- 月薪40650~65000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前更新展開
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員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）社團補助員工在職教育訓練良好升遷制度員工健身房 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 工作經歷不拘 1天前更新展開
負責無塵室空調機電及消防相關工程執行 1.空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統之現場指揮與監督相關管理 2.與業主協調工程事項 3.詢價作業與相關文書報表 4.其他主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 5年工作經驗 1天前更新展開
一.設計規劃並統籌各系統及套圖相關事宜 二.現場會勘 三.標單製作 四.與業主溝通協調
員工在職教育訓練良好升遷制度分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市沙鹿區 3年工作經驗 1天前更新展開
空調機電設計圖配置 工程現場套繪及抄圖 具工程繪圖相關經驗者佳
員工在職教育訓練良好升遷制度分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市沙鹿區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.負責廠區、建築的電器設備、管路配置。 2.現場指揮與監督，相關工程之工程規劃。 3.配合專案調派。 4.負責工程專案相關事宜 5.與業主溝通協調 6.工程估算、管理 7.工程進度及品質管理 8.工程資料管控 9.現場指揮與監督 10.配合專案調度
員工在職教育訓練良好升遷制度分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞新加坡 2年工作經驗 1天前更新展開
一安排施工規劃及程序 二準備和審查構建序列包 三現場審查和3D模型,以確定潛在衝突和任何不可能延遲施工進度的工作 四進行現場檢查並跟進施工順序 五參加工具箱會議,為分包商提供安全簡報 六準備任務列表並提供進報告 七類似行業的項目管理經驗將是額外的優勢 八必須有M&E背景 九願意承諾加班
員工在職教育訓練良好升遷制度分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪41500~58225元 台北市中正區 工作經歷不拘 5天前更新展開
實驗室簡介: 腎臟病生理研究為主，含急性腎損傷、慢性腎臟病、腎臟纖維化、腎臟病精準醫療等。 應徵資格： 1. 具有生命科學、生技相關領域學位之碩士。 2. 對於細胞培養、分析及分生實驗、動物實驗有興趣者。 薪資待遇: 薪資按照台灣大學標準(依年資調整)，年終獎金依到職月數比例計算，享勞健保及勞退金 表現佳者有額外獎勵。 應徵方式： 1.準備個人履歷 (含學經歷、專長說明、著作及論文發表清單)、自傳、最高學歷證明。 2.意者請將上述應徵資料電子檔寄至 shuling32288@gmail.com 3.資料審查合格者將通知面試，未通過者恕不另通知。
員工在職教育訓練勞保健保週休二日職災保險 - 月薪45000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.負責車輛出入指揮、管制及人員進出管制 2.特定時間交管及巡邏 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災,竊盜或其他危險 4.日班供應2餐、夜班供應一餐
年節獎金員工生日禮金員工及眷屬喪葬補助年終獎金激勵獎金 - 月薪55200~95000元 台中市大雅區 4年工作經驗 3天前更新展開
1. 新擴建廠專案規畫設計(會同IE、Site了解現況及需求) 2. 執行專案工程規劃設計(圖面、設備規格、系統架構、需求)是否符合規範 3. 執行專案工程請購規劃(確認工料、請購報告) 4. 執行專案工程規劃設計(確認材料規格、工法內容、工程進度及風險控管、重點監造、試車計劃) 5. 核對驗收項目(試車數據、操作保養指導書及工程相關的KM資料) 6. 參與技術及異常研討會，評估改善做法
有休息寢室員工餐廳書報室家庭日國內、外旅遊補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安定區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.現場監造工程/配管、進度與品質。 2.可配合各區調度 3.配合加班
員工在職教育訓練良好升遷制度分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪51000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容： 1.負責機械、配管、鋼構、電儀及設備安裝等相關工程監造作業。 2.協助工地現場施工管理，掌握工程品質、進度及安全衛生。 3.辦理工程相關文件、施工紀錄及文書資料整理與維護。 4.配合工程需求，參與設計規劃、預算編列、材料設備請購等相關作業。 5.其他工程規劃、管理及主管交辦事項。 本企業有多項工程相關職務，工作地點遍及新北、嘉義等地區，歡迎至招募網站查看各項職務內容，選擇您有興趣的職務投遞。
員工宿舍產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 1年工作經驗 1天前更新展開
1.負責各區品保處業務之執行與管理，確保品質作業順利推進。 2.配合主管進行人員培訓計畫的執行與支援，提升團隊專業能力。 3.負責大型測試專案中所有品質檢測相關任務，確保產品品質符合標準。
員工在職教育訓練良好升遷制度分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 1年工作經驗 1天前更新展開
1.現場安衛政策執行要求與稽核。 2.工作環境危害鑑別與風險試估。 3.公司、現場各項表單及施工單申請。 4.訂定各項職業災害防止計畫並指導各場所實施。
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