高低壓電氣設備安裝 🔹 以「學徒培訓」方式帶，從簡單到進階都有師傅教 –––––– 💰【薪資福利】 • 日薪依經驗或績效調整 • 年終獎金、績效獎金、三節禮金 • 伙食津貼、供餐 • 員工團保 • 員工聚餐、尾牙、勞動節禮品 • 定期調薪、員工制服、完善升遷制度 • 在職教育訓練，有心學技術就能一直往上走！ –––––– 🔰【工作資訊】 ✦時段｜日班 ✦休假｜排休 ✦學歷不限、經驗不限 ✦中文精通、台語略通佳 –––––– 🌱水電是一門吃一輩子的技術，只要肯學，收入穩定又持續往上。 我們會給你舞台，也會給你機會，只要願意跟著我們一步步來。 –––––– 📞【聯絡資訊】 • 陳老闆0968-836-202 • 可面試日：週一～週六 • 意者請「直接電話預約面試」
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 月薪33000~43000元 新北市三重區 3年工作經驗 今天剛更新展開
【會計總務】穩定週休二日｜熟凌越ERP –––––––––––––––––– 📌【職缺核心資訊】 • 薪資待遇：將依您的實際經驗與專業能力核薪 • 上班時間：日班 08:00－17:30（作息規律，我們重視高效率而非高工時） • 休假制度：固定週休二日（星期六、日休假，讓您週末安心充電） • 工作地點：新北市三重區中正北路 315 巷 16 弄 21 號 ––––––––––––- 📝【日常任務】 ▸【帳務處理】執行一般會計帳務、日常記帳，以及出納與各項帳務核對作業，執行主管交辦事項。 ▸【系統營運】操作與維護「凌越 ERP 系統」，確保各項數據資料準確更新。 ▸【行政支援】協助總務行政事務處理，維持辦公環境與內部流程運作順暢。 ▸【報表彙整】整理相關業務文件、製作財務報表，以及執行主管交辦事項。 ––––––––––––––- ✅【具備的特質】 ✓具備 3 年以上會計或相關工作經驗。 ✓熟悉 凌越 ERP 系統 操作者（這是我們的優先錄取大加分條件！）。 ✓熟練操作 Word、Excel 等基本辦公室軟體。 ✓對數字敏銳、做事細心有條理，並擁有良好的溝通協調能力。 ✓具備機車駕照。 ––––––––––––––- 🎁【照顧員工，我們是認真的】 我們深信，努力必定要有回饋，付出絕對看得見： ✓豐厚獎金：提供年終獎金、三節獎金／禮品、績效獎金，實質肯定您的付出。 ✓貼心保障：享有伙食津貼、員工團體保險，並提供專屬制服，上班無後顧之憂。 ✓歡樂日常：不定期舉辦溫馨員工聚餐、員工旅遊、熱鬧尾牙活動，以及發放勞動節專屬禮品。 –––––––––––––––––– 📞【立即應徵，開啟理想職涯】 如果您正在尋找一份穩定、制度完善的好工作，請立即與我們聯繫，我們非常期待認識您！ • 聯絡人：陳先生 • 預約專線： 0968-836-202 • 應徵方式：歡迎直接來電預約面試時間（溫馨提醒：面試當天請攜帶您的個人實體履歷）。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 日薪1600元 新北市土城區 無工作經驗 今天剛更新展開
📢【展佳水電工程股份有限公司｜水電學徒招募中】 在展佳，我們不找臨時工，我們找的是願意一起成長的「未來技師」。 只要你認真、肯學，我們會把現場最實用的技術、最吃香的工法，一點一點帶給你。 –––––– 🌟【徵才條件】 V 有責任感 V 有手排駕照更佳！ V 沒經驗沒關係，只要願意學，我們願意帶！ –––––– 🔧【工作內容】 ▸照明燈具、開關插座、防設備、UPS不斷電設備安裝 ▸建築物供水與給水管路的基本施工、維修，含排水系統 ▸水電配管配線、高低壓電氣設備安裝 🔹 以「學徒培訓」方式帶，從簡單到進階都有師傅教 –––––– 💰【薪資福利】 • 日薪依經驗或績效調整 • 年終獎金、績效獎金、三節禮金 • 伙食津貼、供餐 • 員工團保 • 員工聚餐、尾牙、勞動節禮品 • 定期調薪、員工制服、完善升遷制度 • 在職教育訓練，有心學技術就能一直往上走！ –––––– 🔰【工作資訊】 ✦時段｜日班 ✦休假｜排休 ✦學歷不限、經驗不限 ✦中文精通、台語略通佳 –––––– 🌱水電是一門吃一輩子的技術，只要肯學，收入穩定又持續往上。 我們會給你舞台，也會給你機會，只要願意跟著我們一步步來。 –––––– 📞【聯絡資訊】 • 陳老闆0968-836-202 • 可面試日：週一～週六 • 意者請「直接電話預約面試」
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 日薪2000~3000元 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
超商.住家.商場水電拉線配管 1.工程水電工程施工 2.配管、拉線、裝器具 3.吊管配置 4.可立即上班者佳
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 月薪32000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.建築物機電消防水電消防工程。 2.建築物消防檢查作業。 3.有願意瞭解機電消防或水電設備原理。 4.緊急事件支援排除，須配合候傳。 5.公司主管交辦事項執行。 *獎金另計* 加入我們，您將獲得 •完整的專業培訓與證照輔導 •公正透明的升遷與獎勵制度 •多元的服務場域與專案挑戰 •與專業團隊共同成長的機會
產檢假安胎假需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪33000元 台南市安平區 無工作經驗 今天剛更新展開
1.協調工程現場與內勤行政作業 2.負責分包商管理、圖說彙整及工程預算相關文件之整備與維護 3.協助專案資源調度、施工計畫與相關文件之彙整、審查及送件作業 4.配合工程預算及分包項目執行，辦理發包文件、圖說及相關資料之整合與管理 5.協助主管辦理工程報價、請款、合約及相關歸檔文件等行政作業 6.工程相關文件之整理、彙整、管理及傳遞，維持文件作業之完整性與即時性
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市沙鹿區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 設備閥件拆裝、管路安裝及相關設備之組裝作業 2. 協助執行焊接及相關現場施工技術作業 3. 具備普通小型車駕駛執照，能配合工程現場交通及外勤需求 4. 具備獨立作業能力，可依施工規範及作業要求完成相關工作 5. 協助主管安排工作進度與完成交辦事項 6. 需配合偶爾加班與出差
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金年終獎金 -
